職位描述
崗位職責:
1、(主)負責水資源論證、防洪評價、排污口論證報告、海域論證編制、送審、報批等工作,負責環(huán)評中水動力建模預(yù)測;
2、(次)協(xié)助水土保持方案、水保監(jiān)測、水保驗收、地災(zāi)、復(fù)墾等報告編寫、送審、報批等工作;
3、完成其他公司領(lǐng)導(dǎo)交辦工作
任職條件:
1.學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷;
2.專業(yè):水土保持與荒漠化治理、水文與水資源、水利工程或其他相關(guān)專業(yè);
3.工作經(jīng)歷:三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
4.具有中級及以上職稱優(yōu)先,持有環(huán)境影響評價工程師資格證書、注冊咨詢工程師資格證書優(yōu)先
5.具備獨立完成項目能力,掌握CAD、ARCGIS、MIKE等相關(guān)專業(yè)軟件,掌握水動力預(yù)測相關(guān)軟件,掌握海洋水動力建模預(yù)測的優(yōu)先,掌握office等辦公軟件
6.具備良好的團隊合作精神,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)及表達能力;
公司簡介
一、公司簡介
廣西潤海方源企業(yè)管理咨詢有限公司,于2019年在南寧注冊登記,注冊資金200萬元,作為我司服務(wù)南寧人力資源市場的專屬基地,為客戶提供更全面、更專業(yè)的人力資源服務(wù),解決企業(yè)用人的后顧之憂。融合國際先進的經(jīng)營管理理念、管理方法與中國智略文化思想,形成了以人力資源開發(fā)為核心,向人才派遣、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、企業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)管理咨詢服務(wù)延伸的綜合服務(wù)體系。
二、企業(yè)文化
★企業(yè)使命:打造高性價比產(chǎn)品,服務(wù)企業(yè),服務(wù)社會,共贏發(fā)展。
★企業(yè)愿景:提供與時俱進的專業(yè)化服務(wù),成為行業(yè)內(nèi)高品牌價值企業(yè),致力發(fā)展為企業(yè)首選,社會行業(yè)標桿。
★核心價值觀:務(wù)實做人,嚴謹做事,團結(jié)一心,共創(chuàng)卓越人生。
★企業(yè)精神:上善若水,德行天下。
三、服務(wù)理念
誠信
不欺騙客戶、人才和員工,與客戶之間以互信的態(tài)度合作,遇到問題或者有好的想法和建議時坦誠溝通,共同高效解決問題和優(yōu)化流程,最終提高服務(wù)效率。
專業(yè)
任何時候都以我們的專業(yè)服務(wù)來贏得客戶的信任,為客戶解決問題、創(chuàng)造價值,并且持之以恒地學(xué)習(xí),從而不斷提高專業(yè)水平,高效為客戶提供專業(yè)的基礎(chǔ)服務(wù),除了保證服務(wù)品質(zhì)外,我們會及時跟客戶反饋、互動和溝通,積極接受建議和探討改善質(zhì)量。
組織文化:
責任為先 勤奮為本 平等交流 自我學(xué)習(xí) 合作互助 共同成長
四、我們的優(yōu)勢
團隊專業(yè)、經(jīng)驗豐富
公司擁有一支熟悉勞動人事政策法規(guī)、專業(yè)知識、法律知識的員工隊伍,熟悉各項業(yè)務(wù)的辦理流程,能及時解決各種業(yè)務(wù)問題,善于協(xié)調(diào)和化解用工單位與員工的各種勞資糾紛,協(xié)助用工單位解決人力資源管理問題,提升人力資源的核心競爭力。同時還聘請了一大批實踐經(jīng)驗豐富的勞動保障專家和人力資源管理專家團隊作為公司的高級顧問,及時提供人力資源租賃、勞動保障事務(wù)、人力資本開發(fā)與運營策劃、勞動保障法律法規(guī)咨詢服務(wù)。
管理嚴格、網(wǎng)絡(luò)完善
公司建立了員工檔案管理、勞動合同管理、工資發(fā)放、社會保險繳納四大信息系統(tǒng),工作流程規(guī)范。對于每一家客戶單位,我們都有客戶服務(wù)專員負責聯(lián)絡(luò)、溝通和外派雇員管理支持,客服專員將嚴格按照公司的《客戶服務(wù)標準》和《服務(wù)流程》進行事務(wù)的處理和服務(wù)的跟進。 尤其是對服務(wù)單位的員工管理更加完善,建立各種管理檔案,對員工的錄用、入職、升職、調(diào)離、辭職都有記錄備案;對員工的工資、社保、福利待遇有完善的保障制度,嚴格執(zhí)行。
周到快捷、上門服務(wù)
公司設(shè)置了客戶服務(wù)中心、人力資源業(yè)務(wù)外包部、勞務(wù)派遣部、市場拓展部、勞動事務(wù)代理部、獵頭服務(wù)部、數(shù)據(jù)中心、法律事務(wù)部等多個部門提供人力資源業(yè)務(wù)服務(wù),可以全方位為客戶解決員工需求勞務(wù)派遣、招聘、代發(fā)工資、代繳保險、勞動法律法規(guī)咨詢、人力資源管理平臺和制度設(shè)計、外派員工和企業(yè)核心員工技能提升和態(tài)度管理培訓(xùn)以及勞動爭議處理等,提供強有力的保障支持服務(wù)。公司利用自己的社會資源,隨時為用工單位提供快捷、便利的上門服務(wù)。公司注重塑造員工的良好形象,講究文明、禮貌,嚴格要求服務(wù)質(zhì)量,處處為客戶著想,盡心盡力為客戶提供熱情、周到、快捷的服務(wù)。
五、公司社會責任
公司所經(jīng)營的業(yè)務(wù),在一定程度上承擔著社會的責任。我們所從事的工作是使求職者與各種不同種類的工作相聯(lián)系,使求職者能夠通過自身的勞動來承擔起自己和家庭的責任。另一方面,我們的勞務(wù)派遣服務(wù)能做到,在一家客戶企業(yè)不得不裁掉工作職位時,失業(yè)者能通過我們的工作獲得重回職場所需的幫助以及指導(dǎo)。我們所經(jīng)營業(yè)務(wù)的每個方面,都力爭本著保護勞動者與客戶企業(yè)合法權(quán)益的精神,規(guī)范各項服務(wù)行為與流程,促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,認真履行著我們所承擔的社會責任,對企業(yè)負責、對員工負責、對社會負責!與此同時,我們也一直身處于斗爭的前沿與那些損害勞動者合法權(quán)益,特別是剝削弱勢群體的行為進行持續(xù)地斗爭,并讓全社會增加對于這些行為的關(guān)注程度。
經(jīng)濟的快速穩(wěn)定發(fā)展為公司創(chuàng)造了并將繼續(xù)創(chuàng)造良好的發(fā)展空間。展望未來,公司將堅持“誠信、務(wù)實、合作、共贏”的文化理念,依托強大、廣泛的政府及社會資源和一支團結(jié)奮進、具有良好親和力以及豐富人力資源服務(wù)實踐和管理經(jīng)驗的專業(yè)團隊,秉承誠信、高效、務(wù)實的服務(wù)宗旨,恪守行業(yè)道德,為人才的合理流動做出應(yīng)有貢獻,將廣西潤海方源打造成廣西人力資源及其管理領(lǐng)域的專業(yè)服務(wù)品牌!
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)鳳祥名居 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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慧云助理工程師5000-6000元南寧-江南區(qū)南寧星光萬達廣場商業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責: 1.負責慧云機房值機工作; 2.負責監(jiān)視各系統(tǒng)設(shè)備運行參數(shù)及運行方式; 3.負責協(xié)助慧云工程師編制慧云系統(tǒng)運行模式; 4.負責檢查慧云平臺及各子系統(tǒng)受控設(shè)備的完好性; 5.出現(xiàn)問題或報警信息時,負責前往現(xiàn)場查看并對問題進行初步判斷并上報; 6.按照《慧云智能化管理系統(tǒng)運行標準》要求對設(shè)備運行參數(shù)進行存檔。 任職要求: 1.自動化、電氣工程、暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè); 2.兩年以上大型企業(yè)樓宇自動化控制工作經(jīng)驗; 3.具有建(構(gòu))筑物消防員(中級)資質(zhì); 4.熟練操作辦公軟件及CAD; 5.具有良好的心里素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力,溝通能力強; 6.具有一定的機電設(shè)備管理及故障分析能力; 7.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。11小時前
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慧云工程師8000-10000元南寧-江南區(qū)南寧星光萬達廣場商業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責: 1.負責編制廣場內(nèi)設(shè)備設(shè)施的運行策略,以及商場管理系統(tǒng)(慧云)的運行模式,分析能耗及慧云運行模式對廣場品質(zhì)以及人工成本的影響; 2.管控場內(nèi)設(shè)備設(shè)施的運行情況; 3.管理工程信息化系統(tǒng),保證廣場內(nèi)設(shè)備設(shè)施的按時巡檢、維保、維修以及備品備件的管理; 4.管理消防維保單位對場內(nèi)消防設(shè)備設(shè)施進行定期專業(yè)維保,保障場內(nèi)消防安全。 任職要求: 1.自動化、電氣工程、暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè); 2.5年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上大型企業(yè)工程管理經(jīng)驗。 3.具有建(構(gòu))筑物消防員(中級)資質(zhì); 4.熟悉自動化控制原理,能熟練編寫PLC、DCS程序; 5.熟悉樓宇自控系統(tǒng)以及樓宇安防系統(tǒng); 6.熟悉消防法律法規(guī)以及消防設(shè)備設(shè)施的使用; 7.熟悉電氣控制原理以及高低壓成套設(shè)備的設(shè)計; 8.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。11小時前
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工程經(jīng)理10000-15000元南寧-江南區(qū)南寧星光萬達廣場商業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責: 1.負責萬達廣場消防系統(tǒng)、強弱電系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、建構(gòu)筑物等設(shè)備設(shè)施的日常運行,維護保養(yǎng)及故障處理,確保商場正常良好運行; 2.制定并實施節(jié)能降耗措施,促進公司經(jīng)營管理目標的實現(xiàn)和可持續(xù)發(fā)展; 3.負責建設(shè)項目預(yù)算、工程招標、投標報價、合同管理、竣工決算和項目進度控制等工作; 4.指導(dǎo)廣場綜合維修主管、強電主管、暖通主管、慧云工程師的日常工作。 任職要求: 1.電氣、暖通、機電、工程管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上大型企業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)歷,其中3年以上工程管理負責人經(jīng)驗; 3.具有電氣、暖通、機電等工程類資質(zhì)認證。 4.掌握建筑工程技術(shù)、工程項目管理及企業(yè)財務(wù)管理方面的基本理論與知識; 5.精通ORACLE數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用和管理,熟練使用辦公軟件及CAD軟件; 6.具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,能快速適應(yīng)工作環(huán)境,有較強的獨立工作能力和執(zhí)行力; 7.具備處理突發(fā)事件的協(xié)調(diào)指揮能力; 8.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。11小時前
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工程總監(jiān)6000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西寶光明建設(shè)有限公司電力/水利任職要求: 1.年齡33-45歲,身體健康;大專以上學(xué)歷,土木工程/工程管理/建筑等相關(guān)專業(yè);5年以上建筑施工、電力施工相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗; 2.具有很強的協(xié)調(diào)溝通能力以及具有很強的生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營的組織能力,具備控制施工質(zhì)量的檢查和監(jiān)控一切有關(guān)項目現(xiàn)場相關(guān)的工作能力,對工程質(zhì)量、進度、造價、成本等方面具有很強的把控能力,了解工程招投標、預(yù)決算工作內(nèi)容,具備參與的經(jīng)歷,能很好的處理業(yè)主、監(jiān)理等方面的關(guān)系; 3.至少獨立主持管理過1個大型工程項目(或者重點工程項目)工作; 4.認同公司企業(yè)文化,忠于公司,積極進取,有很強的團隊合作精神。 工作職責: 1.完成公司的各項生產(chǎn)施工任務(wù),對工程施工進度、質(zhì)量、成本及安全施工情況,實施全面的管理。對公司市場部開發(fā)項目進行前期跟蹤,參與開發(fā)項目信息收集整理、分類、匯總。 2.按照公司對項目實施的要求及工程擬建規(guī)模,組成項目部,組織對施工隊伍、大宗材料供貨考察評選工作。檢查監(jiān)督項目部進場施工準備工作落實情況,檢查監(jiān)督公司各部門配合工程進場工作開展落實情況。 3.審核項目部編寫的工程施工組織設(shè)計、專項工程施工方案、工程施工進度、質(zhì)量、成本控制計劃,審核工程部編制的工程項目質(zhì)量控制計劃及工程創(chuàng)優(yōu)方案。 4.監(jiān)督檢查工程施工進度、質(zhì)量達標以及成本降低的完成情況。指導(dǎo)檢查施工現(xiàn)場安全施工、安全保衛(wèi)工作規(guī)范化管理開展落實的情況。 5.組織處理工程事故,協(xié)調(diào)工程重大問題糾紛,審核工程事故及工程技術(shù)問題處理方案。 6.組織與甲方協(xié)調(diào)重大方案變更、工程總進度調(diào)整、重大技術(shù)問題處理。參加大型工程項目竣工驗收,監(jiān)督檢查竣工圖繪制,工程決算編制、工程施工人工與材料成本使用分析、工程資料整理、歸檔的完成情況。 7.組織妥善處理項目部的解體,進行人員重新調(diào)配。監(jiān)督檢查客戶投訴處理、工程保修及客戶回訪工作開展落實情況。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。11小時前廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路
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建筑工程法務(wù)員7000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場1、負責代表律師事務(wù)所派駐建筑工程企業(yè)提供法律服務(wù) 2、負責代理律師事務(wù)所安排的建筑工程法律訴訟業(yè)務(wù)2024-11-28韋女士
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美容咨詢師5000-6000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西微美醫(yī)療投資管理有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、負責為顧客提供專業(yè)的現(xiàn)場咨詢,針對顧客的個體特征提供合適的項目方案,達成銷售業(yè)績; 2、負責為顧客設(shè)計整形方案,安排適合其自身情況的醫(yī)生進行手術(shù); 3、不斷對潛在顧客進行發(fā)掘及跟蹤,提高納客率; 4、負責定期或不定期回訪客戶,了解客戶對醫(yī)院服務(wù)的滿意度、治療效果和服務(wù)需求,維護良好的客情關(guān)系; 5、負責和相關(guān)部門進行具體項目的溝通,保證咨詢項目的順利進行; 6、完成上級交辦的其他工作。 崗位要求: 1、有一年以上產(chǎn)品公司專業(yè)線或化妝品美導(dǎo)或會所、美容院美容師或相關(guān)醫(yī)療等工作經(jīng)驗,具備良好的溝通能力; 2、親和力強,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,年齡在20-40之間(優(yōu)秀者可適當放寬); 3、能適應(yīng)出差,熱愛醫(yī)療美容事業(yè),對皮膚分析準確到位,吃苦耐勞; 4、學(xué)習(xí)能力強,心態(tài)好,有夢想、有追求,服從上級領(lǐng)導(dǎo)及公司整體規(guī)劃安排。 薪酬待遇:綜合底薪5.5K+提成 工作地點:河池市金城江區(qū)金城中路10號凱旋商住小區(qū)1號樓101商鋪2024-11-28蔣女士
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土壤污染調(diào)查工程師5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西旭坤環(huán)境工程有限公司計算機軟件1.負責場地污染調(diào)查工作,協(xié)助土壤、地下水采樣,分析測試,編制場地調(diào)查報告、編制環(huán)境風(fēng)險評估報告、土壤修復(fù)報告及開展修復(fù); 2.配合項目負責人起草土壤修復(fù)工程項目技術(shù)方案、技術(shù)標編制、項目工程造價核算、施工組織方案的編制; 3.跟蹤土壤修復(fù)技術(shù)的實施過程的相關(guān)問題,并實時向項目負責人報告; 4.要求專業(yè)知識扎實,性格開朗,有責任心、有開拓精神、有較強的團隊意識,能吃苦。2024-11-28
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環(huán)境評價工程師5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西旭坤環(huán)境工程有限公司計算機軟件1、負責環(huán)評項目(報告表、報告書及相關(guān)材料)的編制工作; 2、負責項目竣工驗收、排污許可、應(yīng)急預(yù)案等環(huán)保領(lǐng)域的項目現(xiàn)場踏勘、溝通、協(xié)調(diào)、報告編制和評審工作; 3、負責制定環(huán)評項目實施工作計劃、預(yù)算并組織技術(shù)實施。 任職要求: 1、具有環(huán)境影響評價工程師證書,或環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程等環(huán)境相關(guān)專業(yè),環(huán)評實踐經(jīng)驗豐富者的優(yōu)先考慮; 2、溝通能力強,吃苦耐勞具有團隊合作意識。2024-11-28
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模組項目儲備工程師/生產(chǎn)管理干部5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西華芯振邦半導(dǎo)體有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路工作內(nèi)容: 1、負責自動化設(shè)備的操作及設(shè)備故障排除; 2、定期對設(shè)備進行維保工作,保障設(shè)備使用通暢; 3、負責對新進設(shè)備及產(chǎn)品要求對設(shè)備進行調(diào)機改機; 4、擬訂設(shè)備的管理規(guī)范、產(chǎn)線現(xiàn)場管理等制度; 5、按時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 工作要求: 1、大專及以上學(xué)歷,微電子、電子、機電等相關(guān)專業(yè); 2、視力良好,身體健康,能適應(yīng)白班夜班工作,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生與實習(xí)生。 其他說明: 1、發(fā)展方向:設(shè)備工程師、工藝工程師 2、工作時間:兩班倒,根據(jù)生產(chǎn)排班排休2024-11-28王女士
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工程主管(柳州)5000-6000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1、負責部門的成本管理工作,進行成本預(yù)測、計劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費用,協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標的完成。 2、負責小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗收工作。 3、負責小區(qū)水電公攤核算。 4、跟進監(jiān)督工程、配電設(shè)備、配套設(shè)施安裝和設(shè)備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負責部門日常運作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理條例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標準,認真執(zhí)行各項工作要求。 7、負責組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn),并對部門員工的工作績效進行考核。 任職要求: 1、45歲以下,中專以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 2、持電工證; 3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達能力,能熟練使用電腦及辦公軟件。 福利待遇: 年薪8-9萬+高溫補貼+餐補,購買五險一金 工作時間:08:30-12:00,14:00-18:00,月休6天。2024-11-28873128631@QQ.COM
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- 廣西潤海方源企業(yè)管理咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 管理咨詢/企業(yè)管理/咨詢
- 成立時間 5年(2019年11月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 100-499人
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保安人員
¥2000-3000元
南寧-青秀區(qū)