南寧質(zhì)量管理招聘 logo

南寧質(zhì)量管理招聘

桂聘提供2025年3月南寧質(zhì)量管理最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)73條青秀區(qū)64條,平均工資約為5032元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多質(zhì)量管理質(zhì)量管理質(zhì)量管理體系工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-橫州-六景工業(yè)園 1人 材料 瀏覽:62
2025-03-07
任職要求:
1.30-45歲,本科及以上學歷,化工類、冶金類、材料類相關(guān)專業(yè);
2.3年以上鋰電池相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理或體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟悉廢舊鋰電池回收再生鎳鈷濕線工藝。
工作職責:
1.執(zhí)行和分解公司年度目標,制定部門年度、月度計劃和目標。
2.協(xié)調(diào)及督導各部門對品質(zhì)體系中出現(xiàn)不符合項目的改善和追蹤是否有效,并記錄存檔,防止異常發(fā)生,達到公司的品質(zhì)目標。
3.領(lǐng)導組織質(zhì)量體系的認證工作。
4.定期制定內(nèi)部評審及管理審查計劃,協(xié)調(diào)和推動各部門按ISO9000各要素運作。
5.召開品質(zhì)會議,協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)異常問題。
6.制定質(zhì)量管理體系運行文件和程序,督導各部門正式文件的排版及校正。
7.對來料質(zhì)量進行最終判定,并隨同物流部門對來料供應(yīng)商進行評估、考查、審核、提出改善建議等。
8.對制程和成品質(zhì)量進行最終判定,及時處理生產(chǎn)過程中的品質(zhì)異常問題,協(xié)組織各部門處理質(zhì)量投訴問題。
9.負責公司內(nèi)部計量器具的管理,組織協(xié)調(diào)器具各使用部門的日常維護。
10.負責全公司質(zhì)量管理培訓。
2025-03-07
工作職責:
負責廢舊三元鋰電池濕法回收產(chǎn)線的工藝技術(shù)和全面生產(chǎn)管理。
任職要求:
1、45歲以下,冶金化工類專業(yè)本科以上學歷;
2、5年以上化工類生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上鋰電池材料行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉廢舊鋰電池回收濕法產(chǎn)線工藝流程和技術(shù)指標,能提出產(chǎn)線存在問題和產(chǎn)能提升的解決方案。
4、掌握生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理和設(shè)備管理相關(guān)知識。
沒有鋰電池材料行業(yè)經(jīng)驗請勿投遞,優(yōu)秀者待遇***!
崗位職責
一、安全質(zhì)量管理:?確保在工作中的行為符合《安規(guī)》及公司相關(guān)安全規(guī)定的要求,保證設(shè)備及人身安全。
二、日常管理
1、負責場站電氣等設(shè)備檢修維護工作;
2、嚴格執(zhí)行兩票三制;
3、做好鑰匙柜、備品柜、工具柜、安全用具室、公用勞保等管理工作;
4、負責做好工作區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和消防檢查;
5、按照周期性計劃完成日、周、月工作;
6、負責填寫各種記錄、技術(shù)資料及上報表;
7、參加班前班后會,做好外來人員管理和當日工作盤點交接;
8、巡視、發(fā)現(xiàn)缺陷,消除登記,按時向場站長、調(diào)度及上級領(lǐng)導匯報;
9、負責做好當值運行記錄。
三、設(shè)備技改
1、參與輸變電、電氣設(shè)備的技術(shù)改造的報審、實施;
2、結(jié)合運維數(shù)據(jù)提出輸變電、電氣設(shè)備改進建議。
四、故障處理
1、負責輸變電、電氣設(shè)備的故障處理;
2、按設(shè)備檢修要求,做好現(xiàn)場安全措施;?SAP-PM系統(tǒng)維護。
五、設(shè)備定檢
1、正確執(zhí)行場長命令,完成設(shè)備的定期維護工作;
2、負責執(zhí)行設(shè)備維護有關(guān)要求;
3、參加設(shè)備驗收與交接;
4、配合風電場電氣設(shè)備的檢修,配合進行電氣設(shè)備的檢修,預(yù)防和處理各種故障,并查找出故障原因;
六、負責培訓學習管理及安全生產(chǎn)標準化管理。
任職資格
1、大學本科及以上學歷,電氣相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握安全工作規(guī)程;熟練掌握電氣相關(guān)國家標準及新能源行業(yè)技術(shù)標準;
3、具備電氣設(shè)備及電力系統(tǒng)等方面相關(guān)專業(yè)技能;
4、熟練掌握電氣設(shè)備運行、檢修、故障處理相關(guān)技能;
5、掌握新能源場站設(shè)備運行及檢修工作特點;
6、熟練掌握輸變電設(shè)備工作原理及定期維護檢修工作要點,具備自主開展輸變電調(diào)試、檢修、運行分析能力;
7、具備電氣運行、電氣檢修、電氣調(diào)試及其它相關(guān)電氣技術(shù)方面工作經(jīng)驗。有5年及以上的220kV及以下變電站調(diào)試工作經(jīng)驗。
職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及要求:高壓電工證、低壓電工證、高處(登高)特種作業(yè)操作證;
工作地點:廣西區(qū)域內(nèi)。
2025-03-07
李立峰
1、主持店面班次的管理工作,配合店長的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行店長下達的各項任務(wù); 3、做好班次的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)

項目主管

10000-20000元
南寧-邕寧區(qū) 3人 建筑 瀏覽:25
2025-03-07
2、質(zhì)量管理: 監(jiān)督施工質(zhì)量,確保達到國家標準或合同約定的標準。 參與工程施工原材料進場驗收、隱蔽工程檢查驗收及各分項、分部工程檢查驗收。
2025-03-07
王*生
崗位職責: 1.負責家裝項目的全面管理,包括施工計劃、進度控制、質(zhì)量管理、安全管理方面; 2.負責協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理單位等各方面的關(guān)系,確保項目順利進行; 3.負責編制施工方案、施工圖紙、施工合同等文件
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 電器 投遞:2人 瀏覽:452
2025-03-07
向先生
1.初中以上學歷,年齡25-45歲; 2.熟練ISO流程,熟練SMT品管部QC\\QA\\IPQC工作流程,明白SMT工作流程; 3.熟悉品質(zhì)管理流程,對來料檢查、制程巡檢、出貨檢驗環(huán)節(jié)控制具有豐富的管理經(jīng)驗; 4.在工作中能獨擋一面,責任心強,能吃苦耐勞,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力能夠處理SMT的管理問題
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 環(huán)保 化學 檢測 投遞:2人 瀏覽:23
2025-03-07
高新區(qū)科德路13號云豐國際綜合樓1號樓四樓
崗位職責: 1、負責公司的業(yè)務(wù)受理、委托單填寫工作; 2、監(jiān)測報告的編制、印發(fā)管理。 3、負責實驗室的委托編號登記和管理; 4、客戶基本信息的維護管理工作; 5、登記受理客服的申訴與投訴; 6、協(xié)助管理公司人員證件、組織學習培訓、申辦注冊年審等工作; 7、填報排污許可系統(tǒng); 8、協(xié)助實驗室日常工作及領(lǐng)導交代的其他工作。 要求: 1、化工類相關(guān)專業(yè); 2、熟練運用word、Excel等辦公軟件; 3、具有良好的反應(yīng)能力和抗壓能力,有一定處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力; 4、有工作實習經(jīng)驗或了解第三方檢測公司業(yè)務(wù)流程優(yōu)先; 5、工作仔細認真、責任心強。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 計算機 投遞:1人 瀏覽:64
2025-03-07
吳小平
OQC,有電子行業(yè)品質(zhì)工作經(jīng)驗,熟悉電腦辦公軟件操作。中專及以上學歷,年齡18一35歲,視力良好,服從管理,善于溝通。

質(zhì)量管理/測試

10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電力 檢測 投遞:1人 瀏覽:119
2025-03-07
招聘組
做好人才儲備和人才梯隊建設(shè); 16、完成上級領(lǐng)導交代的其它臨時性工作; 任職要求: 1、年齡33—45歲,大專及以上學歷,電氣自動化、機電一體化相關(guān)專業(yè),持有電氣中級職稱優(yōu)先考慮; 2、10年以上大中型企業(yè)電力變壓器質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗 …… ,其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(管理團隊不低于20人),具備豐富的應(yīng)對客戶投訴處理的經(jīng)驗; 3、熟悉電力變壓器生產(chǎn)過程、工藝及質(zhì)量管理相關(guān)流程,熟悉品質(zhì)標準判定和客戶檢驗規(guī)范等; 4、熟練操作各類辦公軟件 …… ,熟悉ISO9001、 ISO14001、ISO45001、3C等質(zhì)量管理體系;熟悉質(zhì)量管理相關(guān)工具(SPC、8D,PFMEA)和方法(QC七大手法),有獨立開展QC、六西格瑪項目者優(yōu)先; 5、具備良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力
南寧-江南區(qū)-南國花園商城 1人 電子 檢測 投遞:9人 瀏覽:617
2025-03-07
農(nóng)女士
HR
任職資格: 優(yōu)先條件:電子類專業(yè)畢業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生; 本科及以上學歷; 優(yōu)秀的學習能力和良好的職業(yè)化工作態(tài)度,具備一定的協(xié)調(diào)、溝通和組織能力; 熟練使用辦公軟件; 工作積極主動、認真負責,原則性強,團隊意識強; 任職于質(zhì)量運營部。 工作內(nèi)容: 1、負責按照公司已有的《檢驗控制程序》和《用戶下場驗收控制程序》開展工作并嚴格執(zhí)行,并根據(jù)運行情況組織進行修訂、宣貫、發(fā)布、實施; 2、負責嚴格執(zhí)行公司原材料、半成品入廠檢驗要求,負責嚴格執(zhí)行公司成品出廠檢驗要求; 3、負責編制公司產(chǎn)品篩選大綱、檢驗大綱,安排檢驗,跟蹤、反饋檢驗進度,負責對外協(xié)檢驗結(jié)果、報告的驗收; 4、負責公司生產(chǎn)...

工藝工程師

4000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 機械制造 投遞:1人 瀏覽:123
2025-03-07
包女士
具有2年以上的工作經(jīng)驗,1年以上從事工藝技術(shù)管理、車間質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗。 具備相關(guān)的工程機械技術(shù)知識,具有機械設(shè)計、工藝設(shè)計或相關(guān)的知識背景。
2025-03-07
招聘組
1、公司ISO內(nèi)、外審主導; 2、品質(zhì)部QC及QE日常工作監(jiān)督管理; 3、供應(yīng)商來料異常處理; 4、產(chǎn)線(SMT-DIP-組裝-包裝)生產(chǎn)異常的處理,及主導產(chǎn)線品質(zhì)提高改善; 5、新供應(yīng)商及現(xiàn)有供應(yīng)商的品質(zhì)管理; 6、客訴處理; 外省人員探親政策:經(jīng)批準后,每季度可享有最高5天的探親假,可在當月連續(xù)5天回家探親 職位招聘2人

廠長

5001-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 日化 民營 瀏覽:39
  • 五險
  • 年終獎
2025-03-06
人事
協(xié)調(diào)解決好各工序之間的關(guān)系,保證生產(chǎn)的均衡連續(xù)運行,確保日生產(chǎn)計劃的按時完成; 2、編制生產(chǎn)管理的各項規(guī)章制度、管理流程、工作計劃和生產(chǎn)報表; 3、嚴格執(zhí)行工藝作業(yè)規(guī)程和工藝紀律管理規(guī)定,嚴格推進生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量管理

質(zhì)量工程師

10000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 機械制造 瀏覽:11
2025-03-06
崗位職責: 1.客戶投訴分析及處理、回復(fù)改善報告并跟進責任部門改善 2.統(tǒng)計客戶投訴的履歷,進行數(shù)據(jù)分析,建立經(jīng)驗教訓庫,作為后續(xù)質(zhì)量預(yù)防的輸入 3.客戶質(zhì)量目標管理,質(zhì)量改善措施要求與跟進 4.負責客戶審核,并推動相關(guān)部門改善客戶審核的問題項 5.客戶退貨產(chǎn)品的統(tǒng)計分析,協(xié)同相關(guān)部門制定對應(yīng)的改善方案,跟蹤實施情況并驗證 6.駐廠售后反饋批量/重大問題分析及處理 7.負責匯總客戶質(zhì)量投訴及駐廠投訴信息的日報、周報、月報,并主導項目品質(zhì)周會 8.質(zhì)量標準與客戶特殊要求的導入,及落實與回復(fù)客戶要求提交、推行的一切事項 9.過程質(zhì)量控制與問題解決:快速解決生產(chǎn)停線異常,主導重點問...

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南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 0.9%
    2K
  • 22.7%
    3K
  • 26.8%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 18.6%
    6K-8K
  • 6.4%
    8K-1W
  • 6.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.7%
  • 中專
    1.8%
  • 大專
    0.5%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占97.7%,中專占1.8%,大專占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.1%,1-3年占0.9%。

南寧 質(zhì)量管理/測試工程師百科

...崗位職責
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進行業(yè)務(wù)指導、培訓。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
企業(yè)服務(wù)
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