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南寧保險(xiǎn)公司客戶經(jīng)理招聘

共找到 4條 南寧 客戶經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
【職位描述】
1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)聯(lián)系公司網(wǎng)站、汽車網(wǎng)站留下信息的潛在客戶,邀約客戶來店購車;
2.邀約客戶到店交于銷售顧問洽談,只負(fù)責(zé)邀約;
3.上級經(jīng)理指派的臨時(shí)性其他工作。
【任職要求】
1.普通話清晰,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
2.有相關(guān)電話邀約工作經(jīng)驗(yàn)或銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
【薪資福利】
薪資福利:底薪+績效獎(jiǎng)金(6k-15k)+13薪+六險(xiǎn)一金+餐補(bǔ)+廠家/集團(tuán)/店內(nèi)培訓(xùn)+個(gè)人住院醫(yī)療補(bǔ)助等福利待遇,月休5天。
2024-11-18
劉正平
住宅銷售
引導(dǎo)客戶簽約完成銷售任務(wù)
有一定的銷售基礎(chǔ)
有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或電話銷售者優(yōu)先考慮
職位描述
1.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶的拓展與服務(wù),以各類金融機(jī)構(gòu)客戶為中心,根據(jù)客戶需求協(xié)助專業(yè)部門提供如投研、專業(yè)交易系統(tǒng)、資本引薦、私募代銷、產(chǎn)品跟投及融資融券、場外衍生品、托管外包、期貨、資產(chǎn)管理等綜合金融服務(wù);
2.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的拓展與服務(wù),以上市公司、擬上市公司及優(yōu)質(zhì)非上市公司為中心,根據(jù)企業(yè)需求協(xié)助總部專業(yè)部門為企業(yè)提供包括市值管理服務(wù)、融資服務(wù)、投資服務(wù)、股權(quán)激勵(lì)服務(wù)等;負(fù)責(zé)與企業(yè)客戶相關(guān)合作渠道的拓展與維護(hù),包括但不限于資方渠道、銀行渠道、政府園區(qū)、財(cái)務(wù)公司等;
3.跟蹤市場動(dòng)向,收集并反饋機(jī)構(gòu)及企業(yè)客戶的需求與問題,研究機(jī)構(gòu)及企業(yè)業(yè)務(wù)新模式,負(fù)責(zé)創(chuàng)新業(yè)務(wù)推廣;
4.積極開拓機(jī)構(gòu)及企業(yè)業(yè)務(wù),提升機(jī)構(gòu)及企業(yè)業(yè)務(wù)的綜收。
2024-11-10
沈銘貝
干咱們這行雖然不需要日曬雨淋,但吃苦是沒辦法避免的,銷售是最能夠快速實(shí)現(xiàn)夢想的行業(yè),上不封頂?shù)墓べY,只要你扛得住。歡迎有銷售經(jīng)驗(yàn)的各路高手加入,無論你是有過賣酒、賣房、賣商鋪、賣保險(xiǎn)、賣啥都行,如果想換個(gè)環(huán)境,只要你想加入,我們都毫無保留的培養(yǎng)。不要問底薪多少,過來面試,來這里上班兩年必須要換一臺BBA才算及格。 崗位職責(zé): 1.店面客戶的接待及電話回訪客戶,與客戶保持聯(lián)系促成交易; 2.積極協(xié)調(diào)和溝通與相關(guān)業(yè)務(wù)部門的關(guān)系; 3.熟悉并遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。 崗位要求: 1、 性格活潑,外向,能夠主動(dòng),持續(xù)與客戶保持互動(dòng); 2、有良好的溝通能力及表達(dá)能力; 3、有汽車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)...
約 4 個(gè)崗位
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南寧 客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 7.9%
    2K
  • 14.9%
    3K
  • 19.3%
    4K
  • 14%
    5K
  • 28.1%
    6K-8K
  • 4.4%
    8K-1W
  • 11.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 中專
    0.9%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,中專占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.9%
  • 1-3年
    0.9%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占0.9%。

南寧 客戶經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1. 協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達(dá)成業(yè)績?nèi)蝿?wù);
2. 對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專業(yè)知識及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實(shí)行監(jiān)督考核;
3. 了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶;
4. 激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5. 配合人事部完成優(yōu)秀理財(cái)師入司的推薦工作;
6. 負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)日常管理工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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