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職位描述

任職資格：

1.年齡要求：30-40歲

2.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，工程管理、項(xiàng)目管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

3.經(jīng)驗(yàn)要求：具備10年以上培訓(xùn)開發(fā)與管理經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

崗位職責(zé)：

1.聯(lián)合相關(guān)部門共同制定企業(yè)自動(dòng)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)，監(jiān)督企業(yè)自動(dòng)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)的執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)存在問題，并推進(jìn)各公司各部門企業(yè)治理體系完善。

2.建立健全控股集團(tuán)運(yùn)營(yíng)督查考核各項(xiàng)機(jī)制建設(shè)工作，結(jié)合公司實(shí)際情況建立健全適合自身發(fā)展的運(yùn)營(yíng)管理體系，并確保體系的合法性和合理性。

3.負(fù)責(zé)各二級(jí)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核工作，建立各類運(yùn)營(yíng)指標(biāo)考核數(shù)據(jù)庫。通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)過程中存在的問題，防控經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，確保各公司完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

4.負(fù)責(zé)定期每月、每季度對(duì)二級(jí)公司、總部各部門經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況進(jìn)行考核分析，定期向集團(tuán)匯報(bào)。

公司簡(jiǎn)介

廣西裕達(dá)控股集團(tuán)是集城市基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè).金融.酒店經(jīng)營(yíng)以及地產(chǎn)等業(yè)務(wù)為一體的大型綜合性集團(tuán).經(jīng)過17年的發(fā)展.目前主要經(jīng)營(yíng)“城市基礎(chǔ)設(shè)施投資(主業(yè))+金融+工程+酒店及旅游+地產(chǎn)+貿(mào)易”六大業(yè)務(wù)板塊.下轄有廣西裕達(dá)基礎(chǔ)設(shè)施投資共享平臺(tái).廣西裕誠金投集團(tuán).廣西裕達(dá)工程集團(tuán).廣西裕達(dá)旅游集團(tuán).廣西裕達(dá)集團(tuán).廣西裕達(dá)集團(tuán)貿(mào)易有限公司.廣西裕達(dá)集團(tuán)物業(yè)服務(wù)有限公司等子集團(tuán).子公司共30多家.現(xiàn)有員工超2800多人.
?? 集團(tuán)本著“敬業(yè)勤勉.雷厲風(fēng)行.自強(qiáng)不息”的企業(yè)精神.以“成為中國優(yōu)秀的城市綜合服務(wù)商”為企業(yè)愿景.積極參與和推進(jìn)城市建設(shè).服務(wù)于城市發(fā)展.經(jīng)過17年的努力.集團(tuán)旗下公司不僅持有全國房地產(chǎn)一級(jí)開發(fā)資質(zhì)和房屋建筑工程.市政公用工程施工總承包一級(jí)資質(zhì)等多項(xiàng)資質(zhì).而且擁有了小額貸款和融資性租賃等金融牌照.并參股了桂林銀行等廣西本土三家銀行.還成功經(jīng)營(yíng)了南寧裕達(dá)國際酒店.來賓飯店.來賓裕達(dá)國際酒店.金秀飯店等6家五星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的酒店和裕達(dá)購物中心及裕達(dá)新天地購物廣場(chǎng)等4家大型商業(yè)中心.自2010年以來.集團(tuán)旗下公司承建200多項(xiàng)工程項(xiàng)目.獲得自治區(qū)級(jí).市級(jí)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)超50項(xiàng).獲得自治區(qū)級(jí).市級(jí)安全文明工地獎(jiǎng)超60項(xiàng).QC成果58項(xiàng).國家專利19項(xiàng)等.集團(tuán)旗下公司開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目建筑面積達(dá)700萬㎡以上.擁有超5000畝的土地儲(chǔ)備.業(yè)務(wù)范圍覆蓋南寧.來賓.玉林.梧州.北海和崇左等區(qū)域.在2020年廣西民營(yíng)企業(yè)100強(qiáng)中.廣西裕達(dá)控股集團(tuán)有限公司排名第12位,2021年廣西裕達(dá)集團(tuán)有限公司以品牌價(jià)值73.09億元榮登廣西民營(yíng)企業(yè)品牌價(jià)值排行榜第10名.全廣西企業(yè)品牌價(jià)值第17名!2021年7月23日.裕達(dá)集團(tuán)以803126萬元營(yíng)業(yè)收入榮獲2021年廣西民營(yíng)企業(yè)第13?強(qiáng)!見證著廣西裕達(dá)控股集團(tuán)綜合實(shí)力的提升.贏得廣西區(qū)內(nèi)市場(chǎng)及客戶的廣泛信賴和認(rèn)可.
   ?集團(tuán)以實(shí)現(xiàn)“客戶.員工.合作伙伴.股東.企業(yè).社會(huì)共贏”為使命.積極投身社會(huì)公益事業(yè).扶持教育事業(yè).資助社會(huì)弱勢(shì)群體.贏得了良好的社會(huì)聲譽(yù).在企業(yè)發(fā)展壯大的同時(shí).集團(tuán)更注重回報(bào)社會(huì).于2015年1月成立了裕達(dá)慈善基金會(huì).積極投身社會(huì)公益事業(yè).履行社會(huì)責(zé)任.捐資助學(xué).為政府分憂.為社會(huì)解難.截至2020年12月.集團(tuán)累計(jì)向社會(huì)捐款6000多萬元.完成了約10億元易地扶貧安置房項(xiàng)目建設(shè)投資.曾獲全國“萬企幫萬村”精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)先進(jìn)民營(yíng)企業(yè).全區(qū)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體.廣西“萬企幫萬村”精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)先進(jìn)民營(yíng)企業(yè)等榮譽(yù).“積極參與2020年全區(qū)統(tǒng)一戰(zhàn)線助力脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興活動(dòng)”.在2020年抗擊新冠肺炎疫情工作中.集團(tuán)扛使命勇?lián)?dāng).響應(yīng)國家政策號(hào)召減少商業(yè)租戶的納稅租金.積極組織捐款捐物.眾志成城抗擊疫情.榮獲了廣西工商聯(lián)新冠抗疫愛心捐贈(zèng)“優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)”.廣西工商聯(lián)新冠抗疫愛心捐贈(zèng)“突出貢獻(xiàn)民營(yíng)企業(yè)”表彰.
?? 集團(tuán)在積極踐行“成為中國優(yōu)秀的城市綜合服務(wù)商”的企業(yè)愿景時(shí).堅(jiān)持將風(fēng)險(xiǎn)放在首位.緊緊圍繞“質(zhì)量變革.效率變革.動(dòng)力變革”核心經(jīng)營(yíng)理念”開創(chuàng)新格局.實(shí)施“一平臺(tái)一金控二上市公司”的戰(zhàn)略.通過構(gòu)建企業(yè)治理現(xiàn)代化體系和“大平臺(tái)+小組織”的生態(tài)圈.強(qiáng)化專業(yè)和運(yùn)營(yíng)能力.有效整合資源.積極做強(qiáng)做大金融.工程.地產(chǎn)和投資等平臺(tái)業(yè)務(wù).形成共享共贏共生的平臺(tái)生態(tài).逐漸實(shí)現(xiàn)以機(jī)制和平臺(tái)賺錢的目標(biāo).為成為一家偉大的金融公司而努力.

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市邕寧區(qū)桂民投總部基地查看上班路線

可能感興趣的職位: 私域運(yùn)營(yíng)
4000-8000元

南寧-隆安縣

廣西標(biāo)牌化學(xué)科技有限公司

建筑與工程

1、基于微信、抖音、小紅書、知乎等線上社交平臺(tái)及工具打造私域流量； 2、以產(chǎn)品、銷售為導(dǎo)向確定私域流量的人群畫像定位，制定“線上+線下”私域流量引流方案及裂變方案并實(shí)施; 3、通過內(nèi)容營(yíng)銷、互動(dòng)營(yíng)銷、福利營(yíng)銷等方式維護(hù)私域流量，提高私域流量的信任度、留存度、活躍度、忠誠度; 4、通過私域流量分層管理、分層制定正對(duì)性的銷售轉(zhuǎn)化方案并實(shí)施，提高私域流量的成交率、復(fù)購率； 5、私域流量運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析，優(yōu)化私域運(yùn)營(yíng)方案; 任職要求 1、大專以上學(xué)歷，具備1-2年以上社群、私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉微信、抖音、小紅書、知乎等線上社交平臺(tái)社交引流方法及推廣工具的使用； 3、思維清晰，溝通能力較強(qiáng)，善于私域運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析及私域運(yùn)營(yíng)方案的復(fù)盤優(yōu)化； 4 、清晰的營(yíng)銷思維、銷售思維；薪酬底線3-6+提成，單休

2025-02-19

盧經(jīng)理; 外賣運(yùn)營(yíng)專員
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西才灣人餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品牌線上渠道（餓了么外賣、美團(tuán)外賣、抖音團(tuán)購等）的曝光量、進(jìn)店率、下單率的提升，通過精細(xì)化運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、流量、折扣等有效運(yùn)營(yíng)手段推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)； 2、負(fù)責(zé)推進(jìn)線下門店實(shí)現(xiàn)第三方平臺(tái)外賣化； 3、負(fù)責(zé)第三方外賣平臺(tái)的店鋪更新優(yōu)化與活動(dòng)運(yùn)營(yíng)，提升第三方外賣平臺(tái)顧客滿意度； 4、監(jiān)控并分析各階段（日、周、月度）運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，包括不限于菜品上下架、門店開關(guān)店、外送訂單生命周期內(nèi)數(shù)據(jù)等，通過定期數(shù)據(jù)觀測(cè)及數(shù)據(jù)分析，調(diào)整業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)策略，以數(shù)據(jù)邏輯驅(qū)動(dòng)，優(yōu)化業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)方案； 5、根據(jù)線上市場(chǎng)的情況分析，進(jìn)行對(duì)應(yīng)的活動(dòng)策劃，讓運(yùn)營(yíng)部提供對(duì)應(yīng)的資源，并跟進(jìn)活動(dòng)的執(zhí)行、總結(jié)； 6、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派任務(wù)。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上美團(tuán)外賣、餓了么、抖音團(tuán)購等平臺(tái)合作經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺(tái)餐飲運(yùn)營(yíng)規(guī)則，有餐飲品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、善于做數(shù)據(jù)分析和用戶行為分析，對(duì)用戶及產(chǎn)品有深入理解，對(duì)于如何獲取增量用戶，維護(hù)核心用戶提復(fù)購，有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及方法總結(jié)； 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備優(yōu)秀的溝通能力與執(zhí)行力。 5、有連鎖加盟體系工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2025-02-19

蔣德坤; 會(huì)員運(yùn)營(yíng)專員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【崗位職責(zé) 】 1、會(huì)員指標(biāo)跟進(jìn)：會(huì)員重點(diǎn)指標(biāo)報(bào)表跟進(jìn)，能自主建立跟進(jìn)模板，確保數(shù)據(jù)跟進(jìn)的及時(shí)和準(zhǔn)確性，在數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題。 2、會(huì)員權(quán)益：負(fù)責(zé)超級(jí)會(huì)員權(quán)益管理、優(yōu)惠券管理、積分管理。 3、門店群管理：對(duì)連鎖門店社群統(tǒng)籌管理，通過方案保持群拉新、活躍和產(chǎn)效。 4、數(shù)據(jù)分析：負(fù)責(zé)會(huì)員日活動(dòng)、營(yíng)銷活動(dòng)數(shù)據(jù)跟進(jìn)，活動(dòng)結(jié)果數(shù)據(jù)分析。【任職要求】 1、統(tǒng)計(jì)學(xué)、大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、熟悉會(huì)員管理中拉新、轉(zhuǎn)化、留存、促活、召回幾個(gè)方向的執(zhí)行和方案，有線下零售會(huì)員管理經(jīng)驗(yàn)。 3、精通EXCEL，能夠自主編寫和調(diào)試復(fù)雜的公式，解決實(shí)際問題；掌握數(shù)據(jù)驗(yàn)證技巧，以確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。 4、熟悉數(shù)據(jù)透視表和數(shù)據(jù)透視圖的創(chuàng)建和使用，能進(jìn)行多維度數(shù)據(jù)分析。購買五險(xiǎn)，周末大小休，法定假日正常放假、生日假、年假。上班時(shí)間：9:00-12:00,14:00-18:00

2025-02-19

磨女士; 招聘運(yùn)營(yíng)
3000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西易貿(mào)通網(wǎng)絡(luò)信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站賬號(hào)的基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作; 2、對(duì)整個(gè)店鋪進(jìn)行關(guān)鍵詞搜索,產(chǎn)品排名優(yōu)化,以及P4P出價(jià); 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理詢盤及訂單,及時(shí)回復(fù)買家信息和郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),避免溝通不及時(shí)造成客戶流失情況的發(fā)生,保持曝光和詢盤數(shù)量; 4、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴站內(nèi)推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率,瀏覽率和轉(zhuǎn)化率; 5、分析每日商品、客戶跟蹤及營(yíng)銷數(shù)據(jù)等運(yùn)營(yíng)情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問題,提出有針對(duì)性的解決方案。任職資格: 1、英語CET4以上,讀寫能力優(yōu)秀,閱讀瀏覽無障礙; 2、具備阿里國際站實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，有回復(fù)詢盤相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟悉阿里巴巴國際站平臺(tái)運(yùn)營(yíng)流程和規(guī)則,并能熟練使用推廣工具,能獨(dú)立操作運(yùn)營(yíng)賬號(hào); 4、熟悉阿里巴巴的搜索排名和優(yōu)化,關(guān)鍵字策略,后臺(tái)操作流程; 5、有處理平臺(tái)各種復(fù)雜問題的能力;

2025-02-18

吳懿峰; 私域運(yùn)營(yíng)專員
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西名門惠大醫(yī)堂健康管理有限公司南寧名門惠大醫(yī)堂診所

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

建群開團(tuán)，服務(wù)老客戶，增加新用戶，做分店

2025-02-18

曾環(huán)環(huán); 網(wǎng)格倉運(yùn)營(yíng)
5000-10000元

南寧-江南區(qū)

南寧市良程佳運(yùn)物流有限公司

拼多多網(wǎng)格倉運(yùn)營(yíng)，招聘合作商，河池來賓區(qū)域多個(gè)空缺

2025-02-18

王津源; Allegro運(yùn)營(yíng)
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

深圳市環(huán)球易達(dá)供應(yīng)鏈管理有限公司

英語四級(jí) ，本科學(xué)歷，跨境電子商務(wù)優(yōu)先

2025-02-17

鐘秀梅; 外賣線上運(yùn)營(yíng)
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

南寧市潮茗餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)；包括：自有小程序、美團(tuán)團(tuán)購?fù)赓u、口碑 2、負(fù)責(zé)平臺(tái)活動(dòng)策劃、內(nèi)容編制、促銷活動(dòng)、關(guān)聯(lián)銷售等； 3、根據(jù)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略，需要對(duì)門店進(jìn)行診斷，優(yōu)化，營(yíng)銷，對(duì)品牌的銷售提升負(fù)責(zé)； 4、收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，了解廣告投放經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合自身優(yōu)勢(shì)提供有效的策略方案； 5、匯總數(shù)據(jù)報(bào)表及月度、季度數(shù)據(jù)分析，包括店鋪銷售情況的統(tǒng)計(jì)跟蹤，并定期進(jìn)行總結(jié)，提出改善措施，從業(yè)務(wù)角度出發(fā)，提升各環(huán)節(jié)運(yùn)營(yíng)效率，協(xié)助負(fù)責(zé)平臺(tái)店鋪管理并完成店鋪銷售目標(biāo)。崗位基本要求： 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、了解以上各平臺(tái)的規(guī)則，熟悉以上平臺(tái)的玩法，1年以上相關(guān)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)； 3、能夠有效提升店鋪曝光度、轉(zhuǎn)化率、評(píng)價(jià)等各項(xiàng)指標(biāo)，對(duì)各類數(shù)據(jù)敏感，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力； 4、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、適應(yīng)力、有使命感注：奶茶自由福利

2025-02-17; 私域運(yùn)營(yíng)師5K-12K
5000-10000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西山春色電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)搭建公司私域流量運(yùn)營(yíng)體系，制定私域流量運(yùn)營(yíng)策略，包含引流，裂變，拉新，留存，促活，轉(zhuǎn)化，復(fù)購等; 2.熟悉私域流量的各類打法，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定和優(yōu)化用戶轉(zhuǎn)化方案和機(jī)制; 3.負(fù)責(zé)用戶增長(zhǎng)工具及會(huì)員路徑，活動(dòng)內(nèi)容設(shè)計(jì)，整合內(nèi)外資源，為私域流量獲得精準(zhǔn)流量增長(zhǎng)，將流量變現(xiàn); 4.以客戶和粉絲為中心，挖掘用戶需求，獨(dú)立策劃各種營(yíng)銷活動(dòng)，能夠?qū)狳c(diǎn)快速反應(yīng)，激發(fā)用戶參與度，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容分享和沉淀，提升用戶的粘性; 5.負(fù)責(zé)私域流量日常管理運(yùn)營(yíng)和維護(hù)，策劃私域的營(yíng)銷活動(dòng)，合理運(yùn)用各種營(yíng)銷推廣手段; 6.運(yùn)用各種方法催化客戶和粉絲活躍度，提升銷售額，促進(jìn)客戶復(fù)購次數(shù); 7.負(fù)責(zé)打磨建立連接，構(gòu)建信任，復(fù)購轉(zhuǎn)化，裂變新增等整個(gè)私域閉環(huán)，為私域流量獲得精準(zhǔn)流量增長(zhǎng)。任職要求：1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，對(duì)私域流量用戶增長(zhǎng)/轉(zhuǎn)化有完整，清晰的運(yùn)營(yíng)方法，務(wù)必【有過成功案例和管理經(jīng)驗(yàn)】; 2.熟悉私域流量運(yùn)營(yíng)，有系統(tǒng)的社群運(yùn)營(yíng)方法及實(shí)操經(jīng) 驗(yàn); 3.熟悉微信私域運(yùn)營(yíng)的玩法和規(guī)則，有成功運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先; 4.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，踏實(shí)細(xì)心，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析能力; 5.有系統(tǒng)的社群運(yùn)營(yíng)方法，有社群實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，懂得社群裂變?cè)鲩L(zhǎng)，有成功項(xiàng)目案例優(yōu)先; 6.必須有電商，私域流量行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 7.有抖音達(dá)人私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 8.具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，抗壓能力強(qiáng)。薪資福利: 1、底薪5K~12K 2、[工作時(shí)間];9:00-12:00 12:00-13:30午休(配專用午休床)13:30-18:00實(shí)際工作時(shí)間7.5小時(shí) 3、大小休，項(xiàng)目完成彈性調(diào)整雙休，國家法定假日. 4、包午餐(自家餐廳每日供應(yīng)新鮮食材現(xiàn)做兩葷一素+酸奶+水果+咖啡+小吃零食+茶飲)菜單每日不重復(fù) 5、交通便利，樓下地鐵1號(hào)線直達(dá)(東盟商務(wù)區(qū)地鐵站 D口)

2025-02-17

黃玉影; 連鎖品牌運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-華豐城

淮南萬優(yōu)供應(yīng)鏈管理有限公司

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各門店的經(jīng)菅管理工作，提升服務(wù)品質(zhì)，提高客戶滿意度，對(duì)所轄區(qū)域門店的經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。 2.根據(jù)公司門店檢查標(biāo)準(zhǔn)對(duì)門店全方位考核，能針對(duì)門店存在的問題提出解決方案，并協(xié)助門店整改完善； 3.負(fù)責(zé)區(qū)域各門店的團(tuán)隊(duì)管理工作，搭建團(tuán)隊(duì)人員梯隊(duì)，組織開展員工培訓(xùn)及考核工作； 4.對(duì)所轄區(qū)域門店日常存在的問題及時(shí)處理上報(bào)，不斷完善和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、規(guī)范化的流程體系，督促門店按標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)工作； 5.與各部門協(xié)調(diào)配合，完成公司指標(biāo)，確保拓店速度和質(zhì)量，對(duì)工作目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解，并制作行動(dòng)計(jì)劃及方案； 6.接受兩廣（廣西廣東）調(diào)派工作，服從公司安排。任職要求： 1.全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷。 2.3年以上零售行業(yè)運(yùn)營(yíng)/督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，有經(jīng)營(yíng)思維，能夠多店管理。 3.具備良好的溝通組織能力，吃苦耐勞，全身心投入工作。 4.對(duì)于相關(guān)區(qū)域，甚至全國零售連鎖行業(yè)較為熟悉,且具備良好的業(yè)務(wù)開展成功經(jīng)驗(yàn)。 5.能接受長(zhǎng)期出差，有自駕車輛，駕駛技術(shù)嫻熟。（必備項(xiàng)）

2025-02-17

許順根