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南寧經(jīng)營(yíng)分析招聘

共找到 301條 南寧 經(jīng)營(yíng)分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)區(qū)域下轄各壹品慧分公司所屬范圍內(nèi)老舊管網(wǎng)項(xiàng)目、戶內(nèi)維修改造及工商業(yè)報(bào)警器安裝項(xiàng)目施工管理、進(jìn)度管理、質(zhì)量管理、項(xiàng)目回款等工程管理工作;
2.督導(dǎo)常規(guī)工程及老舊管網(wǎng)改造工程建設(shè)計(jì)劃的落實(shí)和協(xié)調(diào)管理,指導(dǎo)和幫扶滯后的項(xiàng)目公司按計(jì)劃進(jìn)度推進(jìn)工程建設(shè);
3.督導(dǎo)下轄各壹品慧分公司項(xiàng)目合同簽訂、工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、回款催收等,負(fù)責(zé)每周數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)并反饋;
4.組織老舊管網(wǎng)項(xiàng)目的周例會(huì)、月度會(huì)議等經(jīng)營(yíng)分析會(huì),分析匯報(bào)老舊管網(wǎng)項(xiàng)目的進(jìn)度情況及存在的問題,并提出有效性解決方案;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)管理工作的推進(jìn)及指導(dǎo)幫扶,組織協(xié)調(diào)資源跟進(jìn)解決處理項(xiàng)目招投標(biāo)過程的困難復(fù)雜問題。
任職資格:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,燃?xì)?、工程管理等相關(guān)專業(yè);
2.三年及以上集團(tuán)內(nèi)管理工作經(jīng)驗(yàn),有過工程經(jīng)理、工程計(jì)劃統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.精通燃?xì)饣A(chǔ)知識(shí),了解燃?xì)庑袠I(yè)相關(guān)規(guī)范,熟悉燃?xì)夤こ淌┕みM(jìn)度管理,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決區(qū)域及項(xiàng)目公司工程推進(jìn)過程中影響進(jìn)度的相關(guān)問題;
4.熟悉施工單位管理、工程檢查、驗(yàn)收管理等各項(xiàng)規(guī)章制度及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),熟悉燃?xì)馐┕す芾?、行業(yè)相關(guān)規(guī)范、燃?xì)饣A(chǔ)知識(shí)、項(xiàng)目投資造價(jià)等內(nèi)容;
5.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、寫作能力,工作積極主動(dòng),細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有足夠的責(zé)任心;
6.熟練使用word、Excel、PPT等Office辦公軟件;
7. 能適應(yīng)區(qū)域內(nèi)出差。
福利待遇:五險(xiǎn)一金(入職即買)、法定假日、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)等各項(xiàng)優(yōu)厚福利待遇
工作時(shí)間:5天工作制,日工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30
工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)那洪大道12號(hào)
2024-11-21
雷女士
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部及各門店的財(cái)務(wù)的日常管理工作。
2、組織制定、完善財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)制定,并監(jiān)督執(zhí)行。
3、制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告。
5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。
6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作。編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說明分析,向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況。
7、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。
8、負(fù)責(zé)部門員工的崗位職責(zé)及任職條件的似訂及每月的績(jī)效考核工作。
9、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)工作。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷管理部每月財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集及整理,收集分公司公司各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)并于活動(dòng)期間完成每日數(shù)據(jù)公示,完成總部及區(qū)域的各類報(bào)表;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成周報(bào)/月報(bào)、述職會(huì)、經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等各類會(huì)議的材料準(zhǔn)備及PPT制作;
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門周例會(huì)、部門晨/夕會(huì)、活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)、宣貫會(huì)、督辦會(huì)議等各類會(huì)議的組織,并完成會(huì)議通知、會(huì)議紀(jì)要及會(huì)后督辦事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí);
4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類營(yíng)銷激勵(lì)活動(dòng)方案的制定,跟進(jìn)督辦總部及區(qū)域各項(xiàng)活動(dòng)方案的執(zhí)行及執(zhí)行結(jié)果的檢查反饋;
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類銷售數(shù)據(jù)的收集、整理及分析,并對(duì)異常數(shù)據(jù)進(jìn)行重點(diǎn)分析及預(yù)警,并及時(shí)反饋匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo);
6、負(fù)責(zé)部門各產(chǎn)品模板合同提報(bào)、業(yè)務(wù)協(xié)助、外部供應(yīng)商維護(hù)、對(duì)賬及開票等,業(yè)務(wù)人員其他工作支持。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)管理類專業(yè)畢業(yè);
2、3年以上銷售助理或銷售內(nèi)勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)報(bào)表處理能力及數(shù)據(jù)分析能力,數(shù)據(jù)敏感性強(qiáng),溝通能力強(qiáng),有一定的抗壓能力;
4、熟練掌握Word、Excel等Office辦公軟件,能獨(dú)立編制PPT報(bào)告,有一定書寫的能力。
福利待遇:五險(xiǎn)一金(入職即買)、法定假日、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)等各項(xiàng)優(yōu)厚福利待遇
工作時(shí)間:5天工作制,日工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30
工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)那洪大道12號(hào)
2024-11-21
蘭義運(yùn)
招聘經(jīng)理
崗位職責(zé) 1.特許經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)法務(wù)支持:合作商合作準(zhǔn)入、退出或經(jīng)營(yíng)整改法務(wù)支持,相關(guān)作業(yè)系統(tǒng)維護(hù)及優(yōu)化。 2.文書審核:審核公司業(yè)務(wù)合同及相關(guān)各類文件,提示法律風(fēng)險(xiǎn),并草擬相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)格式文本。 …… 3.訴訟業(yè)務(wù):承辦特許經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)訴訟,包括起訴、應(yīng)訴、和解調(diào)解、申請(qǐng)執(zhí)行等所有相關(guān)工作以及訴訟數(shù)據(jù)維護(hù)。 …… 5.其他:特許經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)商業(yè)談判、爭(zhēng)議解決法務(wù)支持、培訓(xùn)等。 崗位要求 1.法學(xué)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,通過國(guó)家法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。 2.熟練掌握合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、訴訟法等法律法規(guī)。 …… 3.具備良好的應(yīng)變能力、分析能力、溝通能力、項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力及文字表達(dá)能力。
2024-11-20
人事部
11、審核公司各項(xiàng)成本的支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用分?jǐn)?、成?em>分析,并定期編制項(xiàng)目成本匯總表,與經(jīng)營(yíng)主管核對(duì)無誤后上報(bào)總經(jīng)理。 12、定期與相關(guān)部門核對(duì)客戶、供應(yīng)商往來賬余額。

服裝店長(zhǎng)

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-20
朱孟力
對(duì)銷售數(shù)據(jù)敏感,善于分析銷售報(bào)表,制定有效的銷售策略以提高店鋪銷售額和利潤(rùn)。 三、領(lǐng)導(dǎo)能力 能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和管理店鋪員工,包括招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和評(píng)估等。 …… 及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)店鋪的經(jīng)營(yíng)情況和問題,并提出合理的建議和解決方案。
對(duì)產(chǎn)品在推廣過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)解決并上報(bào); 5,專家維護(hù):根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃,發(fā)展和維護(hù)與重點(diǎn)產(chǎn)品相關(guān)的學(xué)術(shù)帶頭人,協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理建立專家網(wǎng)絡(luò),培養(yǎng)維護(hù)與管理KOL及講者; 6,市場(chǎng)信息收集:負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)、客戶、市場(chǎng)環(huán)境進(jìn)行跟蹤、調(diào)研和分析 …… ,為公司經(jīng)營(yíng)銷售決策提供建議和解決對(duì)策,負(fù)責(zé)產(chǎn)品學(xué)術(shù)資料、及前沿領(lǐng)域的信息、文獻(xiàn)等資料收集和整理。
2024-11-20
陳少國(guó)
具體工作職能: 1、負(fù)責(zé)農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查與分析工作,制定招商方案及策劃工作。 2、負(fù)責(zé)制定交易中心內(nèi)樓層布局、區(qū)域品牌的布局。 …… 5、負(fù)責(zé)知名企業(yè)的儲(chǔ)備,不斷引進(jìn)和提升我交易中心經(jīng)營(yíng)商戶的品牌后盾。實(shí)現(xiàn)以知名企業(yè)入駐為主的戰(zhàn)略思想。 …… 3、負(fù)責(zé)分析填寫招商日常報(bào)表與確認(rèn)成交鋪位。 4、負(fù)責(zé)制定每月招商部的工作內(nèi)容及建議并向上級(jí)匯報(bào)每階段的招商情況。 5、經(jīng)常同重要商戶進(jìn)行溝通,處理好與大戶之間的合作關(guān)系。
2024-11-20
李立峰
他們需要分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)情報(bào),確定適當(dāng)?shù)匿N售策略,并監(jiān)督銷售人員的績(jī)效。 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)和管理銷售團(tuán)隊(duì),包括制定培訓(xùn)計(jì)劃,為新員工提供必要的培訓(xùn),以確保他們具備銷售技巧和產(chǎn)品知識(shí)。 …… 報(bào)告和分析:定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)趨勢(shì),準(zhǔn)備詳細(xì)的銷售報(bào)告和分析,評(píng)估銷售策略的有效性,并提供改進(jìn)建議。 …… 技能要求:熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)、銷售管理、庫存管理、人員管理,具良好的數(shù)據(jù)分析能力,制定銷售策略與實(shí)施、具有商圈競(jìng)爭(zhēng)分析經(jīng)營(yíng)效益分析能力,具備培訓(xùn)意識(shí)和能力,懂得提升店鋪人員整體銷售技巧、服務(wù)技能、貨品及陳列等各方面的能力
分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,調(diào)整銷售策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。 3、經(jīng)銷商管理: 管理轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)銷商,促進(jìn)經(jīng)銷商的成長(zhǎng)和拓展能力,控制其銷售范圍和拓展方向。 …… 4、品牌與形象維護(hù): 理解品牌及貨品的經(jīng)營(yíng)方針,執(zhí)行機(jī)構(gòu)和區(qū)域銷售營(yíng)銷策略。 維護(hù)店鋪品牌形象,提升品牌知名度和美譽(yù)度。 …… 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力。 3、管理能力: 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力。 能夠有效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員之間的關(guān)系,提升團(tuán)隊(duì)整體效能。 4、溝通能力: 具備良好的溝通能力和談判技巧。

物流經(jīng)理

7000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-20
趙哲
8、重點(diǎn)培養(yǎng)人才,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)業(yè)績(jī)指標(biāo)和其他指標(biāo); 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡25-40,在快遞、快運(yùn)及全國(guó)平臺(tái)網(wǎng)格管理倉(cāng)有過實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 考慮; 2、能獨(dú)立完成開城及輔導(dǎo)經(jīng)營(yíng)有絕對(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… ; 3、非常了解廣西地理區(qū)域及核心城市的快遞、快運(yùn)、零擔(dān)、物流市場(chǎng); 4、適應(yīng)出差,執(zhí)行能力強(qiáng),并有一定的分析與洞察能力; 5、輔導(dǎo)網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)及有帶團(tuán)隊(duì)能力。
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國(guó)際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng) 1人 電池 廣告 能源
2024-11-20
楊志云
9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析報(bào)告的撰寫和組織每月一次的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)。10、及時(shí)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 …… 17、及時(shí)編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表及管理分析報(bào)表,為公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表和必要的財(cái)務(wù)分析。18、按要求和節(jié)點(diǎn)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。 …… 財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)19、編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃、提供有效的數(shù)據(jù)分析,為公司重大決策分析及經(jīng)營(yíng)方針的制定提供依據(jù);20、編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)成本費(fèi)用計(jì)劃等,及時(shí)提供財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè),合理安排資金運(yùn)用,保證滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金需求 …… ;21、組織公司成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作。
2024-11-20
陳少國(guó)
具體工作職能: 1、負(fù)責(zé)農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查與分析工作,制定招商方案及策劃工作。 2、負(fù)責(zé)制定交易中心內(nèi)樓層布局、區(qū)域品牌的布局。 …… 5、負(fù)責(zé)知名企業(yè)的儲(chǔ)備,不斷引進(jìn)和提升我交易中心經(jīng)營(yíng)商戶的品牌后盾。實(shí)現(xiàn)以知名企業(yè)入駐為主的戰(zhàn)略思想。 …… 3、負(fù)責(zé)分析填寫招商日常報(bào)表與確認(rèn)成交鋪位。 4、負(fù)責(zé)制定每月招商部的工作內(nèi)容及建議并向上級(jí)匯報(bào)每階段的招商情況。 5、經(jīng)常同重要商戶進(jìn)行溝通,處理好與大戶之間的合作關(guān)系。
2024-11-20
孫政國(guó)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司項(xiàng)目的規(guī)劃、招商、運(yùn)營(yíng)等工作,全程策劃、實(shí)施、管理及控制,以達(dá)到公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、協(xié)助全面統(tǒng)籌日常運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)工作; 3、制定并組織實(shí)施項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,對(duì)項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)周期進(jìn)行分析
2024-11-20
劉陶梅
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司旗下所有品牌的商品日常運(yùn)營(yíng)管理工作; 2、制定每季訂貨結(jié)構(gòu)規(guī)劃指引,結(jié)合公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略,指導(dǎo)貨品采購(gòu)計(jì)劃及訂單管理; 3、周、月、季及促銷期銷售數(shù)據(jù)的跟蹤分析,給出相應(yīng)銷售策略指引 …… ,實(shí)現(xiàn)當(dāng)季產(chǎn)品銷售最大化; 4、反饋產(chǎn)品銷售分析及終端市場(chǎng)反應(yīng),給予品類規(guī)劃建議分析統(tǒng)籌; 5、組織產(chǎn)品上市前培訓(xùn),對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤分析并給于相應(yīng)銷售策略指引,上市期貨品運(yùn)作價(jià)格指令,重點(diǎn)產(chǎn)品極力方案指定跟進(jìn)執(zhí)行 …… ,品類組貨規(guī)劃,參與市場(chǎng)計(jì)劃、故事包的制定; 6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司月、年經(jīng)營(yíng)目標(biāo),協(xié)助制定戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解; 7、商品部的組織發(fā)展與人員管理;
職位描述: 1、負(fù)責(zé)分管品牌日常銷售、庫存管理,保證商場(chǎng)的正常經(jīng)營(yíng); 2、負(fù)責(zé)分管品牌銷售目標(biāo)的分解﹑達(dá)成,促銷計(jì)劃的擬訂﹑跟進(jìn)及落實(shí); 3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)分管品牌導(dǎo)購(gòu)員的日常管理工作; …… 4、負(fù)責(zé)做好分管品牌銷售報(bào)表分析及總結(jié)工作。
崗位職責(zé): 1、主持公司財(cái)務(wù)核算管理工作及隊(duì)伍建設(shè); 2、組織會(huì)計(jì)人員開展核算工作,監(jiān)督工作質(zhì)量,對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)審核公司各部門經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的真實(shí)性,真實(shí)反映經(jīng)營(yíng)成果; 4、組織完成公司月度 …… 、年度經(jīng)營(yíng)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; 5、參與公司業(yè)務(wù)流程和經(jīng)營(yíng)管理制度的制定和完善,監(jiān)督各項(xiàng)資產(chǎn)管理,維護(hù)公司資產(chǎn)安全。 …… 年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),有商貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉資金、稅籌及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理,具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、管理知識(shí)培訓(xùn); 4、具備組織協(xié)調(diào)溝通能力,創(chuàng)新能力及學(xué)習(xí)能力,分析和判斷能力
2024-11-19
王志彬
一、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)整個(gè)公司商業(yè)廣場(chǎng)、城市綜合體等商業(yè)項(xiàng)目的全面營(yíng)運(yùn)和管理工作; 2、落實(shí)商管總部、大區(qū)公司及城市公司確定的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、各項(xiàng)管理制度及業(yè)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn); 3、負(fù)責(zé)對(duì)重大事務(wù)進(jìn)行分析決策 …… ,擬定單店發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算方案、利潤(rùn)分配及虧損彌補(bǔ)方案; 4、開展商業(yè)項(xiàng)目的日常管理工作及日常運(yùn)營(yíng)監(jiān)督、指導(dǎo)工作; 5、推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和日常人員管理工作,充分調(diào)動(dòng)員工積極性,實(shí)現(xiàn)對(duì)員工的激勵(lì)和督促 …… ,提升項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)效率; 6、負(fù)責(zé)同當(dāng)?shù)卣?、主管部門的關(guān)系維護(hù),促進(jìn)政企關(guān)系良好發(fā)展。
南寧-青秀區(qū)-聯(lián)盟新城 1人
2024-11-19
崗位職責(zé): 1、主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃; 2、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定; 3 …… 保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向; 6、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制; 7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益; 8、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策 …… ,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù); 9、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益; 10、負(fù)責(zé)公司和客戶的各種賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制等。
崗位職責(zé): 1、審核有關(guān)的原始憑證、報(bào)銷憑證,并依據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算 ; 2、根據(jù)原始憑證、記賬憑證及科目匯總表登記明細(xì)賬和總分類賬; 3、定期梳理、匯總經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目收入、經(jīng)營(yíng)成本、稅金等數(shù)據(jù) …… ,按月配合完成會(huì)計(jì)報(bào)表及分析的編報(bào)工作 ; 4、登記匯總各類采購(gòu)、工程、銷售、服務(wù)等經(jīng)濟(jì)合同臺(tái)賬,核對(duì)各項(xiàng)合同執(zhí)行情況 ; 5、辦理發(fā)票的購(gòu)買、核銷、保管工作,及時(shí)辦理發(fā)票領(lǐng)用、注銷手續(xù) ; 6、
約 301 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧 數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3%
    2K
  • 9.1%
    3K
  • 42.4%
    4K
  • 15.2%
    5K
  • 15.2%
    6K-8K
  • 12.1%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.9%
  • 大專
    6.1%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.9%,大專占6.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.9%
  • 1-3年
    6.1%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.9%,1-3年占6.1%。
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