職位描述

工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)Amazon/Walmart店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理賬戶、上架產(chǎn)品,處理訂單和客服內(nèi)容;
2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作;
3、優(yōu)化店鋪鏈接,掌握市場(chǎng)趨勢(shì)和變化,保障店鋪賬號(hào)健康運(yùn)營。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷優(yōu)先,對(duì)外貿(mào)感興趣者;
2、英語四級(jí)及以上優(yōu)先,有一定的英語閱讀能力,書面表達(dá)能力;
入職有資深業(yè)務(wù)員帶領(lǐng),讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作;
職位晉升通道:專員——>組長——>主管。
福利待遇:
1、薪 酬:底薪+提成+績效獎(jiǎng)金構(gòu)成;
2、社會(huì)保險(xiǎn):員工入職即購買五險(xiǎn)一金;
3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;
4、假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期,女員工享有每月半天帶薪特殊假
5、生日活動(dòng):公司為當(dāng)月生日員工舉行生日party并送上生日禮物;
6、人性化管理:公司每月提供固定經(jīng)費(fèi)組織部門活動(dòng);每年會(huì)舉行一次大型年會(huì)活動(dòng)和一次帶薪公費(fèi)外出旅游活動(dòng),并定期組織各類團(tuán)建活動(dòng)豐富員工的業(yè)余生活;
7、體檢福利:員工入職滿一年以上,可報(bào)銷一定金額的體檢費(fèi)用;
8、上班時(shí)間:周一到周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周六或周日上班0.5天,每周上班5.5天,周末休息1.5天,每月有1周可以申請(qǐng)雙休。

公司簡介

深圳市九行星科技有限公司創(chuàng)立于2016年,是一家跨境電商出口電子商務(wù)企業(yè),公司專注于跨境優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的研發(fā)和銷售,堅(jiān)持以客戶需求為導(dǎo)向,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為基礎(chǔ),經(jīng)營品類涵蓋數(shù)十個(gè)領(lǐng)域,超十萬種商品,業(yè)務(wù)范圍遍布?xì)W美、中東、東南亞等地,服務(wù)覆蓋全球200多個(gè)國家和地區(qū)的消費(fèi)者。
公司深耕布局從供應(yīng)鏈端到銷售端精細(xì)化運(yùn)營體系,以Amazon、Aliexpress、eBay、Wish、Lazada、Shopee、Walmart、JOOM、Wayfair、Joybuy等全球知名電商平臺(tái)為載體,致力開拓海外市場(chǎng),建立了可持續(xù)的合作關(guān)系,并榮獲各平臺(tái)金牌賣家、激贊獎(jiǎng)等榮譽(yù)。
未來,九行星科技將繼續(xù)深耕跨境行業(yè),堅(jiān)持科技創(chuàng)新和品質(zhì)服務(wù),開拓進(jìn)取,打造極致的供應(yīng)鏈中心,構(gòu)建全球化貿(mào)易生態(tài)體系,成為持續(xù)發(fā)展的跨境電商優(yōu)質(zhì)企業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 北湖 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)管理Walmart平臺(tái)帳號(hào)的管理與維護(hù)安全; 2、處理回復(fù)客戶郵件,提高review的質(zhì)量和數(shù)量,保持帳號(hào)的好評(píng)率和良好的信用度,進(jìn)行市場(chǎng)的調(diào)查分析并制定銷售策略,達(dá)成銷售目標(biāo); 3、收集、分析市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)爭對(duì)手狀況,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行銷售策略的調(diào)整,分析產(chǎn)品主要關(guān)鍵詞,制定推廣計(jì)劃; 4、熟悉Walmart政策和規(guī)定,合理規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),有效維護(hù)公司利益,能獨(dú)立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等; 5、組建團(tuán)隊(duì),搭建團(tuán)隊(duì)人才梯隊(duì),制定清晰的業(yè)績目標(biāo)和進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,英語四級(jí),讀寫能力較好 2、有1年及以上Walmart平臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn),熟悉Walmart平臺(tái)的政策和規(guī)定,可溝通過往業(yè)績; 2、有非常清晰的運(yùn)營思路,優(yōu)秀的判斷能力、營銷能力和解決問題的能力; 3、有上進(jìn)心,責(zé)任心,思維靈活,能夠承受一定的工作壓力; 4、有團(tuán)隊(duì)組建及人員管理、培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)。 職位晉升通道:主管——>經(jīng)理。 福利待遇: 1、薪 酬:底薪+提成+績效獎(jiǎng)金構(gòu)成; 2、社會(huì)保險(xiǎn):員工入職即購買五險(xiǎn)一金; 3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品; 4、假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期,女員工享有每月半天帶薪特殊假 5、生日活動(dòng):公司為當(dāng)月生日員工舉行生日party并送上生日禮物; 6、人性化管理:公司每月提供固定經(jīng)費(fèi)組織部門活動(dòng);每年會(huì)舉行一次大型年會(huì)活動(dòng)和一次帶薪公費(fèi)外出旅游活動(dòng),并定期組織各類團(tuán)建活動(dòng)豐富員工的業(yè)余生活; 7、體檢福利:員工入職滿一年以上,可報(bào)銷一定金額的體檢費(fèi)用; 8、上班時(shí)間:周一到周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周六或周日上班0.5天,每周上班5.5天,周末休息1.5天,每月有1周可以申請(qǐng)雙休。
19小時(shí)前
唐杰
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)1688/阿里巴巴上的整體運(yùn)營,包括但不限于產(chǎn)品上下架管理、店鋪基礎(chǔ)裝修、客戶服務(wù)維護(hù)等。 2、制定并執(zhí)行營銷策略,提高店鋪的曝光率、點(diǎn)擊率和轉(zhuǎn)化率,包括活動(dòng)策劃、在線宣傳推廣、關(guān)鍵詞優(yōu)化等。 3、收集和分析市場(chǎng)、行業(yè)信息,分析競(jìng)爭對(duì)手,調(diào)整營銷策略以提升店鋪優(yōu)勢(shì)。 4、負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營,包括但不限于產(chǎn)品信息優(yōu)化、頁面優(yōu)化、搜索排名提升等。 5、進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析,根據(jù)店鋪營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,評(píng)估產(chǎn)品運(yùn)營情況,提出改進(jìn)方案。 6、與平臺(tái)溝通資源,參與策劃促銷活動(dòng)方案,執(zhí)行官方相關(guān)營銷活動(dòng)。 7、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),定期分析競(jìng)爭對(duì)手狀況,提出改進(jìn)措施。 任職要求 1、 全日制大專以上學(xué)歷,英語四、六級(jí),有運(yùn)營1-2年工作經(jīng)驗(yàn),; 2、 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和接受新事物的能力; 3、 具備良好的統(tǒng)籌、邏輯思維、溝通能力,以及執(zhí)行力和抗壓能力。 福利待遇 試用期: 3500~4000(2個(gè)月)具體看能力 轉(zhuǎn)正:4500~6000具體看能力 上班時(shí)間: 08:30-12:00,13:00-17:30 上班地點(diǎn): 南寧市高新區(qū)總部路3號(hào)
19小時(shí)前
陳小姐
南寧-良慶區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)跨境平臺(tái) Shopee的產(chǎn)品上傳、頁面編輯和持續(xù)優(yōu)化,以及產(chǎn)品推廣; 2、日常店鋪活動(dòng)報(bào)名、活動(dòng)頁面策劃和裝修; 3、回復(fù)客戶留言,促進(jìn)銷售,提升用戶購買體驗(yàn); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格: 1、具有跨境電商半年以上經(jīng)驗(yàn)或Shopee或者Lazada平臺(tái)運(yùn)營實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、對(duì)跨境電子商務(wù)感興趣,未來打算在跨境電子商務(wù)行業(yè)發(fā)展; 3、能獨(dú)立完成任務(wù),思維靈活且有邏輯性,具備分析、解決問題的能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)一定的工作壓力和敢于面對(duì)挑戰(zhàn),主動(dòng)更新專業(yè)相關(guān)知識(shí)。
19小時(shí)前
林杰
南寧-良慶區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)shopee平臺(tái)的運(yùn)營管理,配合整個(gè)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)營銷目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)賬號(hào)的日常運(yùn)營管理和維護(hù),熟悉網(wǎng)上推廣營銷技巧,保持店鋪的好評(píng)率和良好的信用度; 3 、負(fù)責(zé)制定營銷計(jì)劃、銷售現(xiàn)狀分析,關(guān)注和查看產(chǎn)品銷售情況與排名情況,并及時(shí)做出相應(yīng)的調(diào)整 ; 4 、負(fù)責(zé)提高店鋪點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率及銷售業(yè)績(包括售價(jià)的調(diào)整,定價(jià),售價(jià)利潤審核,刊登技巧分析,優(yōu)化搜索排名等); 5 、熟悉所銷售產(chǎn)品的功能和特性,擬定合理的產(chǎn)品刊登計(jì)劃,分析產(chǎn)品市場(chǎng)走向 , 及時(shí)調(diào)整銷售策略; 6、定期收集、分析競(jìng)爭對(duì)手的產(chǎn)品銷售情況,結(jié)合公司內(nèi)部銷售情況做出相應(yīng)調(diào)整及推廣。 7、配合部門日常工作,提供必要協(xié)助,完成公司、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職資格: 1、具有跨境電商半年以上經(jīng)驗(yàn),有Shopee或者Lazada平臺(tái)運(yùn)營實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)跨境電子商務(wù)感興趣,未來打算在跨境電子商務(wù)行業(yè)發(fā)展; 3、能獨(dú)立完成任務(wù),思維靈活且有邏輯性,具備分析、解決問題的能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)一定的工作壓力和敢于面對(duì)挑戰(zhàn),主動(dòng)更新專業(yè)相關(guān)知識(shí)。 公司簡介 1、來贊寶集團(tuán):全鏈條?站式電商綜合服務(wù)商,是Lazada托盤商和物流服務(wù)商,1688戰(zhàn)略合作伙伴。 2、擁有東莞、南寧2個(gè)國內(nèi)集貨倉,泰國、越南、印尼、?來西亞和菲律賓5個(gè)海外國家備貨倉。 3、上班時(shí)間(大小周):9:00-18:30,午休1.5小時(shí),入職繳納五險(xiǎn)一金。 4、晉升通道:運(yùn)營實(shí)習(xí)生-運(yùn)營助理-運(yùn)營專員-運(yùn)營組長-運(yùn)營主管-運(yùn)營經(jīng)理; 5、每月8號(hào)發(fā)工資,沒有加班文化,追求務(wù)實(shí)高效的工作。
19小時(shí)前
林杰
南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西鯨升電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌lazada、shopee跨境電商店鋪的運(yùn)營工作,主要包括刊登產(chǎn)品,優(yōu)化listing頁面,定期對(duì)產(chǎn)品優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢(shì); 2、負(fù)責(zé)平臺(tái)站內(nèi)推廣及運(yùn)營計(jì)劃策劃,熟練運(yùn)用各種促銷推廣工具,根據(jù)產(chǎn)品的銷售情況,及時(shí)制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計(jì)劃,提升推廣效果; 3、負(fù)責(zé)獨(dú)立站的日常運(yùn)營工作,站內(nèi)、站外推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量、轉(zhuǎn)化率和銷售業(yè)績; 4、了解lazada、shopee平臺(tái)各項(xiàng)政策與制度,控制產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn),保持賬號(hào)健康穩(wěn)定,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)情況; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.23屆、24屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)生,行業(yè)不限,有電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場(chǎng)分析能力; 4.性格開朗,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行能力; 5.具備基本的計(jì)算機(jī)操作技巧,熟練掌握office辦公軟件的操作。 福利待遇: 1、綜合薪資5-8K,具體*** 2、五險(xiǎn)一金,司齡獎(jiǎng),全勤獎(jiǎng),結(jié)婚禮金; 3、帶薪年假,國家法定節(jié)假日,節(jié)日福利; 4、無限量零食供應(yīng),更有不定期團(tuán)隊(duì)團(tuán)建拓; 辦公地點(diǎn):東盟財(cái)經(jīng)中心(1號(hào)線地鐵直達(dá),舒適寬敞的辦公環(huán)境) 上班時(shí)間:9:00-12:00;13:30-18:30,單雙休(周末休)
19小時(shí)前
黃紹偉
南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西鯨升電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)lazada跨境電商平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣運(yùn)營計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3.對(duì)店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)占有率,包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動(dòng)裝修等; 4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時(shí)制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計(jì)劃; 5.熟悉公司ERP軟件的操作,同步處理每天的訂單,及時(shí)跟進(jìn)有問題的訂單; 6.妥善處理客戶投訴與糾紛,處理好退換貨,并對(duì)中差評(píng)及時(shí)跟進(jìn)處理,保持賬號(hào)良好及維護(hù)賬號(hào)安全。 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;招聘24屆相關(guān)專業(yè)實(shí)習(xí)生; 2.有半年及以上工作經(jīng)驗(yàn),行業(yè)不限,有電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場(chǎng)分析能力; 4.性格開朗,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行能力; 5.具備基本的計(jì)算機(jī)操作技巧,熟練掌握office辦公軟件的操作。 合伙人模式: 1.收入: 按照店鋪毛利分成,分成比例為30%-60%,月均8-30k,上不封頂。 2.福利: ①公司每日下午茶和課間球類活動(dòng),不定期團(tuán)建活動(dòng); ②法定節(jié)假日、司齡獎(jiǎng)、節(jié)日福利、結(jié)婚賀禮、帶薪年假。 3.培訓(xùn)帶教 無跨境相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可安排師傅帶教,定期開展分享交流會(huì)及培訓(xùn)課程。 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
19小時(shí)前
黃紹偉
南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西鯨升電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)shopee、Lazada跨境電商平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣運(yùn)營計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3.對(duì)店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)占有率,包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動(dòng)裝修等; 4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時(shí)制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計(jì)劃; 5.熟悉公司ERP軟件的操作,同步處理每天的訂單,及時(shí)跟進(jìn)有問題的訂單; 6.妥善處理客戶投訴與糾紛,處理好退換貨,并對(duì)中差評(píng)及時(shí)跟進(jìn)處理,保持賬號(hào)良好及維護(hù)賬號(hào)安全。 崗位要求: 1.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場(chǎng)分析能力; 2.性格開朗,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行能力; 3.具備基本的計(jì)算機(jī)操作技巧,熟練掌握office辦公軟件的操作。 合伙人模式: 1.收入: 按照店鋪毛利分成,分成比例為30%-60%,月均8-30k,上不封頂。 2.福利: ①公司每日下午茶和課間球類活動(dòng),不定期團(tuán)建活動(dòng); ②法定節(jié)假日、司齡獎(jiǎng)、節(jié)日福利、結(jié)婚賀禮、帶薪年假。 3.培訓(xùn)帶教 無跨境相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可安排師傅帶教,定期開展分享交流會(huì)及培訓(xùn)課程。 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
19小時(shí)前
黃紹偉
南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西鯨升電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣運(yùn)營計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3.對(duì)店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)占有率,包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動(dòng)裝修等; 4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時(shí)制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計(jì)劃; 5.熟悉公司ERP軟件的操作,同步處理每天的訂單,及時(shí)跟進(jìn)有問題的訂單; 6.妥善處理客戶投訴與糾紛,處理好退換貨,并對(duì)中差評(píng)及時(shí)跟進(jìn)處理,保持賬號(hào)良好及維護(hù)賬號(hào)安全。 崗位要求: 1.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場(chǎng)分析能力; 2.性格開朗,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行能力; 3.具備基本的計(jì)算機(jī)操作技巧,熟練掌握office辦公軟件的操作。 合伙人模式: 1.收入: 按照店鋪毛利分成,分成比例為30%-60%,月均8-30k,上不封頂。 2.福利: ①公司每日下午茶和課間球類活動(dòng),不定期團(tuán)建活動(dòng); ②法定節(jié)假日、司齡獎(jiǎng)、節(jié)日福利、結(jié)婚賀禮、帶薪年假。 3.培訓(xùn)帶教 無跨境相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可安排師傅帶教,定期開展分享交流會(huì)及培訓(xùn)課程。 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東
19小時(shí)前
黃紹偉
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、阿里巴巴國際站運(yùn)營,國際貿(mào)易電子商務(wù),相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、兩年以上的阿里巴巴國際站運(yùn)營經(jīng)驗(yàn) 3、懂美工優(yōu)先,能協(xié)助業(yè)務(wù)開展工作,積極向上,吃苦耐勞,英語四級(jí)及以上。 4、對(duì)國際站的搜索排名優(yōu)化,流量轉(zhuǎn)化率,客單價(jià),客戶分析有豐富的經(jīng)驗(yàn)。 5,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有C端操作經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先面試
19小時(shí)前
黎海洋
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
南寧艾魅生物科技有限公司
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TIKTOK平臺(tái) 1.負(fù)責(zé)海外抖音賬號(hào)內(nèi)容運(yùn)營(從0-1搭建) 2.進(jìn)行 TikTok 廣告的投放優(yōu)化,針對(duì)不同產(chǎn)品制定相應(yīng)的廣告投放機(jī)制和策略,監(jiān)控和分析廣告數(shù)據(jù),優(yōu)化廣告效果。 3.負(fù)責(zé) TikTok 賬號(hào)的直播運(yùn)營、店鋪維護(hù)和管理; 4.開發(fā)、對(duì)接海外網(wǎng)紅達(dá)人,做好流量承接,促成訂單轉(zhuǎn)化 Facebook 平臺(tái) 1.主要負(fù)責(zé) Facebook 廣告渠道的投放和優(yōu)化 2.執(zhí)行每日 Facebook 廣告投放,進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,并及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并優(yōu)化 3.選品,挖掘爆品,分析市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和流行趨勢(shì) 4.制作廣告素材,提升轉(zhuǎn)化率
2025-01-17
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