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南寧員工招聘

共找到 2000條 南寧 員工 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-22
唐經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1.客戶訂單接收、訂單下達,工程單制作、制程跟進、出貨開票,結(jié)算收款。
2.維護良好的客戶關(guān)系,掌握客戶需求,負責(zé)與相關(guān)部門的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào),及時解決客戶提出的問題
3.熟悉跟單流程,收到采購單后制定生產(chǎn)計劃,品質(zhì)要求;
4.熟悉公司的出貨要求,推薦相關(guān)的產(chǎn)品給老客戶并做深入訂單開發(fā),增加返單率
要求:
1、儀表端莊,性格活潑,有耐心及責(zé)任心,有良好獨立工作能力與溝通協(xié)調(diào)能力。
2、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強,思路清晰,有較強的溝通能力。
3、能熟練使用辦公軟件,特別是EXCEL/Word軟件。
4、年齡21-35歲,中專及以上學(xué)歷。
薪資福利:
1、試用期2個月,試用期第一個月3600元,第二個月3800元;第三個月起底薪3800元+績效提成;
2、為員工提供帶薪年假、婚假、法定放假、公司團建等;
3、五險、績效獎金、節(jié)日福利、員工旅游;
4、上班時間:周一至周六:8:00-12:00,13:30-18:30。周日休息
上班地點:廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)星湖路南一里20號辦公用房。
2024-11-22
莫女士
崗位職責(zé):
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,組織開展項目物業(yè)管理的日常工作,完成負責(zé)部門各項年度經(jīng)營管理指標的制定、審核,及執(zhí)行等工作;
2、負責(zé)團隊建設(shè),提高團隊服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)技能等工作,確保滿意度提升;
3、帶領(lǐng)團隊落實并完成財年經(jīng)營責(zé)任目標、提升物業(yè)費收繳率;
4、統(tǒng)籌管理安全消防管理、外包保安保潔管理、園區(qū)環(huán)境管理等工作;
5、配合完成總經(jīng)理安排的的其他事項工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè), 5年以上大型住宅項目或商業(yè)物業(yè)經(jīng)理管理經(jīng)驗;
2、熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)服務(wù)規(guī)范標準,熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程;
3、具有較高的戰(zhàn)略思維能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、壓力承受能力;
4、正直、誠信,恪守職業(yè)道德,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
員工福利及上班時間:
1、提供同行業(yè)具有競爭力的薪酬水平及完善的職業(yè)生涯發(fā)展通道;
2、入職購買五險一金、商業(yè)保險,提供餐費補助、生日賀禮、節(jié)日禮物、年度健康體檢等福利;
3、公司不定期為員工舉辦生日會、員工培訓(xùn)、及其他團建活動;
4、上班時間為上午9:00-12:00,下午13:30-18:00。
2024-11-22
人力資源部韋部長
招聘要求:
1、工民建、機械制造或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷 ,中高級以上職稱。
2、10年以上建筑幕墻企業(yè)相同崗位工作經(jīng)驗,擔任過大型幕墻項目技術(shù)負責(zé)人。
3、精通幕墻設(shè)計、研發(fā)、生產(chǎn)工藝流程,熟悉工民建、建筑、門窗幕墻等相關(guān)行業(yè)知識。
4、較強的組織協(xié)調(diào)能力、管理能力、創(chuàng)新能力,責(zé)任心強、善于溝通,有大型幕墻企業(yè)高管任職資歷者優(yōu)先。
5、能獨立處理各種工程技術(shù)難點,能夠?qū)λ椖刻岢鼋ㄔO(shè)性意見; 具有對大型工程項目的策劃、統(tǒng)籌和實施的能力,有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
崗位職責(zé):
1、負責(zé)落實各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計與改進,審核施工圖紙設(shè)計深度和質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案;
2、負責(zé)主持項目技術(shù)問題研討會,負責(zé)解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題;
3、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進行監(jiān)控和指導(dǎo),解決項目實施過程中的質(zhì)量問題;
4、負責(zé)公司工程項目的技術(shù)、質(zhì)量標準的制定,制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標準;
5、對項目的進度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。
【福利待遇】
(1)薪資:10000-15000元/月;
(2)休假:大小雙休,法定節(jié)假日放假、年假;
(3)福利:五險、商業(yè)保險、年終獎金、生日福利、節(jié)假日福利、中餐補貼等;
(4)其他:廣闊的晉升空間+豐富的員工活動+多向發(fā)展的員工培訓(xùn)。
【工作地點 】
總部地點:廣西南寧市江南區(qū)槎路12號萬泰隆大廈九層
地鐵路線:地鐵5號線金凱路A出口,直行500即可到達。
2024-11-22
劉經(jīng)理
經(jīng)理
大量開拓商務(wù)散客為主 1、了解和熟悉賓館各部門、各種服務(wù)項目,熟悉自己的業(yè)務(wù),在銷售部負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,做好銷售公關(guān)工作;2、和賓館員工一起做好賓館營業(yè)推廣工作;四、工作內(nèi)容1、銷售公共部銷售代表根據(jù)賓館銷售計劃 …… 福利待遇 五險一金,餐補,員工生日會,過節(jié)福利等
2024-11-22
劉經(jīng)理
經(jīng)理
要與實習(xí)單位建立良好的合作關(guān)系,協(xié)助部門經(jīng)理制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需求計劃,做好人才儲備工作;根據(jù)各關(guān)鍵崗位任職要求及人員素質(zhì)特點,協(xié)助編制酒店關(guān)鍵崗位職業(yè)發(fā)展通道; 3、組織及策劃每季度員工生日會 …… 4、負責(zé)員工宿舍及更衣室管理,加強巡查,嚴格執(zhí)行各項管理規(guī)定,合理安排并檢查宿舍衛(wèi)生員情況,并組織宿舍長做好每季度員工宿舍評比活動。
2024-11-22
南寧市良慶區(qū)中國平安大廈
2、辦理支票手續(xù)和工資發(fā)放 (1)負責(zé)執(zhí)行支票管理制度; (2)負責(zé)加油站員工薪酬計算,保證及時準確發(fā)放油站員工薪酬。 (3)負責(zé)公司當?shù)馗骷壵块T要求的各項統(tǒng)計工作。
2024-11-22
孫明嬈
4、其他福利:五險+員工培訓(xùn)+節(jié)假日福利+員工生日會+工會福利+年終獎勵+免費停車位等。 投遞簡歷請附照片!
2024-11-22
李助理
薪資福利 :學(xué)徒綜合薪資為2100-3500元/月,公司會對員工進行技能培訓(xùn)及考試,學(xué)徒一般在一個月內(nèi)完成初級技師考試,底薪及提成再提高。
(本中心共有2000張床位,分階段新開設(shè)護理區(qū),長期招聘護理員,提供員工宿舍)
2024-11-22
南寧市青秀區(qū)世洋大廈
數(shù)據(jù)收集、整理、匯總、分析、管控,對出現(xiàn)的偏差和異常及時向主管助理或所長直接反饋,及時制止差異; 2.負責(zé)對指定的管理渠道進行各類識別反饋、匯報,負責(zé)定期編寫工作總結(jié)及分析報告; 3.負責(zé)辦理新入職員工的入職手續(xù) …… 并根據(jù)人員變動情況及時更新花名冊并統(tǒng)計上報; 4.負責(zé)各所隊班組的巡檢報告的收集整理備檔工作; 5.負責(zé)各所隊班組作業(yè)量(車次)的收集匯總工作并上報; 6.按時記錄總結(jié)例會上提到的環(huán)衛(wèi)作業(yè)各個環(huán)節(jié)的重點和難點工作分析要點,為所隊員工培訓(xùn)提供材料
2024-11-22
莫女士
員工福利及上班時間: 1、提供同行業(yè)具有競爭力的薪酬水平及完善的職業(yè)生涯發(fā)展通道; 2、入職購買五險一金,提供餐費補助、生日賀禮、節(jié)日禮物、年度健康體檢等福利; 3、公司不定期為員工舉辦生日會、員工培訓(xùn)
2024-11-22
人事部
能夠帶領(lǐng)團隊提升; 3、熟知物業(yè)日常現(xiàn)場管理規(guī)范工作流程,能夠獨立開展工作,進行日常物業(yè)事務(wù)管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨制定管理項目相關(guān)的制度、規(guī)定; 5、對品質(zhì)管理工作有很好的見解,并能對員工進行培訓(xùn)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瀚德嘉誠綜合批發(fā)市場 1人 電子 電器 家具
2024-11-22
洪姐
二、公司福利: 1、帶薪產(chǎn)假,購買五險(3:7); 2、提供有國內(nèi)、國外旅游等福利; 3、員工可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等: 4.帶薪年假:提前達成公司既定年度目標,可申請帶薪年假
2024-11-22
王年旺
福利待遇:五險一金、員工宿舍、帶薪年假、節(jié)假日福利、生日福利等 工作地點:南寧。綜合住宿位置及門店需求,就近安排。
2024-11-22
劉小姐
福利:周末單雙休,帶薪年假,年終獎金,績效獎金,季度獎金,節(jié)日福利,生日福利,差旅費補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)
2024-11-22
甘鵬
招聘專員
協(xié)助工會主席做好工會日常管理工作(住宿、餐廳等方面); 2、負責(zé)工會工作計劃、總結(jié)、文件通知的起草編制工作; 3、負責(zé)公司后勤等職工日常服務(wù)及生活保障工作; 4、負責(zé)各類工會活動的策劃、組織、宣傳工作;豐富員工文化生活
2024-11-22
1067458829@qq.com
工作待遇: 1、享受雙休、享受國法定節(jié)假日、享受員工生日福利、定期的素質(zhì)拓展運動等福利。 2、有廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機制。
2024-11-22
林小姐
3、公司不定期組織豐富多彩的團建活動、下午茶、員工生日會、節(jié)假日福利等。 工作地點: 南寧市民族大道192號鑫隆國際商業(yè)中心。

廚師

2000-4000元
2024-11-22
戴萌
協(xié)助大廚出自助早餐,早餐營業(yè)時間為早上7:00-10:30;料理員工餐;大廚休息時頂替大廚制作早餐。
南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 2人 電子 電器 電氣
2024-11-22
程小姐
、協(xié)調(diào)能力強、善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,能吃苦耐勞,團隊協(xié)作能力強; 4、能制定切實可行的工作計劃和目標,有較強的執(zhí)行力,有全局觀念;具有強烈的成本分析、效益意識;專業(yè)技術(shù)水平、管理能力強、需培訓(xùn)項目部員工
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南寧 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.6%
    2K
  • 19.6%
    3K
  • 38.1%
    4K
  • 22.9%
    5K
  • 15%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.8%
  • 初中
    1.9%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    0.6%
南寧普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.8%,初中占1.9%,高中占0.7%,中專占0.9%,大專占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    1.3%
  • 5-10年
    0.1%
南寧普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.3%,5-10年占0.1%。

南寧 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1.負責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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