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南寧流程管理招聘

共找到 1073條 南寧 流程管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
glgjkjgl@163.com
任職資格:
1.年齡45周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)影像和放射治療專業(yè),取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)資質(zhì),初級及以上職稱;
2.有二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)或健康管理中心相應(yīng)崗位2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);熟悉掌握醫(yī)學(xué)影像工作流程及質(zhì)控管理規(guī)范;
3.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具備一定的專業(yè)理論水平,有責(zé)任心,有良好的的溝通和表達(dá)能力,執(zhí)行力強(qiáng)。
2024-11-21
韋典亮
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工民建、土木工程、水利工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);35-45 歲;持有水利專業(yè)副高級以上職稱。
2、8年以上水利工程工作經(jīng)驗(yàn),3 年以上二級建筑企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟識項(xiàng)目施工、施工運(yùn)作全流程及關(guān)鍵技術(shù)、安全、質(zhì)量并把握國家相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝
4、獨(dú)立負(fù)責(zé)過2個(gè)以上中大型土建建設(shè)項(xiàng)目的工程管理、工程技術(shù)把關(guān)、工程現(xiàn)場管理能力。
5、現(xiàn)場施工的管控、重大問題的預(yù)防與解決、成本費(fèi)用的掌握與增減等有較深的理解并具成功的案例。
6、統(tǒng)籌和管理總工室工作;負(fù)責(zé)將集團(tuán)下發(fā)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)進(jìn)行宣貫培訓(xùn);
7、把控好日常項(xiàng)目過程中的互提資的圖紙深度,保證進(jìn)度節(jié)點(diǎn)的有效控制;
8、負(fù)責(zé)專業(yè)內(nèi)圖紙質(zhì)量的校隊(duì)、審核工作,對專業(yè)內(nèi)交付出去的圖紙質(zhì)量負(fù)責(zé);
9、定期組織考召開專業(yè)內(nèi)的技術(shù)培養(yǎng)工作,保證各專業(yè)的制定質(zhì)量滿足集團(tuán)要求,減少錯漏碰缺:
10、催促各專業(yè)進(jìn)行項(xiàng)目日志填報(bào)、建立項(xiàng)目手冊,并將填報(bào)的項(xiàng)目日志、項(xiàng)目手冊歸入項(xiàng)目檔案:
11、定期組織圖紙質(zhì)量總結(jié).對常常性出現(xiàn)的圖紙質(zhì)量問題進(jìn)行總結(jié):8、組織新員工崗前的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn),幫助新員工盡快熟悉公司標(biāo)準(zhǔn),盡快進(jìn)入崗位角色。
【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)中國移動網(wǎng)絡(luò)滾動規(guī)劃工作,完成整體網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃編制,包括戰(zhàn)略環(huán)境、業(yè)務(wù)發(fā)展、技術(shù)發(fā)展以及其他專題規(guī)劃與支撐工作。
2、負(fù)責(zé)開展與崗位方向相關(guān)的前沿課題研究。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職資格】
1、本科以上學(xué)歷,學(xué)習(xí)成績良好,扎實(shí)的通信工程基礎(chǔ)知識理論,了解項(xiàng)目管理流程,具備較好的WORD/EXCEL/PPT材料編制能力;
2、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、溝通表達(dá)、問題協(xié)調(diào)處理能力,邏輯思維清晰,積極向上,抗壓能力強(qiáng);
3、掌握移動通信網(wǎng)絡(luò)工作原理,熟悉5G網(wǎng)絡(luò)架構(gòu);
4、在校期間具備移動通信課題研究經(jīng)驗(yàn)、通信網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)、通信網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

前廳主管

4000-5000元
2024-11-21
樊波
(7)定期對前廳的每 環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查對照,不斷完善前廳管理,并不定時(shí)的進(jìn)行管理方法的改進(jìn)革;進(jìn);(8)落實(shí)餐廳各項(xiàng)規(guī)章 制度、餐廳禮儀、服務(wù)細(xì)節(jié)等工作,服務(wù)員 務(wù)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程;(9)每日檢查全店清潔衛(wèi)生

采購文員

3000-4000元
2024-11-21
樊波
崗位職責(zé): 1、尋找并開發(fā)新的供應(yīng)商,評估其產(chǎn)能、質(zhì)量以及價(jià)格,確保供應(yīng)商的穩(wěn)定性; 2、與供應(yīng)商談判,協(xié)商并管理交貨期,確保采購訂單按期交付; 3、負(fù)責(zé)所有采購訂單的登記、維護(hù)和跟蹤,管理采購合同以及供應(yīng)商合同 …… 、文件資料; 4、管理產(chǎn)品檔案和供應(yīng)商檔案,收集并整理商品信息和供應(yīng)商信息; 5、統(tǒng)籌并管理貨期,確保產(chǎn)品按時(shí)交付,并對產(chǎn)品驗(yàn)收進(jìn)行檢查; 6、處理有關(guān)貨品質(zhì)量與包裝的問題,并及時(shí)作出解決方案; …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、食品采購行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識; 4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
2024-11-21
周女士
HR
6、團(tuán)隊(duì)客戶接待流程對接跟進(jìn)執(zhí)行,專人專團(tuán)。 …… 負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)音樂的播放以及歡迎問候語的播報(bào),細(xì)心并且有耐心的解決客戶在營地遇到的各類問題 8、配合銷售經(jīng)理做好客戶二次消費(fèi)引導(dǎo); 9、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)的消防、急救等安全保障事項(xiàng); 10、協(xié)助其他同事進(jìn)行日常營地管理事項(xiàng)
、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司近期新上項(xiàng)目涉稅業(yè)務(wù)的評估分析,根據(jù)客戶實(shí)際情況,擬定相應(yīng)籌劃方案并開展實(shí)施,提供顧問式專業(yè)財(cái)稅服務(wù); 2、根據(jù)客戶需要,進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)體系規(guī)范、稅務(wù)籌劃等管理服務(wù) …… ; 3、負(fù)責(zé)制度稅務(wù)顧問、稅務(wù)合規(guī)審核等涉稅業(yè)務(wù)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),包括服務(wù)流程、服務(wù)規(guī)范、服務(wù)指引等。 …… 內(nèi)控方面的問題和潛在風(fēng)險(xiǎn),并提出解決思路辦法; 6、為企業(yè)提供財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、稅收籌劃、優(yōu)化核算體系、構(gòu)建財(cái)務(wù)系統(tǒng)等財(cái)務(wù)指導(dǎo)服務(wù); 7、幫助企業(yè)規(guī)范財(cái)務(wù)體系:包括財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、賬務(wù)系統(tǒng),稅系統(tǒng),錢系統(tǒng)、流程內(nèi)控等 …… 3、熟悉公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、節(jié)稅避稅、成本內(nèi)控、預(yù)算管理,財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理制度等; 4、具有良好的職業(yè)形象,專注、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公.司和客戶商業(yè)秘密; 5、氣質(zhì)佳,情商高。
一、任職要求: 1、大專以上學(xué)歷(國際貿(mào)易、電子商務(wù)、英語、外貿(mào)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先); 2、擁有跨境電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn),了解各平臺相關(guān)操作流程,熟悉東南亞市場; 3、具備良好的溝通、談判技巧,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 …… 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各平臺賬號、店鋪的日常管理維護(hù)和運(yùn)營; 2、熟悉平臺規(guī)則和政策,規(guī)避觸碰平臺紅線規(guī)則,并能夠不斷適應(yīng)平臺政策的更新; 3、收集、分析平臺類目及競爭對手?jǐn)?shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營策略,制定推廣計(jì)劃
本科及以上學(xué)歷,注冊咨詢師或注冊規(guī)劃師優(yōu)先考慮; 2.3年以上投資策劃、工程咨詢、規(guī)劃策劃、項(xiàng)目管理或同類崗位工作經(jīng)驗(yàn),掌握投資管理、風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)、投資測算、項(xiàng)目管理等專業(yè)知識; 3.具備較強(qiáng)的分析判斷能力 …… 、人際交往能力、溝通能力、協(xié)作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力; 4.具有國有企業(yè)經(jīng)歷和相關(guān)實(shí)操案例優(yōu)先考慮; 5.精通融資有關(guān)的政策法規(guī),掌握行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、行業(yè)趨勢與競爭趨勢;熟悉融資策劃項(xiàng)目流程、審批流程;
大專及以上學(xué)歷,旅游管理、地理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 至少具備3年以上的旅游線路規(guī)劃或定制服務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉廣西越南地區(qū)尤其重要; 3. …… 熟悉國際及國內(nèi)旅游業(yè)相關(guān)法律法規(guī),了解簽證辦理流程及各類保險(xiǎn)產(chǎn)品; 5. 具備獨(dú)立解決問題的能力,能夠在壓力下高效完成工作,同時(shí)保持團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 6.
2024-11-21
崗位要求: 男女不限、年齡:20-38歲 熟練電腦操作基本流程、 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

總經(jīng)理

15000-20000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-11-21
陳憑志
3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的前期規(guī)劃,外部資源拓展、導(dǎo)入,內(nèi)部資源整合,為公司業(yè)績增長指定有效戰(zhàn)略與策略,引導(dǎo)公司變革轉(zhuǎn)型,促進(jìn)公司管理升級,全方位提升公司治理水平。 …… 4、擬定公司管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,制定規(guī)范化管理體系、組織結(jié)構(gòu)和管理流程推動及督促各項(xiàng)規(guī)章制度的建設(shè)和完善。 …… 6、負(fù)責(zé)下轄部門組織管理及各項(xiàng)指導(dǎo)工作。\" 任職資格: 1、年齡50歲以下,企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有良好的職業(yè)道德操守。
2024-11-21
負(fù)責(zé)建立和維護(hù)各類招商及政商學(xué)合作渠道; 3.負(fù)責(zé)企業(yè)/項(xiàng)目入孵評審; 客戶接待洽談、合同撰寫及簽約; 項(xiàng)目落地運(yùn)營服務(wù)、日常走訪服務(wù)企業(yè)、收集企業(yè)需求等; 4.負(fù)責(zé)公司辦公場地、配套設(shè)施及固定資產(chǎn)等的日常管理 …… 眾創(chuàng)空間、企業(yè)服務(wù)、 寫字樓招商運(yùn)營等相關(guān)工作經(jīng)歷; 2.具備一定的企業(yè)經(jīng)營管理知識,熟悉各級政府關(guān)于高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新相關(guān)法規(guī)和扶持政策; 3.具備較好的客戶溝通及跟蹤管理能力;熟悉招商服務(wù)流程及合同法知識
2024-11-21
肖偉競
崗位職責(zé): 1、日常業(yè)務(wù)銜接:負(fù)責(zé)公司平臺運(yùn)營報(bào)價(jià)工作及線上湊合成交,及記錄客戶需求,協(xié)調(diào)解決問題; 2、客戶管理:將現(xiàn)有線下客戶群體引流到公司平臺,及開發(fā)新客戶,服務(wù)客戶; 3、合同管理:根據(jù)線上合同成交數(shù)據(jù) …… ,負(fù)責(zé)合同執(zhí)行管理,合同結(jié)束前的全流程跟蹤; 5、數(shù)據(jù)與貨款:管理平臺數(shù)據(jù),賒銷客戶的貨款回籠跟蹤; 6、協(xié)助合同執(zhí)行中的商務(wù)異議處理。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場 10人
2024-11-21
有培訓(xùn)能力優(yōu)先) 3、公司接受無經(jīng)驗(yàn)實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生 4、退伍軍人優(yōu)先 二、工作內(nèi)容: 1、利用公司已開發(fā)渠道、提供微信和電話方式,向從不同行業(yè)的客戶和企業(yè)提供專業(yè)、優(yōu)勢的學(xué)歷提升咨詢服務(wù)和學(xué)歷提升報(bào)考申請流程指導(dǎo) …… 不等;綜合收入在7000~11000元,上不封頂;渠道直招650元/人;年招生量達(dá)到30人以上的獎勵1500元-10000 2、免費(fèi)培訓(xùn),專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)和導(dǎo)師一對一帶教,員工可享受公司系統(tǒng)專業(yè)輔導(dǎo)以及管理培訓(xùn) …… 員工生日福利、節(jié)日福利; 四、晉升空間: 晉升全員公開、公平,透明;精英-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部總監(jiān);優(yōu)秀者半年晉升主管,一年晉升經(jīng)理,2年晉升區(qū)域負(fù)責(zé)人,3年晉升事業(yè)部總監(jiān);(管理層享受公司額外管理津貼及決策
2024-11-21
李炎群
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)海外公司財(cái)務(wù)管理工作,包括全盤賬務(wù)、會計(jì)核算、報(bào)表編報(bào)、稅務(wù)處理、資金管理、日常報(bào)銷審核等,根據(jù)當(dāng)?shù)卣哌M(jìn)行相應(yīng)財(cái)務(wù)管理; 3、負(fù)責(zé)成本、利潤的核算與分析 …… 任職資格: 1、會計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、能獨(dú)立建賬; 3、能獨(dú)立操作全盤賬; 4、熟悉內(nèi)外賬的操作; 5、精通合理避稅操作; 6、能制定財(cái)務(wù)制度及流程; 7、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者
2024-11-21
藍(lán)寧薇
崗位職責(zé): 1、制定、落實(shí)門診各項(xiàng)服務(wù)流程,提高滿意度及持續(xù)改進(jìn)方案; 2、制定回訪機(jī)制,做好檔案管理,并按照機(jī)制要求有效做好回訪和客戶管理工作; 3、制定投訴及處理機(jī)制,運(yùn)用服務(wù)技巧協(xié)調(diào)好醫(yī)務(wù)人員之間及醫(yī)患之間的關(guān)系 …… 負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)習(xí)各項(xiàng)客服資料; 5、完成客戶部各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、擬定下月改進(jìn)計(jì)劃; 6、負(fù)責(zé)每周一次對導(dǎo)診臺、導(dǎo)診的禮儀培訓(xùn)以及門診服務(wù)禮儀、儀容儀表規(guī)范培訓(xùn)、考核; 7、負(fù)責(zé) VIP 客戶診所/門診內(nèi)的管理 …… ,每季度一次診所/門診患者的座談會; 8、負(fù)責(zé)門診的院容院貌、清潔衛(wèi)生、綠化的管理。 …… 任職資格: 1、28-40 歲,形象氣質(zhì)佳,大專以上,健康管理、酒店管理專業(yè)。 …… 2、具有 3 年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);有大健康、醫(yī)美、酒店管理等工作經(jīng)驗(yàn)有先,精通各項(xiàng)服務(wù)流程和掌握國家有關(guān)政策、法律、法規(guī)。
工作內(nèi)容: 協(xié)助經(jīng)理管理30-50人的銷售團(tuán)隊(duì),做好會前、會中、會后的準(zhǔn)備工作以及掃尾工作 前期要了解市場的運(yùn)作流程 其他福利待遇: 1、公司提供住宿,小區(qū)宿舍三室兩廳 2、包吃,每天有專人做飯
2024-11-21
姜世明
崗位職責(zé): 1、熟練掌握會計(jì)崗位工作內(nèi)容和流程,獨(dú)立完成一般納稅人賬務(wù)處理、納稅申報(bào)及發(fā)票開具等工作內(nèi)容;包括但不僅限于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、財(cái)務(wù)管理報(bào)表編制及合并報(bào)表的編 2、制作資金管理計(jì)劃、預(yù)測、 …… 預(yù)算、以及成本分析,制定有效的財(cái)務(wù)預(yù)警機(jī)制; 3、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略的制定、公司投資項(xiàng)目的評估,組織落實(shí)公司投資項(xiàng)目的融資管理與投資監(jiān)控; 4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等相關(guān)部門的聯(lián)系; 5、服從分配,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
2024-11-21
一、崗位職責(zé) 1、針對逾期拖欠的客戶,通過電話、信函、面談等方式與相關(guān)客戶溝通,督促客戶及時(shí)歸還欠款,并如實(shí)記錄催收過程,保存催收工作中的各類文檔; 2、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機(jī)構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù) …… ;引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的繳還欠款,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄; 3、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗(yàn),就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議; 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 達(dá)標(biāo)獎金; 3、有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 4、舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 四、公司優(yōu)勢 1、晉升機(jī)制:正式員工--團(tuán)隊(duì)組長--部門主管-部門經(jīng)理; 2、人性化管理的企業(yè)文化
約 1073 個(gè)崗位
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