職位描述

通過電話,微信等方式聯(lián)系客戶,維護客情關(guān)系,主要以資質(zhì),證書為主要工作內(nèi)容 

公司簡介

一、企業(yè)概述
??????公司介紹公司主營市政工程、橋梁工程、園林綠化工程、公路交通工程、施工及技術(shù)服務(wù);具有國家市政公用工程施工總承包、公路工程施工總承包、房屋建筑工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、橋梁工程專業(yè)承包、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包等資質(zhì)。現(xiàn)已具備承建各種市政道路、公路、立交橋、橋梁、隧道、停車場、田徑體育場、給排水管道等工程的施工能力。
二、管理團隊
??????集團總部設(shè)有集團辦公室、人力資源部、市場經(jīng)營部、成本預(yù)算部、創(chuàng)優(yōu)生產(chǎn)部、工程監(jiān)管部、質(zhì)量安全部、科技發(fā)展部、財務(wù)部、審計部、統(tǒng)計部、法律事務(wù)部、房地產(chǎn)開發(fā)部等13個職能部門。集團公司擁有工程技術(shù)和經(jīng)濟管理人員428人,其中高級職稱30人,中級職稱206人,持證項目經(jīng)理93人,其中:一級建造師25人,二級建造師68人,“十大員”持證上崗485人。擁有建筑機械1892臺/件,總資產(chǎn)達96978萬元。是一個技術(shù)力量雄厚,機械設(shè)備及檢測儀器齊全,資金充足,機構(gòu)健全,管理制度較完善的建筑集團。
三、管理模式
??????集團引入現(xiàn)代企業(yè)的先進機制,按照現(xiàn)代企業(yè)科學(xué)管理要求,建立了完善的現(xiàn)代企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)。公司實施以集團公司、分(子)公司二級責(zé)任主體為基礎(chǔ)的集團化管理體制和運行模式。實施戰(zhàn)略管理、組織管理、資產(chǎn)管理和資本運營。分(子)公司作為經(jīng)營平臺,突出核心專長和主營業(yè)務(wù),以品牌知名度和市場占有率為基礎(chǔ)構(gòu)造利潤中心。
四、培養(yǎng)人才
??????集團公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視培養(yǎng)人才,善于引導(dǎo)人才、造就人才,發(fā)現(xiàn)拔尖人才千方百計聘用并發(fā)揮他們的技術(shù)權(quán)威作用。在人才的培養(yǎng)上,采取一學(xué)二考三提高的辦法。公司提供經(jīng)費,安排時間鼓勵員工利用業(yè)余時間通過自學(xué)等形式,參加各類課程教育;參加各種專業(yè)技術(shù)資料的考試和評審,獲取適應(yīng)崗位工作的技術(shù)職稱;參加各個工種的技術(shù)等級培訓(xùn),不斷提高員工素質(zhì),培養(yǎng)了一大批高中級職稱的專業(yè)技術(shù)人才。
五、企業(yè)文化
?????本公司以“誠信、務(wù)實、創(chuàng)新、領(lǐng)先”為核心理念,以“精益求精,追求卓越”為企業(yè)宗旨,以“團結(jié)、拼搏、開拓、進取”為企業(yè)精神,以“建造美好家園”為企業(yè)使命,以“企業(yè)公民”的責(zé)任,建設(shè)不僅僅屬于中王帝印也屬于他人的,不僅僅是“物質(zhì)”更是“精神”的和諧家園,為實現(xiàn)“品牌”的目標(biāo)和建設(shè)具有國際競爭力的大型建設(shè)集團的愿景而努力!

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)金祿大廈6樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 20-50歲
崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,電話、微信等方式開展業(yè)務(wù) 工作 2、對意向客戶邀約到公司 任職要求 1、對工作認(rèn)真負責(zé),有激情 和上進心 2、有賺錢欲望 3、善于學(xué)習(xí),積極樂觀 4、20歲-50歲,男女均可,接受0基礎(chǔ)小白,也可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 晉升空間大
1小時內(nèi)
甘杏美
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 20歲以上
我們想要的: 1、對自身的發(fā)展有追求,賺錢欲望強烈,想在行業(yè)深耕發(fā)展; 2、善于學(xué)習(xí)總結(jié),樂于分享交流; 3、在平凡崗位中懂得讓自己發(fā)光發(fā)亮,不甘于平庸; 4、渴望一個能夠讓自己大展拳腳、施展抱負的平臺。 你需要做的: 1、根據(jù)上級分配的任務(wù),按質(zhì)按量完成每日電話邀約工作; 2、公司提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)的客源,通過邀約進行轉(zhuǎn)化。 你能得到的: 1、公司提供完善的培訓(xùn),專職培訓(xùn)導(dǎo)師授課講解,確保培訓(xùn)質(zhì)量; 2、完整的晉升體系,薪酬體系,提倡多勞多得; 3、薪資架構(gòu):底薪2500、績效1500、高提成; 4、朝九晚六,午休2小時,坐班,無外出,每月大小休,月休6天,不加班; 5、地處繁華金融區(qū),工作環(huán)境舒適,公司配備茶水間、冰箱、微波爐; 6、交通便利,緊鄰1號線萬象城站A出口, 地址:青秀區(qū)民族大道137號永凱大廈25樓整層(地鐵1號線 萬象城站 A出口)
1小時內(nèi)
覃女士
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路)
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司提供的資源,通過網(wǎng)絡(luò)、電話等方式拓展客戶; 2、協(xié)助公司其他部門,給有需求的企業(yè)客戶提供咨詢服務(wù);做好客戶的維護、回訪及售后服務(wù); 3、無須經(jīng)驗,入職會進行培訓(xùn),當(dāng)然你有銷售經(jīng)驗就更好啦! 上班時間8:45-18:00,午休兩小時,周末雙休,法定節(jié)假日休 崗位要求: 1、不注重學(xué)歷、能力。只注重工作態(tài)度。我們會毫無保留的幫助每一個新同事; 2、公司重視培訓(xùn),注重培養(yǎng),力求讓每一個人都可以發(fā)揮自己所長,得到應(yīng)有的回報; 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實習(xí)生公司會在最短的時間之內(nèi)培養(yǎng)起來; 4、大膽提問,謙虛好學(xué),領(lǐng)導(dǎo)同事都很樂意為你解答。
1小時內(nèi)
林女士
人事主管
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 18歲以上
1、公司提供客戶資源,負責(zé)打電話,工作十分簡單輕松,室內(nèi)空調(diào)辦公,不需要外出; 2、20歲以上,學(xué)歷不限,經(jīng)驗不限,帶薪培訓(xùn),接受應(yīng)屆生,實習(xí)生、可提供實習(xí)蓋章和三方協(xié)議; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)(沒有明顯的口音),口齒清晰,有強烈的賺錢欲望; 4、無責(zé)底薪2700+業(yè)績提成+現(xiàn)金獎金,不定期團建,生日福利,下午茶,戶外活動等,公司有微波爐,冰箱! 5、工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00,不加班!不加班??!不加班?。。。ù笮≈埽ǘㄐ?,女生多一天生理假期) 工作地址:南寧市青秀區(qū)永凱大廈A區(qū)25樓整層,(地鐵1號線 萬象城站 A出口 )
1小時前
覃女士
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
大專以上 18歲以上
1、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶,聯(lián)系意向客戶邀約到訪 2、幫客戶提供專業(yè)的銀行貸款信息咨詢服務(wù),匹配合適的銀行產(chǎn)品 3、跟進維護,有一對一培訓(xùn),小白也不用擔(dān)心,工作簡單好上手,一學(xué)就會 4、客戶優(yōu)質(zhì)精準(zhǔn)率高,成單率高,開單周期短 5、無需外出,純辦公室辦公哦~ 6、善于溝通,性格開朗優(yōu)先考慮 7、超nice的工作氛圍。 8、上班時間:早上9:00-12:00下午14:00-18:00,休息安排:大小休共6天,雙休周末,單休周日 9、純室內(nèi)辦公,無需外出 10、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 11.女生多一天生理期帶薪福利假期,共休息7天。 朝九晚六,周末大小周休息,有更多時間陪伴家人和朋友,順便還可以自己旅個游 節(jié)假日跟隨國家政策放假 崗位要求 喜歡與人打交道 膽大心細,敢說敢做 大專及以上學(xué)歷,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬條件)
1小時前
黃炳安
電話銷售
5000-10000元
南寧-邕寧區(qū) 18-45歲
崗位職責(zé): 1、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 2、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的較大潛力; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 任職資格: 1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間:8:30-18:00,中午休息兩個小時,周末雙休,節(jié)假日正常放假,獎金,團建,通訊補貼,專業(yè)的培訓(xùn)等。
7小時前
何經(jīng)理
總經(jīng)理
電銷顧問
3000-6000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)搜集新客戶的線索并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶購車需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、通過線索電話邀約客戶到店; 4、定期維護客戶進行溝通。 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,會使用電腦。 2、工作認(rèn)真負責(zé),有一定的上進心,工作有條理。 3、能熟練運用辦公室基礎(chǔ)軟件。 4、有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和分析能力。 5、良好的團隊合作精神。
15小時前
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的購車客戶資源與客戶進行電話邀約到店 2、通過電話銷售系統(tǒng)邀約客戶到店達成銷售目標(biāo); 3、為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的查詢及銷售服務(wù)。 崗位要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,有良好的服務(wù)意識和優(yōu)秀溝通能力 2、能熟練操作計算機辦公軟件,熟悉互聯(lián)網(wǎng) 3、年齡18歲至35歲,有呼叫中心、銷售行業(yè)、保險行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
15小時前
luoliting@gxkxjt.cn
電銷主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-亞航財富中心
【工作內(nèi)容】 1、有過0-1團隊電銷團隊搭建經(jīng)驗,負責(zé)團隊員進行培訓(xùn)、指導(dǎo),制定各類電話銷售話術(shù)及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等統(tǒng)籌工作; 2、制訂季度月度計劃,并對工作進行定期評估,定期總結(jié)客服數(shù)據(jù),提交分析報表數(shù)據(jù),具有數(shù)據(jù)分析能力,抓住問題的關(guān)鍵點優(yōu)化服務(wù)流程; 3、能根據(jù)既定的銷售目標(biāo),進行目標(biāo)分解,帶領(lǐng)團隊成員完成業(yè)績指標(biāo); 4、向上級匯報工作項目效果。 【崗位要求】: 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上電銷團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先 2、對電銷工作有深刻認(rèn)知,對電銷團隊管理有一定的認(rèn)知和快速的學(xué)習(xí)能力 3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,思路清晰、樂于接受挑戰(zhàn) 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、說服能力、有較強的業(yè)務(wù)能力,有較強的抗壓能力及客戶分析能力
2024-12-11
南寧-江南區(qū)
工作內(nèi)容:維護廠家系統(tǒng),電話回訪網(wǎng)絡(luò)客戶,保持跟進并積極邀請客戶到店看車體驗,在電腦上填寫回訪跟進情況,并出具相關(guān)報表。 崗位要求:熟練操作電腦和打字,普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的溝通能力和上進心,主動學(xué)習(xí)意愿強。
2024-12-11
農(nóng)女士
筑建云網(wǎng)絡(luò)信息科技(廣西)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
筑建云網(wǎng)絡(luò)信息科技(廣西)有限公司
所在行業(yè)
成立時間 2024年2月1日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

規(guī)劃高級工程師(五險一金,年薪20萬)

¥15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-金祿大廈

規(guī)劃高級工程師

¥15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-金祿大廈

營銷經(jīng)理(底薪5000)

¥2000-4000元

南寧-青秀區(qū)-金祿大廈

營銷專員(無責(zé)底薪3000)

¥5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金祿大廈

營銷專員

¥2000-4000元

南寧-青秀區(qū)-金祿大廈
更多崗位
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP