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南寧監(jiān)督招聘

共找到 1083條 南寧 監(jiān)督 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
羅女士
崗位職責(zé):
【工作內(nèi)容】
1、管理團(tuán)隊(duì),對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)和監(jiān)督;
2、協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)激勵(lì),提高員工的工作熱情和凝聚力,保證隊(duì)伍架構(gòu)趨向合理化發(fā)展;
4、對(duì)員工進(jìn)行考核評(píng)估,為公司決策提供支持,
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程不斷優(yōu)化。
任職要求:
1、熟悉當(dāng)?shù)貐^(qū)域快消品市場(chǎng)(商超和傳統(tǒng)渠道),大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷類、管理類或相關(guān)類專業(yè)。
2、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力,較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力。
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、具有較強(qiáng)的抗壓能力,工作積極主動(dòng),喜歡挑戰(zhàn)性工作,對(duì)工作充滿熱情和干勁。
4、有駕駛證。
公司地址:西鄉(xiāng)塘區(qū)豐達(dá)路28號(hào)
2024-11-21
羅女士
崗位職責(zé):
1、 配合老板以及廠家要求對(duì)項(xiàng)目全面評(píng)估,參與項(xiàng)目需求分析、項(xiàng)目對(duì)接、制作總體預(yù)算及項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度表;
2、 量化、分配任務(wù)并指導(dǎo)、監(jiān)督組員完成工作,定期點(diǎn)檢、跟蹤并匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展;
3、 整合資源,有效組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員目標(biāo)分解與確定, 協(xié)調(diào)項(xiàng)目組員之間高效合作,促使項(xiàng)目高效運(yùn)轉(zhuǎn);
4、 確保項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn),過程風(fēng)險(xiǎn)管控,帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)地完成任務(wù),并對(duì)項(xiàng)目階段性達(dá)成實(shí)施總結(jié)和統(tǒng)計(jì);
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程不斷優(yōu)化,維護(hù)終端客戶門店市場(chǎng)表現(xiàn),達(dá)到公司要求的銷售標(biāo)準(zhǔn)
6、銷售人員的指導(dǎo)、監(jiān)督、考核、培訓(xùn)等
任職資格:
1、男女不限,28-45歲,3年以上快消品行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)
2、具有較強(qiáng)的溝通能力,自我激勵(lì)及影響力
3、擁有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神
2024-11-21
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)情況做經(jīng)營(yíng)報(bào)表、經(jīng)營(yíng)分析,提供建議,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)推動(dòng)經(jīng)營(yíng)。
2、根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)的執(zhí)行情況,定期進(jìn)行多維度的財(cái)務(wù)分析,提供預(yù)警和原因揭示并提供優(yōu)化建議,為經(jīng)營(yíng)決策提供有效的信息支撐。
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、審核、監(jiān)督工作,及時(shí)準(zhǔn)確做好日常的納稅申報(bào)及稅務(wù)籌劃工作。
4、按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門。
5、對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記賬憑證并記賬。
6、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登記。
7、全面了解公司全盤賬,監(jiān)管公司核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性、完整性。
8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理制度的完善,并組織實(shí)施、監(jiān)督和執(zhí)行。
任職條件:
崗位要求:
1、45歲以下,本科以上學(xué)歷,6年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、具有全面的財(cái)務(wù)理論知識(shí)、較為豐富的財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。
4、精通國(guó)家現(xiàn)行稅收法規(guī),具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的項(xiàng)目分析、項(xiàng)目財(cái)務(wù)論證經(jīng)驗(yàn)。
5、熟悉現(xiàn)行企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,良好的審計(jì)能力。
6、對(duì)全面預(yù)算熟悉,能獨(dú)立組織開展公司的全面預(yù)算工作。
7、熟練操作主流財(cái)務(wù)軟件。
薪酬待遇:試用期3-6個(gè)月
2024-11-21
姜女士
工作地點(diǎn)在梧州市區(qū) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施本區(qū)域電梯的保養(yǎng)計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督本區(qū)域電梯故障的及時(shí)處理; 3、積極與業(yè)主溝通協(xié)調(diào); 4、完成上級(jí)安排的其它工作。
2024-11-21
姜女士
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施本區(qū)域電梯的保養(yǎng)計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督本區(qū)域電梯故障的及時(shí)處理; 3、積極與業(yè)主溝通協(xié)調(diào); 4、完成上級(jí)安排的其它工作。
2、案場(chǎng)所有區(qū)域的衛(wèi)生清潔監(jiān)督及日常維護(hù),處理重大投訴和應(yīng)急突發(fā)事件 3、提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平(禮賓、保潔、吧員等崗位),定期進(jìn)行接待禮儀及相關(guān)技能培訓(xùn) 4、案場(chǎng)服務(wù)人員綜合管理(排班考勤、儀容制服、行為規(guī)范
2、管理技術(shù)團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù),監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3、根據(jù)種植情況設(shè)計(jì)技術(shù)方案并督導(dǎo)實(shí)施。組織種植人員作相關(guān)技能培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)與主要客戶溝通交流,達(dá)成更好合作。
2024-11-21
覃女士
確保安全施工,把好工序質(zhì)量關(guān),掌握施工計(jì)劃的關(guān)鍵路線并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,保證施工進(jìn)度; 2、執(zhí)行各項(xiàng)分項(xiàng)工程的技術(shù)交流、復(fù)核、隱蔽工程、交接班、文明施工等各項(xiàng)管理制度; 3、對(duì)精裝施工現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把控與監(jiān)督
2024-11-21
黃夢(mèng)青
總經(jīng)理
(3)工作技能: a)應(yīng)熟悉《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》等醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)或標(biāo)準(zhǔn),并正確執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī),正確理解和掌握實(shí)施醫(yī)療器械生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定 …… ; b)能策劃設(shè)計(jì)開發(fā)文件,有能力對(duì)設(shè)計(jì)開發(fā)過程中遇到的實(shí)際問題做出正確判斷和處理; c)熟悉醫(yī)療器械產(chǎn)品研發(fā)管理工作,具備指導(dǎo)或監(jiān)督研發(fā)人員按規(guī)定實(shí)施產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)的專業(yè)技能和解決實(shí)際問題的能力;
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司的日常法律事務(wù),包括但不限于公司內(nèi)、外部合同文本的審查、合規(guī)監(jiān)督等。 2.負(fù)責(zé)制訂公司內(nèi)部風(fēng)控合規(guī)制度并監(jiān)督實(shí)施。 3.負(fù)責(zé)建立和完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度和風(fēng)險(xiǎn)控制體系。
2024-11-21
、協(xié)助售后總監(jiān)制定部門工作計(jì)劃和策略,并及時(shí)更新; 2、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)和部門現(xiàn)有水平,協(xié)助售后總監(jiān)制定服務(wù)營(yíng)銷計(jì)劃; 3、將部門計(jì)劃進(jìn)行分解細(xì)化,對(duì)服務(wù)顧問及相關(guān)人員提出具體要求與任務(wù),并監(jiān)督落實(shí)該計(jì)劃
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)售后團(tuán)隊(duì)完成公司的月度和年度產(chǎn)值及利潤(rùn)目標(biāo); 2、監(jiān)督、指導(dǎo)、考評(píng)售后前臺(tái)及車間的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作; 3、負(fù)責(zé)對(duì)部門溝通出現(xiàn)的問題進(jìn)行處理、提出整改措施并落實(shí)執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)組織開展售后的各項(xiàng)服務(wù)營(yíng)銷工作
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)、工商等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò),制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核; 2、熟悉一般納稅人、小規(guī)模全盤帳務(wù)實(shí)操,能做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,了解稅法及國(guó)家相關(guān)稅收政策并應(yīng)用到日常工作,
【崗位職責(zé)】 1、組織公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面。
2024-11-21
4、監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查助理人員工作情況,保證項(xiàng)目的順利實(shí)施。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他類型的工作,對(duì)審計(jì)助理人員進(jìn)行有效的督導(dǎo)和培訓(xùn)。
2024-11-21
陳宣坊
2)負(fù)責(zé)部門人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理; 3)負(fù)責(zé)期貨營(yíng)業(yè)部日常工作以及客戶營(yíng)銷和維護(hù)工作; 4)配合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,做好轄區(qū)各項(xiàng)目標(biāo)工作; 5)負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部監(jiān)管落實(shí),合規(guī)管理,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)氐?em>監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)
南寧-江南區(qū)-南寧華南城 1人
2024-11-21
5、按施工進(jìn)度計(jì)劃的要求,安排施工隊(duì)的工作,并對(duì)施工隊(duì)進(jìn)行安全、施工做法技術(shù)交底的實(shí)施、監(jiān)督、檢查。
2024-11-21
2、做好本區(qū)域內(nèi)的銷售、導(dǎo)購(gòu)、商品質(zhì)量監(jiān)督、價(jià)格調(diào)整、銷售情況的掌握并為補(bǔ)貨提供依據(jù)。
2024-11-21
2、做好本區(qū)域內(nèi)的銷售、導(dǎo)購(gòu)、商品質(zhì)量監(jiān)督、價(jià)格調(diào)整、銷售情況的掌握并為補(bǔ)貨提供依據(jù)。
2、依據(jù)法律、法規(guī)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,拒絕辦理違反財(cái)經(jīng)制度的業(yè)務(wù),拒絕不合理支出。 3、認(rèn)真核對(duì)收支單據(jù),凡未按規(guī)定審批的單據(jù),一律不得入賬。
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南寧 押運(yùn)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 18.2%
    2K
  • 9.1%
    3K
  • 54.5%
    4K
  • 18.2%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧押運(yùn)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧押運(yùn)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 押運(yùn)員百科

...崗位職責(zé)
1. 規(guī)范管理投訴和舉報(bào)平臺(tái)、渠道;
2. 受理有關(guān)員工職業(yè)道德方面的投訴、舉報(bào),并對(duì)舉報(bào)進(jìn)行跟蹤訪問和反饋;
3. 負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門或人員調(diào)查各種損害公司利益的職務(wù)舞弊行為;
4. 負(fù)責(zé)撰寫調(diào)查報(bào)告,提出處罰建議;
5. 組織開展廉潔專業(yè)相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn);
6. 負(fù)責(zé)開展集團(tuán)舞弊風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
7. 其他集團(tuán)廉潔建設(shè)工作
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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