1、負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的評(píng)審管理以及產(chǎn)品的下單及跟單管理,確保銷售訂單能按時(shí)交付;
2、合理篩選適合公司發(fā)展需求的物流公司及物流團(tuán)隊(duì),控制成本的同時(shí)確保公司銷售產(chǎn)品及時(shí)交付客戶;
3、負(fù)責(zé)回單、發(fā)票的管理;
4、負(fù)責(zé)客戶投訴、退貨信息的接收及相關(guān)單據(jù)填寫,協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行處理;
5、負(fù)責(zé)銷售部需求樣品的下單、物流的安排管理;
6、負(fù)責(zé)物流費(fèi)用的支出管理。

南寧物流管理招聘
桂聘提供2025年3月南寧物流管理最新招聘,青秀區(qū)58條江南區(qū)49條,平均工資約為4736元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多物流管理物流專員/主管跨境物流專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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績(jī)效主管
6000-9000元2025-03-08韋女士崗位職責(zé):
1、績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)
負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理體系的搭建、優(yōu)化與迭代,制定符合業(yè)務(wù)需求的績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、流程及工具(如KPI、OKR、360度評(píng)估等)。
根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),協(xié)助業(yè)務(wù)部門拆解并制定部門及員工層級(jí)的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPIs)。
2、績(jī)效評(píng)估實(shí)施
主導(dǎo)全公司或業(yè)務(wù)線的績(jī)效評(píng)估周期(如季度/年度考核),確保流程規(guī)范執(zhí)行,包括目標(biāo)設(shè)定、過程跟蹤、結(jié)果校準(zhǔn)等環(huán)節(jié)。
提供績(jī)效評(píng)估工具使用培訓(xùn),指導(dǎo)管理層和員工正確應(yīng)用績(jī)效系統(tǒng)。
3、數(shù)據(jù)分析與改進(jìn)
收集并分析績(jī)效數(shù)據(jù),識(shí)別績(jī)效管理中的問題(如目標(biāo)偏差、評(píng)估公平性等),輸出診斷報(bào)告并提出優(yōu)化建議。
通過數(shù)據(jù)洞察業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)效能,為人才發(fā)展、激勵(lì)政策提供依據(jù)。
4、績(jī)效溝通與反饋
設(shè)計(jì)并推動(dòng)績(jī)效反饋機(jī)制(如績(jī)效面談、述職答辯等),協(xié)助管理者提升反饋技巧,確保員工明確改進(jìn)方向。
處理績(jī)效爭(zhēng)議或員工申訴,提供合規(guī)解決方案。
5、跨部門協(xié)作與賦能
與業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人緊密合作,提供績(jī)效管理咨詢,解決業(yè)務(wù)線個(gè)性化需求。
6、推動(dòng)績(jī)效結(jié)果在薪酬、晉升、培訓(xùn)等模塊的應(yīng)用,確保體系聯(lián)動(dòng)性。
關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)及前沿方法論,推動(dòng)績(jī)效管理數(shù)字化工具(如系統(tǒng)、平臺(tái))的落地。
任職要求:
1、熟悉主流績(jī)效管理理論及工具(如360評(píng)估、KPI、OKR、BSC、MBO等),具備體系搭建經(jīng)驗(yàn);
2、數(shù)據(jù)敏感度高,熟練使用Excel、BI工具或HR系統(tǒng);
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能平衡多方利益訴求;
4、 5年以上績(jī)效管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有300人以上企業(yè)或物流行業(yè)績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
大客戶銷售經(jīng)理
6000-10000元2025-03-08公司主要業(yè)務(wù)板塊:跨境綜合服務(wù)商(涵蓋跨境支付、物流倉(cāng)儲(chǔ)及供應(yīng)鏈服務(wù))
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)、維護(hù)及深度合作,完成銷售目標(biāo);
2.制定并執(zhí)行大客戶銷售策略,挖掘客戶需求,提供定制化解決方案;
3.跟進(jìn)客戶訂單,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項(xiàng)目順利交付;
4.定期拜訪客戶,維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系,提升客戶滿意度.
任職要求:
1.3年以上大客戶ToB銷售經(jīng)驗(yàn),有外貿(mào)、跨境貿(mào)易經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.具備優(yōu)秀的溝通談判能力,熟悉商務(wù)談判,能夠獨(dú)立開拓和維護(hù)大客戶;
3.結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
加分項(xiàng):
1.熟悉國(guó)際貿(mào)易流程,了解跨境貿(mào)易相關(guān)政策法規(guī);
2.有跨境電商平臺(tái)合作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉供應(yīng)鏈管理及跨境物流運(yùn)作。
我們能提供:
1.行業(yè)水平以上的薪資待遇;
2.五險(xiǎn)一金入職繳納,雙休,法定節(jié)假日正常休息;人性化考核制度;
3.行業(yè)發(fā)展前景與優(yōu)質(zhì)平臺(tái)。 -
商務(wù)助理
7000-10000元2025-03-08本崗位以支持公司的業(yè)務(wù)拓展與客戶關(guān)系維護(hù)為主。
公司業(yè)務(wù)方向:跨境支付+跨境綜合服務(wù)供應(yīng)商(跨境供應(yīng)鏈、倉(cāng)儲(chǔ)、物流、報(bào)關(guān)等)
發(fā)展線條:商務(wù)助理-商務(wù)專員-商務(wù)經(jīng)理
(前期工作以業(yè)務(wù)支持為主,并不需要拓客,只是維護(hù)現(xiàn)有項(xiàng)目及客戶關(guān)系為主;后期發(fā)展會(huì)根據(jù)實(shí)際工作表現(xiàn)及個(gè)人意愿綜合考慮)
崗位職責(zé):
業(yè)務(wù)支持:參與項(xiàng)目商務(wù)談判過程,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定項(xiàng)目計(jì)劃與方案,并推進(jìn)項(xiàng)目落地。
客戶關(guān)系管理:維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好關(guān)系,定期溝通客戶需求,提供滿意的解決方案。
項(xiàng)目協(xié)調(diào):跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。
市場(chǎng)調(diào)研:收集行業(yè)信息,分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為公司的決策提供數(shù)據(jù)支持。
文檔管理:整理并歸檔各類商務(wù)文件,確保信息的準(zhǔn)確性和保密性。
任職要求:
教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷,管理學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn):至少2年以上商務(wù)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉商務(wù)談判流程與技巧;有跨境貿(mào)易、支付系統(tǒng)、供應(yīng)鏈管理等行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
軟能力:執(zhí)行力強(qiáng)、主動(dòng)性和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
亞馬遜高級(jí)運(yùn)營(yíng)/組長(zhǎng)(雙休8K+)
8000-10000元2025-03-08游志勇2、產(chǎn)品上架管理與優(yōu)化?:負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪的日常運(yùn)營(yíng),包括商品上傳和優(yōu)化,管理站內(nèi)廣告和數(shù)據(jù)分析及關(guān)鍵詞投放。 …… 10、?海外倉(cāng)管理?:熟悉亞馬遜海外倉(cāng)(FBA)的整體流程,包括系統(tǒng)建單、標(biāo)簽制作、發(fā)貨、與物流跟進(jìn)等工作。 …… 11、?銷售數(shù)據(jù)和庫(kù)存管理?:定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)等,根據(jù)產(chǎn)品銷量與庫(kù)存情況制定及調(diào)整補(bǔ)貨或清貨計(jì)劃,保持庫(kù)存的良性周轉(zhuǎn)。 …… 3、亞馬遜政策和規(guī)定,熟悉平臺(tái)操作和管理,合理規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),有效維護(hù)公司利益; 4、有良好的工作習(xí)慣和表格處理能力,熟悉基本的辦公軟件,有條理的安排工作,穩(wěn)定的情緒管理。 …… :針對(duì)儲(chǔ)備干部及基層、中層、高層管理者,分別提供不同模塊的管理培訓(xùn)項(xiàng)目; 5、明確的職業(yè)晉升通道:專業(yè)/管理雙通道晉升; 6、活水機(jī)制:提供豐富、全方位的發(fā)展通道,所有工作機(jī)會(huì)皆向內(nèi)部員工全員開放, -
客服主管/經(jīng)理
6000-9000元2025-03-08劉女士崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)受理客戶意見和投訴處理; 2、客戶訂單接收,訂單運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及相關(guān)指標(biāo)的收集與分析; 3、重點(diǎn)客戶面訪、溝通及維護(hù); 4、跟進(jìn)客戶回款、催收賬款,保證對(duì)賬的及時(shí)性; 5、客服團(tuán)隊(duì)管理 …… 二、任職要求 1、年齡40歲以下,大專以上學(xué)歷,2年客服或物流內(nèi)勤管理工作經(jīng)驗(yàn)。供應(yīng)鏈、物流企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、熟練應(yīng)用辦公軟件。 3、熟悉報(bào)表統(tǒng)計(jì)與分析工作。 -
物流經(jīng)理
5000-10000元2025-03-08王津源工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)網(wǎng)格倉(cāng)站日常管理,確保物流運(yùn)作高效順暢。 …… 任職要求: 具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);具有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理多任務(wù)并解決問題;對(duì)物流行業(yè)有深刻理解,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 -
物流銷售經(jīng)理
6000-11000元2025-03-08韋女士一、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)憑祥公司業(yè)務(wù)開發(fā)及銷售管理工作,對(duì)憑祥公司整體的銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)憑祥公司進(jìn)出口物流客戶的開發(fā)、銷售業(yè)務(wù)推廣及日常業(yè)務(wù)管理工作,為客戶提供跨境物流相關(guān)的服務(wù)工作; 3、 …… 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,積極了解、收集越南市場(chǎng)的行業(yè)信息,不斷調(diào)整、優(yōu)化公司的產(chǎn)品和服務(wù)流程,滿足客戶跨境物流及關(guān)務(wù)業(yè)務(wù)需求; 4、通過各種展會(huì)、國(guó)際站、社交軟件或者社交媒體平臺(tái)開發(fā)客戶,并做好后期跟進(jìn)工作 …… 二、崗位要求 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、跨境物流管理、國(guó)際貿(mào)易等專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、熟悉越南市場(chǎng),掌握中越跨境物流有關(guān)政策和操作流程者優(yōu)先,能有效使用越南語(yǔ)進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通的優(yōu)先考慮; 3、在憑祥口岸有豐富的物流 -
物流園區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
8000-10000元2025-03-08韋女士一、職責(zé)描述 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略制定物流產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)策略和具體實(shí)施措施,負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)部門的全面管理工作。 …… 收集、整理、分析城市發(fā)展規(guī)劃、縣域經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)分析、縣域經(jīng)濟(jì)物流產(chǎn)業(yè),農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和發(fā)展等相關(guān)材料,開展現(xiàn)狀調(diào)研和數(shù)據(jù)的處理分析; 5.協(xié)調(diào)各部門及政府之間的工作與關(guān)系,對(duì)涉及項(xiàng)目的市場(chǎng)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,形成項(xiàng)目的可行性方案或報(bào)告 …… 二、任職要求 1.該崗位工作地點(diǎn)需要駐場(chǎng)都安,都安華蓋農(nóng)產(chǎn)品智慧物流產(chǎn)業(yè)園,無(wú)意駐場(chǎng)都安的請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷; 2.本科以上學(xué)歷;具備八年以上企業(yè)/農(nóng)副產(chǎn)品物流產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.精通各項(xiàng)數(shù)據(jù)分析 …… ,有敏銳的市場(chǎng)觀察判斷能力,具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及運(yùn)營(yíng)管理方面的專業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn); 4.有優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力,善于整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)的思想,目標(biāo)感強(qiáng); 5.具備較強(qiáng)的成本控制能力;具備市場(chǎng)營(yíng)銷、熟悉掌握網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)銷售及客戶服務(wù)專業(yè)知識(shí) -
海運(yùn)供應(yīng)主管(滾裝船/散雜船)
9000-12000元2025-03-08韋女士(二)任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、物流管理、營(yíng)銷管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. …… 5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)管理意識(shí),敬業(yè)拼博,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠有效維護(hù)供應(yīng)市場(chǎng)資源。 6.具備良好的口頭及書面表達(dá)能力,較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 -
采購(gòu)物流專員
4000-5000元2025-03-08崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司銷售計(jì)劃,制定物資采購(gòu)計(jì)劃及采購(gòu)預(yù)算,降低及控制成本; 2、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨情況,建立采購(gòu)臺(tái)賬; 3、開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系; 4 …… 、負(fù)責(zé)采購(gòu)物流車輛調(diào)配; 5、完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 -
物流經(jīng)理
8000-10000元2025-03-08肖偉競(jìng)崗位職責(zé): 1、建設(shè)運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)平臺(tái),完善物流調(diào)度,規(guī)范物流結(jié)算流程,確保交收業(yè)務(wù)順利進(jìn)行; 2、負(fù)責(zé)儲(chǔ)運(yùn)業(yè)務(wù)信息化及標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),創(chuàng)新粕類供應(yīng)鏈解決方案; 3、負(fù)責(zé)維護(hù)物流供應(yīng)商、油脂廠與客戶的關(guān)系 …… ,開發(fā)與維護(hù)倉(cāng)儲(chǔ)、物流客戶,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理; 4、建立健全物流風(fēng)控體系,規(guī)范倉(cāng)儲(chǔ)和物流業(yè)務(wù)中的貨權(quán)管理。 …… 崗位要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、有國(guó)內(nèi)物流業(yè)務(wù)工作的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),或有豐富的市場(chǎng)客戶資源等優(yōu)先; 3、熟悉大宗商品倉(cāng)儲(chǔ)物流業(yè)務(wù)模式,對(duì)貨物管控具備相應(yīng)的經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉使用辦公軟件,并對(duì)業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)具備相應(yīng)的認(rèn)識(shí) -
貨運(yùn)司機(jī)(南寧C1駕照)
7000-12000元2025-03-08唐經(jīng)理入職要求: 1、年齡23-55歲,會(huì)開車會(huì)看導(dǎo)航,持有C2及以上駕駛證,駕駛技術(shù)熟練,從事過相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、無(wú)不良駕駛記錄,無(wú)重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí) 3、身體健康,吃苦耐勞,服從管理安排 …… ,可長(zhǎng)期從事該工作 工作內(nèi)容: 1、南寧市區(qū)內(nèi)及周邊配送物流包裹和生活用品百貨,開車送倉(cāng)庫(kù),每天保底2趟,配送距離15-30公里左右 2、配送物流包裹、蔬菜水果生活用品、百貨,點(diǎn)對(duì)點(diǎn)配送,無(wú)需裝卸 -
物流客服經(jīng)理
6000-9000元2025-03-08劉女士崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)受理客戶意見和投訴處理; 2、客戶訂單接收,訂單運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及相關(guān)指標(biāo)的收集與分析; 3、重點(diǎn)客戶面訪、溝通及維護(hù); 4、跟進(jìn)客戶回款、催收賬款,保證對(duì)賬的及時(shí)性; 5、客服團(tuán)隊(duì)管理 …… 二、任職要求 1、年齡40歲以下,大專以上學(xué)歷,2年客服或物流內(nèi)勤管理工作經(jīng)驗(yàn)。供應(yīng)鏈、物流企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、熟練應(yīng)用辦公軟件。 3、熟悉報(bào)表統(tǒng)計(jì)與分析工作。 -
市場(chǎng)部經(jīng)理
10000-15000元2025-03-08韋女士任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、物流管理、營(yíng)銷管理等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上市場(chǎng)/供應(yīng)部門團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)管理意識(shí),敬業(yè)拼博,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠有效維護(hù)供應(yīng)市場(chǎng)資源。 5、具備良好的口頭及書面表達(dá)能力,人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 …… 4、部門日常管理,組織主管相關(guān)市場(chǎng)信息匯總進(jìn)行分析并給出指導(dǎo)意見。 5、異常事件處理與防范,幫助下屬協(xié)調(diào)處理異常問題,提高部門整體異常問題處理能力并減少事故率與投訴率。 -
?;肥袌?chǎng)總監(jiān)
15000-20000元2025-03-08韋女士積極開發(fā)并維護(hù)危化品業(yè)務(wù)相關(guān)的客戶,滿足客戶需求,并與客戶保持深度合作; 3.對(duì)?;肥袌?chǎng)進(jìn)行調(diào)研,并及時(shí)調(diào)整?;穫}(cāng)庫(kù)的相關(guān)策略和服務(wù)內(nèi)容,及時(shí)滿足市場(chǎng)需求; 4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)危化品物流產(chǎn)業(yè)園區(qū)的前期項(xiàng)目籌建 …… 、項(xiàng)目定位及各類關(guān)系和資源對(duì)接,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn); 5.制定?;?em>物流產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)策略和具體實(shí)施措施,負(fù)責(zé)物流園區(qū)的整體運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)搭建及項(xiàng)目管理工作; 6.結(jié)合企業(yè)的內(nèi)外部資源,制定?;穲@區(qū)的品牌策略 …… 、銷售策略、招商運(yùn)營(yíng)策略、樹立園區(qū)形象,并負(fù)責(zé)各階段項(xiàng)目籌建與管理、過程跟進(jìn)及措施優(yōu)化的相關(guān)工作; 7.收集、整理、分析?;穲@區(qū)經(jīng)營(yíng)及運(yùn)營(yíng)模式,開展危化品園區(qū)的現(xiàn)狀調(diào)研和經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,為?;穲@區(qū)的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)提供相關(guān)的數(shù)據(jù)支持及經(jīng)營(yíng)分析 …… 二、任職要求: 1.本科以上學(xué)歷; 2.具備5年以上?;讽?xiàng)目的銷售與運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),有?;穲@區(qū)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.精通各項(xiàng)數(shù)據(jù)分析,有敏銳的市場(chǎng)觀察判斷能力,具備較強(qiáng)的危化品業(yè)務(wù)銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
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