南寧投顧招聘

職責描述：
1、經營管理：全面負責組織分公司的經營管理工作，制定轄區(qū)業(yè)務發(fā)展策略和經營計劃并組織實施，負責轄區(qū)經營業(yè)績指標的分解，完成公司下達的年度經營目標；
2、市場拓展：負責轄區(qū)內業(yè)務資源的整合與開拓，帶領團隊提高分公司的經紀業(yè)務市場占有率，開拓營銷渠道、機構、產業(yè)及高凈值客戶等；
3、行業(yè)洞察：關注市場動態(tài)和行業(yè)趨勢，及時調整業(yè)務策略，保持在競爭中的優(yōu)勢地位；
4、團隊建設：負責分公司人才隊伍建設工作，組織人員引進、管理、考核、培訓、文化宣導等工作；
5、合規(guī)經營：加強內部經營管理，確保分公司合規(guī)經營，防范經營風險。
任職要求：
1、學歷背景：本科及以上學歷，投資、金融、財務管理等相關專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求；
2、工作經驗：具有3年以上金融行業(yè)管理經驗，8年以上金融行業(yè)從業(yè)經歷，符合分支機構負責人資質條件；
3、專業(yè)素養(yǎng)：對資本市場有全面深入的認識，具備優(yōu)秀的金融業(yè)經營管理能力，較強的綜合分析能力和決策執(zhí)行能力，具有證券從業(yè)資格，有基金從業(yè)資格、投顧資格、期貨從業(yè)資格者優(yōu)先；
4、發(fā)展規(guī)劃：熟悉轄區(qū)營商環(huán)境，準確把握行業(yè)發(fā)展趨勢，對分公司的發(fā)展方向有清晰規(guī)劃；
5、資源渠道：具備豐富的客戶和渠道資源，有成熟、可復制的業(yè)務模式，帶動轄區(qū)內分支機構快速發(fā)展；
6、個性特質：具備較高的經營管理水平和戰(zhàn)略思維，文化適應性較強；具有較強的市場意識和創(chuàng)新精神；善于團隊合作和溝通，遵紀守法，廉潔從業(yè)，合規(guī)經營。

工作職責:
(一)自產或與總部投資顧問團隊合作生產投顧產品;
(二)發(fā)展投顧產品簽約客戶;
(三)負責簽約客戶的投資咨詢及證監(jiān)會許可的其它業(yè)務服務;
(四)開展投資報告會、小型投資座談會等交流溝通工作;
(五)通過廣播、電視、網絡、報刊等公眾媒體，客觀、專業(yè)、審慎地對宏觀經濟、行業(yè)狀況、證券市場變動情況等發(fā)表分析或評論;
(六)其他投資顧問業(yè)務工作。
任職要求：
(一)已在中國證券業(yè)協(xié)會注冊登記為證券投資顧問或已符合在中國證券業(yè)協(xié)會注冊登記為證券投資顧問;
(二)擁有一定的客戶資源，對客戶有較強影響力;
(三)具備較強的投資顧問業(yè)務能力、客戶服務能力;
(四)具有一定經濟、金融、投資等領域相關理論知識及投研分析能力、投顧產品研發(fā)能力;
(五)具有一定的市場敏銳度，對于政策、行業(yè)、市場的變化能及時感知并形成自己的判斷;
(六)具有嚴密的邏輯思維和分析判斷能力，良好的公眾演講和溝通能力;
(七)品行端正、正直誠實、信譽優(yōu)良，具有良好的職業(yè)道德，無經濟違法和刑事處分記錄，無證券市場禁入記錄;
(八)全日制碩士研究生學歷(含)及以上、3年以上相關工作經驗;全日制本科學歷需具備5年以上相關工作經驗;特別優(yōu)秀者可適當放寬;
(九)通過CIA、AFP、CPA、CFA等資格考試者優(yōu)先考慮。