職位描述

1.根據(jù)公司的目標(biāo).尋找潛在創(chuàng)業(yè)合作伙伴及收集信息.包括旅游產(chǎn)品拓展.開發(fā)等.接洽業(yè)務(wù),
2.負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心運(yùn)營.旅游產(chǎn)品等產(chǎn)品招商.銷售工作,
3.有較強(qiáng)的溝通.交際能力.組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,

如意向此崗位.請(qǐng)優(yōu)先電話預(yù)約面試!
預(yù)約電話:13317****13 彭先生

公司簡介

廣西南寧環(huán)球國際旅行社有限公司，是經(jīng)廣西壯族自治區(qū)旅游局、南寧市工商稅務(wù)行政管理部門批準(zhǔn)成立，并足額交納旅游服務(wù)質(zhì)量保證金，具有獨(dú)立法人資格的正規(guī)旅游企業(yè)。本社實(shí)力雄厚，擁有一批朝氣蓬勃、經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)性強(qiáng)的高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)成員，科學(xué)的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)塑造了良好的企業(yè)形象。廣西旅游網(wǎng)www.gxgits.com是廣西南寧環(huán)球國際旅行社有限公司打造的地區(qū)旅游行業(yè)門戶網(wǎng)站?，是廣西最大最全的旅游信息平臺(tái)。廣西旅游網(wǎng)成立于2008年，多年來一直致力于服務(wù)不同國界、不同層次、不同需求的網(wǎng)絡(luò)用戶?？蔀槟峁┚€路預(yù)訂、酒店預(yù)訂景點(diǎn)門票預(yù)訂、單項(xiàng)委托服務(wù)等多項(xiàng)旅游服務(wù)。讓客戶足不出戶就能就享受全方位、最體貼的服務(wù)。廣西旅游網(wǎng)擁有豐富的產(chǎn)品線、專業(yè)的旅游團(tuán)隊(duì)、值得信賴的品牌、集團(tuán)化的操作模式、強(qiáng)大的資源優(yōu)勢(shì)及高品質(zhì)的服務(wù)保障。????本社主要以食、住、行、游、購、娛為一體的綜合性旅游服務(wù)公司，是南寧市唯一同時(shí)擁有車隊(duì)和酒店的旅行社。下設(shè)有：行政部、財(cái)務(wù)部、組團(tuán)部、地接專線部、計(jì)調(diào)部、接待部、導(dǎo)服部、外聯(lián)部、電子商務(wù)部、票務(wù)部、企劃部、培訓(xùn)部、車輛調(diào)度中心等職能部門。本社自成立以來業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛，營銷網(wǎng)絡(luò)星羅棋布，偏布全國。目前是廣西知名旅游景點(diǎn)的最大地接專線批發(fā)商，并連年獲得德天、通靈、桂林等景區(qū)“游客量排名第一”，德天、北海、桂林、巴馬等區(qū)內(nèi)的熱門景點(diǎn)是本社的絕對(duì)優(yōu)勢(shì)線路。我社還多次成功接待區(qū)外同行的大型專列旅游團(tuán)隊(duì)，年游客量接待量僅區(qū)內(nèi)就達(dá)到15萬人次，被同行譽(yù)為“廣西地接王”。組團(tuán)業(yè)務(wù)憑借著在市場(chǎng)上良好的口碑和信譽(yù)、多種渠道的宣傳網(wǎng)絡(luò)、豐富多樣的國內(nèi)高品質(zhì)旅游精品線路，每年組織接待游客量也得到了飛躍性的增長。

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可能感興趣的職位

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
1.負(fù)責(zé)門面的租賃與費(fèi)用催收； 2.負(fù)責(zé)對(duì)食堂及商戶經(jīng)營范圍的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和協(xié)調(diào)及相關(guān)費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)、核算與收取工作； 3.大學(xué)本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 4.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 5.熟練使用辦公軟件。
18小時(shí)前
何老師、周老師
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)
崗位職位： 1、此崗位將在崗接受完整的市場(chǎng)、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn)； 2、主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開； 3、各階段接觸的工作各不相同，視個(gè)人能力而定 4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展，為公司擴(kuò)大發(fā)展儲(chǔ)備運(yùn)營管理人才。 任職要求： 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動(dòng)、吃苦耐勞、責(zé)任心，性格外向，善于交際，對(duì)待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動(dòng)手能力強(qiáng)。 4.思想積極正面，愿意服從公司安排。 5.有團(tuán)隊(duì)合作精神，樂于助人，有主見。 6.有企圖心和發(fā)展欲望，形象氣質(zhì)佳，著裝專業(yè)。 薪資待遇： 【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+績效獎(jiǎng)金1000+團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金+提成+補(bǔ)貼+活動(dòng)獎(jiǎng)金（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；新學(xué)員—主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理）
18小時(shí)前
梁女士
南寧-青秀區(qū)
區(qū)域儲(chǔ)備干部（崇左） 一、培養(yǎng)定位及目標(biāo)： 作為vivo核心的青年人才發(fā)展項(xiàng)目，通過系統(tǒng)化培養(yǎng)，3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖，成為崇左區(qū)域未來中堅(jiān)力量的核心管理者！ 二、崗位職責(zé) 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求； 2、關(guān)鍵部門輪崗：包括但不限于渠道客戶對(duì)接、品牌活動(dòng)策劃、專賣店運(yùn)營、用戶運(yùn)營、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等； 3、通過公司針對(duì)儲(chǔ)備營銷管理崗制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo)； 4、因個(gè)人能力定崗，擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員，獨(dú)立開展各項(xiàng)工作。 三、培養(yǎng)路徑 第一年（輪崗期）：入職集訓(xùn)--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/運(yùn)營推廣/產(chǎn)品培推/體專零售店長 第二年（定崗期）：定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生 2、體專零售管培生 4、產(chǎn)品運(yùn)營管培生 5、終端培訓(xùn)管培生 6、品牌策劃管培生 任職資格： 四、任職要求 1、本科以上學(xué)歷（硬性條件）； 2、有學(xué)生干部、社團(tuán)干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，且實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富； 3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力； 4、對(duì)營銷工作有較高熱情和意向，具備較明確的目標(biāo)，渴望成功，喜歡挑戰(zhàn)與競(jìng)爭(zhēng)； 5、24屆、25屆畢業(yè)學(xué)生。 五、薪酬福利 1、月薪：4-5K；定崗后按相關(guān)崗位標(biāo)準(zhǔn)定薪，薪資6-8K. 2、保險(xiǎn)安全：五險(xiǎn)，年度體檢； 3、福利補(bǔ)貼：交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼； 4、學(xué)習(xí)成長：各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn)； 5、快樂生活：海內(nèi)外帶薪年度旅游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、下午茶、生日會(huì)； 6、其他福利：節(jié)日禮包、新機(jī)體驗(yàn)、購機(jī)優(yōu)惠等。
18小時(shí)前
南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308
南寧-青秀區(qū)
歡迎有志成為手機(jī)通訊行業(yè)的管理精英加入vivo柳州大家庭。 一、培養(yǎng)定位及目標(biāo)： 儲(chǔ)備干部，作為區(qū)域的定向培養(yǎng)骨干，是組織發(fā)展的關(guān)鍵梯隊(duì) 二、崗位職責(zé)： 在區(qū)域通過區(qū)域崗位的輪崗（銷售顧問-業(yè)務(wù)服務(wù)-項(xiàng)目管理-區(qū)域管理），明確崗位職責(zé)，沉淀基礎(chǔ)，掌握客戶拜訪技巧、門店運(yùn)營管理、渠道管理、團(tuán)隊(duì)管理、活動(dòng)品牌形象推廣的能力，成本區(qū)域的經(jīng)理后備人員 三、培養(yǎng)模式： 第一階段：解鎖vivo（1個(gè)星期）：掌握公司文化理念，了解vivo產(chǎn)品知識(shí)、銷售技能，融入公司大家庭； 第二階段：區(qū)域銷售顧問（1-2個(gè)月）：終端銷售，站柜實(shí)銷，了解市場(chǎng)產(chǎn)品，銷售技巧，門店的模式，為后續(xù)的成長工作打基礎(chǔ) 第三階段：區(qū)域公司項(xiàng)目熟悉(1-2個(gè)月）：通過區(qū)域的項(xiàng)目的熟悉及跟師傅學(xué)習(xí)，了解區(qū)域公司的運(yùn)作 第四階段：區(qū)域業(yè)務(wù)骨干：承擔(dān)崗位責(zé)任，管理片區(qū)工作，對(duì)接客戶，管理團(tuán)隊(duì)，對(duì)業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé) 四、任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.善于學(xué)習(xí)、主動(dòng)積極，有良好的溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3.有強(qiáng)大自驅(qū)力，喜歡挑戰(zhàn)，有強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī)和目標(biāo)感 4.有學(xué)生會(huì)、社團(tuán)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 五、薪資：4K-8K 六：福利：五險(xiǎn)、購機(jī)福利，旅游福利、每月團(tuán)建等
18小時(shí)前
南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308
南寧-青秀區(qū)
區(qū)域儲(chǔ)備干部（梧州市） 一、培養(yǎng)定位及目標(biāo)： 作為vivo核心的青年人才發(fā)展項(xiàng)目，通過系統(tǒng)化培養(yǎng)，3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖，成為崇左區(qū)域未來中堅(jiān)力量的核心管理者！ 二、崗位職責(zé) 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求； 2、關(guān)鍵部門輪崗：包括但不限于渠道客戶對(duì)接、品牌活動(dòng)策劃、專賣店運(yùn)營、用戶運(yùn)營、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等； 3、通過公司針對(duì)儲(chǔ)備營銷管理崗制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo)； 4、因個(gè)人能力定崗，擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員，獨(dú)立開展各項(xiàng)工作。 三、培養(yǎng)路徑 第一年（輪崗期）：入職集訓(xùn)--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/運(yùn)營推廣/培訓(xùn)推廣/零售店長 第二年（定崗期）：定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生 2、體專零售管培生 4、產(chǎn)品運(yùn)營管培生 5、終端培訓(xùn)管培生 6、品牌策劃管培生 任職資格： 四、任職要求 1、本科以上學(xué)歷，梧州人或定居梧州優(yōu)先； 2、有學(xué)生干部、社團(tuán)干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，且實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富； 3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力； 4、對(duì)營銷工作有較高熱情和意向，具備較明確的目標(biāo)，渴望成功，喜歡挑戰(zhàn)與競(jìng)爭(zhēng)； 5、23屆、24屆、25屆畢業(yè)學(xué)生。 五、薪酬福利 1、月薪：4-5K；定崗后按相關(guān)崗位標(biāo)準(zhǔn)定薪，薪資6-8K. 2、保險(xiǎn)安全：五險(xiǎn)，年度體檢； 3、福利補(bǔ)貼：交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼； 4、學(xué)習(xí)成長：各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn)； 5、快樂生活：海內(nèi)外帶薪年度旅游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、下午茶、生日會(huì)； 6、其他福利：節(jié)日禮包、新機(jī)體驗(yàn)、購機(jī)優(yōu)惠等。
18小時(shí)前
南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308
南寧-青秀區(qū)
運(yùn)營儲(chǔ)備干部 一、崗位定位： vivo區(qū)域儲(chǔ)備干部是vivo廣西各城市分公司管理層的儲(chǔ)備人選，通過系統(tǒng)的培養(yǎng)體系及各階段輪崗和實(shí)操，不斷提升自身認(rèn)知和業(yè)務(wù)能力，培養(yǎng)成為卓越的銷售運(yùn)營管理人才。 二、培養(yǎng)模式： 體驗(yàn)顧問（夯實(shí)期）——新媒體運(yùn)營（成長期）——用戶運(yùn)營主管（骨干期）——區(qū)域經(jīng)理（骨干期）——分公司副總經(jīng)理——分公司總經(jīng)理（合伙人） 三、工作職責(zé)： 1、門店輪崗階段：運(yùn)用產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、運(yùn)營階段：通過運(yùn)營公司自媒體賬號(hào)（抖音、快手、視頻號(hào)），完成公域轉(zhuǎn)私域流量的沉淀，并做好私域流量的運(yùn)營； 3、完成vivo品牌的用戶運(yùn)營為載體的銷售指標(biāo)； 4、以用戶運(yùn)營為基礎(chǔ)設(shè)計(jì)整體用戶運(yùn)營的轉(zhuǎn)化路徑并落地； 任職要求: 四、任職要求： 1、2023，2024，2025年畢業(yè)皆可，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營類工作有較高的熱情和意向，來賓人優(yōu)先； 2、善于學(xué)習(xí)、主動(dòng)積極，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、有強(qiáng)大自驅(qū)力，喜歡挑戰(zhàn)，有強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī)和目標(biāo)感； 4、會(huì)使用主流短視頻APP相機(jī)拍攝視頻及剪輯，有創(chuàng)新思維； 5、工作地點(diǎn)：來賓 五、薪酬福利 1、月薪5-7K，隨崗位晉升； 2、五險(xiǎn)，意外傷害險(xiǎn) 3、福利補(bǔ)貼：節(jié)假日福利，定期培訓(xùn)，一對(duì)一帶教、年度體檢、年度旅游、各項(xiàng)補(bǔ)貼等，具體福利以地市分公司為準(zhǔn)，錄用后具體溝通；
18小時(shí)前
南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
工作內(nèi)容 1、前期先學(xué)習(xí)公司文化、制度，并能執(zhí)行和實(shí)施； 2、了解學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識(shí)，溝通技能技巧； 3、學(xué)習(xí)管理和培訓(xùn)，最后定崗部門主管，負(fù)責(zé)部門工作計(jì)劃的制定和實(shí)施 【 任職要求】 1、應(yīng)屆畢業(yè)生大專及以上學(xué)歷； 2、積極主動(dòng)、自信、充滿活力、具有團(tuán)隊(duì)合作精神及出色的溝通、表達(dá)能力； 3、目標(biāo)明確而堅(jiān)定、工作勤奮、抗壓能力強(qiáng)； 4、能夠自我激勵(lì)具備良好影響與說服能力、良好的學(xué)習(xí)能力和分析判斷能力； 5、優(yōu)秀者，以上條款可適當(dāng)放寬要求。 6.有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 歡迎應(yīng)屆生加入，有專職主管一對(duì)一的培訓(xùn) 詳情可在簡歷篩選通過后，與面試官詳談 注：免費(fèi)提供員工宿舍 出國旅游 行內(nèi)專業(yè)培訓(xùn) 創(chuàng)業(yè)平臺(tái) 面試須知：請(qǐng)您投簡歷后保持電話暢通，注意接聽電話，查收短信，請(qǐng)攜帶本人簡歷一份。 上班地址：廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號(hào) 麗原天際 4103
18小時(shí)前
劉女士
南寧-江南區(qū)
1. 五官端正，形象氣質(zhì)佳 2. 凈身高：女≧162cm 男≧172cm 3、擔(dān)任學(xué)生干部或社團(tuán)重要角色 4、在校學(xué)習(xí)成績優(yōu)良 5、對(duì)物業(yè)行業(yè)有充分興趣或認(rèn)知 培養(yǎng)定位：中層管理者和業(yè)務(wù)骨干 只招2025年6月畢業(yè)生 學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷（專業(yè)：物管、酒店、旅管、環(huán)境、消防）
18小時(shí)前
873128631@QQ.COM
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé)： 1.在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作，按單生產(chǎn)，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。 2.參與車間精益生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)班組“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”GMS五大目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 3.按規(guī)定進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)核查，并對(duì)問題及時(shí)解決或反饋。 4.負(fù)責(zé)班組設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作的安排和檢查。 5.負(fù)責(zé)班組員工的工作安排、操作技能培訓(xùn)、考勤考核管理。 6.負(fù)責(zé)向本班組員工培訓(xùn)公司的規(guī)章制度、工作制度、流程，傳達(dá)公司通知。 崗位要求： 1.本科以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電、工業(yè)工程、管理類專業(yè)（有車間管理工作經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷可放寬）； 2.愿意從基層管理做起，吃苦耐勞，對(duì)生產(chǎn)管理有一定的認(rèn)識(shí)（如精益生產(chǎn)、線平衡理論）； 3.具備有一定的管理意識(shí)和管理潛力，抗壓能力，職業(yè)目標(biāo)清晰且有規(guī)劃和目標(biāo)； 4.自我驅(qū)動(dòng)力良好，有一定的學(xué)習(xí)能力，能靈活并愿意適應(yīng)生產(chǎn)線工作時(shí)間、常態(tài)問題及突發(fā)情況； 5.熟悉運(yùn)用辦公軟件，會(huì)基本的數(shù)據(jù)處理和文檔的排版； 6.了解生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)范及車間各項(xiàng)工作流程，能服從崗位工作安排； 成長路線：車間班長助理--班長--主任助理---主任/物控/計(jì)劃主管--部長助理--生產(chǎn)部部長
18小時(shí)前
謝武珍
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
因公司發(fā)展快速，需要大量能獨(dú)當(dāng)一面的管理人才，公司有健全的培養(yǎng)人體制及快速發(fā)展的平臺(tái)，愿意給廣大有理想的年輕人大膽嘗試和挑戰(zhàn)的機(jī)會(huì)。 崗位職責(zé)： 1、三個(gè)月的學(xué)習(xí)，將會(huì)學(xué)習(xí)公司各部門運(yùn)作管理等 2、通過學(xué)習(xí)，了解公司產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、管理制度等內(nèi)容，為日后工作奠定基礎(chǔ) 3、負(fù)責(zé)拓展新市場(chǎng)和新公司運(yùn)作的管理，協(xié)調(diào)部門和團(tuán)隊(duì)的管理 4、協(xié)助銷售人員負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，完成銷售任務(wù) 5、逐步熟悉公司的全部工作流程，配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作，為日后獨(dú)擋一面進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí) 6、接受管理培訓(xùn)班的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，并通過自身能力解決，并執(zhí)行到位 7、參與公司部門的管理、培訓(xùn)工作，做到不遲到、不早退或缺勤 任職要求： 1、性別不限，學(xué)歷不限，專業(yè)不限 2、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生前來 崗位發(fā)展方向： 第一階段：跟著公司主管學(xué)習(xí)基層工作（帶薪培訓(xùn)，實(shí)戰(zhàn)與理論相結(jié)合，容易上手） 第二階段：學(xué)做管理 （1-2個(gè)月晉升主管后，帶團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，管理團(tuán)隊(duì)） 第三階段：自主創(chuàng)業(yè)：學(xué)習(xí)經(jīng)營管理公司，最后成為分公司職業(yè)經(jīng)理人實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，財(cái)務(wù)自由 崗位要求： （1）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力； （2）具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工作壓力； （3）具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 薪資待遇： 1.無責(zé)底薪3000+提成+補(bǔ)助+住宿+管理獎(jiǎng)金+休閑旅游+節(jié)假日福利+綜合薪資5000---10000上不封頂 2.分公司內(nèi)部每年召開一/二次中/高層領(lǐng)導(dǎo)休閑渡假會(huì)議 3.對(duì)申請(qǐng)需要住宿的人員免費(fèi)提供公寓住宿。 （本職位對(duì)優(yōu)秀的應(yīng)/往屆畢業(yè)生開放）
18小時(shí)前
劉女士

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