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職位描述

一、崗位安排：
1/ 前期主要是輪崗為主，后期根據(jù)能力定崗。
2年齡18-26周歲，熱愛銷售行業(yè)者可適當(dāng)放寬年齡要求。
3 積極上進(jìn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力以及團(tuán)隊(duì)意識(shí)（公司團(tuán)隊(duì)氛圍非常好，同事的小船絕不會(huì)說(shuō)翻就翻）。
4 學(xué)歷，專業(yè)，經(jīng)驗(yàn)，性別不限。
5 對(duì)于積極上進(jìn)、條件優(yōu)秀的應(yīng)屆實(shí)習(xí)生或畢業(yè)生，可優(yōu)先錄取。
二、崗位職責(zé)：
1、公司每個(gè)模塊的學(xué)習(xí)，為公司儲(chǔ)備后續(xù)人才：
2、根據(jù)公司年度發(fā)展計(jì)劃，完成部門工作任務(wù)；
3、客戶關(guān)系的管理及維護(hù)。
4、入職專人培訓(xùn)（一對(duì)一培訓(xùn)），讓你在最短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài)。
5、 工作優(yōu)異者可獲得快速晉升機(jī)會(huì)，新人--主管--總監(jiān)--副經(jīng)理--經(jīng)理
三、薪資待遇：
1、試用期底薪2500+提成+獎(jiǎng)金+天獎(jiǎng)勵(lì)+周獎(jiǎng)勵(lì)+月獎(jiǎng)勵(lì)+季度獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)，轉(zhuǎn)正后3500+提成+獎(jiǎng)金+天獎(jiǎng)勵(lì)+周獎(jiǎng)勵(lì)+月獎(jiǎng)勵(lì)+季度獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)；入職專人培訓(xùn)（一對(duì)一培訓(xùn)），讓你在最短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài)
2、每月公司都有聚餐聚會(huì)等團(tuán)建活動(dòng)
3、提供住宿:宿舍整潔干凈配套設(shè)施齊全，24小時(shí)熱水，全自動(dòng)洗衣，空調(diào)，拎包入住。宿舍距離公司步行僅需幾分鐘，不用為上下班趕車而頭疼,為您節(jié)省不必要的麻煩
4、做得好可提前升主管，表現(xiàn)出色一年可有4-8次免費(fèi)旅游機(jī)會(huì)
5、完善的培訓(xùn)體系，崗前培訓(xùn)、不定期在崗培訓(xùn)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、職業(yè)拓展訓(xùn)練等，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)派往總部或國(guó)外學(xué)習(xí)。
6、公司定期組織旅游，聚會(huì)，野外拓展活動(dòng)，生日party。員工可享受帶薪年假10-15天。
四、 晉升機(jī)制
  憑借個(gè)人能力提升，公司不外聘管理人員，所以管理人員都是公司內(nèi)部提拔，優(yōu)秀者公司將為其提供快速晉升和發(fā)展前景：
1、公司所有的提升都是公平公正公開的，我們秉承能者達(dá)先，無(wú)論加入公司的時(shí)間長(zhǎng)或短，只要你態(tài)度端正學(xué)習(xí)能力強(qiáng)渴望發(fā)展就可以給你機(jī)會(huì)。
2、表現(xiàn)優(yōu)異可以破格提升、越級(jí)提升。
3、公司會(huì)有內(nèi)部的專業(yè)培訓(xùn)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)去集團(tuán)總部學(xué)習(xí)。
4、一經(jīng)錄用，各部門主管手把手、一人帶一人的培訓(xùn)，同時(shí)我們將為員工提供職業(yè)生涯指導(dǎo)及創(chuàng)業(yè)平臺(tái)；
工作時(shí)間：8:20——18:00，單休，法定節(jié)假日帶薪休息！

公司簡(jiǎn)介
???????????廣西朗雅信息技術(shù)有限公司
隸屬于香港創(chuàng)新國(guó)際貿(mào)易有限公司（innovage），香港創(chuàng)新國(guó)際隸屬美國(guó)INNOVAGE集團(tuán),INNOVAGE是一家集開發(fā)，設(shè)計(jì)，營(yíng)銷于一體的國(guó)際營(yíng)銷管理集團(tuán)，憑借其在行業(yè)30多年的威望在全球100多個(gè)國(guó)家及地區(qū)設(shè)立了龐大營(yíng)銷分公司網(wǎng)絡(luò)。并且和世界知名大型商業(yè)零售企業(yè)的合作
例如：WAL-MART、K-MART、GIFT、TARGET……形成了強(qiáng)大的集團(tuán)采購(gòu)優(yōu)勢(shì)，為消費(fèi)者提供價(jià)廉物美的產(chǎn)品。?????
香港創(chuàng)新國(guó)際以多年的采購(gòu)，國(guó)際營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，國(guó)際化的視野和服務(wù)意識(shí)，致力于為中國(guó)的客戶打造出具有先進(jìn)國(guó)際理念和服務(wù)，拓展更多創(chuàng)新精神的專業(yè)營(yíng)銷管理公司。????
公司主要銷售產(chǎn)品包括：通訊、兒童玩具、電子商務(wù)、工具用品等十幾種類別，擁有近萬(wàn)種不同產(chǎn)品，產(chǎn)品流通量大。?????
香港創(chuàng)新國(guó)際目前已在全國(guó)四十多個(gè)城市成立了200多家分公司，70多家直營(yíng)店，有北京卡酷、寧波簡(jiǎn)樂(lè)貿(mào)易、杭州藍(lán)帽子、南京通球、上海簡(jiǎn)樂(lè)、廈門藍(lán)帽子傳媒、上海沁豐貿(mào)易，武漢朗雅實(shí)業(yè)有限公司……??????
公司給員工的福利：
?????????????新進(jìn)員工公司提供免費(fèi)培訓(xùn)帶薪實(shí)習(xí)，提供住宿；
?????????????正式員工均享有年終獎(jiǎng)，每月公司內(nèi)部對(duì)優(yōu)秀員工有相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)；?????????????
?????????????不定期組織員工集體活動(dòng)（旅游、拓展、過(guò)生日等）；
?????????????公平公正公開的晉升制度
????????????集團(tuán)每年會(huì)舉行大大小小的員工會(huì)議、經(jīng)理會(huì)議，優(yōu)秀員工每年有兩到三次出國(guó)旅游學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)等
我們的理念：
??????創(chuàng)造人、塑造人、成就人
工作理念：
??????行動(dòng)比說(shuō)話重要
創(chuàng)業(yè)理念：
??????你+創(chuàng)新=美好的生活！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 家裝外拓市場(chǎng)部經(jīng)理
10000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

一、福利待遇 1）薪資：基本工資+級(jí)別工資+績(jī)效+補(bǔ)貼（餐補(bǔ)、交通補(bǔ)）+提成 2）福利：五險(xiǎn)+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日福利 3）氛圍超好、員工內(nèi)部活動(dòng)（聚餐、郊游、團(tuán)建運(yùn)動(dòng)會(huì)等，還有豐厚禮品發(fā)放等） 4）公司內(nèi)部有餐廳、冰箱、微波爐等，讓你享受工作、感受生活！二、崗位內(nèi)容 1）負(fù)責(zé)管理南寧家裝市場(chǎng)調(diào)研，完成公司制定的年度業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2）進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司外聯(lián)開拓提供依據(jù)； 3）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)管理，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)； 4）根據(jù)公司各個(gè)階段下達(dá)的業(yè)績(jī)方案，執(zhí)行市場(chǎng)部各個(gè)階段業(yè)績(jī)計(jì)劃，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)的跟進(jìn)； 5）外聯(lián)、電銷、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)管理，根據(jù)公司各重大營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)，組織相應(yīng)推盤活動(dòng)； 6）負(fù)責(zé)整合客戶資源，作好客戶關(guān)系管理，確保公司在當(dāng)?shù)刂绕放频奶嵘?四、任職要求 1）從事家裝行業(yè)或同行業(yè)銷售工作2年以上； 2）具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)各個(gè)銷售環(huán)節(jié)具有體系化的總結(jié)； 3）具有敏感的市場(chǎng)開拓意識(shí)，分析及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力； 4）具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。五、工作時(shí)間上午9:00~12:00 下午14:00~18:00

16小時(shí)前

許女士

招聘專員; 市場(chǎng)營(yíng)銷專員
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

任職要求： 1、具備良好的表達(dá)溝通能力，對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)感興趣 2、不甘于現(xiàn)狀，有強(qiáng)烈的賺錢欲望，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 3、公司具備快速培育新人的用人機(jī)制，為新人提供全面、系統(tǒng)的入行培訓(xùn) 做到50%腦力勞動(dòng)：學(xué)習(xí)：了解市場(chǎng)資訊，掌握專業(yè)知識(shí)、房地產(chǎn)交易相關(guān)流程，了解房產(chǎn)。溝通：了解客戶的意向需求，提供解決方案，幫助客戶找到需要的房子。思考：如何滿足客戶需要，如何超越客戶需要，讓客戶放心，省心，順心。做到50%勞動(dòng)：穿梭于各大豪宅、園林小區(qū)、居民社區(qū)、寫字樓群香房、增長(zhǎng)見識(shí)。往返于政府機(jī)構(gòu)辦理買賣房手續(xù)，鍛煉個(gè)人辦事能力。收獲100%成果： 1、無(wú)責(zé)底薪：2000-5000底薪 2、高提成：25-40% 3、現(xiàn)金獎(jiǎng)：租單現(xiàn)金獎(jiǎng)，新房開單獎(jiǎng) 4、各種節(jié)日福利、保險(xiǎn)、出國(guó)旅游、團(tuán)建活動(dòng)、導(dǎo)師一對(duì)一帶教，上手快，晉升空間大工作地點(diǎn)：南寧各區(qū)300多家門店任意選擇

16小時(shí)前

許女士

招聘專員; 市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷主管經(jīng)理
6000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

一、福利待遇 1）薪資：基本工資+級(jí)別工資+績(jī)效+補(bǔ)貼（餐補(bǔ)、交通補(bǔ)）+提成 2）福利：五險(xiǎn)+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日福利 3）氛圍超好、員工內(nèi)部活動(dòng)（聚餐、郊游、團(tuán)建運(yùn)動(dòng)會(huì)等，還有豐厚禮品發(fā)放等） 4）公司內(nèi)部有餐廳、冰箱、微波爐等，讓你享受工作、感受生活！二、崗位內(nèi)容 1）負(fù)責(zé)管理南寧家裝市場(chǎng)調(diào)研，完成公司制定的年度業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2）進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司外聯(lián)開拓提供依據(jù)； 3）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)管理，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)； 4）根據(jù)公司各個(gè)階段下達(dá)的業(yè)績(jī)方案，執(zhí)行市場(chǎng)部各個(gè)階段業(yè)績(jī)計(jì)劃，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)的跟進(jìn)； 5）外聯(lián)、電銷、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)管理，根據(jù)公司各重大營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)，組織相應(yīng)推盤活動(dòng)； 6）負(fù)責(zé)整合客戶資源，作好客戶關(guān)系管理，確保公司在當(dāng)?shù)刂绕放频奶嵘?四、任職要求 1）從事家裝行業(yè)或同行業(yè)銷售工作2年以上； 2）具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)各個(gè)銷售環(huán)節(jié)具有體系化的總結(jié)； 3）具有敏感的市場(chǎng)開拓意識(shí)，分析及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力； 4）具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。五、工作時(shí)間上午9:00~12:00 下午14:00~18:00

16小時(shí)前

許女士

招聘專員; 建材市場(chǎng)門店導(dǎo)購(gòu)
5000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西美大電器銷售有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

主要負(fù)責(zé)門店的銷售，顧客接待，開單維護(hù)門店日常工作；

16小時(shí)前

賀元強(qiáng); 營(yíng)銷專員（電力方向）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧產(chǎn)投廣控電氣有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

崗位職責(zé)： 1、有較強(qiáng)的談判溝通能力、優(yōu)秀的分析、判斷和解決問(wèn)題的能力； 2、有市場(chǎng)開拓能力； 3、有相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)； 4、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。崗位要求： 1、熟悉電力相關(guān)產(chǎn)品； 2、能適應(yīng)不定期出差； 3、吃苦耐勞，有責(zé)任心、有事業(yè)心。待遇與福利：底薪+提成的工資模式——高競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬模式，能者多得。

16小時(shí)前

黃小姐; 市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際

南寧東僑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

職位要求：年齡：25-40歲，性別不限學(xué)歷：大專以上，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)均可經(jīng)驗(yàn)要求：有連鎖餐飲或快消品工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上企業(yè)營(yíng)銷管理，有全面操盤企業(yè)營(yíng)銷戰(zhàn)略經(jīng)驗(yàn)和成功案例；有市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)和招商經(jīng)驗(yàn)。

16小時(shí)前

黃女士; 小區(qū)駐點(diǎn)業(yè)務(wù)員
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

（一）崗位職責(zé)： 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn)； 2、向客戶介紹公司，幫助客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù)，加深客戶對(duì)公司的印象； 3、向客戶提供裝修需求服務(wù)，使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng)，讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知； 4、跟客戶建立友好關(guān)系，做前期的鋪墊和引導(dǎo)，對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房，帶客戶看樣板房； 5、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談，看材料，設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià)； 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通，維護(hù)好老客戶，開發(fā)新客戶；（二）任職資格 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限； 2、經(jīng)驗(yàn)不限，應(yīng)屆畢業(yè)生皆可； 3、性格開朗，溝通能力無(wú)障礙，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、具有較強(qiáng)的抗壓能力，工作積極主動(dòng)，對(duì)工作充滿熱情和干勁；（三）薪酬福利待遇：底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金8k起+月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+工齡=6000-8000元/月公司福利：?jiǎn)T工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、完成季度任務(wù)山莊旅游等。面試地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)

2024-11-23

巫女士

人事; 市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理
10000-11000元

南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場(chǎng)

廣西日美建筑裝飾工程有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定及分解供應(yīng)鏈的戰(zhàn)略目標(biāo)及關(guān)鍵任務(wù)，協(xié)調(diào)整合供應(yīng)鏈資源。 2.負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化供應(yīng)商，做好供應(yīng)商的開發(fā)、維護(hù)、評(píng)審與管理體系，合理控制成本。 3.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈計(jì)劃和采購(gòu)管理，保證采購(gòu)訂單及時(shí)交付，管理供應(yīng)商產(chǎn)能，并對(duì)銷售品類進(jìn)行監(jiān)測(cè)，及時(shí)平衡品類生產(chǎn)計(jì)劃。 4.負(fù)責(zé)組織監(jiān)督產(chǎn)品生產(chǎn)，落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量和檢驗(yàn)工作;處理事故并采取有效預(yù)防措施降低事故率(如客戶投訴、退貨、運(yùn)輸/倉(cāng)儲(chǔ)事故等情況)。任職要求： 1、年齡30歲左右 2、開發(fā)新客戶，負(fù)責(zé)解答客戶咨詢，達(dá)成成交 3、通過(guò)優(yōu)良的客戶服務(wù)，達(dá)成每月各項(xiàng)工作目標(biāo) 4、配合公司其他部門，做好客戶的回款及售后服務(wù) 5、具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力薪資待遇：底薪+提成（提成上不封頂）

2024-11-23

黃先生; 市場(chǎng)開發(fā)部副部長(zhǎng)（駐東南亞方向）
9000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西業(yè)茂建設(shè)集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】月薪0.9-1.1萬(wàn)+年績(jī)效（2～4個(gè)月月薪）=年薪15-18萬(wàn)（業(yè)務(wù)提成及若派駐國(guó)外享受派駐津貼另計(jì)），繳納五險(xiǎn)一金，享受雙休上班制、年假、過(guò)節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。【崗位要求】 1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡：40歲以下。 3.專業(yè)：不限。 4.工作經(jīng)歷：有1年以上國(guó)內(nèi)外建筑行業(yè)市場(chǎng)開發(fā)工作經(jīng)歷，具備或熟悉東南亞市場(chǎng)開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會(huì)資源者優(yōu)先。 5.基本要求：具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力，具備英語(yǔ)或東南亞小語(yǔ)種交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求：有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德，抗壓能力強(qiáng)，工作細(xì)致度高，服從公司安排，能接受商務(wù)接待和國(guó)外出差。

2024-11-23; 市場(chǎng)專員
5001-6000元

南寧-青秀區(qū)

青島百洋醫(yī)藥股份有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責(zé)描述: 1、公司市場(chǎng)策略在轄區(qū)市場(chǎng)實(shí)施、計(jì)劃制定與執(zhí)行； 2、轄區(qū)各級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施； 3、產(chǎn)品知識(shí)與專業(yè)化推廣的培訓(xùn)； 4、目標(biāo)客戶的拜訪、協(xié)訪與維護(hù)； 5、轄區(qū)市場(chǎng)信息收集、分析、反饋； 6、禮品、資料的日常管理與監(jiān)督； 7、及時(shí)、準(zhǔn)確完成并提交周、月報(bào)表；任職資格： 1、碩士研究生以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)為佳； 2、良好的溝通能力，應(yīng)變能力，分析能力，團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、積極樂(lè)觀的心態(tài)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 4、會(huì)議組織能力強(qiáng)，演講水平高； 5、吃苦耐勞、工作勤奮； 6、有一年以上本地區(qū)相關(guān)工作經(jīng)歷者為優(yōu)。

2024-11-23