職位描述

【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上相關(guān)行政人事管理經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源總監(jiān)或集團(tuán)人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉現(xiàn)代人力資源管理的理論知識(shí)體系、流程及相關(guān)法律法規(guī),能夠結(jié)合實(shí)際情況加以運(yùn)用;
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力,組織協(xié)調(diào)和問(wèn)題處理及解決能力。
5、具有打造中高層團(tuán)隊(duì)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和案例。
6、熟悉《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)并能熟練運(yùn)用,規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)、勞動(dòng)糾紛的能力。
7、良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),規(guī)范的職業(yè)行為、良好的判斷決策能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及解決問(wèn)題的能力。
【工作職責(zé)】
1. 全面負(fù)責(zé)集團(tuán)各分子公司的人力資源管理工作;
2. 負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)人力資源管理體系;
3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)組織設(shè)計(jì)和優(yōu)化;
4. 負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)招聘管理體系,組織開(kāi)展、指導(dǎo)和監(jiān)督招聘工作;
5. 負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)員工培訓(xùn)培養(yǎng)體系,并組織實(shí)施;
6. 負(fù)責(zé)建立和組織實(shí)施集團(tuán)績(jī)效管理和績(jī)效考核體系,并不斷完善;
7. 負(fù)責(zé)建立和組織實(shí)施集團(tuán)薪酬福利管理制度;
8. 負(fù)責(zé)處理或監(jiān)督指導(dǎo)集團(tuán)日常人力資源管理工作;
9. 負(fù)責(zé)集團(tuán)各分子公司人力資源部及其員工的管理,不斷改進(jìn)內(nèi)部管理,提高員工綜合素質(zhì)和工作績(jī)效;
10. 負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)大學(xué)的構(gòu)建與管理;
11. 完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

公司簡(jiǎn)介

廣西本潤(rùn)投資集團(tuán)成立于2005年,歷經(jīng)17年的風(fēng)雨兼程和頑強(qiáng)拚搏,已發(fā)展成一家實(shí)力雄厚的綜合性企業(yè),公司注冊(cè)資本2000萬(wàn)元。是一家致力于投資教育業(yè),人力資源服務(wù)、管理咨詢、培訓(xùn)、品牌運(yùn)營(yíng)、文化傳播等為一體的大型投資企業(yè),可承攬大體量、高層次、大跨度、高標(biāo)準(zhǔn)的各領(lǐng)域業(yè)務(wù)。目前已經(jīng)擁有廣西新伯樂(lè)人力資源公司,廣西視際超創(chuàng)通信技術(shù)服務(wù)有限公司,廣西邕州才俊人力資源有限公司,南寧鼎盛管理咨詢服務(wù)有限公司,南寧眾軒文化傳播有限公司,廣西新高度貿(mào)易有限公司等六家子公司。
"管理創(chuàng)造價(jià)值,服務(wù)提升優(yōu)勢(shì),品質(zhì)至上,服務(wù)至優(yōu)"是集團(tuán)公司的發(fā)展理念。團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、奮進(jìn)是公司矢志不渝的追求。公司倍加珍惜每一分榮譽(yù),堅(jiān)持"團(tuán)隊(duì)第一、服務(wù)至上"的經(jīng)營(yíng)宗旨,不斷為各行業(yè)發(fā)展做助力,與社會(huì)各界優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、同創(chuàng)輝煌。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西南寧市高新區(qū)科園大道東盟慧谷13棟C座4樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
崗位職責(zé): 根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要,帶領(lǐng)整個(gè)部門(mén)交付所有人力資源常規(guī)工作和亮點(diǎn)項(xiàng)目。 1、主持從戰(zhàn)略到COE頂層設(shè)計(jì); 2、團(tuán)隊(duì)組織能力發(fā)展建設(shè):與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人密切協(xié)作,有效發(fā)掘培訓(xùn)需求、人員規(guī)劃、內(nèi)部激勵(lì)等,并針對(duì)績(jī)效、組織能力進(jìn)行評(píng)估、反饋,全方位提供專業(yè)性建議及人力資源增值服務(wù); 3、團(tuán)隊(duì)氛圍調(diào)整與文化建設(shè):企業(yè)文化在所轄區(qū)域的落地與推動(dòng)執(zhí)行;輔助業(yè)務(wù)部門(mén)管理者開(kāi)展團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)環(huán)境調(diào)整,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力,不斷提升團(tuán)隊(duì)工作效能,并針對(duì)執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行有效反饋和改進(jìn); 4、和業(yè)務(wù)部門(mén)建立良好的溝通和協(xié)作關(guān)系,支持業(yè)務(wù)發(fā)展。 任職要求: 1、研究生學(xué)歷為佳,教育背景專業(yè)不限; 2、醫(yī)藥行業(yè)、或者大健康相關(guān)行業(yè);所屬公司為行業(yè)內(nèi)知名公司,在成熟體系內(nèi)歷練過(guò)、被訓(xùn)練過(guò);有上市公司人力資源工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、需要有0-1搭建創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)歷,或助力企業(yè)轉(zhuǎn)型的經(jīng)歷,且有成功案例; 4、既能當(dāng)指揮官,也會(huì)自己干,了解細(xì)節(jié); 5、能將既往優(yōu)秀的HR工作經(jīng)驗(yàn)做法轉(zhuǎn)化成體系流程制度; 6、深刻的業(yè)務(wù)思維,能深入業(yè)務(wù),支持業(yè)務(wù)。
2024-11-13
人力資源部
廣西本潤(rùn)投資集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西本潤(rùn)投資集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 電子/電信/投資
成立時(shí)間 19年(2005年3月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP