1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調研,進行經(jīng)營分析,確定經(jīng)營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業(yè)技術知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。
南寧酒店ota運營經(jīng)理招聘
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南寧 酒店ota運營經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店OTA運營經(jīng)理
4000-8000元2024-11-19張立崗位職責:
1.負責各大OTA平臺(飛豬.攜程等)運營及渠道維護,制定推廣策略,運用多種渠道組合實現(xiàn)銷售目標。
2.負責電商平臺訂單處理,與內部同事對接產品.定價.客戶服務.對賬等工作。
3.對平臺數(shù)據(jù)(搜索量.成交量.轉化率等)進行分析,并及時做出方向調整和優(yōu)化。
4.跟蹤和控制平臺產品庫存情況,定期調整和上架產品。
任職要求:
1.熟悉旅游電商平臺運營規(guī)則和推廣策略,2年以上相關經(jīng)驗。
2.擅長數(shù)據(jù)分析,可對搜索量.成交量.轉化率等關鍵指標做專業(yè)分析和優(yōu)化。
3.對旅游和航天領域抱有熱情。
4.執(zhí)行力強,抗壓力強,有責任心。 -
酒店ota運營經(jīng)理
4000-6000元2024-11-18潘*士任職資格:
1、高中及以上文化程度;
2、有酒店預訂和熟練OTA運營操作經(jīng)驗1-2年;
3、為人誠實、正直,具有良好的道德品質,溝通協(xié)調、應變能力、執(zhí)行力強。
崗位職責:
1、對接OTA合作渠道,維持良好合作關系,保證新產品迅速上線、在線產品及時維護更新;
2、分析渠道特性,優(yōu)化產品流量獲取,提高產品轉化率和銷售額,優(yōu)化酒店在各渠道上的排名、點評;
3、統(tǒng)計分析產品銷售數(shù)據(jù),為渠道運營和產品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持;
4、完成酒店網(wǎng)上預訂預抵訂單情況以及回復客人電話咨詢等工作;
綜合薪資:4K-6K
上班時間:上午9點-下午18點,月休5天,五險,帶薪年假,節(jié)日福利等 -
酒店ota運營經(jīng)理
5000-8000元2024-11-14韋大沛工作內容:
1.負責集團門店OTA平臺日常優(yōu)化運營。
2.收集分析門店平臺數(shù)據(jù),及時給出調整策略。
3.與平臺業(yè)務經(jīng)理溝通最新政策以及資源。
任職要求:
1.有1年以上的OTA運營經(jīng)驗。
2.酒店門店管理崗經(jīng)驗的優(yōu)先。
3.有較好的網(wǎng)感,愿意繼續(xù)深度學習,了解新工具新技能的。
4.有良好的溝通能力與團隊協(xié)作能力。
約 3 個崗位
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南寧 酒店經(jīng)理招聘工資
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學歷要求分析
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南寧酒店經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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南寧酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,應屆畢業(yè)生占0.3%。