南寧東方廣場(chǎng)人力資源經(jīng)理/主管招聘
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南寧 東方廣場(chǎng) 人力資源經(jīng)理/主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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人事經(jīng)理
7000-10000元2024-11-21人事部1、本科及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè),具有企業(yè)二級(jí)人力資源管理師資質(zhì)優(yōu)先;
2、五年以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
3、精通行政管理與人力資源管理知識(shí),熟知《勞動(dòng)法》及地方勞動(dòng)法規(guī)、政策,了解公司所處行業(yè)的業(yè)務(wù)流程等運(yùn)作知識(shí)
4、具備很強(qiáng)的溝通能力,計(jì)劃組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和解決問(wèn)題的能力、執(zhí)行能力
5、很好的親和力,積極主動(dòng)、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有服務(wù)意識(shí)與創(chuàng)新意識(shí) -
人事專員
3000-4000元2024-11-11李顏霞工作內(nèi)容主要負(fù)責(zé)招聘以及維護(hù)入職人員。上班時(shí)間早上8:30點(diǎn)到12點(diǎn),周末雙休,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,寶媽等等,免費(fèi)提供早餐,工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,時(shí)間自由。
工作地址:半島閑居28棟
約 2 個(gè)崗位
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南寧市綠安惠源企業(yè)管理服務(wù)有限公司一般項(xiàng)目:企業(yè)管理;集貿(mào)市場(chǎng)管理服務(wù);物業(yè)管理;租賃服務(wù)(不含許可類租賃服務(wù));停車場(chǎng)服務(wù);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;柜臺(tái)、攤位出租;供應(yīng)鏈管理服務(wù);商業(yè)綜合體管理服務(wù);園區(qū)管理服務(wù);餐飲管理。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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廣西益朋建筑工程有限公司房屋建筑工程總承包、市政公用工程總承包、土石方工程專業(yè)承包、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包、體育場(chǎng)地設(shè)施工程專業(yè)承包、公路工程總承包、水利水電工程總承包、地基與基礎(chǔ)工程專業(yè)承包、建筑防水工程專業(yè)承包、城市及道路照明工程專業(yè)承包、堤防工程專業(yè)承包、橋梁工程專業(yè)承包、河湖整治工程專業(yè)承包、消防工程專業(yè)承包、機(jī)電安裝工程專業(yè)承包、園林建筑工程承包、防水防腐保溫工程專業(yè)承包(以上憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));普通貨物運(yùn)輸,城市生活垃圾運(yùn)輸(以上具體以審批部門核定為準(zhǔn));工程機(jī)械租賃;建筑材料(除危險(xiǎn)化學(xué)品)銷售。
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廣西寰宇國(guó)際物流有限公司國(guó)內(nèi)、國(guó)際貨物運(yùn)輸代理,貨物進(jìn)出口報(bào)關(guān)、報(bào)檢代理服務(wù),國(guó)際船舶代理業(yè)務(wù),國(guó)內(nèi)鐵路、公路貨物運(yùn)輸代理。
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南寧市林里橋中段幼兒園實(shí)施幼兒教育。
南寧東方廣場(chǎng)人力資源經(jīng)理/主管招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 南寧領(lǐng)澤置業(yè)有限公司 的 人事專員 職位2024-11-20
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劉先生投遞了 南寧市綠安惠源企業(yè)管理服務(wù)有限公司 的 人事經(jīng)理 職位2024-11-02
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南寧青秀區(qū) 人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4701
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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5.1%2K
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25.4%3K
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28.7%4K
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16.6%5K
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13.5%6K-8K
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7.6%8K-1W
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3.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98%
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大專1.7%
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本科0.3%
南寧青秀區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,大專占1.7%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.8%
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1-3年1.4%
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3-5年0.8%
南寧青秀區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,1-3年占1.4%,3-5年占0.8%。