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南寧質(zhì)量招聘

共找到 1239條 南寧 質(zhì)量 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-18
王小姐
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司人設(shè)定位拍攝、剪輯;
2.打造公司ip賬號(hào),vlog類為主,作品參考:慶翠堂歐姐;
3.把控視頻質(zhì)量,完成團(tuán)隊(duì)所需的拍攝任務(wù);
4.主要拍攝方向是:紀(jì)錄片、VLOG短視頻為主;
5.根據(jù)直播素材,初剪直播切片。
二、任職要求:
1.有影視攝像行業(yè)2年以上,有一定的編導(dǎo)能力;
2.對(duì)單反、攝像機(jī)、無(wú)人機(jī)等設(shè)備熟悉運(yùn)用;
3.有volg視頻、紀(jì)錄片拍攝和剪輯經(jīng)驗(yàn),具有創(chuàng)造思維;
4.能適應(yīng)偶爾外出跟拍。
上班時(shí)間:9:00-17:30 周日單休
員工福利:6-9K 包工作餐 購(gòu)買五險(xiǎn)
2024-11-18
崗位職責(zé):
1、能夠有效處理就診患者關(guān)于藥品售出的質(zhì)量 、查詢、投訴及藥品不良反應(yīng)情況,并按時(shí)按規(guī)定做好相關(guān)記錄,協(xié)助妥善解決;
2、定期做好藥房基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn);
3、確認(rèn)藥品 出入庫(kù)及日常管理符合要求;
4、定期盤(pán)存,加強(qiáng)藥品效期與質(zhì)量管理,確保藥品質(zhì)量;
5、隨時(shí)了解醫(yī)保政策,及時(shí)在HIS系統(tǒng)做好價(jià)格調(diào)整,并對(duì)醫(yī)保調(diào)價(jià)前后的藥品進(jìn)行數(shù)量統(tǒng)計(jì)并做好臺(tái)賬;
6、嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)藥的處方核對(duì)制度,確保發(fā)藥無(wú)誤,且做好與患者的溝通,提升滿意度。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)院導(dǎo)診、收費(fèi)、掛號(hào)相關(guān)工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè),具備西藥士及以上職稱;
2、兩年以上醫(yī)院藥房經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家藥品相關(guān)法律法規(guī),掌握GSP相關(guān)知識(shí)和標(biāo)準(zhǔn),熟悉藥局眼藥品;
4、有良好的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

人力資源經(jīng)理

10000-15000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 1人 化學(xué) 進(jìn)出口 農(nóng)業(yè)
2024-11-18
1、根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定公司人力資源管理和開(kāi)發(fā)體系,通過(guò)員工招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、調(diào)配等過(guò)程的控制;
2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)管理決策工作任務(wù),提出建議并參與決策;
3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)及外部政策等方面的信息和建議;
4、負(fù)責(zé)建立、修訂和完善各項(xiàng)人力資源管理制度并監(jiān)督實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)績(jī)效考核制度的建設(shè)和實(shí)施;
6、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
7、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式;
8、制定和完善人力資源管理制度及相關(guān)的質(zhì)量管理體系文件,并監(jiān)督實(shí)施。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè);
2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同級(jí)別崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ);
4、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
5、受過(guò)戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開(kāi)發(fā)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn);
6、精通績(jī)效管理、人力資源成本管控等;
南寧-良慶區(qū)-南寧恒大國(guó)際中心 1人
2024-11-18
保證協(xié)議的有效執(zhí)行; 3、根據(jù)市場(chǎng)需求以合理價(jià)格采購(gòu)產(chǎn)品,洽談、簽訂、履行采購(gòu)合同,保障銷售合同執(zhí)行率; 4、維護(hù)供方關(guān)系,跟進(jìn)及定期分析重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)品種,保障良好的供給關(guān)系; 5、與倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)對(duì)接貨品質(zhì)量
2024-11-18
賴小姐
二、崗位要求: (一)大專及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、工程管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; (二)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有高低壓設(shè)備設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)歷優(yōu)先; (三)具有相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理體系經(jīng)驗(yàn),熟悉ISO9001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)

廚師

4000-6000元
2024-11-18
人事部
崗位職責(zé): 1、精通包子餡料的調(diào)配和制作,能夠根據(jù)不同口味和需求進(jìn)行個(gè)性化定制等 2、熟悉包子面團(tuán)的發(fā)酵、揉制、成型等關(guān)鍵環(huán)節(jié),確保包子口感和質(zhì)量。 …… 3、負(fù)責(zé)面條的口味制作和烹飪工作,確保面條的口感和質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 4、根據(jù)顧客需求和口味偏好,進(jìn)行面條的個(gè)性化制作和調(diào)味。 …… 5、及時(shí)處理對(duì)包子、面條反饋意見(jiàn),不斷改進(jìn)菜品質(zhì)量。 任職要求: 1、年齡30-45歲,身體健康,無(wú)傳染病及傳染病史,有較強(qiáng)的責(zé)任心、保證食品質(zhì)量。

餐飲店長(zhǎng)

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-天域香格里拉 1人 建筑 物業(yè)
2024-11-18
林先生
做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服 5、務(wù)質(zhì)量管理; 6、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,全面掌握店內(nèi)營(yíng)業(yè)情況,及時(shí)解決問(wèn)題; 7、加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,控制物品使用,減少費(fèi)用開(kāi)支和物品損耗; 8、負(fù)責(zé)服務(wù)質(zhì)量、菜品質(zhì)量
2024-11-18
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)泰康國(guó)際長(zhǎng)期照護(hù)標(biāo)準(zhǔn),確保充分的護(hù)理覆蓋范圍,保證護(hù)理質(zhì)量,全面負(fù)責(zé)所管理樓層的經(jīng)營(yíng)、質(zhì)量及風(fēng)險(xiǎn)防范; 2.負(fù)責(zé)確保提供的服務(wù)符合泰康長(zhǎng)期照護(hù)服務(wù)的使命、價(jià)值觀和政策,并與公認(rèn)的實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)保持一致
2024-11-18
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
入住時(shí)及入住后的各項(xiàng)評(píng)估; 5、同養(yǎng)老社區(qū)做好溝通協(xié)調(diào),完成居民日常診療和急危重的救治工作; 6、指導(dǎo)做好居民入住前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,及空置房的管理工作; 7、指導(dǎo)個(gè)性化照護(hù)方案的制定,并督促檢查落實(shí),定期評(píng)價(jià)護(hù)理工作質(zhì)量 …… 執(zhí)行護(hù)理人員的招聘、管理工作,做好梯隊(duì)建設(shè); 9、制定各級(jí)別護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃,組織實(shí)施及考核; 10、建立護(hù)理人員業(yè)務(wù)技術(shù)檔案及技術(shù)考核與評(píng)價(jià)工作并、行護(hù)理人員的考評(píng)、晉升、獎(jiǎng)懲等工作; 11、定期組織召開(kāi)護(hù)理質(zhì)量及不良事件分析會(huì)
南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際 1人 安防 電子 家具
2024-11-18
覃女士
(市政、建筑等項(xiàng)目) 3、對(duì)外協(xié)調(diào)建設(shè)行政主管部門(mén)及各參建方的關(guān)系,處理在建項(xiàng)目的存在的問(wèn)題,總體管控項(xiàng)目成本、采購(gòu)、質(zhì)量、進(jìn)度、安全等。
2024-11-18
謝武珍
崗位職責(zé): 1.在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作,按單生產(chǎn),保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。 …… 2.參與車間精益生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)班組“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”GMS五大目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 3.按規(guī)定進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)核查,并對(duì)問(wèn)題及時(shí)解決或反饋。 4.負(fù)責(zé)班組設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作的安排和檢查。
2024-11-18
做好倉(cāng)庫(kù)防潮、防鼠、防蟻的防護(hù)工作,協(xié)助倉(cāng)管員對(duì)倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃以及包材、成品的收發(fā)工作,不定期對(duì)貨物的貨位卡進(jìn)行檢查,完善貨位卡,確保填寫(xiě)內(nèi)容清晰、齊全、準(zhǔn)確; 6.參與制定生產(chǎn)SOP(標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序)以及糧油質(zhì)量安全管理體系
2024-11-18
譚女士
崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司員工餐廳管理制度; 2、負(fù)責(zé)30人左右員工午餐烹飪,以及偶爾領(lǐng)導(dǎo)接待餐烹飪,按時(shí)出餐,保證出品質(zhì)量; 3、做好食材的管理工作,控制成本; 4、負(fù)責(zé)員工餐廳廚房區(qū)域的安全及清潔工作
崗位職責(zé): 1、根據(jù)導(dǎo)演的要求,操作攝影設(shè)備,負(fù)責(zé)視頻的拍攝工作確保畫(huà)面質(zhì)量、光線、構(gòu)圖符合高標(biāo)準(zhǔn); 2、負(fù)責(zé)視頻的剪輯、調(diào)色、特效、配音配樂(lè)等工作,通過(guò)后期加工提升視頻的觀賞性和傳播效果。
2024-11-18
謝武珍
崗位職責(zé):(本崗需跟線輪流倒班,不接受勿投) 1.在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作,按單生產(chǎn),保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。 …… 2.參與車間精益生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)班組“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”GMS五大目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
2024-11-18
招聘負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé): 1、樹(shù)立“質(zhì)量第一”的全面品質(zhì)觀念,確切掌握各種標(biāo)準(zhǔn)加工操作堆積與各項(xiàng)衛(wèi)生操作規(guī)范,嚴(yán)抓生產(chǎn)衛(wèi)生質(zhì)量工作落實(shí)。 …… 6、堅(jiān)持原則、嚴(yán)格進(jìn)行各項(xiàng)質(zhì)檢工作及衛(wèi)生工作檢查,確保產(chǎn)品的衛(wèi)生質(zhì)量。 檢查結(jié)果嚴(yán)格按要求實(shí)事求是記錄。 每天對(duì)品質(zhì)報(bào)表和生產(chǎn)過(guò)程存在的問(wèn)題進(jìn)行匯總及分析,并上交到品管部經(jīng)理處。
2024-11-18
招聘負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量,營(yíng)造持續(xù)改進(jìn)品質(zhì)的質(zhì)量文化; 2、組織編制質(zhì)量管理體系有關(guān)文件和規(guī)章制度,并檢查落實(shí)執(zhí)行情況; 3、負(fù)責(zé)化驗(yàn)室工作的管理 …… 對(duì)有異議的化驗(yàn)結(jié)果及時(shí)核查并查明原因,落實(shí)改進(jìn)措施;審核化驗(yàn)藥品、器具購(gòu)買計(jì)劃,組織選購(gòu)進(jìn)貨; 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計(jì)分析工作,及時(shí)與公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門(mén)相互溝通,共同解決各類質(zhì)量問(wèn)題; 5、質(zhì)量異常及客戶抱怨或退貨等的處理工作 …… 9、做好質(zhì)量管理體系業(yè)務(wù)管理及外檢對(duì)接工作。 …… 10、負(fù)責(zé)飼料生產(chǎn)許可證的申報(bào)、審核辦理工作; 11、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)、品管、采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)等相關(guān)人員進(jìn)行質(zhì)量管理方面的培訓(xùn),提升部門(mén)和其它部門(mén)人員的質(zhì)量意識(shí)。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)建造策劃及統(tǒng)籌,對(duì)產(chǎn)品建造的質(zhì)量目標(biāo)、大節(jié)點(diǎn)、保密、安全、6S管理負(fù)責(zé); 2.對(duì)照節(jié)點(diǎn)考核要求,負(fù)責(zé)組織大節(jié)點(diǎn)考核狀態(tài)檢查并編制節(jié)點(diǎn)考核材料; 3.編制產(chǎn)品各階段詳細(xì)計(jì)劃及日程計(jì)劃
2、負(fù)責(zé)水土保持方案報(bào)告表(書(shū))、水土保持設(shè)施驗(yàn)收評(píng)估報(bào)告、水土保持監(jiān)測(cè)報(bào)告及相關(guān)材料的編制工作,組織召開(kāi)相關(guān)評(píng)審會(huì),協(xié)調(diào)期間所遇到的問(wèn)題,保證報(bào)告進(jìn)度與質(zhì)量,提交審批部門(mén)并根據(jù)專家或?qū)徟块T(mén)意見(jiàn)完成修改
完成對(duì)產(chǎn)品的集成測(cè)試與系統(tǒng)測(cè)試; 3.完成產(chǎn)品的性能、上線和項(xiàng)目驗(yàn)收測(cè)試任務(wù),并對(duì)軟件bug進(jìn)行跟蹤分析和測(cè)試結(jié)果報(bào)告; 4.協(xié)助開(kāi)發(fā)人員分析bug原因,提交產(chǎn)品功能優(yōu)化改進(jìn)的建議; 5.根據(jù)系統(tǒng)運(yùn)行情況進(jìn)行質(zhì)量反饋和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
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南寧 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 1.9%
    2K
  • 29.7%
    3K
  • 30.4%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 12%
    6K-8K
  • 4.4%
    8K-1W
  • 4.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.2%
  • 中專
    1.9%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    1.3%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,中專占1.9%,大專占0.6%,本科占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    0.6%
  • 3-5年
    1.3%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,1-3年占0.6%,3-5年占1.3%。

南寧 質(zhì)量管理/測(cè)試百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程/0km/三包部品質(zhì)量問(wèn)題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開(kāi)發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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