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南寧青秀區(qū)運營總監(jiān)招聘

共找到 27條 南寧 青秀區(qū) 運營總監(jiān) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
梁經(jīng)理
崗位職責:
1、配合市場部的工作人員,完成新店培訓及店家第一次項目體驗的工作;
2、合作店啟動前的籌備,宣傳及下店扶持工作;
3、做好新店的新客接待及療程開發(fā)、老店的續(xù)單;
4、做好每一個客戶的年度療程養(yǎng)護方案的規(guī)劃和實施;
5、做好顧客服務體系的落地,提升客戶滿意度和效果的反饋跟進;
6、配合財務完成店家回款填寫,與店家、財務核對業(yè)績并跟進回款進度;
7、配合技術老師完成物料、儀器、營銷工具到店家的進場出場工作;
8、招商會、培訓會的會務工作和邀約工作;
9、主要負責生殖健康咨詢銷售。
崗位要求:
1、中專(含))以上學歷;
2、護士、醫(yī)生、產(chǎn)后康復、美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、看好生殖健康發(fā)展、有干勁、有態(tài)度、有賺錢欲望的從業(yè)和創(chuàng)業(yè)人員;
4、公司提供專業(yè)的模壓培訓,脫胎換骨的改變。
5、適應不定期廣西區(qū)內(nèi)出差,持C證,有小車者優(yōu)先。
薪資福利:
1、保底工資3500,提成,綜合收入:8000-20000,能力強者,上不上封頂;
2、免費技能及營銷培訓,半年一次競崗,晉升快;
3、晉升渠道:私密營銷老師--市場運營總監(jiān)--總經(jīng)理--副總裁
2024-11-21
陳先生
1、負責公司項目的宣傳、前策、策劃推廣活動方案
2、 針對客戶需求撰寫各類主題營銷方案,獨立策劃和組織線上線下互動性活動。
3、負責品牌的文字撰稿,包括品牌活動、企劃方案、宣傳軟文、品牌及產(chǎn)品系列的文案策劃等。
4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及產(chǎn)品計劃,挖掘產(chǎn)品亮點與賣點,撰寫相關營銷推廣計劃及內(nèi)容營銷創(chuàng)意,制定品牌各媒體渠道內(nèi)容輸出方案,制定符合客戶需求的產(chǎn)品賣點及品牌傳播方案;
5、關注社會及行業(yè)熱點新聞話題、搜集流行資訊,做好品牌文化及產(chǎn)品創(chuàng)意推廣工作。
6、參與公司內(nèi)部項目管理,負責項目進度的執(zhí)行和把控。
7、配合上級進行品牌相關活動的策劃及管理。
8、領導交辦的其它事務。
任職要求:
1、新聞學、傳播學、中文、廣告學等相關專業(yè);
2、3年及以上品牌活動、文案等策劃工作經(jīng)驗,有整合推廣成功案例或項目前策經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、能夠準確捕捉客戶需求,文字功底扎實,具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力;
4、邏輯清晰,思維敏捷,洞察力強,語言表達能力強,擅長提案;
5、能獨立完成項目策劃方案的撰寫;
6、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),有態(tài)度、有創(chuàng)意、有激情
7、可熟練使用快手、微信、抖音等新媒體產(chǎn)品,并對新媒體內(nèi)容生產(chǎn)和運作機制有一定了解;
工作職責:
1、負責根據(jù)新客戶的資料進行溝通,開發(fā)新客戶;
2、建立好客戶資料,做好客戶關系維護工作,促成銷售機會;
3、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
4、實施部門月度、季度、年度營銷計劃,完成既定銷售目標和銷售任務;
5、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
6、協(xié)助運營總監(jiān)開展招商、運營、銷售等各項工作。
任職資格:
1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-11-21
梁經(jīng)理
薪資福利: 1、保底工資3000+提成,綜合收入:8000-20000,能力強者,上不上封頂; 2、免費技能及營銷培訓,半年一次競崗,晉升快; 3、晉升渠道:私密技術老師--市場運營總監(jiān)--總經(jīng)理
2024-11-21
駱女士
崗位職責: 1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,分解、細化和制訂本部門的專業(yè)職能規(guī)劃及業(yè)務規(guī)劃; 2、編制本部門年度、季度、月度工作計劃及預算,并監(jiān)督計劃及預算的落實; 3、完成公司制定招商、租金收繳目標; 2、對本部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責組織商業(yè)項目的信息收集和篩選,以及商業(yè)地產(chǎn)及住宅地產(chǎn)項目商業(yè)部分的定位; 4、組織提交商業(yè)策劃方案和價格方案,設計招商渠道, 提出招商策略,并結合市場價格水平提出明確的租金價格和建議銷售價格; 5、組織收集各種招商信息,編制、設計招商宣傳數(shù)據(jù)和招商宣傳廣告; 6、負責組織項目主力店及項目散鋪的招商談判、簽約...
4、曾全面負責運營1個以上農(nóng)業(yè)文旅項目管理,有田園綜合體、主題公園、生態(tài)農(nóng)業(yè)、旅游度假項目開發(fā)運營經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、 具有商業(yè)地產(chǎn)、文化旅游地產(chǎn)項目3-5年以上完整開發(fā)經(jīng)驗,有項目總經(jīng)理、分管領導、運營總監(jiān)等相關崗位管理經(jīng)驗
2024-11-21
樊波
崗位職責: 1、執(zhí)行公司各項決議,協(xié)助運營總監(jiān)對酒店的經(jīng)營管理工作; 2、確保酒店安全運營無隱患,負責酒店社會公共關系協(xié)調(diào)工作; 3、定期向運營總監(jiān)匯報工作,策劃、落實酒店經(jīng)營計劃及成本控制工作; …… 4、切實提高服務質(zhì)量,確保每一位客戶的高滿意度,維護酒店品牌聲譽; 5、保證酒店標準化、流程化、制度化管理的貫徹實施; 6、與運營總監(jiān)溝通協(xié)調(diào)工作,包括價格調(diào)整、相關支持申請等等; 7、完善酒店的規(guī)章制度
2024-11-20
劉女士
10-20K 固定無責任底薪(底薪+電話補貼+交通補貼)+績效工資+業(yè)績提成+獎勵 福利:五險一金、培訓、團建旅游 上班時間:8:30-17:30 周休1天 晉升路徑:市場經(jīng)理=》市場總監(jiān)=》運營總監(jiān)
2024-11-20
李女士
1、具備商超、農(nóng)批市場運營工作經(jīng)驗;2、總部南寧市,需外派靈山項目培養(yǎng)團隊;3、提供住宿。
2024-11-18
彭世界
崗位職責: 1. 負責酒店餐飲店的日常運營管理,包括人員管理、財務管理、營銷策劃等; 2. 制定餐飲店的經(jīng)營計劃和銷售策略,提高餐飲店的經(jīng)營效益; 3. 確保餐飲店的服務質(zhì)量和客戶滿意度,提高客戶回頭率; 4. 負責餐飲店的成本控制和利潤分析,提高餐飲店的盈利能力; 5. 協(xié)調(diào)餐飲店與其他部門的合作,保證酒店整體運營的協(xié)調(diào)性和高效性。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,酒店管理、餐飲管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2. 具有3年以上酒店餐飲店管理經(jīng)驗,熟悉餐飲店的運營管理流程; 3. 具備較強的人員管理、財務管理、營銷策劃等能力; 4. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神; 5....
2024-11-18
2855************
負責項目招商運營整體管理工作。
崗位職責: 根據(jù)公司長租公寓及附屬業(yè)務的發(fā)展戰(zhàn)略,制定運營管理策略、品牌策略、體系搭建、前期籌備、開業(yè)指導、協(xié)助維護公共關系、資源對接、項目拓展支持及客戶研究工作。 一、運營方面: 1、根據(jù)公司總體目標和發(fā)展戰(zhàn)略,制定項目定位,實施項目的運營管理,制定營銷策略和計劃,實現(xiàn)公司各項目的經(jīng)營目標及可持續(xù)增長; 2、對標市場優(yōu)質(zhì)案例,根據(jù)公司項目自身特色,制定長租公寓及附屬業(yè)務標準運營流程SOP,通過運營標準化管理提升品牌、價值、客戶服務質(zhì)量; 3、負責制定公寓的運營計劃,包括成本核算、管理方案、運維流程,并組織實施,開展公寓的日常管理基礎服務并搭建服務和標準體系; 4、建立、維護良好的公...
2024-11-18
李慧
六、市場運營總監(jiān) ?5000-8000 ?2人 崗位職責: 1、參與運營工作人員的考核,努力提升團隊整體工作績效。 2、制定運營工作目標、業(yè)務能力培訓。
1、全面負責品牌運營體系的建立、運營、管理。 2、根據(jù)公司要求,代領團隊完成年度運營指標。 3、圍繞所負責品牌進行整體規(guī)劃及營運推廣,包括策劃、設計、推廣、文案、活動等,打造品牌影響力和提升品牌美譽度; 4、負責整個品牌的銷售達成; 5、做好資源的整合、外聯(lián)與公關,負責與品牌相關資源的對接和整合。 任職資格 1、大?;蛞陨蠈W歷,3年以上品牌運營操盤經(jīng)驗(連鎖中醫(yī)理療或養(yǎng)生相關的管理經(jīng)驗) 2、了解招商加盟的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,對新品牌營銷有較強的敏銳度,能夠準確把握和分析市場需求并進行推廣; 3、卓越的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行力; 4、具備...

運營總監(jiān)

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-埌東農(nóng)貿(mào)市場 1人 保險 汽車 汽車銷售
2024-11-18
覃女士
崗位職責: 1、負責維修廠的全面工作,廠內(nèi)機構設置的建立,明確人員職責權限,負責監(jiān)督和制定管理措施; 2、負責維修廠資源的配置與協(xié)調(diào),包括設施、設備、人員的管理; 3、負責維修廠的安全問題,控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本,確保車輛維修按時、按質(zhì)完成; 4、負責控制維修流程質(zhì)量,對車輛維修過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題做鑒定分析; 5、負責確定員工的培訓需求及計劃制定; 6、負責公司各項制度在各個部門的宣導及信息的傳遞,完成上級安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,5年以上獨立管理修理廠工作經(jīng)驗者; 2、C1及以上駕照,能吃苦耐勞,腳踏實地; 3、了解汽修廠每個工作崗位的工作流程;...
2024-11-18
陳瑋
大學本科以上學歷,廣告策劃、市場營銷、工商管理、新聞傳播、經(jīng)濟學等相關專業(yè); 熟稔整合營銷傳播方*合廣告營銷與戰(zhàn)略; 熟悉市場調(diào)研、對全案有數(shù)據(jù)分析邏輯導向控制能力; 具備較強溝通能力和提案能力; 善于項目管理、團隊管理、執(zhí)行管理; 對客戶需求把握、創(chuàng)意/文案方向有極強掌控力,對社會熱點、網(wǎng)絡熱點具有敏感性,并能從中閱讀并利用傳播效應; 善于開展專業(yè)培訓; 與公司長期發(fā)展,共同成長。 工作內(nèi)容: 主要負責項目拓展/運營/管理工作;項目業(yè)務管理,項目人員培訓及管理,業(yè)務成本把控。 組織、指導項目小組開展工作,有效把控客戶的反饋意見,解決下屬在項目執(zhí)行過程中遇到的問題,善于把握...
2024-11-18
李女士
崗位職責: 1、參與集團重大的經(jīng)營管理與決策,根據(jù)公司發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助業(yè)務副總經(jīng)理制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標; 2、負責事業(yè)部年度費用預算,加強本中心部門的成本管理意識,合理控制費用; 3、負責領導、組織、規(guī)劃、修訂運營管理體系、業(yè)務流程及操作規(guī)范,并貫徹落實; 4、負責對本事業(yè)部內(nèi)工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)及資源配置,組織、策劃、監(jiān)督、推進運營中心的各項規(guī)劃和計劃的實施; 5、領導集團的整體開店管理、直營管理、客戶服務、營運指導等工作; 6、負責處理運營中心重大突發(fā)事件,及時協(xié)調(diào)與解決對內(nèi)部、部門之間的問題、矛盾與糾紛; 7、協(xié)助人力資源進行本部門人員招聘; 8、負責...
2024-11-18
韋老師
年薪:15萬—30萬 根據(jù)合作情況增加股權激勵 【福利待遇】 (1)每周雙休; (2)購買社會保險;(3)帶薪年假;(4)免費員工體檢;(5)員工生日慶祝;(6)集體活動基金;(7)享有所有法定節(jié)假日;(8)年終獎金;(9)績效獎金;(10)節(jié)日福利;(11)總部系統(tǒng)培訓。 【職位要求】 1.執(zhí)行公司文化,落實企業(yè)制度,保障巧虎KIDS園區(qū)良性運營;負責品牌外部市場拓展業(yè)務; 2.按照公司目標管理公司旗下各園區(qū)或項目,督促中心經(jīng)理制定園區(qū)年度業(yè)績指標、成本指標、月消費指標,并執(zhí)行落實,控制運營流程,完成月度、季度、年度績效指標,帶領團隊創(chuàng)造新記錄; 3. 全面統(tǒng)籌中心中層及以上人員...

運營總監(jiān)

10000-15000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-11-17
崗位職責 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標,組織分解落實至各部門并監(jiān)督執(zhí)行和檢查;依據(jù)公司戰(zhàn)略目標負責制定企業(yè)運營管理職能目標和規(guī)劃; 2、協(xié)助建立有效的組織架構,牽頭制定各部門職能,保證部門高效地運作;負責制定和完善各項企業(yè)管理制度和流程,并推動實施和監(jiān)督檢查; 3、建設和推動公司的企業(yè)文化,提升企業(yè)對外形象和員工對公司的認同感和滿意度; 4、組織公司定崗、定編,牽頭編制職位說明書,并根據(jù)需要及時修訂和補充,保證職位說明書與實際相符; 5、根據(jù)公司當前運營情況,負責招聘重要崗位的選拔;根據(jù)公司和各部門人員需求,提出內(nèi)部人員調(diào)配方案,促進人員的優(yōu)化配置; 6、建立和優(yōu)化公司...
2024-11-16
韋女士
在集團運營總監(jiān)的領導下定制并實施區(qū)域酒店的所有銷售活動。 2.?管理銷售團隊,帶領團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結果,定期對員工進行培訓及考評。 3.?
約 27 個崗位

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薪酬區(qū)間: 4K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 3.8%
    4K
  • 10.3%
    5K
  • 17.9%
    6K-8K
  • 23.1%
    8K-1W
  • 44.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧青秀區(qū)運營總監(jiān)招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧青秀區(qū)運營總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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