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南寧區(qū)域運(yùn)營管理招聘

共找到 97條 南寧 區(qū)域運(yùn)營管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、給家長和學(xué)生提供課程學(xué)習(xí)咨詢,讓家長更好的了解我們的教育方法;
2、多渠道邀約有意向的家長來進(jìn)行試聽課,做好售前售后服務(wù),提高家長滿意度,促成課程銷售;
3、完成所安排實(shí)習(xí)崗位的工作目標(biāo),實(shí)習(xí)期會有完善系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn),歡迎應(yīng)屆生投遞。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,個性開朗熱情,有愛心,責(zé)任心,有銷售意愿;
2、具有良好的客戶服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神,良好的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行能力;
3、樂于學(xué)習(xí),熱愛教育行業(yè),愿與企業(yè)共同發(fā)展。畢業(yè)后可繼續(xù)留在企業(yè)發(fā)展,有良好職業(yè)發(fā)展通道。
市場運(yùn)營管理發(fā)展線:
教育顧問–儲備干部–單位主管–戰(zhàn)團(tuán)經(jīng)理–分公司總監(jiān)–區(qū)域負(fù)責(zé)人
薪酬結(jié)構(gòu):底薪4500起+到訪獎金+高額業(yè)績提成+周獎+各類激勵性獎金,
綜合薪資范圍:5000-10000元/月,多勞多得,上不封頂。
【公司福利及優(yōu)勢】
1)完善的五險一金保障;
2)半個月帶薪春節(jié)假期;
3)系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn);
4)員工可免費(fèi)學(xué)習(xí)英語課程提升自我;
5)有競爭力的收入,包括穩(wěn)定的固定收入+浮動績效工資+高提成+各類激勵獎金;
6)廣闊的職業(yè)提升空間,公平的晉升機(jī)會,能力越強(qiáng),職位越高,晉升快;
7)享受子女及親屬優(yōu)惠政策;
8)交通便利,校區(qū)均位于核心地帶;
9)良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍;
10)生日Party、節(jié)日慰問金和節(jié)日禮物;
11)公司組織各種團(tuán)建活動,郊游踏青、集體文娛活動等。
工作地點(diǎn):青秀萬達(dá)校區(qū)/華潤萬象校區(qū)/西大南百校區(qū)
備注說明 :此崗位針對應(yīng)屆畢業(yè)生招聘,需全職實(shí)習(xí)~感謝您的關(guān)注!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域新零售業(yè)務(wù)整體管理統(tǒng)籌和策略規(guī)劃;
2、搭建區(qū)域的用戶增長體系、商品運(yùn)營、業(yè)務(wù)運(yùn)營等體系,實(shí)現(xiàn)有效增長;
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建,統(tǒng)籌商品/社群/平臺/營銷等模塊,做線上+線下結(jié)合。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、3年以上本地生活服務(wù)、快消等行業(yè)公司背景,對水果、生鮮、食品零售行業(yè)有認(rèn)知;
3、業(yè)務(wù)營銷策劃能力強(qiáng),對終端管理及拓展有較豐富經(jīng)驗(yàn),社區(qū)團(tuán)購&O2O業(yè)務(wù)背景優(yōu)先。

行政專員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-11-13
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)辦公用品的采購工作,做好登記存檔,建立辦公用品管理臺賬,保證賬物相符;
2、協(xié)助完成公司車輛的管理工作,包括新車的采購、舊車的年檢、保險;
3、完成公司所有車輛的油卡充值工作;
4、負(fù)責(zé)運(yùn)營公司公眾號,企業(yè)文化的建設(shè)與宣傳工作;
5、負(fù)責(zé)微信公眾號、訂閱號、視頻號等的內(nèi)容更新及運(yùn)營工作
6、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);
7、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;
8、辦公區(qū)域的衛(wèi)生監(jiān)督、安全管理、辦公設(shè)備管理,辦公用品的采購及發(fā)放;
9、企業(yè)文件的收發(fā)、存檔及管理,辦公室物品歸類管理;
10、服從部門經(jīng)理安排,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成日常工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;
2、有較好的文字功底,有過公眾號及其他媒體平臺的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
3、有車輛管理經(jīng)驗(yàn),熟悉購車流程,掌握車輛的保養(yǎng)、維修及年檢工作;
4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備,精通PPT的優(yōu)先;
5、形象良好,性格外向,具備良好的執(zhí)行能力、管理能力,工作積極樂觀、有較好的服務(wù)意識。

選品主管

6000-12000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城 1人
2024-11-13
崗位職責(zé): 1、選品開發(fā):關(guān)注各大新媒體平臺、短視頻平臺,根據(jù)公司品牌定位,調(diào)研市場熱銷品、爆品、潛在爆品等,結(jié)合數(shù)據(jù)分析,開發(fā)適合公司品牌調(diào)性的產(chǎn)品; 2、新品管理:對新品的生命周期、價格、產(chǎn)品升級等精細(xì)化管理 …… ; 3、數(shù)據(jù)分析:與運(yùn)營進(jìn)行產(chǎn)品差異化、產(chǎn)品賣點(diǎn)、競品數(shù)據(jù)分析等,確定新品和產(chǎn)品策略; 4、產(chǎn)品優(yōu)化:對新品銷售數(shù)據(jù)跟蹤、用戶反饋跟進(jìn)與分析,并不斷改進(jìn)產(chǎn)品; 5、供應(yīng)鏈管理:開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)鏈,對供應(yīng)商做出評估 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、管理類等相關(guān)專業(yè): 2、3年以上農(nóng)副產(chǎn)品、全品類產(chǎn)品等供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn),了解產(chǎn)品品類供應(yīng)鏈區(qū)域范圍,熟悉供應(yīng)鏈的各個節(jié)點(diǎn),有數(shù)宇化供應(yīng)鏈系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3 …… 、有電商平臺供應(yīng)鏈操盤、以及供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn): 4、熟悉采購工作流程,熟悉產(chǎn)品特點(diǎn),具有一定的各品類采購渠道與資源,有單品經(jīng)銷、 代理、單品流通渠道資源優(yōu)先; 5、具有供應(yīng)商開發(fā)、引進(jìn)、供應(yīng)商日常管理 …… 、價格對比與控制的技巧與能要求力: 6、思路清晰,做事果斷,具有良好的判斷力、危機(jī)事件管理與決策能力,抗壓能力強(qiáng),熟悉行業(yè)整體發(fā)展現(xiàn)狀,具有一定的前膽性和創(chuàng)新意識。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所在城市經(jīng)營業(yè)績,協(xié)同區(qū)域團(tuán)隊(duì)一并合作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)利用體系資源拓展市場,對城市銷售目標(biāo)負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)所在城市的服務(wù)人員團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營管理,對服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)所在城市的團(tuán)隊(duì)建設(shè) …… 4、負(fù)責(zé)收集、整理并反饋所在城市市場數(shù)據(jù)及分析報告,提出有價值的改善方案; 任職要求: 1、具備3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(20人以上),能進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)激勵,有藍(lán)領(lǐng)工人、家政服務(wù)人員管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-11-13
李其華
儲備快遞網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位內(nèi)容: 1、規(guī)劃網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展(區(qū)域、人員、資源); 2、發(fā)現(xiàn)運(yùn)營中的管理問題,提升分部營運(yùn)質(zhì)量,保證快件時效實(shí)現(xiàn)和快件安全; 3、拜訪客戶,了解客戶需求,改善客戶關(guān)系,提高客戶滿意度 …… ; 4、網(wǎng)點(diǎn)日常人員管理:人員分配、組織、協(xié)調(diào);網(wǎng)點(diǎn)日常經(jīng)營等等。

助理店長

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 茶葉 批發(fā) 食品
2024-11-12
李主管
、具有茶業(yè)行業(yè)工作2年以上經(jīng)歷; 5、具有良好的道德品行; 6、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì); 7、具有符合職位要求的工作能力:?作作風(fēng)扎實(shí),執(zhí)行能力強(qiáng),勇于擔(dān)當(dāng),善于溝通協(xié)調(diào),有志從事管理崗位工作意愿 …… ; 二、工作職責(zé): 1、配合店長做好門店的日常運(yùn)營和管理工作,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營任務(wù)。 …… 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司產(chǎn)品陳列要求并做好日?;顒?em>區(qū)域布置與陳列。 三、工作時間: 白班:09:00至17:00 晚班:16:30至23:00 四、每周休息一天
2024-11-12
胡德猛
廣西怡口營銷中心作為怡口在廣西的總代理,公司運(yùn)營成熟規(guī)范,發(fā)展前景廣闊。 …… 崗位職責(zé): 1.區(qū)域銷售計劃的制定與執(zhí)行 2.市場開發(fā) 3.客戶關(guān)系管理 4.銷售信息管理 5.正確傳達(dá)營負(fù)責(zé)公司的銷售運(yùn)作 6.合理分解銷售目標(biāo) 7.帶領(lǐng)和管理銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和計劃
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰 1人
2024-11-12
溫子慶
1、抖音團(tuán)購渠道開發(fā),開城計劃以及運(yùn)維業(yè)務(wù);熟悉抖音團(tuán)購平臺的玩法; 2、根據(jù)公司制定的目標(biāo),做區(qū)域的戰(zhàn)略計劃、任務(wù)拆解和市場布局方案并落地執(zhí)行,以及對接運(yùn)營、售后、直播等各部門的工作銜接配合,參與公司戰(zhàn)略方向及目標(biāo)的討論及制定 …… ,并落地執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)市場發(fā)展戰(zhàn)略配合規(guī)劃,配合公司客戶群的搭建和商家品牌運(yùn)營的規(guī)劃,以清晰的運(yùn)營結(jié)構(gòu)模型推動整體業(yè)務(wù)的發(fā)展,提升公司的口碑及影響力; 4、負(fù)責(zé)各種線上線下的市場開拓及運(yùn)營活動方案 …… 負(fù)責(zé)合作平臺的相關(guān)數(shù)據(jù)分析,以及活動方案,監(jiān)督執(zhí)行情況; 任職要求: 1、有美團(tuán)/餓了么/抖音生活服務(wù)/商超/快消品/食品飲料行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮,有 抖音生活服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備良好的運(yùn)營和規(guī)劃思路 …… ,熟悉銷售維度、活動維度等數(shù)據(jù)分析,對商家運(yùn)作能有效調(diào)控管理并提出改善建議; 3、有從0-1搭建、管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn); 4、具有良好的邏輯思維能力、信息梳理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,對數(shù)據(jù)敏感; 5、具備網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-11-11
粟女士
3、負(fù)責(zé)直營店鋪的日常運(yùn)營管理,做好店鋪的形象管理,保證各店鋪的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化運(yùn)作。 4、定期進(jìn)行店鋪巡視工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時溝通、匯報、分析、及時提出整改方案,以便及時解決問題。 …… 3、熟悉百貨商場專柜、經(jīng)銷商、專賣店的管理。 4、知名鞋服品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、熟練掌握WORD、EXCEL辦公軟件。 …… 工作地點(diǎn):負(fù)責(zé)貴港區(qū)域所有門店 南寧總部:南寧市江南區(qū)星光大道231號榮寶華星光大廈4樓意爾康辦公室
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目前期市場調(diào)查,展開宏觀商業(yè)環(huán)境掃描及商戶調(diào)查,建立商戶資源檔案; 2、接洽區(qū)域市場或全國市場的品牌客戶,與公司建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,為公司商業(yè)項(xiàng)目發(fā)展提供品牌支持,為品牌發(fā)展提供項(xiàng)目支持 …… ,實(shí)現(xiàn)互惠互利; 3、參與市場調(diào)研分析、市場定位和招商策略、推廣策略及運(yùn)營策略的制定,提出具體的招商計劃; 4、負(fù)責(zé)公司指派項(xiàng)目的招商、簽約和商戶進(jìn)場管理工作,實(shí)現(xiàn)招商目標(biāo)。 …… 5、對重點(diǎn)意向商戶展開公關(guān)談判,促進(jìn)租賃意向達(dá)成及簽約工作; 6、對合作商戶經(jīng)營進(jìn)行跟蹤管理,在項(xiàng)目業(yè)態(tài)配比和商戶經(jīng)營方面提出改善建議。
2024-11-11
梁靈芳
區(qū)域儲備干部(崇左) 一、培養(yǎng)定位及目標(biāo): 作為vivo核心的青年人才發(fā)展項(xiàng)目,通過系統(tǒng)化培養(yǎng),3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖,成為崇左區(qū)域未來中堅(jiān)力量的核心管理者! …… 二、崗位職責(zé) 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2、關(guān)鍵部門輪崗:包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、專賣店運(yùn)營、用戶運(yùn)營、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等 …… ; 3、通過公司針對儲備營銷管理崗制定的學(xué)習(xí)計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo); 4、因個人能力定崗,擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員,獨(dú)立開展各項(xiàng)工作。 …… 三、培養(yǎng)路徑 第一年(輪崗期):入職集訓(xùn)--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/運(yùn)營推廣/產(chǎn)品培推/體專零售店長 第二年(定崗期):定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生

餐飲前廳主管

4000-5000元
2024-11-11
鄧凱云
,確保員工具備良腿子的服務(wù)技能和職業(yè)素養(yǎng), 2、合理安排員工的工作任務(wù)和班次,監(jiān)督員工的工作表現(xiàn),及時給予指導(dǎo)和糾正, 3、建立和完善餐飲服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保服務(wù)的一致性和高品質(zhì), 4、負(fù)責(zé)餐飲區(qū)域的日常運(yùn)營管理 …… ,包括點(diǎn)菜、上菜、結(jié)賬等環(huán)節(jié)的順暢進(jìn)行, 5、確保餐飲區(qū)域的清潔衛(wèi)生,符合相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn), 6、與上級領(lǐng)導(dǎo)、其他部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào),確保工作順利的進(jìn)行。
1、負(fù)責(zé)金冷汽車服務(wù)體驗(yàn)店運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)化管理; 2、協(xié)助搭建門店運(yùn)營體系,提升門店運(yùn)營人效和財效,制定、執(zhí)行、跟進(jìn)、復(fù)盤運(yùn)營活動計劃; 3、做好門店管理,不斷迭代門店管理標(biāo)準(zhǔn),推動指標(biāo)落地執(zhí)行; 4、 …… 發(fā)現(xiàn)運(yùn)營問題,分析診斷報告,形成解決方案; 崗位要求: 1、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè),男女不限; 2、有1-2年車服門店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有單店或區(qū)域運(yùn)營成功案例者優(yōu)先; 3、執(zhí)行力較強(qiáng),目標(biāo)感強(qiáng)

銷售員

8000-10000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 15人
2024-11-11
銷售,區(qū)域銷售,市場拓展,零售,市場,銷售顧問 職位職責(zé):負(fù)責(zé)做業(yè)績表率,協(xié)助經(jīng)理管理團(tuán)隊(duì),輔導(dǎo)新員工。 …… 6、公平、公正、公開、數(shù)字化的晉升體制,前景廣闊,所有運(yùn)營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生,只要你有想法不甘在*底層,愿意努力,未來會很美好!
負(fù)責(zé)主動營銷工作的管控,制定主動營銷計劃和下發(fā),確保完成公司下達(dá)的全年活動場次目標(biāo),單場活動銷售目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)主動營銷活動檔案的建立工作,落實(shí)并履行在管理體系中所承擔(dān)的主要職責(zé)和協(xié)調(diào)職責(zé); 4.負(fù)責(zé)區(qū)域大型活動的組織策劃 …… 任職要求: 1、3年以上家居、家裝等行業(yè)工作經(jīng)歷,1-2年以上同崗管理經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛家居行業(yè),有親和力并具備良好的溝通交際能力,良好的客戶服務(wù)意識; 3、具備良好的店面運(yùn)營管理及營銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)較長期出差 …… (廣西、云南、貴州、湖南、海南); 4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理及人才培養(yǎng)能力。

生鮮品類運(yùn)營

7000-10000元
南寧-良慶區(qū)-富雅·國際商務(wù)大廈 1人
2024-11-10
黎銳聰
,不斷完善品類結(jié)構(gòu)和豐富度,制定各區(qū)域各品類運(yùn)營商品池,并對其進(jìn)行分層定位管理; 3、負(fù)責(zé)行業(yè)基礎(chǔ)運(yùn)營體系的完善和優(yōu)化,對接內(nèi)部多部門,實(shí)現(xiàn)新工具新玩法新營銷的銜接落地,包括行業(yè)品類營銷活動策劃及推進(jìn) …… ; 4、進(jìn)行單品運(yùn)營,挖掘賣點(diǎn),關(guān)聯(lián)搭配組合,打造爆品,沉淀運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)和機(jī)制; 5、落實(shí)單品價格執(zhí)行策略,提升商品競爭力度,制定落實(shí)商品運(yùn)營數(shù)據(jù)復(fù)盤制度,迭代運(yùn)營商品池; 6、按照營銷活動規(guī)則,完成活動商品的選品 …… ; 7、對區(qū)域業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé),對各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控和分析,并針對性的進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化。 …… 任職要求: 1、3年及以上品牌、電商、零售的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),能沉淀完善的方法論及體系化思考,具備策略制定與強(qiáng)執(zhí)行落地能力; 2、有一定運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉電商行業(yè)運(yùn)營相關(guān)的商家,商品,營銷等領(lǐng)域,有大型平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 …… ; 3、具備項(xiàng)目管理能力,了解當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人情,熟悉區(qū)域用戶消費(fèi)習(xí)慣,能夠針對用戶需求和業(yè)務(wù)策略推動產(chǎn)品的優(yōu)化迭代; 4、擅長流量管理,有一定打造爆款能力及活動策劃能力; 5、數(shù)據(jù)敏感度高,能通過各種方式提升類目的產(chǎn)出
約 97 個崗位

南寧區(qū)域運(yùn)營管理招聘最新投遞

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南寧 運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 0.5%
    2K
  • 4.6%
    3K
  • 9.7%
    4K
  • 21.9%
    5K
  • 28.1%
    6K-8K
  • 15.8%
    8K-1W
  • 19.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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