職位描述
崗位要求:電氣專業(yè)或者機械類統(tǒng)招本科畢業(yè),制造業(yè)2年以上工作經(jīng)驗,大腦靈活、敬業(yè)愛崗、務實工作,有事業(yè)心。
培養(yǎng)方向:往采購工程師(原有的工作經(jīng)驗在制造業(yè)做過與采購相關的工作)、質(zhì)量工程師(原有的工作經(jīng)驗在制造業(yè)做過質(zhì)量工作)、設計師助理方向培養(yǎng)(需要一本院校畢業(yè),原有的工作跟質(zhì)量工藝、圖紙有關聯(lián)),可以接受在車間工作3個月-9個月工作。
公司簡介
廣西南寶特電氣制造有限公司、廣西南寶特電力工程有限公司、南寧市智寶電儀檢測有限公司,是專業(yè)從事110kV及以下電壓等級油浸式變壓器、干式變壓器、非晶合金變壓器、箱變和高低壓成套設備的研發(fā)設計、生產(chǎn)、銷售,及電力工程安裝、調(diào)試、檢測的高新科技企業(yè)。公司地址位于南寧中關村科技園連園路32號。
是國家工信部“兩化融合”貫標試點企業(yè)、國家工信部2019年綠色制造系統(tǒng)解決方案供應商、專精特新“小巨人”企業(yè)、國家高新技術企業(yè)、廣西科技瞪羚企業(yè)、廣西省級企業(yè)技術中心(優(yōu)秀)、南寧市億元優(yōu)秀企業(yè)、南寧高新區(qū)二十強企業(yè)等榮譽證書稱號,設有國家認可CNAS實驗室(CNAS L7559)。
公司嚴格實行ERP物流系統(tǒng)管理及6S現(xiàn)場管理,產(chǎn)品通過了ISO9001質(zhì)量管理體系認證、ISO14001環(huán)境管理體系認證、OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系認證、GB/T29480-2013知識產(chǎn)權管理體系認證、國家電器產(chǎn)品3C強制認證,中國環(huán)境標志產(chǎn)品認證、榮獲中國質(zhì)量認證中心頒發(fā)的變壓器節(jié)能產(chǎn)品認證證書。
公司擁有一批國內(nèi)先進的生產(chǎn)和檢測設備及從業(yè)經(jīng)驗豐富的變壓器、高低壓成套設備管理、技術研發(fā)及生產(chǎn)人員,各類技術人員45人,其中高級工程師3人,研發(fā)設備資產(chǎn)近1000萬元,取得6項國家發(fā)明專利,24項實用新型專利。為省級技術中心,主要產(chǎn)品非晶合金變壓器是國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)重點產(chǎn)品,獲國家工信部能效之星稱號,在國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)中大量中標使用。
公司成功入圍國家節(jié)能變壓器產(chǎn)品推廣名錄及政府采購節(jié)能產(chǎn)品名錄,且入圍的產(chǎn)品和種類在我國西南地區(qū)是最多的,堅持“創(chuàng)新、高效、嚴謹、踏實、堅持”的企業(yè)精神和“以人為本”的用人觀,為我國輸變電事業(yè)建設與發(fā)展做出更大的貢獻。
上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 大小休(職能部門) 法定節(jié)假日正常休假
公司福利:五險、員工食堂、免費停車、免費宿舍、員工生日福利、帶薪年休假等。
上班地點
工作地址:
南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 北湖 查看上班路線
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儲備干部3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧尊朗鴻至運商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口要求:1、大專以上學歷,年齡30歲以下,可出差,愛崗敬業(yè),熱愛公司,具有團隊精神.敢于創(chuàng)新,吃苦耐勞; 2、實行各部門輪崗制選拔(發(fā)展方向:銷售管理方向及其他管理崗) 年薪5萬15小時前王天宇
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管培生6000-8000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際南寧中公未來教育咨詢有限公司教育/培訓崗位職責: 1、掌握各序列(市場、銷售、教務、圖書、網(wǎng)推、網(wǎng)校、在線營銷、財務等 )具體工作內(nèi)容,培養(yǎng)在重點序列的突出能力,創(chuàng)新工作模式,優(yōu)化工作流程,協(xié)助分校或部門負責人達成業(yè)績目標。 2、市場方面:協(xié)助分校進行高校和社會宣傳,制定和實施各類活動推廣方案,擴大品牌影響力,增加生源;協(xié)助非公項目(事業(yè)單位、教師招考、金融銀行、政法干警等考試)開展活動,優(yōu)化對接流程,創(chuàng)新產(chǎn)品設計,結合工作發(fā)展需求,提出創(chuàng)新性建議并完成各項目發(fā)展規(guī)劃;協(xié)助網(wǎng)絡推廣部門制定網(wǎng)絡推廣方案,逐步了解新媒體運營的基本技巧,具備網(wǎng)絡推廣的各項實戰(zhàn)能力。 3、銷售服務方面:掌握***的專業(yè)知識、招考政策及備考方法,根據(jù)學員的學習需求制定科學合理的備考方案,協(xié)助銷售序列做好學員的銷售轉化工作; 通過課程帶班和學員學習服務工作,提供學員專業(yè)的課程服務,提升學員良好的學習體驗,提高滿意度;督促學員學習,幫助學員制定持續(xù)的學習計劃,保障學員考試通過率;挖掘學員的深層次需求,做好二次轉化。 4、在工作中做到有效實施、監(jiān)督、效果評估、總結等一系列工作。 任職資格: 1、優(yōu)秀、樂觀、積極、向上的***高校應屆畢業(yè)生; 2、班級、學生會、協(xié)會、社團干部或主要負責人優(yōu)先; 3、具有高校創(chuàng)業(yè)或項目經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、品學兼優(yōu),具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,有高度的自律性和團隊協(xié)作精神。 任職要求: 1、吃苦耐勞,執(zhí)行力強,管培生的培養(yǎng)實行“軍事化管理”和“末位淘汰”并行的管理制度,志在培養(yǎng)管理精英,非有志者***; 2、具備創(chuàng)新意識、責任意識、團隊協(xié)作意識; 3、工作主動、積極;具有計劃性和條理性, 4、因培養(yǎng)過程有大量的培訓與考核,應具備主動學習意識和強烈的學習能力。15小時前陳老師
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vivo廣西財務管培生(25屆校招)7000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃vivo廣西財務管培生 一、培養(yǎng)定位及目標: 作為vivo核心的青年人才發(fā)展項目,通過系統(tǒng)化培養(yǎng),3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領袖,成為vivo廣西未來中堅力量的核心管理者! 二、崗位職責 1、各階段輪崗學習全面了解公司業(yè)務、一線終端、中后臺效率中心及財務各模塊工作內(nèi)容; 2、財務內(nèi)部輪崗各大模塊:會計、財經(jīng)分析、稅務、賬務、審計等,全面塑造綜合財務管理的能力,支撐公司營銷戰(zhàn)略達成; 3、崗位工作內(nèi)容根據(jù)各階段輪崗發(fā)生變化,協(xié)助完成財務部各模塊領域相關的其他內(nèi)容。 三、培養(yǎng)路徑 入職集訓--省級財務輪崗(2個月)--業(yè)務輪崗(6個月:銷售顧問-業(yè)務項目學習-供應鏈流程學習)--財務各模塊輪崗--財務模塊主管--財務主管 任職資格: 四、任職要求 1、本科以上學歷,財務相關專業(yè),具備初級會計證書; 2、有學生干部、社團干部經(jīng)歷,且財務實習經(jīng)驗豐富; 3、有很強的學習能力、邏輯思維能力及自驅力,數(shù)理敏感度高; 4、較強的溝通表達能力,喜歡挑戰(zhàn)與競爭; 五、薪酬福利 1、月薪:7-10K,試用期薪資5.5-7K,年底雙薪(13薪); 2、保險安全:六險一金,年度體檢; 3、福利補貼:交通補貼、通訊補貼; 4、學習成長:各階段導師制、外教培訓、外出全國各省份交流學習; 5、快樂生活:海內(nèi)外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、員工生日會; 6、其他福利:節(jié)日禮包、新機體驗、購機優(yōu)惠等;15小時前南寧市東葛路118號萬達金座2308
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vivo欽北防儲備干部/管培生5000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃vivo區(qū)域儲備干部(南寧、河池、玉林、貴港、桂平、柳州、崇左、來賓、梧州、賀州、欽北防、百色) 一、崗位定位: vivo區(qū)域儲備干部是vivo廣西各城市分公司管理層的儲備人選,通過系統(tǒng)的培養(yǎng)體系及各階段輪崗和實操,不斷提升自身認知和業(yè)務能力,培養(yǎng)成為卓越的銷售運營管理人才。 二、培養(yǎng)模式: 體驗顧問(夯實期)——業(yè)務骨干(成長期)——戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理/職能主管(骨干期)——區(qū)域經(jīng)理(骨干期)/職能經(jīng)理——分公司副總經(jīng)理——分公司總經(jīng)理(合伙人) 三、工作職責: 1、門店銷售:運用產(chǎn)品知識、銷售技巧,了解顧客的需求并達成銷售; 2、客戶管理:服務區(qū)域客戶,維護客戶關系,跟進產(chǎn)品銷售目標的達成; 3、業(yè)務管理:區(qū)域的促銷活動落地、門店形象、終端陳列、上貨、庫存管理等工作; 四、任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學歷,專業(yè)不限; 2、善于學習、主動積極,具有團隊合作精神; 3、有強大自驅力,喜歡挑戰(zhàn),有強烈的成就動機和目標感; 4、有學生會、社團、社會實踐經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、工作地點:南寧、河池、玉林、貴港、桂平、柳州、崇左、來賓、梧州、賀州、欽北防、百色等(生源地就近原則)。 五、薪酬福利 1、試用期4K,轉正月薪5-7K,隨崗位晉升; 2、五險,意外傷害險 3、福利補貼:節(jié)假日福利,定期培訓,一對一帶教、年度體檢、年度旅游、各項補貼等,具體福利以地市分公司為準,錄用后具體溝通;15小時前南寧市東葛路118號萬達金座2308
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儲備干部(雙休)3000-4000元南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街廣西迷斯進出口貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口工作職責: 1.從市場部門接到指令那一刻起就需要忙,對價錢跟風控部門確認,制作訂單,通知各部門; 2.需要對電腦有一定的了解,熟悉互聯(lián)網(wǎng)基本操作,比如手發(fā)E-mail等; 3.整理數(shù)據(jù),審單。 工作性質(zhì): 1.設定目前,分配好工作時間,主要客戶和待開發(fā)客戶; 2.維護好老客戶(線上維護)。 任職要求: 1,應屆已畢業(yè)生,年齡36歲以內(nèi) 2,落落大方,語言邏輯表達清晰。 工作時間: 09:30-17:30(工作日)午休2小時,周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假15小時前
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儲備干部3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西馥演天商貿(mào)有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)工作職責: 1、完成公司下達的月度銷售任務及新品進場,網(wǎng)點開發(fā)目標; 2、終端門店的市場表現(xiàn)維護,分銷規(guī)格、價格執(zhí)行等達到銷售標準,維護客情,訂單、對賬、貨款回收等工作; 3、促銷活動的規(guī)劃、提報與執(zhí)行落地。 4、門店費用投入、監(jiān)控與效果評估等。 5、各種主題推廣活動的執(zhí)行等。 任職資格: 1、有良好的溝通能力,吃苦耐勞,勤快 2、有較強的工作執(zhí)行能力,積極向上的學習能力。 3、有駕照優(yōu)先。 4、工作認真、有良好的團隊合作精神。15小時前羅女士
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管培生3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西馥演天商貿(mào)有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責: 1.了解公司產(chǎn)品及掌握市場情況、競爭對手和當?shù)卣叩刃畔ⅲ?2.通過在基層銷售業(yè)務崗位的鍛煉和培養(yǎng),逐步成長為公司各級銷售業(yè)務管理人才; 3.完成領導交辦的任務。 任職要求: 1.男女不限,大專以上學歷,市場營銷相關專業(yè)或熱衷銷售行業(yè); 2.具備較好的協(xié)調(diào)、溝通談判能力,工作認真,有較強的責任感和進取心,能吃苦耐勞; 3.應屆畢業(yè)生優(yōu)先。 上班地點 :南寧市荔園路9號東凱國際商業(yè)廣場1號樓B座71315小時前羅女士
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管培生5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、全面了解公司運營流程并配合公司安排進行部門輪崗。 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷 (不限專業(yè)); 2、接受輪崗; 3、熱愛零售行業(yè)并致力于零售行業(yè)長期發(fā)展。 薪資福利: 全日制學歷補貼:二本院校500元/月 一本院校1000元/月 實習階段 (門店輪崗6個月 :見習顧問-一星顧問-二星顧問-三星顧問),1.5個月儲備店長學習及考核)實習階段完成及以多元化路徑發(fā)展 (銷售線(店長-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān));職能線(各中心/部門專業(yè)-主管-經(jīng)理)); 其他福利:五險/商業(yè)險、工齡補貼、年終獎、節(jié)日利、員工內(nèi)購員工團建、完善的培訓機制、具有競爭力的薪酬。 上班及休息時間:門店:排班制(8小時工作制) 月休:4天。 工作地點:廣西區(qū)域地市(南寧、百色、崇左、靖西、欽州等地市...) (根據(jù)公司門店位置及個人所處地就近原則安排)15小時前韋女士
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儲備干部(業(yè)務方向)3000-4000元南寧-青秀區(qū)-萬象城中財招商投資集團有限公司金融/投資/證券崗位描述: 該崗位需進行客戶跑動,非辦公室文職,日常對接銀行高層、企業(yè)董監(jiān)高,應屆及畢業(yè)兩年內(nèi)對金融行業(yè)感興趣勇于挑戰(zhàn)的同學中財?shù)饶銇響?zhàn)! 崗位職責: 1、負責項目報批文案的撰寫、項目前期的盡調(diào)、審批項目的操作及結案歸檔等工作; 2、參與市場基礎營銷工作,做好日??蛻艟S護; 3、完成部門總監(jiān)指定的其他工作。 任職要求: 1、大專(含)以上學歷,金融學、財會、法學及市場營銷等同類專業(yè)應屆畢業(yè)生或畢業(yè)不滿2年人員優(yōu)先; 2、有良好的職業(yè)素養(yǎng),吃苦耐勞,工作扎實,做事認真細致,可塑性強; 3、形象氣質(zhì)尚可,溝通能力強,文字表達能力好,邏輯性強,在校期間有社團工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 基本工資待遇:3500/月(福利和提成另算) 公司福利待遇: 1、五險一金、雙休、法定公休、年假、旅游、餐補、中財紀念日的現(xiàn)金福利; 2、節(jié)假日日用品、食品等實物福利; 3、股權分紅、期權獎勵; 4、員工子女大學學費報銷、重大疾病營養(yǎng)費; 5、退休福利計劃; 6、子女或孫輩在大中華范圍內(nèi)軍隊軍職團長以上或者獲得國內(nèi)外博士學位,均可享受中財百萬現(xiàn)金獎勵,進入中財?shù)蔫F血戍邊將士給予30萬獎金。15小時前南寧區(qū)青秀區(qū)中新路9號九洲國際大廈
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品管儲備干部6000-8000元南寧-江南區(qū)廣西正大卜蜂食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、品管儲備干部(醫(yī)藥學,生物工程,畜牧獸醫(yī),化工等專業(yè),來賓市武宣縣工作,6000-8000元/月)——溝通交流及學習能力強,培養(yǎng)方向:品管經(jīng)理;黨員學生會干部優(yōu)先 1、提供有競爭力的薪酬待遇,完善的“五險一金”,享受高額的商業(yè)保險 2、每年為員工提供免費體檢福利 3、包吃住 4、每年一定比例調(diào)薪 5、春節(jié)、中秋過節(jié)福利費 6、每月績效獎金 7、年終獎金 8、帶薪年休假 歡迎各位朋友自薦!推薦!15小時前

- 廣西南寶特電氣制造有限公司
- 所在行業(yè) 電力/檢測
- 成立時間 16年(2008年9月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 50-100人
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該公司其他職位
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儲備干部
¥5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
財務內(nèi)控經(jīng)理
¥8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
質(zhì)量管理/測試工程師
¥4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
標書技術支持崗
¥4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) -
人資專員
¥5000-6000元
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