南寧技工/普工招聘
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南寧 技工/普工 招聘
職位。好工作,上桂聘
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水電工(商業(yè))
5000-7000元2024-11-17黎女士崗位職責(zé):
1.前期負(fù)責(zé)項(xiàng)目水電施工和管理,后期負(fù)責(zé)維護(hù);
2.負(fù)責(zé)審核水電施工質(zhì)量,要求,存在問(wèn)題,并提供建議;
3.核算水電材料;
4.根據(jù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)的要求配合其它工作;
5.檢查維護(hù)水電供應(yīng)設(shè)施,包括:供水、排水、水循環(huán)、水泵房等設(shè)備的正常維護(hù)、保養(yǎng)、檢修、更換
任職資格:
1.三年以上水電工作經(jīng)驗(yàn)
2.持有電工資格證
3.具備高壓、低壓電工經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),會(huì)看水電圖紙,熟悉水電施工,能用CAD繪制水電圖優(yōu)先考慮。
(五險(xiǎn)一金,上班時(shí)間9:00-12:00,14:00-18:00) -
現(xiàn)場(chǎng)水電工程師(陽(yáng)朔項(xiàng)目)
8000-10000元2024-11-17招聘主要任職要求:
1、給排水、暖通、空調(diào)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、6年以上大型房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司、施工企業(yè)相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)水電管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的溝通表達(dá)能力,責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神;能承受一定的工作抗壓力。
4、熟悉強(qiáng)弱電、給排水或機(jī)電方面專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉國(guó)家頒布的工藝和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程以及國(guó)內(nèi)外水電方面的新技術(shù)
工作地點(diǎn):陽(yáng)朔戲樓項(xiàng)目 -
安裝工程造價(jià)
5000-6000元2024-11-161.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,工程造價(jià)或工程管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)三年及以上,有咨詢(xún)單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,對(duì)企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感。
4.持有一級(jí)造價(jià)師、二級(jí)造價(jià)師資格證書(shū)。
5.熟悉工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)知識(shí),能夠獨(dú)立完成工程預(yù)算、招標(biāo)控制價(jià)、結(jié)算進(jìn)行編制和審核。
6.上班時(shí)間:8:30-5:30周末雙休 -
切割工
3000-6000元2024-11-16龐小姐崗位職責(zé):按照要求保質(zhì)保量完成廣告的畫(huà)面剪裁、拼接、過(guò)膜過(guò)板等后期加工,前期有班長(zhǎng)帶教熟悉。(車(chē)間普工/操作工) 任職要求: 1、能適應(yīng)兩班倒,白班8:30--20:30;晚班20:30-8:30; 2、身體健康,勤奮踏實(shí),工作細(xì)心,吃苦耐勞,服從工作安排,要有團(tuán)隊(duì)合作精神。 崗位薪資:試用期帶薪培訓(xùn)保底工資3000元+包吃包住+夜班伙食補(bǔ)貼,試用期為1-3個(gè)月,看個(gè)人上手能力可提前轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正底薪1700元+績(jī)效500元+提成+包吃中晚餐(夜班有伙食補(bǔ)貼)+包住,月綜合工資3000-5000+,此崗位工作為多勞多得,上不封頂~! 上班地點(diǎn):興寧區(qū)長(zhǎng)堽路103號(hào)南寧雙龍實(shí)業(yè)工業(yè)園7棟3... -
機(jī)修工
3000-6000元2024-11-16黎杰忠1、車(chē)輛故障檢查、診斷; 2、車(chē)輛故障維修; 要求寶馬或奔馳4S店或?qū)P薜昃S修經(jīng)驗(yàn)3年以上 -
縫紉工
4000-7000元2024-11-16柏莉丹崗位職責(zé): 1、完成指定縫紉工序的縫紉工作。在組長(zhǎng)的指導(dǎo)下,了解產(chǎn)品的工藝要求,按要求操作完成工序。 2、負(fù)責(zé)不合格品的返工,對(duì)檢查出存在質(zhì)量問(wèn)題的在制品,按規(guī)定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)進(jìn)行返工處理。 任職要求: 1、初中以上學(xué)歷,年齡21-45歲,具備平車(chē)、高車(chē)縫紉技能。 2、有手袋、高車(chē)縫紉技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的額外獎(jiǎng)勵(lì)技術(shù)補(bǔ)貼。 【公司福利】 1、實(shí)行計(jì)件,多勞多得,3500—7000元/月。 2、購(gòu)買(mǎi)社保(五險(xiǎn)),餐補(bǔ)補(bǔ)。貼。 3、上班時(shí)間:8:30-12:00,13:30-18:00,18:30-20:30;月休4天。國(guó)家法定節(jié)假放假。 -
樣衣工
3000-6000元2024-11-16郭永恒工作內(nèi)容: 1、在公司內(nèi)做樣衣,要求有做樣衣經(jīng)驗(yàn),車(chē)縫技術(shù)熟練、優(yōu)秀; 2、衣服類(lèi)型以女裝、童裝為主; 崗位要求: 1、遵從公司合理的工作安排,完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù); 2、熟悉工序制作要求,熟練使用縫紉機(jī)等設(shè)備; 3、服從管理、工作穩(wěn)定、勤快、不懶惰; 4、有責(zé)任心,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇: 1. 上班時(shí)間上午8:30-12:00,下午13:00-17:30; 2. 薪資構(gòu)成:底薪+計(jì)件提成+全勤獎(jiǎng) 3. 美好的假期時(shí)光: 月休6天,國(guó)家法定節(jié)假日休息 4.公司出糧準(zhǔn)時(shí), 生活無(wú)憂(yōu)。 -
洗車(chē)工
2000-3000元2024-11-16玉梅洗車(chē)工作汽車(chē)美容等等 -
木工
5000-10000元2024-11-16李小林負(fù)責(zé)工廠異形及其他,勤快,認(rèn)真負(fù)責(zé)。 -
手機(jī)廠包吃住工作輕松
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-15張主管招聘主管電子廠(江南區(qū))大量招聘小時(shí)工(入職獎(jiǎng)勵(lì)2600元) (10月4日-10月6日入職有效) 獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則如下: 1、入職培訓(xùn)結(jié)束 獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金100元 2、打卡滿(mǎn)7天再獎(jiǎng)勵(lì)100元 3、工作滿(mǎn)3個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)1400元 4、工作滿(mǎn)6個(gè)月在獎(jiǎng)勵(lì)1000元 發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)需在職(工資另外算) ?大量招聘小時(shí)工!男女不限?16元/小時(shí),招聘年齡18-40歲 一:招聘崗位 工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)手機(jī)揚(yáng)聲器、喇叭、耳塞、手機(jī)振動(dòng)馬達(dá) 工作時(shí)間:08:00—20:00,中間有休息吃飯時(shí)間 15天倒一次班需要上夜班 工作方式:坐班兩班倒,月休四天 工作環(huán)境:環(huán)境干凈舒適,為恒溫車(chē)間,有中央空調(diào)。 ... -
包裝工(輕松坐班)
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-15呂經(jīng)理經(jīng)理1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
零配件臨時(shí)工包裝(坐班)
4500-5000元2024-11-15呂經(jīng)理經(jīng)理包吃包住 上六休一 月休四天 工作內(nèi)容:手機(jī)配件(組裝員、包裝員、掃描員、標(biāo)簽員、裝配員等) 宿舍配備:空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器、WIFI -
奶茶廠打包
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-11-15呂經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容:主要生產(chǎn)奶茶包 打包分揀奶茶品種 坐班 不用穿無(wú)塵服 包吃包住 要求:18-40歲以?xún)?nèi)即可 身體健康 手腳靈活 工作時(shí)間:正常早八晚六 加班早八晚八 兩班倒 半個(gè)月倒一次 薪資待遇:綜合薪資4500-5500 包吃包住 轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn) -
手機(jī)配件生產(chǎn)
4800-5500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 包吃住
- 夜班補(bǔ)貼
2024-11-15呂經(jīng)理經(jīng)理1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
普工(貼標(biāo)簽)
4500-5500元2024-11-15呂經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1、按要求(簡(jiǎn)單加工操作)(顯微鏡/瑕疵檢驗(yàn)等) 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù); 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。 任職資格: 1、經(jīng)驗(yàn)不限 2、吃苦耐勞,有責(zé)任心。 崗位福利:包吃包住 有五險(xiǎn) 月休四天 -
設(shè)備操作工
5500-7000元2024-11-15呂經(jīng)理經(jīng)理薪資待遇:19/小時(shí)。 崗位輕松,管理人性化,加班穩(wěn)定。 上六休一,八點(diǎn)對(duì)八點(diǎn),每天只加兩小時(shí),每周休息一天,保證充足的休息時(shí)間,帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】18—47歲 【上班班次】?jī)砂嗟埂W隽菀?【員工崗位】流水線,手工,坐班。 【伙食條件】先吃后扣。沒(méi)有餐補(bǔ) 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi),水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車(chē)間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 -
南寧江南區(qū)誠(chéng)瑞光學(xué)小時(shí)工
5000-6000元2024-11-15黃女士人事光學(xué)小時(shí)工要女生,男生暫時(shí)不安排(18-37歲)工價(jià)為17元/小時(shí)(不足17元部分,滿(mǎn)3個(gè)月統(tǒng)一補(bǔ)足)。 2、操機(jī)技師面試: 站班、晚班連體無(wú)塵服這些,工作內(nèi)容操作機(jī)臺(tái) 開(kāi)機(jī) ,應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生暫不面試。 操機(jī)專(zhuān)業(yè)要求:器械類(lèi)專(zhuān)業(yè)(專(zhuān)業(yè)不符合需要有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn))。 3、正式工女大量招聘男正式工暫停(18-35歲)底薪五天八小時(shí)1990,加班費(fèi)另算,周末雙倍工資,全勤補(bǔ)貼,夜班補(bǔ)貼,無(wú)塵服補(bǔ)貼,交社保,月綜合薪資4500到5500。 4、女技工要求:最低中專(zhuān)學(xué)歷(18-35歲)底薪五天八小時(shí),加班費(fèi)另算,周末雙倍工資,全勤補(bǔ)貼,夜班補(bǔ)貼,無(wú)塵服補(bǔ)貼,交社保,月綜合薪資5000到60... -
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)長(zhǎng)白班電子廠招小時(shí)工
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 接受畢業(yè)生
2024-11-15黃女士人事只招小時(shí)工,正式工不招 每周可以?預(yù)支工資300,至少做一個(gè)月以上,包住,廠區(qū)內(nèi)有食堂,可以帶?手機(jī)進(jìn)車(chē)間。 招聘崗位:生產(chǎn)操作工,坐班/站班,空調(diào)恒溫車(chē)間。 招聘要求:18-42周歲 上班時(shí)間:8:00-22:00左右,長(zhǎng)白班,中間吃飯休息2個(gè)小時(shí)?左右。 薪資待遇:14元/小時(shí)(13+1元/小時(shí),1元崗穩(wěn)?補(bǔ)貼做滿(mǎn)三個(gè)月后統(tǒng)一補(bǔ),做不到3個(gè)月按13元/小時(shí)結(jié)算工資) 每個(gè)月25–30號(hào)發(fā)上個(gè)月工資 需要體檢,拿到體檢報(bào)告才能安排入職住宿(體檢費(fèi)用82元自費(fèi)) 住宿:免費(fèi)包住4人/間,獨(dú)立衛(wèi)?生間,提供空?調(diào)、熱水。 -
焊工,裝配工,叉車(chē)工
5000-8000元2024-11-15黃女士人事柳州五菱招聘,18-50歲,男生,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可安排 做滿(mǎn)7天每周可以預(yù)支200-300零花錢(qián),計(jì)件正式工入職滿(mǎn)2月購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 河西車(chē)間崗位 1、車(chē)身懸掛焊: 20一小時(shí)(輔助性點(diǎn)焊汽車(chē)配件) 2、二保焊:23一個(gè)小時(shí)(熟手)(焊接汽車(chē)零配件) 3、裝配鉗工:17一個(gè)小時(shí)(汽車(chē)零配件裝配工、簡(jiǎn)單操作)(儲(chǔ)備) 4、拖車(chē)司機(jī):底薪1990+計(jì)件,月薪4000-5000。(產(chǎn)線拉運(yùn)汽車(chē)配件物料,偶爾需要裝卸貨,需有駕駛證) 4、數(shù)控車(chē)工:1990+計(jì)件,4000-5000(就是放料到機(jī)器上加工的,輕松簡(jiǎn)單) (儲(chǔ)備) 柳東車(chē)間崗位 1、車(chē)身懸掛焊: 22一小時(shí)(輔助性點(diǎn)焊汽車(chē)配件)(... -
南寧本地新能源機(jī)修工
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-15黃女士人事工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備故障診斷、維修和更換零部件、定期維護(hù)保養(yǎng); 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線日常維護(hù),保證自動(dòng)線穩(wěn)定運(yùn)行。 任職要求 1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,具有1年以上自動(dòng)化設(shè)備裝配、維修經(jīng)驗(yàn); 2.分析能力和問(wèn)題解決能力強(qiáng),能夠獨(dú)立處理相關(guān)設(shè)備異常問(wèn)題。 薪資待遇:綜合薪資6000-8000,繳納五險(xiǎn)一金
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
南寧技工/普工招聘最新投遞
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陸先生投遞了 廣西瑞迪電子科技有限公司 的 包裝工(輕松坐班) 職位2024-11-18
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韋小姐投遞了 廣西瑞迪電子科技有限公司 的 奶茶廠打包 職位2024-11-06
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鄧先生投遞了 廣西瑞迪電子科技有限公司 的 普工(貼標(biāo)簽) 職位2024-11-05
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張小姐投遞了 廣西瑞迪電子科技有限公司 的 普工(貼標(biāo)簽) 職位2024-11-05
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李先生投遞了 廣西瑞迪電子科技有限公司 的 手機(jī)配件生產(chǎn) 職位2024-11-04
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李先生投遞了 廣西瑞迪電子科技有限公司 的 包裝工(輕松坐班) 職位2024-11-04
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南寧 技工/普工招聘工資
¥
4420
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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7.6%2K
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21.1%3K
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30.7%4K
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23.1%5K
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13.9%6K-8K
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2.3%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98%
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初中0.9%
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高中0.3%
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中專(zhuān)0.5%
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大專(zhuān)0.3%
南寧技工/普工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,初中占0.9%,高中占0.3%,中專(zhuān)占0.5%,大專(zhuān)占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1%
南寧技工/普工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1%,3-5年占0%,5-10年占0%。