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南寧酒店其他銷售職位招聘

桂聘提供2024年11月南寧酒店其他銷售職位最新招聘,青秀區(qū)141條西鄉(xiāng)塘區(qū)65條,平均工資約為5370元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多其他銷售職位其他銷售職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2024-11-22
黃經(jīng)理
一、【職位描述】
按照服務流程和規(guī)范為賓客提供高效率、優(yōu)質的餐飲服務。
二、【招聘崗位】
餐廳服務員、咨客員、地哩員
三、【職位要求】
精神面貌佳,服務意識強,工作麻利;
四、【薪資標準】
基本底薪+每月全勤+銷售提成+工齡獎
五、【福利待遇】
包吃包住、月休六天、購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、帶薪培訓、無限發(fā)展空間
六、【面試地址】
面試地址:南寧市青秀區(qū)長湖路65號南寧天龍灣璞悅酒店
聯(lián)系方式:黃女士:***********(微信同號)

前廳部經(jīng)理

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-盈地投資大廈 1人 餐飲 酒店
2024-11-20
楊女士
工作簡介:
1、負責酒店前廳部的全面工作,有效率的完成上級領導安排的工作;
2、了解酒店行業(yè)市場并具備基本收益管理知識,促使客房收益化;
3、督導部門主管、領班委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署;
4、負責部門員工素養(yǎng)、工作效率、服務水準、系統(tǒng)業(yè)務管理和培訓,協(xié)調與糾正部門之間的工作矛盾和偏差。
5、保持良好的對客關系,能獨立有效地處理賓客投訴;
6、協(xié)助酒店管理層處理突發(fā)事件。
任職資格:
1、有星級酒店同職位工作經(jīng)驗3年以上優(yōu)先;
2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神;
3、有較強的協(xié)調管理能力,具有一定的銷售能力;
4、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。

酒店店長

5000-10000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 餐飲 酒店 煙草
2024-11-19
張立
1、實時關注酒店營業(yè)數(shù)據(jù)指標,及時調整營銷策略。
2、監(jiān)督、跟進和協(xié)助酒店各部門執(zhí)行落實公司經(jīng)營政策。
3、定期維護保養(yǎng)酒店設施設備。
4、協(xié)助公司完成銷售計劃指標,并合理控制酒店運營成本。
職位招聘1-2人

酒店儲備店長

4000-6000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 餐飲 酒店 煙草
2024-11-19
張立
4、協(xié)助公司完成銷售計劃指標,并合理控制酒店運營成本。 職位招聘9-10人
2024-11-18
潘*士
職位要求: 1、大專及以上學歷 2、有酒店銷售經(jīng)驗1-2年 3、有一定的客源群體 4、了解客戶需求并針對市場情況作出調整方案 工作內容: 1、 根據(jù)集團及酒店近期和遠期經(jīng)營目標,綜合市場情況負責提出并參與制定酒店對外銷售以及開發(fā)客源的計劃 …… 2、調查和掌握國內市場動態(tài)和客戶的潛在需求,匯集整理對外銷售策略,定期向總經(jīng)理提交書面報告 3、 建立完整的客戶資料,維系良好顧客關系,穩(wěn)定客源,完成銷售指標、提高銷售業(yè)績 4、 制定門店銷售部工作計劃 …… 5、 維護公司形象,積極提高服務意識 6、 積極開拓客源,確保銷售計劃和銷售指標的完成,定期向酒店總經(jīng)辦匯報工作 7、 負責重要客戶的拜訪維護工作,征求客戶意見,增進了解,加強合作 8、 保持同網(wǎng)絡公司
2024-11-18
原小姐
1、大專以上學歷,酒店管理、市場營銷等相關專業(yè); 2、5年以上酒店銷售管理經(jīng)驗,3年以上星級酒店同職位經(jīng)歷; 3、制定對重要客戶及潛在客源的銷售策略和工作計劃; 4、提供預算方案,提出銷售目標建議
2024-11-18
潘*士
職位要求: 1、大專及以上學歷,擁有1-3年以上酒店管理崗經(jīng)驗,連鎖酒店經(jīng)驗者優(yōu)先 2、熟悉酒店運營管理及地方相關政策法規(guī) 3、樂觀積極、工作敬業(yè)、責任心強 4、有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調能力和應變能力 …… ,有較強管理和團隊管理建設能力 5、原則性強,執(zhí)行力好,有良好的抗壓能力 工作內容: 1、完成公司制定的銷售任務及各項經(jīng)營指標,并能有效控制運營成本 2、遵守門店運營的工作規(guī)定和服務標準,并依照相關制度開展日常管理和基礎服務
約 7 個崗位

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南寧 其他銷售職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 6.8%
    2K
  • 13.6%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 27.3%
    6K-8K
  • 13.6%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    59.1%
  • 初中
    2.3%
  • 高中
    20.5%
  • 中專
    2.3%
  • 大專
    15.9%
南寧其他銷售職位招聘需要什么學歷?不限學歷占59.1%,初中占2.3%,高中占20.5%,中專占2.3%,大專占15.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    61.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    2.3%
  • 1-3年
    34.1%
  • 3-5年
    2.3%
南寧其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.4%,應屆畢業(yè)生占2.3%,1-3年占34.1%,3-5年占2.3%。

南寧 其他銷售職位百科

...崗位職責
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標,負責制定支行的經(jīng)營目標和工作計劃;
  2.確定經(jīng)營目標和工作計劃后,負責領導和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
  3.管理支行的日常事務,發(fā)展業(yè)務,實現(xiàn)支行銷售目標。
  4.負責支行的內部管理、制度建設和團隊建設;
  5.開展新業(yè)務試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護客戶;
  7.進行支行員工培訓,提高員工的工作質量和效率。

行業(yè)招聘

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