南寧數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù)招聘
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南寧 數(shù)據(jù)與大數(shù)據(jù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銷售經(jīng)理
20000-30000元13小時前華勁HR崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)生活用紙、文化用紙原紙銷售工作,制定區(qū)域銷售目標(biāo)與計劃,監(jiān)控銷售進(jìn)度,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成;
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)空白市場開拓,對行業(yè)目標(biāo)客戶進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān),提升銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋,同時維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
3.貫徹落實(shí)公司的營銷策略、政策和計劃,確保區(qū)域團(tuán)隊理解和執(zhí)行公司的市場方向;
4.參與制訂本區(qū)域的市場開拓計劃及新產(chǎn)品推廣策略,并負(fù)責(zé)組織執(zhí)行和后續(xù)的效果評估;
5.定期進(jìn)行市場調(diào)查和分析,深入了解所在區(qū)域的市場動態(tài)、客戶需求及競爭對手情況。同時收集、分析并整理市場信息,包括客戶需求、競爭對手策略等,為決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1.27-38周歲,本科及以上學(xué)歷,不限專業(yè)。5年以上大宗商品/快消品/家電等行業(yè)to B銷售工作經(jīng)歷,有大型制造業(yè)企業(yè)銷售背景優(yōu)先考慮;
2.具有較強(qiáng)的溝通交流能力和執(zhí)行力,有一定的銷售表單制作功底;
3.責(zé)任心強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn)、積極向上、有活力,有干勁;
4.具有優(yōu)秀的溝通交流能力,出色的外聯(lián)、公關(guān)能力及抗壓能力,能適應(yīng)全國范圍內(nèi)出差; -
物業(yè)主管
4000-6000元13小時前崗位要求:1、25-45歲,大專及以上學(xué)歷。
2、具有3年以上住宅、商業(yè)街、商場等物業(yè)管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法律,對項目公共秩序、環(huán)境、工程、消防等模塊有自己的管理經(jīng)驗和看法;
4、掌握對所管轄工作相關(guān)數(shù)據(jù),具備一定的分析能力;
5、具有良好溝通協(xié)調(diào)及外聯(lián)方面的能力;
6、具備一定寫作功底和統(tǒng)籌管理能 -
總經(jīng)理助理
3000-4000元13小時前1、處理總經(jīng)理日常事務(wù)。
3、性格開朗,較強(qiáng)的親和力;
4、具有良好的表達(dá)及溝通能力,責(zé)任心強(qiáng);
5、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,較強(qiáng)的人際交往及抗壓能力;
6、對數(shù)據(jù)敏感度高,能熟練運(yùn)用各種辦公軟件;
7、能獨(dú)立處理和解決總經(jīng)理臨時安排的工作任務(wù);
8、能獨(dú)立駕駛汽車。 -
質(zhì)量管理員
3000-5000元13小時前工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量驗收、抽樣、送樣、檢驗; 2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的完善與維護(hù); 3、負(fù)責(zé)來料質(zhì)量檢測、過程及成品檢驗,不良品處置; 4、負(fù)責(zé)質(zhì)檢設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng); 5、負(fù)責(zé)對檢驗數(shù)據(jù)的記錄歸檔 -
新媒體運(yùn)營專員
5000-8000元13小時前杜女士負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容選題、文案創(chuàng)作、視頻拍攝剪輯、發(fā)布及統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)高質(zhì)量完成短視頻制作,包括拍攝、剪輯、畫面包裝、調(diào)色、聲音處理、BGM、字幕特效合成等。 -
財務(wù)管理崗
5000-8000元13小時前黃女士、會計帳簿、會計報表和其他會計資料; 3、及時督促清理往來款項,定期做好財產(chǎn)清查和核對工作,做到賬實(shí)相符、賬賬相符; 4、負(fù)責(zé)編制各類稅務(wù)票據(jù)的申請及開具,提報申報表并及時完成申報和解繳工作,做到數(shù)據(jù)真實(shí) …… ,計算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,報送及時; 5、編制合并報表,每月匯總收入、成本和現(xiàn)金流等數(shù)據(jù); 6、組織編制預(yù)算,分析預(yù)算差異并提出管理建議; 7、統(tǒng)籌安排資金的使用管理,提高資金使用效益、效率。 -
職業(yè)教育教務(wù)主管
3000-4000元13小時前梁女士熟練使用office辦公軟件;具備良好的數(shù)據(jù)分析、匯總能力,具備發(fā)現(xiàn)常見問題和解決問題、突發(fā)情況的能力。 -
文員(售樓部上班)
3000-6000元13小時前許女士招聘專員2、禮貌接待并引導(dǎo)來訪人員進(jìn)場入座,協(xié)助其完成簽到; 3、及時在各工作群里發(fā)布最新項目政策,并及時登錄公司系統(tǒng)更新項目信息,樓盤講解,協(xié)助成交; 4、合同、單據(jù)的妥善保管; 5、統(tǒng)計當(dāng)天實(shí)際來訪數(shù)據(jù) …… 、成交數(shù)據(jù)等并上報經(jīng)理。 -
綜合崗老師
4000-5000元13小時前于路鴻、豐富的內(nèi)外部培訓(xùn)和拓展訓(xùn)練,提升你的綜合能力和專業(yè)技能; 崗位職責(zé): 1) 組織上課:按照教研課程內(nèi)容,負(fù)責(zé)講授課程;負(fù)責(zé)整體把控班級學(xué)員學(xué)習(xí)情況,及時與學(xué)員家長進(jìn)行溝通交流; 2) 負(fù)責(zé)學(xué)員數(shù)據(jù)整理 …… ,中心數(shù)據(jù)更新。 -
商品專員
3000-5000元13小時前李女士人事專員銷售數(shù)據(jù)的匯總,跟進(jìn)商品庫存周轉(zhuǎn),當(dāng)季新品熱銷品售罄率,庫銷比等商品的相關(guān)數(shù)據(jù)。 3. 分析周轉(zhuǎn)量,合理控制安全庫存,為店鋪商品合理調(diào)配提供合理建議。 4. …… 分析店鋪各大類的貨品情況,針對庫存量大的商品及時與銷售部溝通提出活動折扣建議,把控活動情況,分析活動前后銷售數(shù)據(jù)的對比,優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)。 5. …… 2.熟練操作電子表格,熟悉透視表,函數(shù)等,對數(shù)據(jù)敏感; 3.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 薪酬待遇:試用期1-3個月,購買五險。 -
倉管員
3000-4000元2024-11-23黃女士人事行政專員6、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入。 7、部門主管交辦的其它事宜。 二、任職資格: 1、熟悉倉庫進(jìn)出貨操作流程,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、熟悉電腦辦公軟件操作。 -
物業(yè)品質(zhì)主管
5000-6000元2024-11-232.負(fù)責(zé)檢查、督導(dǎo)在管項目的品質(zhì)管理工作實(shí)施,協(xié)助完成月度、季度品質(zhì)核查,并為績效考核部門提供數(shù)據(jù)和依據(jù)。 3.指導(dǎo)各在管項目的常態(tài)管理、非常態(tài)管理以及突發(fā)事件應(yīng)急處理工作。 …… 4.收集各在管項目的品質(zhì)周報表及工作任務(wù)書指標(biāo)完成情況季報表,做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作。 5.協(xié)助處理在管項目的重大客戶投訴和管理責(zé)任事故處理,跟進(jìn)不合格服務(wù)的改進(jìn)情況。 …… 7.協(xié)助完成每年客戶滿意度調(diào)查、客戶年度回訪工作,匯總、統(tǒng)計有關(guān)資料、數(shù)據(jù)等。 8.協(xié)助實(shí)施公司業(yè)務(wù)大比武、安全質(zhì)量服務(wù)月等重大活動,協(xié)助片區(qū)/區(qū)域完成創(chuàng)建物業(yè)管理示范項目的工作。 -
運(yùn)營部經(jīng)理
5000-6000元2024-11-23唐店長一、主要崗位職責(zé): 1、通過經(jīng)營數(shù)據(jù)分析和檢查診斷公司的經(jīng)營,指導(dǎo)門店經(jīng)營,達(dá)成經(jīng)營目標(biāo); 2、對重點(diǎn)幫扶門店的業(yè)績輔導(dǎo)跟進(jìn),逐步降低虧損金額和縮短扭虧時間,提升門店經(jīng)營產(chǎn)出; 3、負(fù)責(zé)公司各項營運(yùn)流程 -
催收項目經(jīng)理
10000-12000元2024-11-23負(fù)責(zé)制定并優(yōu)化考核方案 要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具備2年以上大型銀行或互聯(lián)網(wǎng)金融公司團(tuán)隊管理經(jīng)驗,且團(tuán)隊規(guī)模在60人以上; 3、有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,熟練應(yīng)用常用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力 -
采購主管
5000-6000元2024-11-23在系統(tǒng)建立和維護(hù)商品資料等; (10)供應(yīng)商管理,周期性對供應(yīng)商進(jìn)行考核和評估,建立供應(yīng)商評估匯總表; (11)賬務(wù)處理,發(fā)起付款申請及費(fèi)用報銷流程,匯總部門各項費(fèi)用; (12)采購分析,周期性分析、匯總各項采購數(shù)據(jù) …… 崗位要求: (1)5年以上采購工作經(jīng)驗,有糧油調(diào)味品行業(yè)/大型連鎖餐飲采購工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; (2)了解食品安全相關(guān)法律,有索證索票相關(guān)管理經(jīng)驗; (3)有一定的數(shù)據(jù)分析能力,豐富的供應(yīng)商管理經(jīng)驗 -
銷售助理(陽江項目)
5000-6000元2024-11-23李女士1、監(jiān)督銷售現(xiàn)場日常行政工作的管理 2、負(fù)責(zé)招聘資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管 3、負(fù)責(zé)績效考核的實(shí)施,員工培訓(xùn)的跟蹤情況 4、負(fù)責(zé)員工考勤、日?,F(xiàn)場判客、引導(dǎo) 5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集 -
營銷策劃經(jīng)理/主管
7000-8000元2024-11-23786686707@qq.com一、崗位職責(zé) 1、深入?yún)^(qū)域市場,調(diào)研了解生鮮食材(白條雞,白條鴨等)的需求情況,了解生鮮食材的供貨來源,渠道,價格等信息; 2、通過市場調(diào)研,整合調(diào)研數(shù)據(jù),形成調(diào)研分析報告; 3、結(jié)合調(diào)研數(shù)據(jù),根據(jù)公司產(chǎn)品實(shí)際 …… 二、任職要求 1、全日制本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué),市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上快消品、生鮮食材等市場營銷,策劃相關(guān)工作經(jīng)歷; 3、有一定的市調(diào)基礎(chǔ)及數(shù)據(jù)整理能力; 4、能適應(yīng)出差市調(diào)等工作角色 -
新媒體運(yùn)營經(jīng)理
7000-8000元2024-11-23梁女士2、根據(jù)品牌調(diào)性,負(fù)責(zé)抖音、小紅書等主流新媒體的運(yùn)營規(guī)劃,通過內(nèi)容、話題、活動等運(yùn)營手段不斷提升效果; 3、利用AI分發(fā)工具,與組員配合負(fù)責(zé)客戶日常運(yùn)營與項目執(zhí)行,包括內(nèi)容策劃與排期、物料上線、數(shù)據(jù)整理與復(fù)盤 …… 、流程和進(jìn)度把控; 4、跟蹤運(yùn)營內(nèi)容的效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,建立并優(yōu)化新媒體運(yùn)營手段; 5、通過運(yùn)營新媒體賬號獲客引流,實(shí)現(xiàn)拉新;對目標(biāo)獲客量負(fù)責(zé)、對私域增長量負(fù)責(zé); 6、有獨(dú)立思考能力,積極探索和創(chuàng)新新媒體運(yùn)營新手段 …… 5.具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)建議。 6.具備良好的溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力,能夠與其他部門合作并達(dá)成共識。 -
采銷經(jīng)理
8000-9000元2024-11-23年及以上有色金屬行業(yè)區(qū)域銷售管理經(jīng)驗或某渠道管理經(jīng)驗;有色金屬等行業(yè)采銷管理經(jīng)驗; 2、對線上、線下、開放平臺等渠道有較深入的認(rèn)識; 3、具備基本的法務(wù)知識,在合同談判中減少法律風(fēng)險; 4、具備一定財務(wù)知識,圍繞各項經(jīng)營指標(biāo),分析數(shù)據(jù) -
小紅書后期運(yùn)營
5000-6000元2024-11-23瑞瑞6、定期分析賬號數(shù)據(jù),包括但不限于點(diǎn)贊、評論、收藏、分享等指標(biāo),優(yōu)化內(nèi)容策略。 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,傳媒、廣告、市場營銷、醫(yī)學(xué)美容等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
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