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南寧青秀區(qū)招聘招聘

桂聘提供2025年2月南寧青秀區(qū)招聘最新招聘,平均工資約為4518元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

安監(jiān)專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 燃?xì)? 投遞:9人 瀏覽:338
2025-02-13
李女士
招聘安監(jiān)專員
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)企業(yè)日常安全監(jiān)督和檢查及內(nèi)部的安全管理工作
2. 及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正安全隱患,確保企業(yè)安全
3. 組織員工安全教育、員工安全培訓(xùn)等相關(guān)工作
4.落實(shí)公司安全管理制度,保障公司安全運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
任職要求:
1、從事過(guò)燃?xì)饣蛭kU(xiǎn)化學(xué)品行業(yè)
2、持有安全管理員證,??埔陨?br /> 3、消防或退伍軍人優(yōu)先
4、熟練操作基本辦公軟件,有一定的文字功底,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓性、主觀能動(dòng)性和應(yīng)急處理能力
5、會(huì)開(kāi)車,1年以上的實(shí)際駕齡,能接受出差
薪資待遇:月薪4-6k;
其他福利:購(gòu)買五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、慰問(wèn)禮金、法定節(jié)假日、教育培訓(xùn)等;
上班時(shí)間:早上8:30-12:00,下午14:00-17:30;周末單雙休;
上班地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)東葛路綠地中央廣場(chǎng)寫字樓
2025-02-12
曾丹
信貸項(xiàng)目組:廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)歌海路11號(hào)
上下班時(shí)間:8:00-12:00 15:00-18:00
項(xiàng)目組初中級(jí)都有需求,初級(jí)要統(tǒng)本雙證
本地化招聘
1. 具有5年及以上銀行業(yè)信息系統(tǒng)測(cè)試經(jīng)驗(yàn),至少參與實(shí)施過(guò)3個(gè)(含)以上銀行業(yè)信貸類系統(tǒng)軟件測(cè)試服務(wù)項(xiàng)目,有信創(chuàng)類項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉軟件測(cè)試基本理論和方法,熟悉銀行業(yè)務(wù)流程,掌握需求分析業(yè)務(wù)技能;
3. 熟悉界面分析、數(shù)據(jù)分析、流程分析或性能分析的業(yè)務(wù)技能;
4. 有較強(qiáng)的分析理解能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力和質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);
5. 具備分析需求、設(shè)計(jì)流程的能力,制訂測(cè)試計(jì)劃,設(shè)計(jì)測(cè)試方案,編寫測(cè)試報(bào)告能力;
6.能熟練完成測(cè)試大綱的分析。
2025-02-12
劉經(jīng)理
副總
本公司招聘測(cè)繪測(cè)量人員,周末雙休,法定及節(jié)日,單位資金雄厚,福利待遇好,晉升空間大,按時(shí)發(fā)放工資。
有需要,請(qǐng)盡快聯(lián)系!

人力行政專員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 2人 瀏覽:19
2025-02-12
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等工作; 2、負(fù)責(zé)員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作; 3、負(fù)責(zé)員工考勤、獎(jiǎng)懲管理;核實(shí)各部門對(duì)考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況; 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度

人力行政助理

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 2人 投遞:1人 瀏覽:21
2025-02-12
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等工作; 2、負(fù)責(zé)員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作; 3、負(fù)責(zé)員工考勤、獎(jiǎng)懲管理;核實(shí)各部門對(duì)考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況; 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度
2025-02-12
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略建立適合的人力資源體系,建立、完善人力資源管理機(jī)制; 2、根據(jù)公司的情況,組織制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序 …… ,并組織實(shí)施; 3、制定并組織實(shí)施人力資源管理制度(包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等),加強(qiáng)公司人力資源的預(yù)測(cè)和統(tǒng)籌工作; 4、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說(shuō)明書與定崗定編工作,提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案 …… 工商管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上連鎖企業(yè)、大型集團(tuán)公司分公司人力資源負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉和掌握國(guó)家勞動(dòng)、人事相關(guān)政策法規(guī),有人才經(jīng)營(yíng)意識(shí),具備較強(qiáng)的招聘
2025-02-12
覃媛
會(huì)計(jì)招聘要求: 1. 教育背景:大專以上全日制會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)證書。 2. 專業(yè)資格:會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或會(huì)計(jì)初級(jí)職稱以上。 3.
2025-02-12
負(fù)責(zé)門店與顧客溝通、產(chǎn)品講解,促成銷售任務(wù)達(dá)成,處理售后投訴,維護(hù)顧客關(guān)系; 5、用戶體驗(yàn):為用戶提供上門營(yíng)銷、組織產(chǎn)品體驗(yàn)活動(dòng) 工作地點(diǎn):南寧市區(qū)各大賣場(chǎng) 美的集團(tuán)南寧運(yùn)營(yíng)中心&廈門方勝眾合聯(lián)合招聘
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 造紙 知名企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:197
2025-02-12
華勁HR
定制人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)等專項(xiàng)計(jì)劃,組織實(shí)施人才發(fā)展項(xiàng)目; 3.搭建內(nèi)部人才輪轉(zhuǎn)、關(guān)鍵人才發(fā)展機(jī)制和平臺(tái),做好專業(yè)人才發(fā)展管理; 4.建立人才職業(yè)發(fā)展通道,保障人才發(fā)展、培養(yǎng)、晉升有效連接; 5.根據(jù)不同時(shí)期招聘任務(wù)需求 …… ,協(xié)助招聘工作達(dá)成。

注冊(cè)拍賣師

4000-7000元
南寧-青秀區(qū)-德瑞大廈 1人 監(jiān)理 瀏覽:9
2025-02-12
3026945364@qq.com
1、公司招聘具有全國(guó)注冊(cè)拍賣師證書的拍賣師一人。 …… 如有與事實(shí)不符者,招聘方有權(quán)取消其應(yīng)聘資格,解除相關(guān)協(xié)議和約定。
2025-02-12
劉經(jīng)理
副總
本公司招聘人員,周末雙休,法定及節(jié)日謝謝,,單位資金雄厚,福利待遇好,晉升空間大,按時(shí)發(fā)放工資。 周末雙休,請(qǐng)盡快聯(lián)系!
2025-02-12
姚主管
一、招聘要求: 1、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好,責(zé)任心強(qiáng),善于交流,有相關(guān)線上看診工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、大專及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 3、熟悉電腦、智能手機(jī)操作; 4、持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師或以上醫(yī)師資格證,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定開(kāi)展執(zhí)業(yè)活動(dòng)
2025-02-12
蘇慶燦
職位描述 1、根據(jù)集團(tuán)要求,建立醫(yī)院人力資源體系與行政體系; 2、負(fù)責(zé)醫(yī)院的人才招聘和儲(chǔ)備; 3、負(fù)責(zé)醫(yī)院薪酬福利設(shè)計(jì)、員工薪資核定和核算; 4、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)安排和輪轉(zhuǎn); 5、負(fù)責(zé)人力行政部日常管理工作
南寧-青秀區(qū)-榮和·中央公園 1人 旅游 瀏覽:19
2025-02-12
1、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 3、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說(shuō)明書; 4、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,
2025-02-12
劉經(jīng)理
副總
本公司招聘人員,周末雙休,法定及節(jié)日謝謝,,單位資金雄厚,福利待遇好,晉升空間大,按時(shí)發(fā)放工資。 周末雙休,請(qǐng)盡快聯(lián)系!

南寧青秀區(qū)招聘招聘最新投遞

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南寧青秀區(qū)招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 2.9%
    2K
  • 31.4%
    3K
  • 28.4%
    4K
  • 14.7%
    5K
  • 15.7%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 3.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.1%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    1%
  • 大專
    1%
  • 本科
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.1%,高中占2.9%,中專占1%,大專占1%,本科占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.1%
  • 1-3年
    3.9%
  • 3-5年
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.1%,1-3年占3.9%,3-5年占1%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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