南寧審核主管招聘
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南寧 審核主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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預(yù)算員(貴港方向)
3000-6000元2024-11-23人力資源部崗位職責(zé):
1、負責(zé)土建、市政、安裝等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價的編審工作;
2、熟悉工程圖紙,及時編審各工程預(yù)(結(jié))算;
3、工程款支付審核,結(jié)算管理;
4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,工程造價或工程管理類專業(yè),能獨立完成土建、市政等工程項目,需有3年以上預(yù)結(jié)算經(jīng)驗;
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神,工作思路清晰,對企業(yè)有較強的責(zé)任感,有較強的事業(yè)心;
3、了解造價咨詢行業(yè)行規(guī),持有二級造價師證書,具有咨詢單位從業(yè)經(jīng)驗;
4、熟練使用廣聯(lián)達、博奧等工程算量、計價軟件以及辦公軟件、CAD軟件。
薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+其他福利津貼
晉升空間:造價員—項目負責(zé)人—項目組長—主管—經(jīng)理(完善的職業(yè)發(fā)展通道,每年至少評級一次職業(yè)發(fā)展晉升機會)
公司福利:五險,工齡工資,生日津貼,節(jié)日福利,差旅費補貼,年休假,帶薪年假,春節(jié)假,法定節(jié)假日等。
上班時間:8:30-12:00 14:00-17:30(周末雙休) -
酒店前廳經(jīng)理/主管(南寧)
4000-5000元2024-11-23【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作,嚴格按照集團前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行;
2、使客房達到最優(yōu)出租率,獲取更高收益;
3、負責(zé)審核前廳各類單證,做到準(zhǔn)確無誤;
4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署。
5、保持良好的客際關(guān)系,能獨立有效地處理賓客投訴。
【任職資格】
1、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作;
3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力;
4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗,或一年以上酒店前廳經(jīng)理的工作經(jīng)驗。
【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營COO
【福利待遇】薪資+績效+社保+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等
【工作時間】每天8小時,每周單休 -
酒店前廳負責(zé)人(蒼梧)
3000-5000元2024-11-23【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作,嚴格按照集團前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行;
2、使客房達到最優(yōu)出租率,獲取更高收益;
3、負責(zé)審核前廳各類單證,做到準(zhǔn)確無誤;
4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署。
5、保持良好的客際關(guān)系,能獨立有效地處理賓客投訴。
【任職資格】
1、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作;
3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力;
4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗,或一年以上酒店前廳經(jīng)理的工作經(jīng)驗。
【晉升通道】前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理-經(jīng)營戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經(jīng)營COO
【福利待遇】薪資+績效+社保+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等
【工作時間】每天8小時,每周單休 -
酒店前廳負責(zé)人(防城港)
3000-5000元2024-11-23【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作,嚴格按照集團前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行; 2、使客房達到最優(yōu)出租率,獲取更高收益; 3、負責(zé)審核前廳各類單證,做到準(zhǔn)確無誤; 4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù) …… 1、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力; 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗 -
酒店前廳負責(zé)人(防城港上思)
3000-5000元2024-11-23【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助總經(jīng)理做好前廳日常管理工作,嚴格按照集團前廳接待標(biāo)準(zhǔn)管理執(zhí)行; 2、使客房達到最優(yōu)出租率,獲取更高收益; 3、負責(zé)審核前廳各類單證,做到準(zhǔn)確無誤; 4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù) …… 1、35歲以下,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力; 4、兩年以上酒店前廳主管經(jīng)驗 -
二級造價師(雙休貴港方向)
4000-5000元2024-11-23人力資源部崗位職責(zé): 1、負責(zé)安裝、土建、園林、市政等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價的編審工作; 2、熟悉工程圖紙,及時編審各工程預(yù)(結(jié))算; 3、工程款支付審核,結(jié)算管理; 4、掌握工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定 …… 薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+其他福利津貼 晉升空間:造價員—項目負責(zé)人—項目組長—主管—經(jīng)理(完善的職業(yè)發(fā)展通道,每年至少評級一次職業(yè)發(fā)展晉升機會) 公司福利:五險,工齡工資,生日津貼,節(jié)日福利, -
安裝預(yù)算員(雙休)
5000-7000元2024-11-23人力資源部(不招實習(xí)生、畢業(yè)生) 崗位職責(zé): 1、負責(zé)安裝、土建、園林、市政等專業(yè)預(yù)算、結(jié)算, 工程量清單和招標(biāo)控制價的編審工作; 2、熟悉工程圖紙,及時編審各工程預(yù)(結(jié))算; 3、工程款支付審核,結(jié)算管理 …… 薪資架構(gòu):基本工資+績效工資+獎金+全勤獎+其他福利津貼 晉升空間:造價員—項目負責(zé)人—項目組長—主管—經(jīng)理(完善的職業(yè)發(fā)展通道,每年至少評級一次職業(yè)發(fā)展晉升機會) 公司福利: 1、員工活動:定期舉辦員工生日會 -
品質(zhì)主管
4000-5000元2024-11-22左小姐品質(zhì)部主管 崗位職責(zé) 1、協(xié)助總經(jīng)理對公司質(zhì)理管理體系進行審核、評估、構(gòu)建與企業(yè)相符的質(zhì)量管理體系。 2、全面負責(zé)監(jiān)督日常質(zhì)量管理工作,對產(chǎn)品質(zhì)量保證、報告和預(yù)防職能領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 -
一級市政建造師
15000-20000元2024-11-22崗位職責(zé): 1、負責(zé)市政工程的施工方案、工程設(shè)計、施工技術(shù)及現(xiàn)場管理工作; 2、審核市政施工方案等工程招標(biāo)文件的技術(shù)部分,編制施工預(yù)算; 3、協(xié)調(diào)施工單位,監(jiān)理單位處理現(xiàn)場問題; 4、負責(zé)工程各項隱蔽驗收 …… 、分項驗收及竣工驗收等驗收工作; 5、做好本專業(yè)有關(guān)技術(shù)資料的整理工作; 6、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
法務(wù)合同綜合崗(副經(jīng)理/主管)
5000-6000元2024-11-21張先生法務(wù)合同綜合崗(副經(jīng)理/主管) 崗位職責(zé): 一、法務(wù)/商務(wù)部分(70-80%) 1、合同管理 (1)負責(zé)公司各類合同的起草、審核、修改及管理工作,確保合同內(nèi)容的合法性、合規(guī)性和風(fēng)險可控性; ( -
賬務(wù)老師
5000-6000元2024-11-21694059236@qq.com崗位職責(zé): 1、正確填制和審核會計憑證登記明細賬和總賬,編制會計報表; 2、搭檔咨詢老師做好客戶服務(wù)工作 3、只做賬報稅,不對接客戶咨詢 任職資格: 1、具備財稅行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,會計與稅務(wù)基礎(chǔ)知識扎實 …… 晉升通道:賬務(wù)主管—交付經(jīng)理—城市合伙人 上班時間:9:00- 18:00 周末大小休,法定假節(jié)日休息 工作地址:南寧市良慶區(qū)五象航洋城3號樓1716-1718 -
總賬會計/主管
6000-8000元2024-11-21韋女士按照公司的盤點及信息安全管理制度要求進行工作安排,對倉庫/門店固定資產(chǎn)等進行監(jiān)查/復(fù)核; 3、負責(zé)記賬憑證錄入,每周/月與出納核對資金余額,完成相應(yīng)數(shù)據(jù)報表; 4、負責(zé)與各辦事處往來對賬,各項費用支出的審核工作 …… 繳納社保、商業(yè)險、法定假日、出差補貼、節(jié)日福利、經(jīng)考核合格可享受分紅; 2、上班時間:(周一至周六)8:30-12:00,13:30-18:00,地點:西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國電智能大廈; 3、晉升通道:主管 -
咨詢顧問(電銷崗)
8000-10000元2024-11-211186572672@qq.com五、發(fā)展空間: 1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團隊經(jīng)理 2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財務(wù)、風(fēng)控等; 3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、 …… 培訓(xùn)老師和你的主管教你每一步,無責(zé)任底薪,給你提供基本的生活保障,無上限的提成比例讓你帶給整個家族榮譽; 3、客戶資源需要我們自己找嗎? 不用!公司會給員工提供客戶資源。 -
客服專員(雙休)
8000-10000元2024-11-211186572672@qq.com五、發(fā)展空間: 1、 銷售序列:初級客戶經(jīng)理——高級客戶經(jīng)理——團隊經(jīng)理 2、 運管序列:熟悉核心業(yè)務(wù)后可申請其他崗位:審核、招聘、培訓(xùn)、財務(wù)、風(fēng)控等; 3、 培訓(xùn)支持: 全方位的培訓(xùn),包括崗前、 …… 培訓(xùn)老師和你的主管教你每一步,無責(zé)任底薪,給你提供基本的生活保障,無上限的提成比例讓你帶給整個家族榮譽; 3、客戶資源需要我們自己找嗎? 不用!公司會給員工提供客戶資源。 -
財務(wù)助理
2000-3000元2024-11-21段經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、申請票據(jù),購買發(fā)票,準(zhǔn)備和報送會計報表,協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報 報; 2、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保 管發(fā)票; 3、協(xié)助合同文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管 …… ; 4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理; 5、負責(zé)與銀行、稅務(wù)、工商等部門的對外聯(lián)絡(luò); 6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)***。 -
財務(wù)主管
5000-6000元2024-11-20人事部4、負責(zé)公司的財務(wù)稽核工作,審核公司各項財務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項。 5、組織公司固定資產(chǎn)、庫存原材料、庫存現(xiàn)金等的盤點工作。 6、負責(zé)公司成本核算、控制及管理工作。 …… 11、審核公司各項成本的支出,進行成本核算、費用分攤、成本分析,并定期編制項目成本匯總表,與經(jīng)營主管核對無誤后上報總經(jīng)理。 12、定期與相關(guān)部門核對客戶、供應(yīng)商往來賬余額。 …… 13、負責(zé)銀行付款的審核工作。 14、負責(zé)釘釘申請的審批工作。 15、做好公司的財務(wù)保密工作。 16、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。 -
執(zhí)業(yè)藥師
4000-6000元2024-11-20譚萍崗位職責(zé):負責(zé)門店日常銷售工作,主管處方審核。 任職要求:全日制大專學(xué)歷,全職 崗位福利:保底工資4500元/月(含五險),月休4天,國家法定節(jié)假日輪休 崗位經(jīng)驗:2年工作經(jīng)驗以上 -
煎藥師
3000-4000元2024-11-19肖文杰1.中藥飲片采購、驗收、保管以及日常養(yǎng)護; 2.中藥房接方、配方、復(fù)核、煎藥、發(fā)藥; 3.,中藥房庫存臺賬的登入及統(tǒng)計盤點; 4.定期檢查藥房電器設(shè)備、計量工具的使用情況,做好日常養(yǎng)護; 5.主管交辦的其他事項 …… 任職要求: 1.中藥學(xué)相關(guān)專業(yè) 2.具備審核處方的能力,能鑒別常用中藥飲品; 3.熟悉藥事管理相關(guān)知識及處方應(yīng)付和炮制規(guī)范; 4.貝備基礎(chǔ)的計算機辦公軟件操作技能; 5.深厚的服務(wù)理念,能正確處理好與患者的關(guān)系 -
接受小白+可蓋三方(大小休
3000-7000元2024-11-19何克味1.主要根據(jù)公司提供的客戶,審核該客戶是否符合要求 2.早上九點半到下午六點半,周末大小休,節(jié)假日正常放假 職位要求: 1、經(jīng)驗不限,可接受應(yīng)屆生。 …… 五、公司福利: 1.多樣化的員工獎勵機制:年終獎金全勤獎個人獎團隊獎周年慶; 2.完善的員工關(guān)懷管理:互動游戲個人生日會入職周年紀念 聚餐 團建下午茶; 3.公平透明的晉升機制:組長-主管-戰(zhàn)區(qū)長 -
審核員(大小休+小白可做
3000-8000元2024-11-19何克味可接受無經(jīng)驗,可簽三方 急招 急招 急招 工作內(nèi)容: 1、材料核對審核客戶信息真實性和審核客戶資質(zhì) 不符合進行篩選淘汰 2、做好部門之間通知及資料信息上傳下達。 …… 上班時間:9:30-12:30 14:30-18:30,周末大小周休息,節(jié)假日正常放假 公司福利:年終獎金 全勤獎 個人獎 團隊獎 生日會 聚餐 團建 下午茶 晉升:組長-主管-戰(zhàn)區(qū)長(每個季度調(diào)整一次
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南寧 內(nèi)容審核招聘工資
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元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:3K
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2.7%2K
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43.8%3K
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26%4K
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10%5K
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9.1%6K-8K
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2.7%8K-1W
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5.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.8%
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初中0.5%
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中專0.9%
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大專1.8%
南寧內(nèi)容審核招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.8%,初中占0.5%,中專占0.9%,大專占1.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.5%
南寧內(nèi)容審核招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。