南寧咨詢公司汽車銷售招聘 logo

南寧咨詢公司汽車銷售招聘

共找到 22條 南寧 汽車銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 2人 18-30歲 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
  • 帶薪培訓(xùn)
2024-11-25
植女士
人事專員
1、工作職責(zé):
(1)辦公室正常班,不含銷售的客服工作
(2)正規(guī)公司正規(guī)平臺,提供資源!!
(3)不用你大海撈針,不用你風(fēng)吹日曬,不用外出!!
4、薪資待遇及福利:
無責(zé)底薪2800+高額提成+獎金+職級工資。綜合工資6k-8k,優(yōu)秀的話輕松拿1w以上,不包吃住,不包吃住,看清楚再聯(lián)系我,入職公司不收取任何費(fèi)用
假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、病假、年假,節(jié)日福利;端午,中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放節(jié)日禮品等,法定節(jié)假日都正常帶薪休假。
購買五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn),生育保險(xiǎn))
帶薪培訓(xùn),一對一指導(dǎo),包教包會,無需擔(dān)心學(xué)不會。
生日會,禮品,蛋糕,下午茶,不定期紅包、獎金發(fā)放,公費(fèi)帶薪出游豐富多彩員工游戲,工作有趣有活力。
5、工作時(shí)間:早上9:00-12:00,下午14:00-18:30 (中午休息兩小時(shí)),星期天固定單休;
6、要求:
(1)需要有殘疾證(請注意看清楚再來?。。?br /> (2)男女不限,年齡18-30歲,具備基本語言表達(dá)能力,性格外向
(3)樂意學(xué)習(xí),積極主動,有責(zé)任心
(4)服從領(lǐng)導(dǎo)管理,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),沒有學(xué)歷的硬性要求
(5)沒有玻璃心,對生活有追求,不放棄自我成長
7、公司優(yōu)勢:
(1)公司注重員工成長 不同職級配有專業(yè)完善的培訓(xùn)課程
(2)寬闊的晉升平臺,晉升空間大,最快6個(gè)月可以晉升到管理層
(3)公司位置好交通便利,生活舒服,公司環(huán)境優(yōu)越,高檔寫字樓
(4)公司都是90后、00后小哥哥小姐姐很好相處,工作氛圍好
(5)足夠高的工資,良好的工作環(huán)境,與漂亮的小姐姐,帥氣的小哥哥共事心情很愉快,每月還有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎金和優(yōu)秀個(gè)人獎哦。
急招!急招??!歡迎來公司參觀工作環(huán)境!
2024-11-24
陸女士
職位要求:
1、負(fù)責(zé)公司醫(yī)療器械的推廣與維護(hù)
2、年齡在35周歲以下,大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥/營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
3、有醫(yī)療器械、耗材、藥品1-2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,積極樂觀,有較好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作能力
工作時(shí)間:自由安排、彈***
薪資福利:底薪3000+提成(多勞多得,上不封頂),年底獎金分紅,繳納五險(xiǎn)一金,年度旅游
2024-11-23
寧女士
★崗位職責(zé):
1、通過簡單崗前培訓(xùn)及自我努力學(xué)習(xí),掌握公司咨詢業(yè)務(wù)所涉及的國家及北京市各項(xiàng)項(xiàng)目申報(bào)、市政工程項(xiàng)目、行業(yè)發(fā)展規(guī)劃政策等重要信息;
2、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式尋找潛在客戶,拓展新客戶,維護(hù)和續(xù)約老客戶;
3、通過線上溝通,線下拜訪等方式,發(fā)掘客戶需求,促成客戶成交;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
★任職資格:
1、年齡不限,大專以上學(xué)歷。
2、熱愛銷售工作,有激情,有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和成功欲望,抗壓能力強(qiáng)等;
3、能吃苦耐勞、語言表達(dá)能力強(qiáng),有強(qiáng)烈改變生活現(xiàn)狀的;
4、熟練操作office辦公軟件;熟練電腦打字;
★晉升空間:
業(yè)務(wù)員—業(yè)務(wù)經(jīng)理—區(qū)域市場總監(jiān)
★薪酬待遇:底薪(3500-4000)+績效獎金+全勤獎+五險(xiǎn)+年終獎(優(yōu)秀者年薪達(dá)15萬以上)。
★工作時(shí)間:周一至周五,工作8小時(shí)/天,周末雙休
★其它福利待遇:
1)享受國家法定帶薪假日;
2)每年享有公司組織的優(yōu)秀員工或?qū)m?xiàng)優(yōu)秀業(yè)績獎勵。
3)正式享有一次公司組織的旅游或相關(guān)的集體戶外活動;
4)員工生日享有公司的生日紅包;
2024-11-23
寧女士
(一)崗位職責(zé): 1、為企業(yè)、政府單位提供咨詢服務(wù)工作; 2、對公司固有資源進(jìn)行跟進(jìn)和后期服務(wù)工作; 3、跟進(jìn)項(xiàng)目申報(bào)流程、資料存檔等; 4、定期與所負(fù)責(zé)的單位進(jìn)行聯(lián)系。 (二)任職條件: 1、經(jīng)驗(yàn)不限,大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可; 2、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 3、抗壓力強(qiáng),有主動服務(wù)意識,注重團(tuán)隊(duì)合作 ; 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力; 5、有保險(xiǎn)/房地產(chǎn)/電話客服等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; (三)薪酬待遇: 底薪(3500-4000)+績效獎金+全勤獎+年終獎+社保,表現(xiàn)優(yōu)秀者,年薪20W以上不是問題; ★其它福利待遇: 1)雙休,五險(xiǎn),享受國...
2024-11-23
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司采購工作及銷售合同等文件資料的擬定、管理、歸類、整理、建檔和保管; 2、根據(jù)采購經(jīng)理的采購訂單及每周銷售的進(jìn)度,對公司進(jìn)銷存系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)、數(shù)據(jù)更新; 3、負(fù)責(zé)公司計(jì)劃銷售產(chǎn)品的首營互換、資料歸檔、首營表格的整理及提交、流程跟進(jìn)等工作; 4、負(fù)責(zé)在營產(chǎn)品的入庫及出庫協(xié)助工作; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的線上平臺維護(hù)工作; 6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1、本科學(xué)歷,有責(zé)任感,能快速適應(yīng)團(tuán)隊(duì)生活; 2、能夠有較強(qiáng)的學(xué)力能力及自我總結(jié)能力,愿意從基層做起,心理承受能力強(qiáng); 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,做事有條理,工作態(tài)度認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力高; 4、...

平臺銷售

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場 1人 電子 咨詢 互聯(lián)網(wǎng)
2024-11-21
鄭文杰
公司提供資源,你負(fù)責(zé)客戶的答疑解惑,解決問題,匹配產(chǎn)品,微信私域銷售,不打電話不外出,無售后?。。≠u出去就拿提成 崗位福利: 1.薪資待遇綜合6000以上,賣多少賺多少,按單量計(jì)算自己算得清,辦公室零食,不定時(shí)下午茶,不定期團(tuán)建,發(fā)薪日15號,繳納五險(xiǎn) 2.滾雪球效應(yīng):時(shí)間越久,客戶越多,復(fù)購率高,業(yè)績增長,收入越高 3.想賺錢想拿高薪的銷售可以直接約面試,boss上聊再多不如親眼所見 崗位要求: 1.高中以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取,無經(jīng)驗(yàn)的錄取后我司組織專業(yè)知識技術(shù)培訓(xùn) 2.有良好的服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度,有一定的語言溝通表達(dá)能力 3.熱愛銷售,做事認(rèn)真,熱愛工作,能融入團(tuán)隊(duì)合...
2024-11-21
蘇女士
人力經(jīng)理
一、崗位要求: 1、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)不限,大專以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,持有C照,轉(zhuǎn)正后愿意自購業(yè)務(wù)用車或現(xiàn)自有小汽車優(yōu)先; 2、性格開朗外向熱情,良好的責(zé)任感、溝通技巧、學(xué)習(xí)及抗壓能力; 3、如有農(nóng)資(包括種子、農(nóng)藥及化肥)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 二、工作內(nèi)容:化肥的示范試驗(yàn)對比、維系銷售渠道的客情關(guān)系,銷售化肥。 三、薪酬福利:無責(zé)任底薪(3000~5000元/月)+片區(qū)銷量提成+六險(xiǎn)一金+差旅補(bǔ)助(出差餐補(bǔ)45元/天,住宿80元/天實(shí)報(bào)實(shí)銷,油補(bǔ)1.1元/公里)+免費(fèi)宿舍+免費(fèi)體檢旅游+各種津貼補(bǔ)助,入司第一年平均月薪6000~10000元(差旅另報(bào)),能力高者上不封頂。 四、工作...
2024-11-21
傅欣欣
工作內(nèi)容: 1、無需外出,收集建工企業(yè)所需要的人才證書或負(fù)責(zé)尋找需要辦理資質(zhì)和補(bǔ)充人員的建工企業(yè); 2、初次通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找機(jī)會并完成業(yè)績目標(biāo); 3、公司提供部分資源,客戶開發(fā)渠道多樣化; 4、對有意向的客戶可進(jìn)行客戶拜訪或預(yù)約上門進(jìn)行面談,促成成交; 5、維護(hù)好新老客戶,定期回訪達(dá)成轉(zhuǎn)介紹。 工作要求: 1、思維清晰,善于與人交流,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 2、本崗位偏向于銷售,不要求你對銷售工作非常有熱情,但起碼不抗拒; 3、入職會有相應(yīng)培訓(xùn)和專人帶教。 工作難度: 1、不是***,相信我,做這一行比推銷房子和賣保險(xiǎn)容易...
2024-11-21
傅欣欣
工作內(nèi)容: 1、無需外出,收集建工企業(yè)所需要的人才證書或負(fù)責(zé)尋找需要辦理資質(zhì)和補(bǔ)充人員的建工企業(yè); 2、初次通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找機(jī)會并完成業(yè)績目標(biāo); 3、公司提供部分資源,客戶開發(fā)渠道多樣化; 4、對有意向的客戶可進(jìn)行客戶拜訪或預(yù)約上門進(jìn)行面談,促成成交; 5、維護(hù)好新老客戶,定期回訪達(dá)成轉(zhuǎn)介紹。 工作要求: 1、思維清晰,善于與人交流,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 2、本崗位偏向于銷售,不要求你對銷售工作非常有熱情,但起碼不抗拒; 3、入職會有相應(yīng)培訓(xùn)和專人帶教。 工作難度: 1、不是***,相信我,做這一行比推銷房子和賣保險(xiǎn)容易...
2024-11-21
崗位職責(zé); 1.主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品廣西市場推廣、銷售; 2.熟悉公司業(yè)務(wù)流程,公司不定期安排出差開拓市場,開發(fā)新客戶,喜歡旅游的看過過來(工費(fèi)出差,配有車,工作旅游兩不誤); 3.微信電話邀約新客戶,維系老客戶,保持客戶粘性; 4.根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門的銷售指標(biāo)。 崗位要求; 1.中專及以上學(xué)歷; 2.態(tài)度端正,性格外向,良好的溝通能力; 3.有C1駕駛經(jīng)驗(yàn)和退伍軍人優(yōu)先,快速適應(yīng)出差,善于挑戰(zhàn),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神; 4.工作期間時(shí)間靈活安排。 福利待遇; 無責(zé)任底薪3000+獎金+全勤獎+提成+五險(xiǎn)+公司培訓(xùn)+帶薪年假+團(tuán)建聚餐+下午茶
2024-11-21
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)企業(yè)端客戶成交,產(chǎn)品與財(cái)稅類相關(guān); 2.負(fù)責(zé)全國代理運(yùn)營商開發(fā),日常維護(hù)和商機(jī)挖掘; 3.通過電話、網(wǎng)絡(luò)等媒介聯(lián)系客戶,或以拜訪的方式進(jìn)行新客戶開發(fā),完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 4.負(fù)責(zé)向目標(biāo)客戶介紹產(chǎn)品知識,推廣促銷活動,進(jìn)行銷售談判等新客戶開發(fā)和業(yè)務(wù)開拓工作,簽訂訂單,回收相關(guān)服務(wù)款項(xiàng); 5.收集客戶信息,建立和維護(hù)客戶檔案。 二、崗位要求: 1.口齒清楚,對財(cái)稅行業(yè)銷售工作有較高的熱忱;; 2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作節(jié)奏;; 3.思維靈敏,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和樂觀的工作態(tài)度。...
今年加入我們,結(jié)果會有三種: (1)最差的結(jié)果:離開了公司,卻了解透徹了行業(yè)的綜合知識; (2)中間的結(jié)果:做的還不錯(cuò),每個(gè)月都比以往收入高一些,時(shí)間自由了,更拓展了你的朋友圈、交際圈; (3)最好的結(jié)果:成就了自我,輝煌了人生,幫助了別人,改變了命運(yùn)。 工作內(nèi)容: 我們不是賣房子,也不用外出發(fā)單跑業(yè)務(wù)! 1、通過電話及網(wǎng)絡(luò),幫助發(fā)起委托的建筑企業(yè),提供資質(zhì)辦理、項(xiàng)目咨詢、工程服務(wù)等; 2、聯(lián)系、搜集、整理相關(guān)客戶資料以及新老客戶需求等情況; 3、做好新客戶開發(fā)和老客戶維護(hù)工作。 任職要求: 1、無需經(jīng)驗(yàn),沒接觸過我們行業(yè)也沒關(guān)系,入職會有相應(yīng)培訓(xùn)和專人帶教; 2、不要求...
2024-11-21
1186572672@qq.com
一、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客戶接待,為客戶提供專業(yè)的金融咨詢服務(wù)。 2、根據(jù)客戶需求協(xié)助客戶申請、辦理相關(guān)金融產(chǎn)品。 2、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)客戶的開發(fā)和維護(hù),與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 二、任職要求 1、大專及大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件,壽險(xiǎn)、房地產(chǎn)、信用卡、銀行、信保等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,有一定的抗壓能力,用于挑戰(zhàn)。 3、自信、勤奮、樂觀,高度的工作熱情,有改變現(xiàn)狀的決心和掙錢的欲望。 三、薪資福利 1. 豐富多彩的業(yè)務(wù)活動,貼心下午茶,每月的團(tuán)隊(duì)聚餐、每季度的激勵旅游,讓員工的業(yè)余生活豐富多彩; 2. 級別底薪+高提成+績效+獎...
2024-11-21
石璋
管理理念: 1.完備的福利待遇 無責(zé)底薪+提成獎金,均薪6000-10000,上不封頂,團(tuán)隊(duì)獎、月度獎、季度獎、年終獎~ 團(tuán)建旅游、生日福利,下午茶、年終養(yǎng)老補(bǔ)貼應(yīng)有盡有…… 2.完備的福利保障 入職即簽訂勞動合同,繳納五險(xiǎn),給您的職業(yè)安全帶來有力的保障。 帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等,給您送上寬松、積極向上、人性化的福利關(guān)懷。 3.先進(jìn)的培訓(xùn)體系 各種行業(yè)、產(chǎn)品、銷售技能及職業(yè)心態(tài)等培訓(xùn)課程,讓職場新人更快突破成長瓶頸,并得到更好的發(fā)展。 4.廣闊的發(fā)張空間 管理和專業(yè)雙向成長模式,幫助您更好的規(guī)劃職業(yè)生涯。(專業(yè)發(fā)展路徑:初級—中級—高級顧問;管理發(fā)展路徑:業(yè)務(wù)主管—業(yè)務(wù)經(jīng)理...
2024-11-20
王斌
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)新用戶開發(fā),老用戶激活; 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的及時(shí)宣發(fā); 3.負(fù)責(zé)日常客服工作跟進(jìn)。 【任職要求】 1.??埔陨袭厴I(yè),旅游專業(yè)和2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.熱愛旅游行業(yè),熟悉旅游產(chǎn)品; 3.口齒清晰,善于交流,有責(zé)任心; 4.加薪項(xiàng):英語能正常口語、郵件交流。 【薪資待遇】 1.工作時(shí)間:9:30-18:30; 2.周末雙休,節(jié)假日休; 3.綜合薪資3-8k,社保、年終獎; 4.年度團(tuán)隊(duì)旅游獎勵。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 10人 18-30歲 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-19
植女士
人事專員
1、工作職責(zé): (1)辦公室正常班,不含銷售的客服工作 (2)正規(guī)公司正規(guī)平臺,提供資源??! (3)不用你大海撈針,不用你風(fēng)吹日曬,不用外出!! 4、薪資待遇及福利: 無責(zé)底薪2800+高額提成+獎金+職級工資。綜合工資6k-8k,優(yōu)秀的話輕松拿1w以上,不包吃住,不包吃住,看清楚再聯(lián)系我,入職公司不收取任何費(fèi)用 假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、病假、年假,節(jié)日福利;端午,中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放節(jié)日禮品等,法定節(jié)假日都正常帶薪休假。 購買五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)) 帶薪培訓(xùn),一對一指導(dǎo),包教包會,無需擔(dān)心學(xué)不會。 生日會,禮品,蛋...
一:支持營銷部門搜尋有效數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)工作,并分析統(tǒng)計(jì)有效數(shù)據(jù) 1.?負(fù)責(zé)在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行線索搜尋,運(yùn)用專業(yè)工具和方法,確保線索的準(zhǔn)確性和全面性。 2.?對搜尋到的線索進(jìn)行整理和研究分析,將其轉(zhuǎn)化為有效的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。 3.?建立并完善數(shù)據(jù)臺賬,確保數(shù)據(jù)的清晰、準(zhǔn)確、完整,便于查詢和使用。 4.?定期對數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持。 5.?按照規(guī)范要求做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)規(guī)整,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 二、交辦工作執(zhí)行 1.?認(rèn)真完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 2.?對交辦工作進(jìn)行合理規(guī)劃和安排,確保按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 3.?及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)...
崗位職責(zé): 1.學(xué)習(xí)和掌握公司產(chǎn)品知識,主要工作內(nèi)容:針對中小企業(yè)進(jìn)行財(cái)稅服務(wù)的推廣工作; 2.根據(jù)公司提供的客源,協(xié)助企劃顧問給中小企業(yè)做會計(jì)指導(dǎo)以及建立業(yè)務(wù)關(guān)系; 3.定期回訪,維護(hù)意向客戶,促成簽單。 公司業(yè)務(wù):為企業(yè)提供公司注冊變更注銷、代理記賬、亂賬整理、財(cái)務(wù)外包、稅務(wù)咨詢、審計(jì)報(bào)告、上市報(bào)告、資質(zhì)代理、企業(yè)融資、會計(jì)培訓(xùn)等綜合服務(wù),平臺業(yè)務(wù)綜合性強(qiáng); 任職要求: 1,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,有銷售思維; 2,思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3,有會計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 福利待遇: 1.上班時(shí)間 8:30-12.00 14:00...
一:支持營銷部門搜尋有效數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)工作,并分析統(tǒng)計(jì)有效數(shù)據(jù) 1.?負(fù)責(zé)在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行線索搜尋,運(yùn)用專業(yè)工具和方法,確保線索的準(zhǔn)確性和全面性。 2.?對搜尋到的線索進(jìn)行整理和研究分析,將其轉(zhuǎn)化為有效的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。 3.?建立并完善數(shù)據(jù)臺賬,確保數(shù)據(jù)的清晰、準(zhǔn)確、完整,便于查詢和使用。 4.?定期對數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持。 5.?按照規(guī)范要求做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)規(guī)整,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 二、交辦工作執(zhí)行 1.?認(rèn)真完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 2.?對交辦工作進(jìn)行合理規(guī)劃和安排,確保按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 3.?及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)...
一:支持營銷部門搜尋有效數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)工作,并分析統(tǒng)計(jì)有效數(shù)據(jù) 1. 負(fù)責(zé)在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行線索搜尋,運(yùn)用專業(yè)工具和方法,確保線索的準(zhǔn)確性和全面性。 2. 對搜尋到的線索進(jìn)行整理和研究分析,將其轉(zhuǎn)化為有效的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。 3. 建立并完善數(shù)據(jù)臺賬,確保數(shù)據(jù)的清晰、準(zhǔn)確、完整,便于查詢和使用。 4. 定期對數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持。 5. 按照規(guī)范要求做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)規(guī)整,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 二、交辦工作執(zhí)行 1. 認(rèn)真完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 2. 對交辦工作進(jìn)行合理規(guī)劃和安排,確保按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 3. 及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)...
約 22 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 3.5%
    2K
  • 7.5%
    3K
  • 10.6%
    4K
  • 27.9%
    5K
  • 23.3%
    6K-8K
  • 13.8%
    8K-1W
  • 13.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 大專
    0.2%
南寧汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南寧汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,1-3年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP