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職位描述

建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程

公司簡(jiǎn)介

品牌簡(jiǎn)介
The ONE
更先進(jìn)的音樂(lè)學(xué)習(xí)方式
小葉子(北京)科技有限公司.由國(guó)際鋼琴家郎朗.創(chuàng)新工場(chǎng)李開(kāi)復(fù).真格基金徐小平和美國(guó)紅杉千萬(wàn)美元投資.致力于將“來(lái)自未來(lái)的音樂(lè)教育”帶到今天.通過(guò)國(guó)際最前沿的教育理念和智能科技.讓音樂(lè)學(xué)習(xí)更科學(xué).高效.有趣.公司旗下“The ONE”.已成為郎朗全力推薦的鋼琴和音樂(lè)教育品牌.通過(guò)它你將告別枯燥彈琴.不僅在興趣中獲得專(zhuān)業(yè)技能.更收獲“全音樂(lè)素養(yǎng)”.
The ONE開(kāi)創(chuàng)的智能音樂(lè)教育模式.如今得到了鋼琴家郎朗.中央音樂(lè)學(xué)院副院長(zhǎng)周海宏教授.阿里音樂(lè)宋柯.斯坦福音樂(lè)系教授smule創(chuàng)始人王戈.美國(guó)國(guó)寶級(jí)音樂(lè)人Stevie Wonder等專(zhuān)業(yè)音樂(lè)人的公開(kāi)推薦.更接連榮膺愛(ài)迪生發(fā)明獎(jiǎng)-Edison Awards銀獎(jiǎng).全球最大消費(fèi)電子展--美國(guó)CES創(chuàng)新大獎(jiǎng).美國(guó)最大樂(lè)器展--NAMM show“最佳教育產(chǎn)品獎(jiǎng)”.全美親子協(xié)會(huì)(NAPPA)2016年度產(chǎn)品大獎(jiǎng).<紐約時(shí)報(bào)>.<經(jīng)濟(jì)學(xué)人>.今日美國(guó).雅虎.CCTV.北京電視臺(tái)等海內(nèi)外媒體也多次爭(zhēng)相報(bào)道.
國(guó)際消費(fèi)電子展CES
“創(chuàng)新大獎(jiǎng)”
美國(guó)樂(lè)器協(xié)會(huì)NAMM show
“最佳教育產(chǎn)品獎(jiǎng)”
全美親子協(xié)會(huì)NAPPA
年度產(chǎn)品大獎(jiǎng)
3年.100000用戶.當(dāng)更多人在此享受學(xué)琴.收獲結(jié)果時(shí).我們堅(jiān)信.來(lái)自未來(lái)的音樂(lè)教育.還將成為全球音樂(lè)教育的未來(lái)!
品牌理念
來(lái)自未來(lái)的音樂(lè)教育
Music Education from the Future
你對(duì)鋼琴的認(rèn)知.大部分來(lái)自鋼琴家們現(xiàn)在的光環(huán).和他們過(guò)去的魔鬼學(xué)琴經(jīng)歷.似乎只有爸媽的逼迫和孩子的淚水.才能讓你學(xué)好音樂(lè).
在未來(lái).這是否還是音樂(lè)教育的全部?jī)?nèi)容?把答案帶給你.便是我們今天的使命.
我們相信.未來(lái)的音樂(lè)教育.會(huì)通過(guò)更先進(jìn)的教育理念和最前沿的智能科技.變得越來(lái)越高效.有趣.寓教于樂(lè).
如科幻作家威廉?吉布森所言:“未來(lái)已經(jīng)來(lái)臨.只是尚未廣為流傳”.我們正在做的.是把你想象中的未來(lái).帶到今天.讓今天的音樂(lè)教育.教會(huì)你彈琴的同時(shí).更能培養(yǎng)你“全音樂(lè)素養(yǎng)”.讓你全方位掌握扎實(shí)基本功.演奏表現(xiàn)力和音樂(lè)鑒賞力.
這是“來(lái)自未來(lái)的音樂(lè)教育”.也是你一直以來(lái)都在尋找的.更先進(jìn).科學(xué)的音樂(lè)學(xué)習(xí)方式.它就是The ONE.
品牌故事
學(xué)會(huì)鋼琴
更具備 “全音樂(lè)素養(yǎng)”
學(xué)琴苦.學(xué)琴難.一直以來(lái)是社會(huì)的共識(shí).而The ONE卻堅(jiān)信.通過(guò)智能科技和更先進(jìn)的教育模式.不僅能激發(fā)學(xué)琴興趣.事半功倍.更能全面培養(yǎng)音樂(lè)素養(yǎng).降低學(xué)琴門(mén)檻.提升學(xué)琴樂(lè)趣.
The ONE項(xiàng)目.由國(guó)際鋼琴家郎朗投資并推薦.美國(guó).北京.上海.廣東等地的團(tuán)隊(duì)成員.一半來(lái)自中國(guó).中央等著名音樂(lè)學(xué)院.另一半則畢業(yè)于美國(guó)斯坦福.清華.北大等頂尖學(xué)府.無(wú)論是專(zhuān)業(yè)音樂(lè)人.還是精英技術(shù)人.都為了同一個(gè)愿景:把“來(lái)自未來(lái)的音樂(lè)教育”帶到今天.讓學(xué)琴更高效趣味.讓教育更公平.
畢業(yè)于清華的創(chuàng)始人葉濱.10年間先后創(chuàng)立威速科技.海報(bào)網(wǎng).后又轉(zhuǎn)型投資.在他看來(lái).這些遠(yuǎn)比不上做好音樂(lè)教育這件事有意義.對(duì)于從小學(xué)琴.而后又從事鋼琴教育的聯(lián)合創(chuàng)始人何雨沙來(lái)說(shuō)更是如此.而這些.與一直從事音樂(lè)教育普及工作的國(guó)際鋼琴家郎朗.中央音樂(lè)學(xué)院副院長(zhǎng)周海宏教授都不謀而合.
來(lái)自中國(guó).中央音樂(lè)學(xué)院的專(zhuān)家教研團(tuán)隊(duì).經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的科學(xué)考量.將經(jīng)典學(xué)習(xí)內(nèi)容和權(quán)威教材.科學(xué)地拆分.融入智能教學(xué)中.課程設(shè)計(jì)更符合兒童.成人學(xué)琴心理和學(xué)習(xí)進(jìn)度.因此.每一個(gè)看似新奇.有趣的智能體驗(yàn).都旨在用更科學(xué)高效.寓教于樂(lè)的方式.讓更多人學(xué)會(huì)音樂(lè)知識(shí).掌握專(zhuān)業(yè)技能.
2015年.郎朗全力投資The ONE.同時(shí)全程關(guān)注并指導(dǎo)The ONE智能教學(xué)系統(tǒng)的研發(fā).被譽(yù)為“中國(guó)音樂(lè)心理學(xué)研究第一人”周海宏教授的不少想法和建議.也都融入課程設(shè)計(jì)之中.有如此專(zhuān)業(yè).龐大的音樂(lè)專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)支撐.清華北大的工程師們更是不遺余力的投入到更多功能和系統(tǒng)的研發(fā).升級(jí)中來(lái).
學(xué)鋼琴.從The ONE開(kāi)始.相信你的每一次彈奏.都將因?yàn)榘l(fā)自內(nèi)心的熱愛(ài).The ONE智能音樂(lè)教育.讓全民學(xué)琴時(shí)代.提前到來(lái)

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可能感興趣的職位: 培訓(xùn)經(jīng)理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市廣豐食品藥品職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

在校領(lǐng)導(dǎo)及項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助組織實(shí)施公務(wù)員、事業(yè)編及國(guó)企等招錄考試培訓(xùn)。

2024-11-24

梁女士; 食品檢驗(yàn)培訓(xùn)助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市廣豐食品藥品職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)及任職要求： 1、食品及衛(wèi)生、檢驗(yàn)檢疫相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、熱愛(ài)培訓(xùn)工作，協(xié)調(diào)、溝通、表達(dá)、執(zhí)行能力強(qiáng)； 3、能協(xié)助教學(xué)老師完成教學(xué)任務(wù)，有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)； 4、男女不限，品行端正，性格開(kāi)朗，有上進(jìn)心，女身高不低于160cm，男身高不低于170cm； 5、年齡30歲以下，如有經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先錄用。

2024-11-24

梁女士; 技術(shù)培訓(xùn)部副部長(zhǎng)
12000-13000元

南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場(chǎng)

廣西日美建筑裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助人力資源經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃和培訓(xùn)需求，做好培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施，及培訓(xùn)體系的搭建; 2、跟進(jìn)人才培養(yǎng)項(xiàng)目，協(xié)助大型人才培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施與跟進(jìn)，能運(yùn)用專(zhuān)業(yè)工具評(píng)估培訓(xùn)效果; 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)資料、信息收集，并及時(shí)修正培訓(xùn)課件。對(duì)外部培訓(xùn)平臺(tái)和資源進(jìn)行維護(hù)，確保培訓(xùn)資料的豐富性和適用性; 4、根據(jù)學(xué)員培訓(xùn)需求，做好課程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與內(nèi)容完善，做好培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)把控，根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程; 5、跟進(jìn)培訓(xùn)效果反饋、分析，做好各類(lèi)培訓(xùn)記錄。同時(shí)不斷創(chuàng)新培訓(xùn)形式與方法，提升培訓(xùn)效果; 6、協(xié)助策劃專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目及各類(lèi)企業(yè)文化活動(dòng)，并跟進(jìn)實(shí)施; 7、做好各部門(mén)的培訓(xùn)協(xié)調(diào)、溝通工作，能挖掘各部門(mén)培訓(xùn)需求，并提出合理化建議; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，任職要求： 1、年齡40歲以上 2、需要有同崗位8年以上工作經(jīng)驗(yàn) 薪資待遇：底薪+提成（提成上不封頂）

2024-11-23

黃先生; 培訓(xùn)專(zhuān)員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西富嘉新能源有限公司

能源相關(guān)

一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)體系的建立和完善工作，編制、修訂相關(guān)制度； 2、組織制定規(guī)范的培訓(xùn)管理制度并監(jiān)督實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并開(kāi)發(fā)相關(guān)的培訓(xùn)課程，并組織公司人員實(shí)施培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求調(diào)研工作，制定切合公司實(shí)際發(fā)展情況的年度、季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃； 5、根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，做好年度培訓(xùn)預(yù)算，報(bào)主管部門(mén)審批； 6、控制好培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用，建立并及時(shí)更新員工培訓(xùn)信息； 7、檢查、監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門(mén)的崗位技能培訓(xùn)工作； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。二、崗位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)； 2、男女不限，年齡28歲至45歲，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬； 3、有3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有扎實(shí)的培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)、相關(guān)項(xiàng)目建立、合作、實(shí)施等相關(guān)流程體系搭建； 5、有一定的數(shù)據(jù)分析，組織協(xié)調(diào)能力； 6、熟悉員工培訓(xùn)管理流程，熟練使用辦公軟件。三、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+年終獎(jiǎng)金

2024-11-23; 培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)-維也納森林

深圳天鋒投資控股有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)產(chǎn)教融合業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，及時(shí)了解產(chǎn)教融合領(lǐng)域最新的政策法規(guī)及職業(yè)技能培訓(xùn)相關(guān)資訊； 2、負(fù)責(zé)企業(yè)大客戶的開(kāi)發(fā)及維護(hù)，開(kāi)拓和整合企業(yè)資源，深入挖掘商機(jī)，搭建就業(yè)服務(wù)、社會(huì)培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)等企業(yè)合作項(xiàng)目體系； 3、開(kāi)發(fā)及維護(hù)客戶，建立良好的合作關(guān)系，積極獲取就業(yè)服務(wù)和社會(huì)培訓(xùn)項(xiàng)目商機(jī)； 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)渠道的拓展和布局工作。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)教融合、產(chǎn)業(yè)學(xué)院、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等板塊運(yùn)營(yíng)模式； 2、熟悉東南亞教育市場(chǎng)優(yōu)先考慮； 3、熟悉職業(yè)教育課程開(kāi)發(fā)、產(chǎn)教融合、就業(yè)服務(wù)等板塊運(yùn)營(yíng)模式； 4、具有遠(yuǎn)瞻思維、敏銳的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新精神，能夠從市場(chǎng)需求出發(fā)，給予產(chǎn)品/業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和改進(jìn)意見(jiàn)； 5、熟悉政府組織架構(gòu)及辦事流程，具有系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)營(yíng)管理思路以及實(shí)際落地經(jīng)驗(yàn)； 6、擁有豐富的人脈資源，尤其在G端及職業(yè)學(xué)校相關(guān)資源優(yōu)先； 7、具備較好的資源整合、項(xiàng)目管理、問(wèn)題解決能力； 8、優(yōu)秀的溝通表達(dá)和跨部門(mén)協(xié)作能力，抗壓能力強(qiáng)。

2024-11-22; 設(shè)備培訓(xùn)師傅
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧市冠今機(jī)械設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

熟悉機(jī)械原理，有機(jī)修基礎(chǔ)，動(dòng)手能力強(qiáng)，培訓(xùn)客戶使用設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品

2024-11-22

韋經(jīng)理; 培訓(xùn)主管
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場(chǎng)

廣西永恒文化有限公司

酒店/旅游

一、崗位職責(zé)：會(huì)員招募、品宣活動(dòng)。二、任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，25-45歲。 2、形象端正，親和力強(qiáng)。 3、口才好，具備良好的溝通交流能力和演講技巧。 4、執(zhí)行能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有業(yè)務(wù)招商、培訓(xùn)講師、銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。三、薪資福利： 1、工資構(gòu)成：底薪+績(jī)效+項(xiàng)目提成。 2、合伙人發(fā)展制：成為公司的合伙人，你將擁有廣闊的發(fā)展空間和平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的最大化。 3、繳納五險(xiǎn)、雇主責(zé)任險(xiǎn)，員工健身房、集團(tuán)自助食堂、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、永恒集團(tuán)內(nèi)部員工權(quán)益優(yōu)享補(bǔ)貼。

2024-11-22; 培訓(xùn)經(jīng)理
8000-12000元

南寧-江南區(qū)

南寧萬(wàn)勝餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司餐廳在產(chǎn)品操作、服務(wù)面貌、各崗位技能和人才發(fā)展等方面的培訓(xùn)工作； 2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)公司有推動(dòng)餐廳人員營(yíng)銷(xiāo)方面的培訓(xùn)課程； 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、指導(dǎo)和協(xié)助各餐廳負(fù)責(zé)人員開(kāi)展和行銷(xiāo)服務(wù)落地培訓(xùn)； 4、完成上級(jí)交辦的其它工作。二、招聘要求： 1、25-40歲，從事服務(wù)行業(yè)培訓(xùn)或運(yùn)營(yíng)5年以上； 2、具有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力，較強(qiáng)的抗壓能力和親和力； 4、能熟練使用辦公軟件（word、excel、ppt）； 5、有在肯德基、麥當(dāng)勞、海底撈等頭部餐飲企業(yè)從事培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2024-11-22

何經(jīng)理; 培訓(xùn)主管
4001-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司

金融/投資/證券

培訓(xùn)經(jīng)理(崗位要求)：年齡:27-35歲, 性別:女性薪資:年薪6-8萬(wàn) 工作經(jīng)歷: 5年以上工作經(jīng)歷,有2年以上化妝品專(zhuān)營(yíng)店(院線)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立我連鎖店內(nèi)訓(xùn)工作的開(kāi)展。工作職責(zé): 培訓(xùn)安排部份： 1、培訓(xùn)計(jì)劃安排及資源的分配； 2、培訓(xùn)結(jié)果的跟進(jìn)與考核；員工內(nèi)訓(xùn)部份： 1、新員工入職培訓(xùn) A、一定要加強(qiáng)企業(yè)文化的培訓(xùn) B、公司制度的培訓(xùn) C、化妝品護(hù)膚知識(shí)、基本護(hù)膚手法、基本彩妝化妝知識(shí)培訓(xùn) D、新員工顧客接待流程與禮儀培訓(xùn)。 2、員工的分級(jí)培訓(xùn)及考核；客訴處理部份：員工客訴處理能力的提高與日?？驮V處理的協(xié)助；

2024-11-21

韋女士; 市場(chǎng)實(shí)習(xí)生（免費(fèi)培訓(xùn)+無(wú)責(zé)底薪）
5000-6000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

公司直招，不收取任何費(fèi)用工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司南寧及周邊區(qū)域的商家的開(kāi)拓和維護(hù)； 2、根據(jù)市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃，完成區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,維護(hù)服務(wù)好老客戶； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集、整理、分析； 5、主動(dòng)為客戶提供熱情、滿意、周到的服務(wù)。崗位要求： 1.男女不限 2.形象良好，善于表達(dá) 3.待人熱情，親和力強(qiáng) 4.能吃苦耐勞，責(zé)任感強(qiáng) 5.愿意服從工作安排，為人友善我們將為您提供】試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金1000+高提成（平均月薪5000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升：公開(kāi)透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷(xiāo)售——主管——部門(mén)經(jīng)理——總經(jīng)理） 4、專(zhuān)業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績(jī)優(yōu)秀人員會(huì)送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé)，一對(duì)一培訓(xùn)指導(dǎo)，可幫助新人迅速成長(zhǎng)！ 6、精英文化：不限定成長(zhǎng)時(shí)間，能力突出可快速提升！ 7、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力！ 8、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)：公司資源共享平臺(tái)，“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室

2024-11-21