1.負責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
南寧員工招聘
桂聘提供2024年11月南寧員工最新招聘,青秀區(qū)861條西鄉(xiāng)塘區(qū)405條,平均工資約為4459元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多員工員工員工培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話銷售專員/雙休年終獎
4000-7000元2024-11-21石璋【公司簡稱】南寧誠普信息科技有限公司
【銷售產(chǎn)品】
1、電話銷售
【崗位要求】
1、年齡20-35歲區(qū)間,至少1年以上的銷售工作經(jīng)驗,熱愛做銷售
2、要有較強的企圖心(做夢都想讓自己以及家人過上有品質(zhì)的好生活)
3、要有較強的學(xué)習(xí)力(學(xué)歷代表過去,決定未來的一定是你渴望成長的學(xué)習(xí)心態(tài))
4、要有較強的執(zhí)行力(簡單相信,聽話照做,立刻行動)
5、要有較強的承受力(能吃苦耐勞,適應(yīng)銷售工作的壓力。此次限招10人)
【工作內(nèi)容】
1、公司提供精準客戶名單,電話聯(lián)系客戶,通過微信與電話的溝通,了解客戶需求,給客戶推薦合適的產(chǎn)品!
2、通過公司成熟的電話營銷流程,系統(tǒng)工具,服務(wù)目標(biāo)客戶!
3、公司有一整套電話營銷系統(tǒng),各方面系統(tǒng)培訓(xùn),不會更有師傅手把手教,也可以利用微信獲取客戶資源,然后打電話成交客戶。
4、根據(jù)公司提供的客戶資源,跟進客戶并建立關(guān)系,向客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù),推廣公司相應(yīng)產(chǎn)品!
5、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績!
【新人幫扶】
1、入職后統(tǒng)一崗前工作技能培訓(xùn)5-7天!
2、安排優(yōu)秀的老員工作為師傅,一對一幫扶,幫助新人快速出單!
【薪資待遇】
底薪+高提成+周獎金+月獎金+社保+每年國內(nèi)/國外旅游各一次【你有多大能力,公司就給你多大平臺】
正常干6000----10000元/月
努力干15000---20000元/月
拼命干25000---30000元/月
【工作假期】
周末雙休,年假15天+法定節(jié)假日
【晉升通道】
銷售顧問—儲備經(jīng)理—銷售經(jīng)理—代理總監(jiān)—銷售總監(jiān)—總經(jīng)理—公司集團股東
【福利待遇】
1、公司提供同行業(yè)極具競爭力的薪酬,薪酬待遇比同行業(yè)高出30%;在公司2年以上的老員工,年收入平均在15萬~20萬。
2、五險、節(jié)假日禮金福利、雙休、優(yōu)秀員工獎金、豐厚年終獎金、期權(quán)獎勵和入股;
3、舒適的工作環(huán)境、年輕有活力的工作氛圍,晉升不需要拍馬屁,領(lǐng)導(dǎo)年輕,有愛有情!
4、不定期團建活動、各種培訓(xùn)及旅游獎勵 ;
6、公司經(jīng)營了8年,80人團隊,目前已經(jīng)有近10余人通過這份工作收入在南寧買房買車,我們口號就是1年買車,3年買房。 本行屬于剛需行業(yè),讓簽單更輕松。 無經(jīng)驗者公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)!對新員工我們堅持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則。
誠招:如果你喜歡銷售,想讓自己更加樂觀向上、培養(yǎng)積極進取精神,敢于面對壓力和挑戰(zhàn);愿意在工作中迅速提升自己的專業(yè)能力,與團隊合作達成滿意成果。那就加入我們吧!?。。? -
市場專員(五險一金+高提成)
4000-8000元2024-11-21【秦漢胡同國學(xué)書院簡介】
1、主營課程:書法/國畫/圍棋/古箏/國學(xué)鑒賞五大科目、小民樂(二胡/琵琶/竹笛/古琴)、茶藝、太極、戲劇、花藝等;
2、校區(qū)分布:上??偛?5家、深圳16家、廣州8家、江浙16家、華北10家等,全國160多家直營校區(qū);目前在南寧有2家校區(qū)!
3、客戶群體:面向3-80歲年齡段開課。
【工作內(nèi)容】
1、執(zhí)行市場主題宣傳及推廣活動;
2、駐點掃碼引流、拉訪、小課包售賣及社區(qū)定點活動等;
3、配合區(qū)域市場主管做好幼兒園、商家、異業(yè)機構(gòu)等渠道開拓及合作。
【任職資格】
1、有K12教育行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先
2、有活動策劃和執(zhí)行工作經(jīng)驗的優(yōu)先
3、 應(yīng)屆生需有良好的組織活動能力
4、 良好的團隊合作精神,溝通表達能力強,吃苦耐勞,愿意學(xué)習(xí)
【薪資福利】
1、無責(zé)底薪3-6K+績效獎金5K-10K;
2、入職即購買五險一金,試用期享有正式員工同等待遇;
3、帶薪年假、法定假日、團建活動一應(yīng)俱全;
4、節(jié)日禮品,員工子女報班折扣優(yōu)惠
【發(fā)展晉升】
1、快速晉升:每季度晉升(一年4次機會);
2、市場專員(初級-中級-高級)—市場主管—市場經(jīng)理—區(qū)域市場總監(jiān)。
【團隊特色】
1、年輕有活力,拒絕暮氣沉沉的工作環(huán)境;
2、扁平化管理,領(lǐng)導(dǎo)和你并肩作戰(zhàn)達目標(biāo);
3、發(fā)展前景廣,不再一眼望到頭擁抱變化。 -
直播助理
4000-6000元2024-11-21王苑高薪不是空想,選對平臺有未來!
我們是安全健康培訓(xùn)教育,為人民的健康事業(yè)奮斗終身!
【崗位職責(zé)】
1.你只需電話、微信、郵箱和單位溝通,工作簡單,無需外出陌拜,每天安排各單位進入直播間進行健康急救護學(xué)習(xí)培訓(xùn);
2.整理政府機構(gòu)、企事業(yè)急救健康知識學(xué)習(xí)的資料備檔備案及回訪工作;
【公司能給你的】
1.上行政班,周末雙休,法帶薪休
2.公司提供專業(yè)的新人入職培訓(xùn);升職晉升培訓(xùn);日常業(yè)務(wù)培訓(xùn);師傅帶徒弟培訓(xùn);
3.公司不定期團建活動,聚餐,生日會,節(jié)日禮物,五險一金,帶薪年假;
4.公司環(huán)境好,團隊年輕,工作氛圍和諧融洽,絕不勾心斗角,上班好心情,不要求加班哦。
【你最關(guān)心的】
1.工作時間:周一至周五8:30 - 18:00,周末雙休;
2.薪資待遇:基礎(chǔ)薪資+提成+團隊獎勵, 試用期0-3個月,可通過自身努力當(dāng)月轉(zhuǎn)正,一般干4-6K,正常干6-8K,努力點8-1.5K,拼命干30-100K,只要你業(yè)績夠高,提成上不封頂多勞多得 ;
3.晉升空間:公司有完善的培訓(xùn)體系+晉升機制:
正式期員工—副科—科長—主任(享受股權(quán)分紅?。?jīng)理—副站長—站長
不論先來后到,不論資排輩!
4.工作地點:南寧市青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城b座1301室(公交地鐵1號線會展中心站直達,交通便利,環(huán)境良好)
【我們的期望】
1.希望你年齡在23-35周歲,學(xué)歷不限,專業(yè)不限(想賺錢優(yōu)先!)
2.希望你具備口齒清晰,普通話標(biāo)準流利,語言富有感染力;
3.希望你具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、口頭表達能力;
4.希望你具有推廣和維護協(xié)調(diào)的能力、熟練運用office;
5.有責(zé)任心、勤奮踏實,良好的服務(wù)意識與團隊合作精神責(zé)任心強,具備積極的工作態(tài)度,認同公司文化理念,愿意跟隨公司腳步在安全健康培訓(xùn)教育行業(yè)深入發(fā)展.
英雄不問出處,不看背景,只看實力,歡迎您的加入??! -
業(yè)務(wù)經(jīng)理(智能家居)
6000-8000元2024-11-21徐女士根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓(xùn)機制+晉升機制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求,通過縱向或橫向晉升通道,幫助員工實現(xiàn)個人職業(yè)規(guī)劃。 -
市場總監(jiān)
10000-15000元2024-11-21徐女士根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓(xùn)機制+晉升機制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求,通過縱向或橫向晉升通道,幫助員工實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展。 -
財務(wù)會計
3000-4000元2024-11-21劉思穎有工程會計經(jīng)驗、初級會計、會計從業(yè)資格證者優(yōu)先): 1、協(xié)助會計主管負責(zé)公司的財務(wù)會計工作; 2、負責(zé)財務(wù)核算、審核、監(jiān)督工作, 3、負責(zé)各種財務(wù)資料和檔案的歸集、保管和保密工 作; 4、負責(zé)員工報銷費用的審核 -
網(wǎng)絡(luò)銷售專員
3000-7000元2024-11-21馬路職位描述 我們?yōu)槟峁? 1、公司提供客戶資源; 2、不需要外跑,不需要打電話; 3、底薪+豐厚提成+獎金+全勤獎等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金等; 5、工齡工資(逐年遞增) +帶薪公休 -
電商客服
4000-7000元2024-11-21馬路職位描述 我們?yōu)槟峁? 1、公司提供客戶資源; 2、不需要外跑,不需要打電話; 3、底薪+豐厚提成+獎金+全勤獎等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金等; 5、工齡工資(逐年遞增) +帶薪公休 -
鋼材銷售
8000-10000元2024-11-21吳女士公司福利: 1、員工關(guān)懷:公司為生日的員工送上生日賀金、重大節(jié)日禮品福利、不定期豐盛下午茶; 2、社會保障:按規(guī)定為員工購買社會保險; 3、孝敬您的父母:轉(zhuǎn)正員工的父母可享受公司的孝親津貼 …… ; 4 、享受公司自有食堂一日三餐全免費 ; 5、春節(jié)往返車費報銷; 6、不定期員工活動,集體旅游; 7、假期:節(jié)假日按照國家規(guī)定放假; 8、工齡津貼:每年都有工齡津貼(最高10年) -
銷售代表(雙休+五險)
6000-8000元2024-11-21吳女士公司福利: 1、員工關(guān)懷:公司為生日的員工送上生日賀金、重大節(jié)日禮品福利、不定期豐盛下午茶; 2、社會保障:按規(guī)定為員工購買社會保險; 3、孝敬您的父母:轉(zhuǎn)正員工的父母可享受公司的孝親津貼 …… ; 4 、享受公司自有食堂一日三餐全免費 ; 5、春節(jié)往返車費報銷; 6、不定期員工活動,集體旅游; 7、假期:節(jié)假日按照國家規(guī)定放假; 8、工齡津貼:每年都有工齡津貼(最高10年) -
區(qū)域經(jīng)理/主管
8000-12000元2024-11-21韋女士定期對門店銷售數(shù)據(jù)進行分析總結(jié),找出問題點對店長進行溝通培訓(xùn),確定調(diào)整并跟進調(diào)整結(jié)果,推動門店月度銷售任務(wù)的達成; 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進問題點調(diào)整結(jié)果; 5、跟進所轄門店員工的培訓(xùn)帶教及各項工作指導(dǎo) …… ,定期對員工進行溝通協(xié)調(diào),推動門店團隊建設(shè); 6、跟進所轄門店的貨品管理及各類物料與贈品的使用; 7、跟進門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果,對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理; 無相關(guān)工作經(jīng)驗者勿擾 -
商務(wù)助理
5000-7000元2024-11-21福利制度: 1、提供具有行業(yè)競爭力的薪酬和獎金; 2、按照勞動法規(guī)定購買五險一金; 3、員工轉(zhuǎn)正后每年享受免費員工體檢; 4、定期員工活動及優(yōu)秀員工出國旅游; 5、周末雙休、法定節(jié)假日休假,員工轉(zhuǎn)正后享有 -
人事專員
4000-5000元2024-11-214、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負責(zé)公司考勤、工資、績效的制作及核定工作; 6、開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行年度培訓(xùn)計劃,以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、跟蹤掌握當(dāng)?shù)厝耸抡呒胺ㄒ?guī) …… ,規(guī)避勞動用工風(fēng)險; 8、員工關(guān)系建設(shè),協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動; 9、塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,建設(shè)溝通渠道,保證組織的持續(xù)健康成長; 10、人力資源其他相關(guān)工作。 -
人資專員
4000-6000元2024-11-21崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司人資行政事務(wù)工作; 2.通過多種渠道為公司尋找合適的人才,完成招聘計劃; 3負責(zé)員工保險、公積金繳納,考勤核對,工資表編制等工作; 4.制定和執(zhí)行公司的規(guī)章制度及培訓(xùn)計劃 -
客戶經(jīng)理
15000-20000元2024-11-21nn_lxm@cebvendor.com2.享有五險一金?、電話、交通、餐補、年終獎、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利、生日福利等,不定期團建活動; 3.提供完善的員工培訓(xùn);提供營銷數(shù)據(jù)支持,優(yōu)秀員工帶教,輕松入門!
南寧相關(guān)熱門崗位
員工員工培訓(xùn)營銷員工生產(chǎn)員工餐飲員工人事員工關(guān)系專員員工關(guān)系專員員工組長客服員工員工關(guān)系員工關(guān)系管理店面員工員工專員電商員工物流員工員工關(guān)系專員/主管后勤員工人事員工關(guān)系全職員工水吧員工室內(nèi)設(shè)計員工生鮮員工銷售部員工員工餐廚師兼職員工員工餐廳廚師賣場員工前廳部員工平面設(shè)計員工收貨員工餐飲前廳員工員工食堂廚師員工關(guān)系崗員工飯?zhí)脧N師洗衣房員工員工餐廳主管員工餐廳服務(wù)員奶茶店員工培訓(xùn)員工關(guān)系專員員工關(guān)系管理師生產(chǎn)車間工廠操作人員工人兩班倒普通操作工操作工普工普工普工車間生產(chǎn)坐班普工操作工技術(shù)工技工小時工臨時工設(shè)備操作人員電子廠生產(chǎn)制造短期工生產(chǎn)部手工活手工操作員生產(chǎn)組裝車間生產(chǎn)人員生產(chǎn)操作人員殘疾人普通技工大量暑假工生產(chǎn)臨時工技能工設(shè)備安裝人員力工普工電子廠
南寧員工招聘最新投遞
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潘小姐投遞了 廣西利祥新材料有限公司 的 人資專員 職位2024-11-21
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覃小姐投遞了 廣西利祥新材料有限公司 的 人資專員 職位2024-11-21
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羅先生投遞了 南寧市秦漢胡同文化藝術(shù)有限責(zé)任公司 的 市場專員(五險一金+高提成) 職位2024-11-19
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趙小姐投遞了 廣西利祥新材料有限公司 的 人資專員 職位2024-11-05
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陳小姐投遞了 廣西利祥新材料有限公司 的 人資專員 職位2024-11-05
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南寧 普工/操作工招聘工資
¥
4459
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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3.6%2K
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19.6%3K
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38.1%4K
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22.9%5K
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15%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.8%
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初中1.9%
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高中0.7%
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中專0.9%
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大專0.6%
南寧普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.8%,初中占1.9%,高中占0.7%,中專占0.9%,大專占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.3%
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5-10年0.1%
南寧普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.3%,5-10年占0.1%。