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職位描述

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助公司員工招聘工作；

3、協(xié)助公司員工繼續(xù)教育、員工勞動關(guān)系及人事事務(wù)管理；

4、協(xié)助部門事務(wù)管理的。

任職要求：

1.人力資源、工商管理等專業(yè)本科及以上學(xué)歷，24屆畢業(yè)生；

2.有良好的文字寫作能力，孰練操作基本的辦公軟件應(yīng)用(Word.Excel.PowerPoint)；

3.有良好的溝通能力、抗壓能力及團隊協(xié)作能力；

4.做事認真細致，積極主動，吃苦耐勞，性格陽光開朗，有良好的責(zé)任心和保密意識。

實習(xí)時間：3個月以上

公司簡介

國藥控股廣西有限公司（以下簡稱“國控廣西”）前身為1958年成立的廣西南寧醫(yī)藥批發(fā)站，2002年加入中國醫(yī)藥集團有限公司（以下簡稱：國藥集團），是國藥控股股份有限公司（以下簡稱：國藥控股）在廣西設(shè)立的省級平臺公司，是國藥集團一致藥業(yè)股份有限公司（以下簡稱：國藥一致）的全資子公司，注冊資本5.2億元。
    國藥集團是由國務(wù)院國資委直接管理的唯一一家以生命健康為主業(yè)的中央企業(yè)，旗下1600余家子公司和8家上市公司，2021年營業(yè)收入超7000億元，位列世界500強企業(yè)第80位，世界制藥企業(yè)第1位。國藥控股擁有覆蓋全國藥品分銷及配送網(wǎng)絡(luò)，于2009年在香港上市，2021年位列《財富中國》500強第22位，經(jīng)營規(guī)模超5000億。國藥一致是國藥集團、國藥控股屬下綜合性醫(yī)藥上市公司，專注于醫(yī)藥分銷、醫(yī)藥零售與醫(yī)藥服務(wù)等多個領(lǐng)域，是國藥集團全國唯一醫(yī)藥零售整合平臺。
    國控廣西是廣西醫(yī)藥流通行業(yè)示范性經(jīng)營企業(yè)、廣西毒麻藥品中轉(zhuǎn)中心，通過ISO9001:2015國際質(zhì)量管理體系認證。公司以藥品、醫(yī)療器械分銷、零售和物流配送為核心，涵蓋醫(yī)藥供應(yīng)鏈全鏈條、全方位業(yè)務(wù)。2012年，國藥集團與廣西壯族自治區(qū)人民政府簽訂了《戰(zhàn)略合作框架協(xié)議》，為公司在醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)升級和醫(yī)藥流通行業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。國控廣西先后在廣西各地市設(shè)立15家子公司、33家專業(yè)零售藥房，分銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋全區(qū)14個地級市，構(gòu)建起城鎮(zhèn)一體化藥品供應(yīng)保障體系。
    國控廣西立足醫(yī)藥大健康領(lǐng)域，積極探索、轉(zhuǎn)型創(chuàng)新，致力于提升醫(yī)療機構(gòu)的藥品及器械耗材自動化和管理水平。充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢，不斷探索新的服務(wù)模式，提升效率、提高質(zhì)量，積極參與供應(yīng)鏈延伸服務(wù)、藥品可追溯等應(yīng)用研究，打造面向政府、上游供應(yīng)商、醫(yī)療機構(gòu)、零售終端以及消費者的系列服務(wù)產(chǎn)品，建設(shè)專業(yè)醫(yī)療服務(wù)品牌，構(gòu)建智慧型醫(yī)藥供應(yīng)鏈服務(wù)體系。
    公司于2012年在南寧投資建設(shè)廣西首家具備高架立體庫、獲得第三方物流配送資質(zhì)、“一庫多倉”經(jīng)營資質(zhì)的現(xiàn)代醫(yī)藥物流中心。公司擁有專業(yè)化物流車隊，具有先進的冷鏈運輸配送能力及全程可視化跟蹤查詢體系，為全區(qū)分銷網(wǎng)絡(luò)提供安全、快捷的物流一體化服務(wù)。
    公司是廣西唯一一家承擔(dān)國家、自治區(qū)及各地市縣多級搶險救災(zāi)藥品、醫(yī)療器械、疫情物資儲備任務(wù)的企業(yè)。2020年抗擊新冠病毒疫情以來，公司積極履行央企的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，充分發(fā)揮主力軍作用，先后代表廣西完成援鄂疫情防控物資儲備調(diào)撥、完成全區(qū)14個地市以及防疫重點單位的物資調(diào)撥工作，為服務(wù)疫情防控物資供應(yīng)保障，取得抗擊新冠疫情勝利做出巨大貢獻。2021年、2022年快速馳援防城港、百色、上海、北海等地，提供防疫物資保障供應(yīng)，為疫情防控保駕護航，得到各級政府和社會各界廣泛贊譽。
     一直以來，公司秉承“關(guān)愛生命、呵護健康”的企業(yè)經(jīng)營理念，立足大健康領(lǐng)域，通過行業(yè)創(chuàng)新和數(shù)字化轉(zhuǎn)型，致力于打造智慧型醫(yī)藥物流供應(yīng)鏈，努力成為批零一體、客戶導(dǎo)向、高品質(zhì)醫(yī)藥產(chǎn)品及服務(wù)提供商，不斷滿足人民日益增長的健康美好生活需要，為深化廣西醫(yī)療體制改革、繁榮廣西醫(yī)藥事業(yè)做出更大貢獻。
    下屬公司：
    國藥控股柳州有限公司
    國藥控股玉林有限公司
    國藥控股貴港有限公司
    國藥控股梧州有限公司   
    國藥控股百色有限公司
    國藥控股欽州有限公司    
    國藥控股桂林有限公司
    國藥控股北海有限公司
    國藥控股河池有限公司
    國藥控股賀州有限公司
    國藥控股崇左有限公司
    國藥控股廣西物流有限公司
    國藥控股醫(yī)療供應(yīng)鏈服務(wù)（廣西）有限公司
    國藥控股貴港大藥房有限公司

上班地點

工作地址：南寧市國凱大道東18號查看上班路線

可能感興趣的職位: 人力行政專員
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西益嘉金燕貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責(zé): 1、負責(zé)人員招聘、考勤、績效、社保、薪酬核算等人事工作; 2、協(xié)助完成人力資源管理流程建設(shè); 3、負責(zé)辦公用品采購、辦公環(huán)境維護、辦公用品登記管理; 4、負責(zé)組織實施員工文化娛樂活動,營造良好的工作氛圍; 5、負責(zé)公司團建活動的策劃、組織、實施; 6、負責(zé)公司社保、公積金、福利管理; 7、協(xié)助公司企業(yè)文化宣傳活動; 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。崗位要求: 1、熟悉人力資源六大模塊,至少有1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、大專以上學(xué)歷,人力資源或相關(guān)專業(yè); 3、熟悉招聘流程和各類招聘渠道,具有較強的面試技巧和面試經(jīng)驗; 4、工作積極主動、認真嚴謹,具有較強的責(zé)任感、良好的溝通能力和語言表達能力; 5、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力;

2024-11-21; 人力專員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西平文信息科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。 2、編制員工工資報表，保證工資的按時發(fā)放。 3、協(xié)助上級解決與薪資管理相關(guān)的日常管理問題，并提供合理有效的建議。 4、負責(zé)員工各項福利保險統(tǒng)計、制表、繳費、基數(shù)核定等工作。 5、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同。 6、能組織完成招聘、培訓(xùn)、定崗定編、薪酬策劃、績效考核、員工關(guān)系等工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、勞動經(jīng)濟學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)； 2、了解勞動合同、社會保險等行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。 3、掌握操作Word、EXCEL等辦公軟件。 4、服務(wù)意識強，良好的溝通能力，富有責(zé)任心。

2024-11-21; 人力助理
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西平文信息科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。 2、編制員工工資報表，保證工資的按時發(fā)放。 3、協(xié)助人力專員進行人力資源的日常管理。 4、負責(zé)員工各項福利保險統(tǒng)計、制表、繳費、基數(shù)核定等工作。 5、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同。 6、能組織完成招聘、培訓(xùn)、定崗定編、薪酬策劃、績效考核、員工關(guān)系等工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職資格： 1、應(yīng)屆生，大專以上，人力資源管理、勞動經(jīng)濟學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)； 2、了解勞動合同、社會保險等行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。 3、掌握操作Word、EXCEL等辦公軟件。 4、服務(wù)意識強，良好的溝通能力，富有責(zé)任心。

2024-11-21; 人事經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園

廣西鴻森融合科技合伙企業(yè)（有限合伙）

計算機硬件

一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司制定的組織架構(gòu)及經(jīng)營狀況，擬訂公司人力資源發(fā)展規(guī)劃和各部門人員的編制、崗位職責(zé)等； 2、負責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利、勞動關(guān)系的日常管理； 3、負責(zé)公司人員勞動合同的簽訂、續(xù)訂、終止、解除； 4、負責(zé)人事檔案的建立、保管、傳遞、使用管理； 5、負責(zé)員工日常勞動紀律、考勤管理工作，并辦理員工錄用、晉升、調(diào)動、離職、獎懲等人事手續(xù)； 6、負責(zé)公司行政事務(wù)，包括各類會議的組織和服務(wù)、收發(fā)文工作、文書檔案管理、證照管理、固定資產(chǎn)管理、辦公用品管理、印章管理等； 7、負責(zé)公司后勤事務(wù)，包括辦公環(huán)境維護、辦公秩序檢查、綠化保潔管理、車輛協(xié)助管理等； 8、負責(zé)團隊活動的策劃、組織與實施工作； 9、根據(jù)公司發(fā)展階段及實際情況，組織、協(xié)助相關(guān)部門制定相應(yīng)制度的編制、執(zhí)行、修訂進行程序化、規(guī)范化、制度化管理，形成高效的管理體系并不斷優(yōu)化； 10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、任職條件 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷; 2.年齡要求:30-45歲; 3.工作經(jīng)驗: (1)8年及以上工作經(jīng)驗，持有二級人力資源管理師證書; (2)有出色的溝通能力，具有較強的執(zhí)行力、團隊合作精神、領(lǐng)導(dǎo)能力和組織協(xié)調(diào)能力，具備較好的文字功底; (3)有培訓(xùn)管理經(jīng)驗，具備講解及授課能力; (4)熟悉人力資源和行政事務(wù)全盤管理。三、工資待遇:正常繳納五險，節(jié)假日福利;試用期1個月。四、工作時間:上班時間9:00-12:00，14:00-18:00，周末雙休; 工作地點:南寧市青秀區(qū)鳳嶺新新家園a區(qū)2棟（辦公樓）

2024-11-21; 人事主管（玉林）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場

廣西國奧先鋒教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.在集團總部人力資源部領(lǐng)導(dǎo)下，對人事招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、績效工作進行規(guī)劃并監(jiān)督執(zhí)行，以達到預(yù)期目標； 2.協(xié)助起草并完善子公司有關(guān)人事、薪酬、考核、培訓(xùn)等管理制度，工作流程以及相關(guān)政策并落地執(zhí)行； 3.協(xié)助子公司領(lǐng)導(dǎo)實施公司的企業(yè)文化建設(shè)，組織開展有關(guān)各項活動，調(diào)動員工積極性，參與性，能激發(fā)員工的活力； 4.負責(zé)處理子公司日常運行中的行政事務(wù)及后勤保障，包括辦公設(shè)備及用品的配置、管理；外來人員的接待，辦公區(qū)域及宿舍環(huán)境的日常維護等。 5.負責(zé)子公司內(nèi)部會議、培訓(xùn)、通知和其他重要文件的起草、登記、處理、反饋和歸檔工作及其他合作單位文件歸檔管理； 6.協(xié)助人事總監(jiān)人事經(jīng)理完成日常人事部其他工作；任職資格： 1.具有2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗（招聘、培訓(xùn)、績效考核、人事管理、辦公室管理等)； 2.熟悉相關(guān)證照的申報和審核、條理清晰、協(xié)調(diào)能力強； 3.優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和超強的親和力，溝通能力良好，知道如何培養(yǎng)團隊員工的能力； 4.具備堅強的執(zhí)行力和抗壓、良好的溝通能力，富有工作活力和激情； 5.有一定培訓(xùn)經(jīng)驗及潛力，有C1駕照，能試應(yīng)短期出差；

2024-11-21

周女士

HR; 人事專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園

廣西鴻森融合科技合伙企業(yè)（有限合伙）

計算機硬件

一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助上級建立健全公司人力資源體系、制度建設(shè); 2、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 3、根據(jù)公司各部門用人標準，匯總?cè)藛T需求、制定招聘計劃，在各招聘網(wǎng)站負責(zé)篩選簡歷、邀約面試。負責(zé)初試，復(fù)試候選人的錄入，接待及安排，答疑，跟進，人才信息庫管理等工作。 4、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負責(zé)公司考勤、工資、績效的制作及核定工作; 6、開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行年度培訓(xùn)計劃，以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、跟蹤掌握當(dāng)?shù)厝耸抡呒胺ㄒ?guī)，規(guī)避勞動用工風(fēng)險; 8、員工關(guān)系建設(shè)，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動; 9、塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,建設(shè)溝通渠道，保證組織的持續(xù)健康成長; 10、人力資源其他相關(guān)工作。二、任職條件 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷; 2.年齡要求:26-40歲; 3.工作經(jīng)驗: (1)3年及以上工作經(jīng)驗，持有二級人力資源管理師證書優(yōu)先; (2)熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用; (3)具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責(zé)任心強，抗壓能力強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，誠信為重，注重團隊和諧與協(xié)作精神; (4)熟練使用各類辦公軟件。三、工資待遇:正常繳納五險，節(jié)假日福利;試用期1個月。四、工作時間:上班時間9:00-12:00，14:00-18:00，周末雙休; 工作地點:南寧市青秀區(qū)鳳嶺新新家園a區(qū)2棟（辦公樓）

2024-11-21; 人事經(jīng)理
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)-東方廣場

南寧市綠安惠源企業(yè)管理服務(wù)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，具有企業(yè)二級人力資源管理師資質(zhì)優(yōu)先； 2、五年以上同行業(yè)經(jīng)驗，同崗位工作經(jīng)驗 3、精通行政管理與人力資源管理知識,熟知《勞動法》及地方勞動法規(guī)、政策,了解公司所處行業(yè)的業(yè)務(wù)流程等運作知識 4、具備很強的溝通能力,計劃組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和解決問題的能力、執(zhí)行能力 5、很好的親和力,積極主動、工作細致、嚴謹,具有服務(wù)意識與創(chuàng)新意識

2024-11-21

人事部; 人事專員
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西華南烹飪技工學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé) 1、負責(zé)學(xué)校崗位招聘工作； 2、負責(zé)公司企業(yè)文化、規(guī)章制度培訓(xùn)； 3、人事檔案管理及員工考勤管理； 4、入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)、晉升手續(xù)辦理，以及勞動關(guān)系工作； 5、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的事務(wù)；崗位要求 1、全日制大專以上學(xué)歷； 2、有1年以上人事工作經(jīng)驗，有招聘板塊經(jīng)驗優(yōu)先；上班時間（周一到周五）：8：30-12：00，14：00-18：00 ，周六：8：30-12：00，每周固定休1.5天。節(jié)假日正常放假。

2024-11-21

18376708657@163.com; 人事主管
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美農(nóng)農(nóng)業(yè)科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、負責(zé)公司人員的招聘，職位的發(fā)布、簡歷的收集與篩選、應(yīng)聘人員的預(yù)約面試等。 2、負責(zé)公司勞動關(guān)系管理，如勞動合同管理、勞動糾紛的協(xié)調(diào)與處理，社保增加手續(xù)辦理等。 3、負責(zé)制定公司各項人力資源制度及規(guī)范執(zhí)行標準； 4、負責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成培訓(xùn)、績效考核等相關(guān)的人力資源工作。

2024-11-21

梁女士; 人力資源經(jīng)理/主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西新星娛文化投資有限公司

金融/投資/證券

1.行政以及人力所有模塊工作。。。具體可以電話溝通或者面聊，最好能隨時到崗的狀態(tài)。企業(yè)員工招聘，新員工入職培訓(xùn)，善于溝通，留人，離職手續(xù)辦理，員工情緒關(guān)注，入職離職手續(xù)辦理，社保繳納辦理經(jīng)驗，表格熟練。協(xié)助公司負責(zé)人安排好相關(guān)工作，主持晨會上傳下達，勤奮，態(tài)度好。 2.有三年以上行政相關(guān)或者人事工作經(jīng)驗，公司考勤管理，kpi管理，企業(yè)制度管理以及核算薪酬等經(jīng)驗。 3.善于整理資料歸檔，因有時在活動現(xiàn)場執(zhí)行簽到工作，時間有彈性，能吃苦，沒有公主病。 4.具體詳細可以電話溝通或者面聊。

2024-11-19

黃女士