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職位描述

要求：

1、5年以上中型或大型建筑行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理，財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)；

2、能吃苦耐勞，熟悉建筑行業(yè)財(cái)稅管理；

3、能接受經(jīng)常出差；

4、具體薪資待遇可面談。

公司簡(jiǎn)介

廣西強(qiáng)冠建設(shè)工程有限公司于1993年2月25日在北海市注冊(cè)成立.公司注冊(cè)資金10000萬(wàn)元.擁有多個(gè)國(guó)家及主管部門(mén)認(rèn)定資質(zhì).目前主要資質(zhì)為:建筑工程施工總承包壹級(jí).地基基礎(chǔ)工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí).起重設(shè)備安裝工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí).電子與智能化工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí).消防設(shè)施工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí).防水防腐保溫工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí).建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí).建筑機(jī)電安裝工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí).建筑幕墻工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí).古建筑工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí).市政公用工程施工總承包貳級(jí).鋼結(jié)構(gòu)工程專(zhuān)業(yè)承包貳級(jí),公司已通過(guò)GB/T19001-2016/ISO9001:2015和GB/T50430-2017質(zhì)量管理體系認(rèn)證及公司質(zhì)量管理體系.GB/T24001-2016/ISO14001:2015環(huán)境管理體系認(rèn)證及公司環(huán)境管理體系.GB/T28001-2011/ OHSAS18001:2007職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證及公司職業(yè)健康管理體系.三標(biāo)一體化管理.
      公司現(xiàn)有員工400余名.其中高級(jí)職稱70余人.工程技術(shù).管理.經(jīng)濟(jì).統(tǒng)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱人員120人.專(zhuān)業(yè)覆蓋十多門(mén)類(lèi).經(jīng)過(guò)公司多年的投資積累.現(xiàn)擁有工程各類(lèi)設(shè)備配備齊全.具有承接各類(lèi)房屋建筑.地基與基礎(chǔ).鋼結(jié)構(gòu).幕墻安裝.機(jī)電設(shè)備安裝等大型工程項(xiàng)目的能力.公司下設(shè)生產(chǎn)部.技術(shù)部.質(zhì)量安全部.材料設(shè)備部.經(jīng)營(yíng)部.項(xiàng)目部.辦公室等7個(gè)職能機(jī)構(gòu).實(shí)行現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范運(yùn)作.科學(xué)管理模式.為提高區(qū)內(nèi)各市業(yè)績(jī)效率.公司還設(shè)立了南寧.柳州.武宣.玉林.梧州.賀州.欽州等多個(gè)分公司.
      公司成立以來(lái).在市委.市政府的大力支持下.發(fā)揮自身潛能與優(yōu)勢(shì).大膽投入.與時(shí)俱進(jìn).奮力拼搏.現(xiàn)已成為享譽(yù)北部灣畔的內(nèi)聯(lián)建筑企業(yè).公司本著“安全管理打基礎(chǔ).質(zhì)量管理創(chuàng)新優(yōu).進(jìn)度管理出效益.文明施工樹(shù)形象”的經(jīng)營(yíng)思想.強(qiáng)化一流企業(yè)理念.鍛造一流施工隊(duì)伍.鑄造一流施工項(xiàng)目.從而贏得一流榮耀.尋求一流發(fā)展.并努力實(shí)現(xiàn)“扎根北海.服務(wù)大西面.走向東南亞”的宏偉藍(lán)圖.經(jīng)過(guò)二十多年的努力.榮獲“廣西建筑業(yè)先進(jìn)施工企業(yè)”北海市“納稅先進(jìn)單位”.“文明施工管理先進(jìn)單位”.“重合同.守信用單位”等多項(xiàng)榮譽(yù).公司有健全的安全生產(chǎn)管理體質(zhì).有完善的管理制度.操作規(guī)程.公司秉承“正.可立身”.“達(dá).可濟(jì)世”的人文理念服務(wù)社會(huì).為社會(huì)各界提供優(yōu)質(zhì)的工程質(zhì)量.一流的服務(wù).以“團(tuán)結(jié)敬業(yè).開(kāi)拓創(chuàng)新.追求卓越”的企業(yè)精神.竭誠(chéng)與社會(huì)各界攜手的經(jīng)營(yíng)理念.實(shí)惠集約經(jīng)營(yíng).跨越式發(fā)展.創(chuàng)造廣西強(qiáng)冠建設(shè)更為輝煌的明天.


北海地址:廣西北海市新世紀(jì)大道7號(hào)
電話:0779-****186         郵箱:65*****85@QQ.com
南寧地址:南寧市竹溪南路8號(hào)新新家園南國(guó)大廈辦公大樓A座13樓
電話: 0771-****043        郵箱:GXQG****043@163.com

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 中心副總（營(yíng)銷(xiāo)方向）
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西興源能源集團(tuán)有限公司

職責(zé)描述： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展年度銷(xiāo)售工作，制定切實(shí)可行的銷(xiāo)售計(jì)劃，確保終端銷(xiāo)售指標(biāo)的完成； 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)，根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)指標(biāo)制定中心組織架構(gòu)及搭建中心人才體系； 3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心的管理及培訓(xùn)工作，制定符合中心的規(guī)章制度及運(yùn)作流程，定期開(kāi)展業(yè)務(wù)技能指導(dǎo)培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心績(jī)效管理工作，根據(jù)中心業(yè)績(jī)分解制定相關(guān)考核指標(biāo)并進(jìn)行考核，通過(guò)績(jī)效考核指標(biāo)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，對(duì)有問(wèn)題的人員進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn)，幫助員工提升績(jī)效完成度； 5、負(fù)責(zé)完善終端薪酬激勵(lì)方案,根據(jù)公司現(xiàn)有市場(chǎng)信息，制定符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品組合及制定相關(guān)激勵(lì)政策，提升員工工作士氣，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，32-43歲，有至少5年的營(yíng)銷(xiāo)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)市場(chǎng)變化反應(yīng)敏銳，有針對(duì)不同市場(chǎng)制定不同的營(yíng)銷(xiāo)策略的能力； 3、熟悉線上或線下的各種營(yíng)銷(xiāo)方式，具備較好的商業(yè)邏輯思維和市場(chǎng)拓展能力，認(rèn)同公司文化，愿意與企業(yè)共謀發(fā)展。 4、有豐富的營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)及管理團(tuán)隊(duì)的管控經(jīng)驗(yàn)； 5、有加盟商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6、持有C1駕照，有私車(chē)，能接受區(qū)域出差。

2025-02-16; 開(kāi)發(fā)副總監(jiān)/總監(jiān)
25000-30000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

皇氏陽(yáng)光（廣西）新能源有限公司

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)拓展戶用分布式項(xiàng)目市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)工商業(yè)分布式項(xiàng)目，開(kāi)發(fā)地面集中式，分散式光伏風(fēng)電項(xiàng)目。 2.開(kāi)拓光伏項(xiàng)目市場(chǎng)資源，以及拓展戶用分布式經(jīng)銷(xiāo)商渠道 3.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接市縣級(jí)政府關(guān)系，簽訂整縣（區(qū)）光伏發(fā)電項(xiàng)目推進(jìn)協(xié)議 4.對(duì)接各種項(xiàng)目投資方資源，確保項(xiàng)目的最終交易 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期所有相關(guān)手續(xù)資料的辦理，以及后續(xù)EPC過(guò)程中的項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤。任職要求教育水平：大專(zhuān)及以上或同等學(xué)歷專(zhuān)業(yè)要求：不限工作經(jīng)歷：有光伏開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)歷5年以上(其中2年以上同崗位工作經(jīng)歷)，具有大型光伏企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。相關(guān)知識(shí)：熟悉分布式光伏、集中式光伏相關(guān)業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的交際及開(kāi)拓能力，具有較好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和較高的綜合素質(zhì)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的管理知識(shí)；熟悉當(dāng)?shù)厍闆r以及有當(dāng)?shù)刭Y源優(yōu)先；良好溝通能力，具備解決突發(fā)事件的能力；善于組織團(tuán)隊(duì)、激發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。

2025-02-16; 礦山建設(shè)副總
25000-30000元

南寧-青秀區(qū)

廣西途昊集團(tuán)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

礦山建設(shè)副總或土建項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)： ①負(fù)責(zé)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全、進(jìn)度、質(zhì)量和成本等進(jìn)行全面控制； ②負(fù)責(zé)公司建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)后的組織實(shí)施，組織編寫(xiě)施工方案及技術(shù)措施； ③負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目造價(jià)預(yù)算和費(fèi)用控制； ④牽頭組織施工單位的招標(biāo)工作，依照施工合同對(duì)施工單位進(jìn)行管理，審批、監(jiān)督檢查施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量、安全保證措施的制定和落實(shí)； ⑤審核施工單位階段工程量，對(duì)設(shè)計(jì)修改或變更的實(shí)際工程量進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核； ⑥對(duì)建設(shè)進(jìn)度負(fù)責(zé)，組織竣工驗(yàn)收工作，參與工程結(jié)算； ⑦負(fù)責(zé)建立現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)管理規(guī)章制度及貫徹執(zhí)行； ⑧負(fù)責(zé)施工設(shè)備、材料的采購(gòu)計(jì)劃提交及設(shè)備、材料的驗(yàn)收、管理； ⑨組建公司建設(shè)人才隊(duì)伍。任職要求： ①有一建、二建證書(shū)優(yōu)先考慮。 ② 5年以上礦山土建工程管理經(jīng)驗(yàn)，建筑工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，負(fù)責(zé)完成過(guò)礦山土建工程項(xiàng)目者優(yōu)先。 ③熟悉工程項(xiàng)目前期資料申報(bào)和施工證照、工程報(bào)建報(bào)裝等辦理流程，熟悉項(xiàng)目招標(biāo)和施工監(jiān)理流程，能夠進(jìn)行圖紙審核和項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)工作； ④熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟練使用辦公軟件和CAD制圖軟件。

2025-02-16

銀女士; 產(chǎn)品研發(fā)部副總經(jīng)理崗位
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西泛糖科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司的整體產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)，涵蓋供應(yīng)鏈到數(shù)字農(nóng)業(yè)等全產(chǎn)業(yè)鏈管理系統(tǒng)。 2.深入理解業(yè)務(wù)需求，結(jié)合行業(yè)痛點(diǎn)，制定產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略，推動(dòng)平臺(tái)功能的持續(xù)優(yōu)化與創(chuàng)新。 3.主導(dǎo)平臺(tái)的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性、可擴(kuò)展性和安全性。 4.推動(dòng)平臺(tái)數(shù)據(jù)化、智能化發(fā)展，利用大數(shù)據(jù)等技術(shù)優(yōu)化糖產(chǎn)業(yè)鏈的管理效率。 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃，協(xié)調(diào)資源，監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成。 6.與各業(yè)務(wù)部門(mén)緊密合作，深入分析業(yè)務(wù)需求，轉(zhuǎn)化為可落地的產(chǎn)品功能；推動(dòng)產(chǎn)品功能的上線與迭代，確保產(chǎn)品能夠切實(shí)解決業(yè)務(wù)問(wèn)題，提升用戶體驗(yàn)。 7.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融模塊的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)，整合產(chǎn)業(yè)鏈的金融需求，提供高效、安全的金融服務(wù)解決方案。 8.領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作，按時(shí)交付高質(zhì)量產(chǎn)品；制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的專(zhuān)業(yè)能力，提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力。 9.關(guān)注農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài)，研究行業(yè)趨勢(shì)與技術(shù)發(fā)展，推動(dòng)平臺(tái)的技術(shù)創(chuàng)新與業(yè)務(wù)模式升級(jí)。任職要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、信息管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.10年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有農(nóng)業(yè)科技、供應(yīng)鏈管理科技領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具備大型平臺(tái)、系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)或供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)者優(yōu)先。 3.精通產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)流程，熟悉主流技術(shù)架構(gòu)與開(kāi)發(fā)工具（如Java、Python、微服務(wù)、云計(jì)算等）； 4.對(duì)人工智能發(fā)展及應(yīng)用、前沿技術(shù)充滿熱愛(ài)和好奇心。 5.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理與跨部門(mén)協(xié)作能力，能夠有效推動(dòng)項(xiàng)目落地；具備較強(qiáng)的溝通能力與領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)并推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成；具備出色的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。 6.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力，能夠在復(fù)雜環(huán)境中高效工作。 7.具備創(chuàng)新思維與戰(zhàn)略眼光，能夠推動(dòng)產(chǎn)品與技術(shù)的持續(xù)創(chuàng)新。

2025-02-16

李先生; 金融財(cái)務(wù)部總經(jīng)理/副總經(jīng)理
6000-12000元

南寧-良慶區(qū)

南寧五象新區(qū)建設(shè)投資有限責(zé)任公司

原材料和加工

廣西五投國(guó)際貿(mào)易有限公司金融財(cái)務(wù)部總經(jīng)理/副總經(jīng)理一、基本條件擁護(hù)黨和國(guó)家的路線、方針、政策，具有履行崗位職責(zé)所需要的理論水平和政策水平，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，熟悉經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律，具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守，品行端正，無(wú)不良記錄；遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè)，任勞任怨，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)務(wù)實(shí)，廉潔自律，具有事業(yè)心和責(zé)任感，敢于擔(dān)當(dāng)，大局意識(shí)強(qiáng)，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、事業(yè)心、責(zé)任感，同時(shí)具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作能力，立志長(zhǎng)期在本公司發(fā)展；符合應(yīng)聘崗位的其他資格條件和勝任能力，具體要求詳見(jiàn)各崗位任職條件，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；身心健康，形象良好，無(wú)不良嗜好。二、任職條件 1.碩士研究生及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；40周歲及以下，具備5年及以上國(guó)際貿(mào)易金融管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或經(jīng)濟(jì)類(lèi)中級(jí)以上職稱者，年齡可放寬至45歲以下，學(xué)歷可放寬至全日制本科及以上； 2.具有國(guó)際貿(mào)易金融管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和大型項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 3.精通金融和財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并能熟練掌握運(yùn)用投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)評(píng)估、績(jī)效分析、行業(yè)分析等方法； 4.英語(yǔ)口語(yǔ)流利，書(shū)面表達(dá)清晰、順暢，有英語(yǔ)CET6證書(shū)或熟練掌握東南亞語(yǔ)言者優(yōu)先； 5.有供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉進(jìn)、出口操作流程； 6.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，能承受壓力； 7.要有良好的交際能力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。三、崗位職責(zé) 主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作，完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃；負(fù)責(zé)公司融資項(xiàng)目籌劃及儲(chǔ)備；制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算；籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審核公司重大資金流向；負(fù)責(zé)公司金融業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制；協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等的關(guān)系，維護(hù)公司利益；參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策等。四、其他：具體薪酬按公司相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。

2025-02-16

唐女士; 醫(yī)藥副總經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-文景園

廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

工作內(nèi)容： 1、在公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)及發(fā)展規(guī)劃。 2、進(jìn)行銷(xiāo)售渠道團(tuán)隊(duì)的招聘考核、培訓(xùn)、管理等，制訂計(jì)劃及指標(biāo)，推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成；任職要求： 1、35歲以下，本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、醫(yī)療、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、五年及以上醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、兩年及以上醫(yī)藥控銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有醫(yī)藥行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 5、接受出差；薪資待遇：面談

2025-02-16

左小姐; 經(jīng)營(yíng)管理部副總經(jīng)理
6000-12000元

南寧-良慶區(qū)

南寧五象新區(qū)建設(shè)投資有限責(zé)任公司

原材料和加工

廣西五投國(guó)際貿(mào)易有限公司經(jīng)營(yíng)管理部副總經(jīng)理一、基本條件：1.擁護(hù)黨和國(guó)家的路線、方針、政策，具有履行崗位職責(zé)所需要的理論水平和政策水平，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，熟悉經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律，具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守，品行端正，無(wú)不良記錄;2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè)，任勞任怨，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)務(wù)實(shí)，廉潔自律，具有事業(yè)心和責(zé)任感，同時(shí)具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作能力，立志長(zhǎng)期在本公司發(fā)展；3.有較強(qiáng)的溝通能力，具備較強(qiáng)的綜合分析處理問(wèn)題能力、創(chuàng)新能力和開(kāi)拓進(jìn)取精神;4.身心健康，形象良好，無(wú)不良嗜好。二、任職條件 1.碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，國(guó)際貿(mào)易、金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有5年及以上國(guó)際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或2年以上國(guó)際貿(mào)易團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)的，學(xué)歷可以放寬至本科，年齡可放寬至45周歲以下；2.英語(yǔ)口語(yǔ)流利，書(shū)面表達(dá)清晰、順暢，有英語(yǔ)CET6證書(shū)或熟練掌握東南亞語(yǔ)言者優(yōu)先；3.精通國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)操作流程，有獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)際慣用的法律、法規(guī)；4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、較強(qiáng)的抗壓能力與風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)；5.具有良好的客戶談判技巧，能挖掘客戶需求促進(jìn)業(yè)務(wù)合作達(dá)成；6.具有良好的責(zé)任心、擠壓力及內(nèi)驅(qū)力，結(jié)果導(dǎo)向思維。三、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司國(guó)際貿(mào)易及相關(guān)業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)分析，準(zhǔn)確把握市場(chǎng)需求，開(kāi)拓新的客戶資源，提高公司在市場(chǎng)中的知名度和競(jìng)爭(zhēng)力；2.與客戶保持良好的溝通和關(guān)系，及時(shí)解決客戶的問(wèn)題和需求，建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系；開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研和推廣活動(dòng)，了解客戶的需求，提高公司的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平，增加業(yè)務(wù)收入；3.談判、開(kāi)展進(jìn)盡調(diào)查、簽訂和執(zhí)行貿(mào)易合同，監(jiān)督合同履行情況，處理與客戶的糾紛；等等。四、不得報(bào)名的情形：曾受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間或者未滿影響期限的;法規(guī)規(guī)定不得報(bào)名的情形。

2025-02-16

唐女士; 工程管理中心-副總經(jīng)理
8000-15000元

南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心

廣西偉豪電氣科技有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

任職要求 1、本崗位為公司高層管理崗位，懂看設(shè)計(jì)圖紙、提出優(yōu)化解決方案； 2、具備電力工程施工3-5年以上全流程管控和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，具備2年以上施工企業(yè)副總崗位工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立全面履行項(xiàng)目全流程管理工作，指導(dǎo)工程管理中心各部門(mén)開(kāi)展工作，熟練掌握客戶工程項(xiàng)目實(shí)施流程，掌握電網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，包括10KV、35KV、110KV、電力工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 3、制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃和目標(biāo)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力、全局意識(shí)、管理能力，善于跟甲方、施工隊(duì)溝通交流； 4、具有較強(qiáng)的成本、進(jìn)度、資金、質(zhì)量、安全等綜合管理能力，制定切實(shí)可行的規(guī)章制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)等并落地執(zhí)行； 5、有良好的職業(yè)道德操守、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力。 6、獨(dú)立分管好工程部，市場(chǎng)造價(jià)部工作能力，參與招投標(biāo)（技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo)成本分析）工作。

2025-02-15

南寧市良慶區(qū)大唐國(guó)際中心1號(hào)樓; 區(qū)域副總經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西邁通信息技術(shù)有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、參與公司制定戰(zhàn)略計(jì)劃，制定銷(xiāo)售部門(mén)的戰(zhàn)略發(fā)展和實(shí)施計(jì)劃，協(xié)調(diào)各相關(guān)所屬部門(mén)的工作，提出營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃方案； 2、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的工作，協(xié)調(diào)、平衡市場(chǎng)與銷(xiāo)售之間的工作，確保公司產(chǎn)品滿足市場(chǎng)需求； 3、根據(jù)公司下達(dá)的年度工作任務(wù)，組織制定年度整體計(jì)劃，包括產(chǎn)品銷(xiāo)量、回款額、地區(qū)銷(xiāo)售、渠道銷(xiāo)售、重點(diǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售、新產(chǎn)品推廣、財(cái)務(wù)指標(biāo)、市場(chǎng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等各項(xiàng)指標(biāo)負(fù)責(zé)； 4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，優(yōu)化銷(xiāo)售管理制度，編制總體年度經(jīng)營(yíng)工作目標(biāo)，指導(dǎo)銷(xiāo)售部落實(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù)的執(zhí)行落地； 5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣，包括開(kāi)拓渠道，發(fā)展并建立完善的客戶管理體系，提升公司的市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)力； 6、時(shí)時(shí)關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)、最新動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)需求，預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì)，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展做出判斷與決策。任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，有3年以上產(chǎn)品銷(xiāo)售及渠道管理相關(guān)銷(xiāo)售副總、銷(xiāo)售總經(jīng)理經(jīng)歷，有的工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 2、擁有豐富的政府行業(yè)背景和客戶資源，有公檢法司行業(yè)資源者優(yōu)先； 3、能有效管控公司營(yíng)銷(xiāo)的全局工作，達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)； 4、具有戰(zhàn)略眼光，對(duì)行業(yè)前景有獨(dú)到的見(jiàn)解，擁有豐富的人脈及行業(yè)資源者優(yōu)先； 5、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、公關(guān)能力，抗壓能力強(qiáng)，能獨(dú)當(dāng)一面，有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)。正式入職薪資：10000-15000元/月+交通補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金，年薪15萬(wàn)至20萬(wàn) 廣西南寧市/玉林市

2025-02-15; 物業(yè)副總經(jīng)理（市場(chǎng)拓展方向）
20000-25000元

南寧-興寧區(qū)

廣西明園產(chǎn)業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司

一、招聘崗位本次招聘崗位為：廣西宏桂物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司副總經(jīng)理（職業(yè)經(jīng)理人）1名：市場(chǎng)拓展方向二、崗位要求 1.45周歲及以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、管理類(lèi)、法律類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，物業(yè)行業(yè)5年以上市場(chǎng)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，并任副總經(jīng)理崗位（或相當(dāng)層級(jí)）2年及以上，或任副總經(jīng)理下一層級(jí)崗位（或相當(dāng)層級(jí)）3年及以上； 2.熟悉物業(yè)管理、安全管理相關(guān)的法律、法規(guī)、條例，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、談判能力，熟悉收并購(gòu)、物業(yè)項(xiàng)目拓展流程，有拓展、投資、收購(gòu)物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和案例； 3.具備成本測(cè)算及獨(dú)立撰寫(xiě)招投標(biāo)文件、物業(yè)管理服務(wù)方案的能力，掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)形象策劃知識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計(jì)劃統(tǒng)籌能力； 4.具有開(kāi)拓物業(yè)市場(chǎng)、擴(kuò)展業(yè)務(wù)、建設(shè)智慧社區(qū)等工作能力； 5.具有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng)，能承受壓力和接受挑戰(zhàn)； 6.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO24001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系等質(zhì)量體系建設(shè)； 7.特別優(yōu)秀者，可以適當(dāng)放寬學(xué)歷、年齡等條件錄用，其中，開(kāi)拓及管理過(guò)物業(yè)項(xiàng)目50萬(wàn)平米以上者，或具有2年以上物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)及有top20物業(yè)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。三、有下列情形之一的不得應(yīng)聘 1.正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的，或因違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資被處以禁入限制的; 2.受行政開(kāi)除處分未滿五年或其它行政處分正處于處分期內(nèi)的,或被開(kāi)除處理的; 3.法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)、企業(yè)相關(guān)管理規(guī)定和有關(guān)政策另有規(guī)定不能聘任為職業(yè)經(jīng)理人的; 4.在公務(wù)員、企事業(yè)單位等各類(lèi)公開(kāi)招考或招聘考試、體檢、考察中存在違紀(jì)行為的； 5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

2025-02-15