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職位描述

崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)汽車(chē)金融相關(guān)業(yè)務(wù)的渠道擴(kuò)展（包括但不限于汽車(chē)抵押、直租、回租）；

2. 管理團(tuán)隊(duì)的人員，包括日常工作監(jiān)督、部門(mén)制度落實(shí)、部門(mén)成果監(jiān)督等

3.收集負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)情況、市場(chǎng)特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)程度等

任職條件

1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷

2.至少有3年以上汽車(chē)金融的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

3.能接受長(zhǎng)期的出差、最好在外省有一定的渠道資源

4.責(zé)任心強(qiáng)，具有較高的內(nèi)外溝通、協(xié)調(diào)、公關(guān)能力;

5.有較強(qiáng)成長(zhǎng)意愿，具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和較好的抗壓能力。

公司簡(jiǎn)介

廣西匯銘融資擔(dān)保有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“匯銘擔(dān)?！保┪挥谥袊?guó)（廣西）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片區(qū)五象大道403號(hào)富雅·國(guó)際金融中心G1棟六十四層，公司成立于2019年9月，注冊(cè)資本10000萬(wàn)元，主營(yíng)業(yè)務(wù)為向有資金需求或購(gòu)車(chē)需求的客戶(hù)推薦合作機(jī)構(gòu)的貸款產(chǎn)品并為貸款客戶(hù)提供貸款擔(dān)保，同時(shí)也為銀行金融機(jī)構(gòu)提供不良資產(chǎn)處置服務(wù)。我們的主營(yíng)業(yè)務(wù)分為：
金融產(chǎn)品板塊：車(chē)主貸、房抵貸、汽車(chē)分期
不良資產(chǎn)板塊：阿里資產(chǎn)業(yè)務(wù)，個(gè)貸不良資產(chǎn)業(yè)務(wù)
隨著經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)發(fā)生變化以及業(yè)務(wù)的擴(kuò)增，匯銘擔(dān)保也面臨著業(yè)務(wù)升級(jí)、管理升級(jí)、行業(yè)升級(jí)的挑戰(zhàn)，為了更好地適應(yīng)市場(chǎng)需求、更快更穩(wěn)地發(fā)展業(yè)務(wù)、更持續(xù)地與各機(jī)構(gòu)保持良好的合作關(guān)系，基于“資源要整合、業(yè)務(wù)要拓展、管理要提升、擔(dān)保實(shí)力要增強(qiáng)”的目的，須為客戶(hù)及合作伙伴提供更好服務(wù)水平、更高的服務(wù)效率，并抓好風(fēng)控管理和貸后管理，最終實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)外部的風(fēng)險(xiǎn)可控、內(nèi)部業(yè)務(wù)可發(fā)展的兩大目標(biāo)。
匯銘擔(dān)保始終秉持“服務(wù)質(zhì)量為先、持續(xù)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)理念，重視打造和諧、積極向上的企業(yè)文化與誠(chéng)信、協(xié)作的團(tuán)隊(duì)，“至誠(chéng)、至真、至信”是匯銘擔(dān)保員工的服務(wù)宗旨。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)富雅·國(guó)際金融中心-G1棟64整層查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 渠道業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金祿大廈

廣西西格瑪商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域市場(chǎng)的開(kāi)拓及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，跟進(jìn)客戶(hù)提貨及回款，促使銷(xiāo)售任務(wù)達(dá)成； 2、定期、及時(shí)與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，反饋市場(chǎng)信息，積極處理客戶(hù)意見(jiàn)，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系，挖掘客戶(hù)的最大潛力，維護(hù)公司形象； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)掘新客戶(hù)，增加合作網(wǎng)點(diǎn)， 4、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)。招聘要求： 1、有家電行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)、渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉終端賣(mài)場(chǎng)或渠道家電操作流程者優(yōu)先； 2、溝通及表達(dá)能力強(qiáng)、有親和力，有責(zé)任心； 3、具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 4、服從管理，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，積極上進(jìn)，善于挑戰(zhàn)； 5、能接受在桂南區(qū)域內(nèi)出差； 6、待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)助+年終激勵(lì)+社會(huì)保險(xiǎn)福利+商業(yè)意外險(xiǎn)

16小時(shí)前

杜小姐(管理部); 渠道拓展經(jīng)理（教育機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)方向）
5000-10000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西修培刻靈健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

（一）崗位職責(zé) 1.制定和執(zhí)行渠道策略，支持公司的銷(xiāo)售目標(biāo)。 2.拓展和維護(hù)與各類(lèi)渠道的關(guān)系（主要負(fù)責(zé)中醫(yī)、養(yǎng)生館、美容院方向的業(yè)務(wù)拓展，要有一定的公關(guān)能力）。 3.協(xié)調(diào)和推動(dòng)渠道銷(xiāo)售進(jìn)程，確保銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成。 4.提供定期的渠道銷(xiāo)售分析和報(bào)告，以支持決策制定。 5.確保渠道合作伙伴得到充分的培訓(xùn)和支持，以提升其銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 6.處理渠道合作伙伴的疑問(wèn)、問(wèn)題和投訴，并保持良好的溝通。 7.具備豐富的渠道管理和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立開(kāi)展工作。 8.優(yōu)秀的溝通和談判技巧，能夠與各種類(lèi)型的渠道合作伙伴建立和維護(hù)良好的關(guān)系。 9.敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力，能夠識(shí)別并抓住市場(chǎng)機(jī)會(huì)。 10.良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠高效地處理多任務(wù)和壓力下的工作。（二）任職條件 1.三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，掌握眼科、口腔科專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 3.熟悉廣西及周邊市場(chǎng)，具備相關(guān)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)； 4.具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力、外聯(lián)公關(guān)能力，親和力佳； 5.配合完成年度銷(xiāo)售任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 6.熟悉掌握使用辦公軟件。

16小時(shí)前; 板材渠道經(jīng)理（百色）
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西巨東投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé) 1、銷(xiāo)售板材，接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售 2、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作 3、隨時(shí)維護(hù)門(mén)店形象,加強(qiáng)品牌意識(shí)，做好門(mén)店衛(wèi)生工作 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可寬限學(xué)歷。 2、家居建材等門(mén)店導(dǎo)購(gòu)銷(xiāo)售工作優(yōu)先,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可 3、男女不限,20-35歲,有家居、建材及其他相關(guān)導(dǎo)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、性格良好,具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)吃苦耐勞; 5、對(duì)于板材類(lèi)型,產(chǎn)品類(lèi)型,價(jià)格優(yōu)勢(shì),服務(wù)流程等學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 6、適應(yīng)能力強(qiáng)，有敏捷的洞察力，能針對(duì)上門(mén)的客戶(hù) 能快速的熟悉并切入，引導(dǎo)客戶(hù)下單。

16小時(shí)前

鄧女士; 板材渠道經(jīng)理（賀州）
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西巨東投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé) 1、銷(xiāo)售板材，接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售 2、按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作 3、隨時(shí)維護(hù)門(mén)店形象,加強(qiáng)品牌意識(shí)，做好門(mén)店衛(wèi)生工作 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可寬限學(xué)歷。 2、家居建材等門(mén)店導(dǎo)購(gòu)銷(xiāo)售工作優(yōu)先,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可 3、男女不限,20-35歲,有家居、建材及其他相關(guān)導(dǎo)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、性格良好,具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)吃苦耐勞; 5、對(duì)于板材類(lèi)型,產(chǎn)品類(lèi)型,價(jià)格優(yōu)勢(shì),服務(wù)流程等學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 6、適應(yīng)能力強(qiáng)，有敏捷的洞察力，能針對(duì)上門(mén)的客戶(hù) 能快速的熟悉并切入，引導(dǎo)客戶(hù)下單。

16小時(shí)前

鄧女士; 儲(chǔ)備渠道經(jīng)理（北海、梧州、玉林、貴港）
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

招商證券股份有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷，35周歲以下，有證券從業(yè)資格證優(yōu)先，黨員優(yōu)先； 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速的掌握新知識(shí)，并加以運(yùn)用； 3、熱愛(ài)證券行業(yè)，樂(lè)于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力； 4、認(rèn)同公司合規(guī)文化，堅(jiān)守合規(guī)底線(xiàn)。崗位職責(zé): 在合規(guī)的前提下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)與服務(wù)客戶(hù)，通過(guò)推廣APP功能與內(nèi)容，與本人營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)或公司分配客戶(hù)建立聯(lián)系、持續(xù)互動(dòng)，完成公司和營(yíng)業(yè)部下達(dá)的相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)指標(biāo)。發(fā)展通道: 專(zhuān)業(yè)類(lèi)發(fā)展、管理類(lèi)發(fā)展薪酬待遇: 4700責(zé)任底薪+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)+提成+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+年度體檢+生日福利+過(guò)節(jié)福利+培訓(xùn)+晉升通道+雙休+國(guó)假不用補(bǔ)班調(diào)休我司區(qū)內(nèi)另有以下分支機(jī)構(gòu)可提供同樣崗位，有意者可做內(nèi)部推薦：柳州、桂林、北海、梧州、玉林、貴港

16小時(shí)前

唐經(jīng)理; 渠道總監(jiān)
10000-20000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

廣西南寧眾聯(lián)銀商網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作職責(zé)：（1）參與制定公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略起草公司營(yíng)銷(xiāo)組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。（2）制定年度工作目標(biāo)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算（收入及費(fèi)用）目標(biāo)及分解計(jì)劃，并執(zhí)行管理確保目標(biāo)的達(dá) 成。（3）了解金融、支付、貸款、信用卡行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定產(chǎn)品價(jià)格策略，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃。 (4)統(tǒng)籌管理線(xiàn)上推廣平臺(tái)的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及政策的制定實(shí)施、線(xiàn)下渠道開(kāi)發(fā)、合作、維系工作的開(kāi) 展實(shí)施（5）統(tǒng)籌管理部門(mén)設(shè)計(jì)、電銷(xiāo)工作的開(kāi)展實(shí)施及結(jié)果達(dá)成。（6)維護(hù)公司的老客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；特別是對(duì)集團(tuán)客戶(hù)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、談判及跟進(jìn)。（7）執(zhí)行各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的總體、現(xiàn)場(chǎng)指揮工作。 (8)管理培訓(xùn)市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)，建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)市場(chǎng)部隊(duì)伍; 任職資格: （1）大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告?zhèn)鞑?、工商管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。（2)8年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同規(guī)模及以上服務(wù)行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。（3）掌握網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、新媒體營(yíng)銷(xiāo)、渠道營(yíng)銷(xiāo)等營(yíng)銷(xiāo)手段及方法，熟悉主流營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)，了解各類(lèi)廣告媒介:擅長(zhǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、業(yè)務(wù)目標(biāo)管理、信息數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析; (4）具有良好的商業(yè)思維及市場(chǎng)敏感度，具備服務(wù)業(yè)態(tài)營(yíng)銷(xiāo)管理成功案例經(jīng)驗(yàn)，具備良好的商務(wù) 談判能力、組織管理能力、領(lǐng)導(dǎo)力；事業(yè)動(dòng)機(jī)性強(qiáng)、樂(lè)于接受挑戰(zhàn)、抗壓力及抗挫折能力強(qiáng)。底薪9500+績(jī)效

16小時(shí)前; 儲(chǔ)備渠道經(jīng)理（南寧、柳州、桂林）
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

招商證券股份有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷，35周歲以下，有證券從業(yè)資格證優(yōu)先，黨員優(yōu)先； 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速的掌握新知識(shí)，并加以運(yùn)用； 3、熱愛(ài)證券行業(yè)，樂(lè)于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力； 4、認(rèn)同公司合規(guī)文化，堅(jiān)守合規(guī)底線(xiàn)。崗位職責(zé): 在合規(guī)的前提下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)與服務(wù)客戶(hù)，通過(guò)推廣APP功能與內(nèi)容，與本人營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)或公司分配客戶(hù)建立聯(lián)系、持續(xù)互動(dòng)，完成公司和營(yíng)業(yè)部下達(dá)的相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)指標(biāo)。發(fā)展通道: 專(zhuān)業(yè)類(lèi)發(fā)展、管理類(lèi)發(fā)展薪酬待遇: 4700責(zé)任底薪+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)+提成+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+年度體檢+生日福利+過(guò)節(jié)福利+培訓(xùn)+晉升通道+雙休+國(guó)假不用補(bǔ)班調(diào)休我司區(qū)內(nèi)另有以下分支機(jī)構(gòu)可提供同樣崗位，有意者可做內(nèi)部推薦：柳州、桂林、北海、梧州、玉林、貴港

16小時(shí)前

唐經(jīng)理; 銷(xiāo)售經(jīng)理（特通渠道）
8000-13000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧市新晨發(fā)貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定年度/月度銷(xiāo)售目標(biāo)及計(jì)劃，分解銷(xiāo)售目標(biāo)到部門(mén)和個(gè)人； 2、負(fù)責(zé)收集本地連鎖餐飲及糧油消費(fèi)市場(chǎng)信息，充分開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作，為銷(xiāo)售計(jì)劃開(kāi)展提供市場(chǎng)依據(jù)； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新的銷(xiāo)售渠道及原有銷(xiāo)售渠道的維護(hù)工作； 4、負(fù)責(zé)新客戶(hù)開(kāi)發(fā)及老客戶(hù)、重點(diǎn)大客戶(hù)客情維護(hù)工作； 5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶(hù)回款及各項(xiàng)銷(xiāo)售款項(xiàng)催收和管理工作， 6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的組建、招聘、培訓(xùn)以及激勵(lì)考核工作； 7、負(fù)責(zé)建立公司客戶(hù)信息檔案及開(kāi)展銷(xiāo)售和庫(kù)存信息數(shù)據(jù)管理工作并定期維護(hù)； 8、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。工作地址：南寧市工作時(shí)間：8:30-18:00，月休4天崗位要求： 1、5年以上零售快消品銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，具有調(diào)味品/醬料/糧油等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、具備敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)及豐富的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，清晰的邏輯思維及較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力； 3、中專(zhuān)以上學(xué)歷，30-45歲； 4、良好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力；薪資：底薪3500-5000+績(jī)效工資3500-5000+銷(xiāo)售提成+話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼+餐費(fèi)補(bǔ)貼+社保，綜合收入8-13K

2024-12-11; 渠道經(jīng)理
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

南寧貝殼信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的外渠道拓展、維護(hù)及日常對(duì)接，收集各項(xiàng)目的樓盤(pán)動(dòng)態(tài)信息，及時(shí)開(kāi)展有效營(yíng)銷(xiāo)； 2、直接服務(wù)渠道合作客戶(hù)，負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任片區(qū)的中介公司組織項(xiàng)目培訓(xùn)、踩盤(pán)、目標(biāo)與激勵(lì)制定等； 3、通過(guò)下店培訓(xùn)、微信群發(fā)、項(xiàng)目培訓(xùn)等多種形式提升經(jīng)紀(jì)人對(duì)項(xiàng)目熟悉度從而提高新房業(yè)績(jī)；對(duì)外部合作渠道的新房服務(wù)效率和質(zhì)量負(fù)責(zé)； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作方案（渠道激勵(lì)）的實(shí)施與效果跟進(jìn) 崗位要求 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷； 2、具有當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)（有當(dāng)?shù)囟址康禺a(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)和資源尤佳），具備較好人脈關(guān)系 3、較強(qiáng)的溝通能力、說(shuō)服力、執(zhí)行力，適應(yīng)力，具備職業(yè)操守和素養(yǎng) 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力及自我管理能力 5、熟悉項(xiàng)目操作管理流程，妥善處理一切緊急及突發(fā)事件

2024-12-11

蘭義運(yùn)

招聘經(jīng)理; 渠道銷(xiāo)售
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣西華輝裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

薪資待遇：月薪5000-7000元/月+提成，年綜合收入20w+ 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)師渠道開(kāi)拓及維護(hù)，完成渠道引流工作指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的跟蹤搜集，拓展異業(yè)渠道，分析行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)，探索新業(yè)務(wù)模式； 3.負(fù)責(zé)組織落地公司活動(dòng)； 4.定期收集整理市場(chǎng)反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù)，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評(píng)估。 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。【任職資格】 1.年齡范圍：25歲以上； 2.學(xué)歷要求：不限； 3.工作經(jīng)驗(yàn)：具有3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有家居、建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 4.形象氣質(zhì)佳優(yōu)先，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及人際交往，具有親和力； 5.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)； 6.條件優(yōu)秀者可放寬要求。【福利待遇】 1.員工福利：帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門(mén)團(tuán)建等。 2.培訓(xùn)機(jī)制：公司培訓(xùn)機(jī)制完善，晉升通道廣闊，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求，可參加專(zhuān)業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃：激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求，通過(guò)縱向或橫向晉升通道，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

2024-12-11

徐女士