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職位描述

崗位職責(zé)
1、做好相關(guān)客戶(hù)的數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)和分析；
2、協(xié)助銷(xiāo)售做好日常的管理工作。
任職要求
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力。
工作地點(diǎn)：南寧市。
福利待遇：年薪 3萬(wàn)元以上 

銷(xiāo)售助理（設(shè)計(jì)院）女性

公司簡(jiǎn)介

 上海華宿電氣股份有限公司是一家專(zhuān)業(yè)從事電力及電氣安全產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售與服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)，公司憑借雄厚的產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)實(shí)力，不斷追求技術(shù)創(chuàng)新，全面致力于電氣防火事業(yè)的發(fā)展。2010年上海世博會(huì)期間，上海華宿電氣成為世博會(huì)電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)的主要供應(yīng)商。

      公司總部位于上海張江高科技園區(qū)，擁有完善的獨(dú)立研發(fā)中心、銷(xiāo)售中心和現(xiàn)代化的生產(chǎn)基地，公司在全國(guó)二十多個(gè)省市設(shè)有辦事機(jī)構(gòu)，并與各大型設(shè)計(jì)院保持良好的合作關(guān)系。隨著公司的蓬勃發(fā)展、市場(chǎng)需求的擴(kuò)大，公司不斷加大生產(chǎn)規(guī)模，產(chǎn)品銷(xiāo)量持續(xù)攀升。

      上海華宿電氣已擁有多項(xiàng)科技成果，其中在申請(qǐng)中的發(fā)明專(zhuān)利2項(xiàng)，已申請(qǐng)成功的實(shí)用新型專(zhuān)利3項(xiàng)、軟件著作權(quán)5項(xiàng)。公司推出的具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的HS系列電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)，已通過(guò)ISO9001:2008質(zhì)量管理體系的認(rèn)證，產(chǎn)品均按ISO9001:2008標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)，產(chǎn)品遵循國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《高層民用建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范》、《建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范》、《剩余電流動(dòng)作保護(hù)裝置的安裝和運(yùn)行》、《電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)》，并且產(chǎn)品通過(guò)國(guó)家消防電子產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心的產(chǎn)品型式檢驗(yàn)。上海華宿電氣通過(guò)多年潛心研究，將HS系列智能化、數(shù)字化電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)、與智能儀表及電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)完美結(jié)合，推出“電氣火災(zāi)綜合監(jiān)控儀表”。

      上海華宿是全國(guó)首家全部通過(guò)國(guó)家公安部消防3C（即CCCF）產(chǎn)品認(rèn)證的專(zhuān)業(yè)電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)生產(chǎn)廠家。

      “任重于山，華宿先行”，華宿電氣深信“技術(shù)就是核心競(jìng)爭(zhēng)力”，在產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)中，始終保持銷(xiāo)售額15%的高比例研發(fā)投入。公司產(chǎn)品以“周全、完善、人性化”為導(dǎo)向，不斷改進(jìn)與完善產(chǎn)品技術(shù)，以“十大獨(dú)家技術(shù)優(yōu)勢(shì)、八大領(lǐng)先技術(shù)優(yōu)勢(shì)”在行業(yè)內(nèi)獨(dú)占鰲頭。“一切用產(chǎn)品說(shuō)話，一切用技術(shù)說(shuō)話”，“誠(chéng)做一流的電氣火災(zāi)監(jiān)控設(shè)備供應(yīng)商”是華宿電氣的宗旨。

      上海世博會(huì)的成功舉辦，同時(shí)意味著上海華宿電氣的成功，華宿電氣將堅(jiān)持“產(chǎn)品以世博品質(zhì)、服務(wù)以世博精神”來(lái)回饋廣大社會(huì)?！罢嬲\(chéng)取信客戶(hù)，服務(wù)贏得市場(chǎng)”是公司對(duì)社會(huì)的鄭重承諾。“盛世中華，安居樂(lè)宿”，上海華宿愿與廣大用戶(hù)和國(guó)內(nèi)外專(zhuān)家共同努力，以先進(jìn)的技術(shù)和高質(zhì)量的服務(wù)，為中國(guó)電氣事業(yè)做出貢獻(xiàn)！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 銷(xiāo)售精英
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

南寧開(kāi)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司

批發(fā)/零售

公司提供專(zhuān)業(yè)崗前培訓(xùn)，學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的五行易理知識(shí)，各項(xiàng)工作都有流程化的專(zhuān)人指導(dǎo)，讓您輕松上手不發(fā)愁。清晰的職業(yè)規(guī)劃：這世上超過(guò)一半的人不知道自己為什么工作，3成的人工作只是為了當(dāng)下的生存，最終只有不到10%的人獲得成功！因?yàn)樗麄儚囊婚_(kāi)始，就規(guī)劃了未來(lái)。馬云說(shuō)：“你是誰(shuí)不重要，重要的是你和誰(shuí)在一起！”，一根草繩丟在大街上就是***、綁在白菜上就賣(mài)出了白菜價(jià)、綁在大閘蟹上就是大閘蟹的價(jià)格！成功并不難，高薪也不難，關(guān)鍵就看你第一步的選擇！崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷(xiāo)售工作，完成銷(xiāo)售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績(jī)； 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系； 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng)；福利待遇：薪資：4400～10000元（基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金）（視工作能力而定,上不封頂）；享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言?xún)?yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng)，節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品，正式期員工工作滿(mǎn)一年后享受帶薪年假。 1、試用期1-2個(gè)月，表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì)，按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)的五險(xiǎn)。 2、每周6個(gè)工作日，每天工作7小時(shí)，入職后按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。 3、晉升渠道：一級(jí)營(yíng)業(yè)員——二級(jí)輔導(dǎo)員——三級(jí)協(xié)理員——四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——銷(xiāo)售助理——銷(xiāo)售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān)，所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng)、經(jīng)理的同等機(jī)會(huì)，所有工作（包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銷(xiāo)售技能）提供專(zhuān)門(mén)系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。正常工作時(shí)間：早晚班輪班制（每月休息四天）早班：10：00—17：00 晚班：15：00—22：00 工作地點(diǎn)：南寧區(qū)各連鎖店。

14小時(shí)前

人事部; 實(shí)習(xí)銷(xiāo)售助理
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西拓菲商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

實(shí)習(xí)銷(xiāo)售助理崗位職責(zé)： 1、在指定區(qū)域和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣； 2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過(guò)程； 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展任職要求： 1、善于與人溝通交流； 2、積極主動(dòng)，性格開(kāi)朗，敢于挑戰(zhàn)高薪； 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生，安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷(xiāo)售技巧資薪福利：試用期3000+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金；轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金。完善的培訓(xùn)系統(tǒng)（銷(xiāo)售與管理培訓(xùn)），豐富的晉升機(jī)會(huì)；公司提供：免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)+國(guó)內(nèi)外旅游；保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件；公平、公正的提升制度，不斷提升自身價(jià)值。

14小時(shí)前; 水晶玉器銷(xiāo)售人員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

南寧開(kāi)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷(xiāo)售工作，完成銷(xiāo)售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績(jī)； 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系； 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng)；崗位要求：（一）學(xué)歷：高中以上學(xué)歷，大專(zhuān)以上學(xué)歷優(yōu)先，具備較好學(xué)習(xí)能力（二）業(yè)務(wù)水平：具有高度的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、進(jìn)取心和責(zé)任感強(qiáng) （三）職業(yè)素質(zhì)： 1、性格開(kāi)朗大方，健談 2、儀容儀表端莊，有氣質(zhì)，個(gè)人素養(yǎng)好，男女不限 3、能吃苦耐勞，為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，服從上級(jí)的工作安排、管理福利待遇：薪資：4400～10000元（基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金）（視工作能力而定,上不封頂）；享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言?xún)?yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng)，節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品，晉級(jí)為一級(jí)營(yíng)業(yè)員后在職滿(mǎn)一年后享受帶薪年假。 1、入職導(dǎo)購(gòu)崗位（導(dǎo)購(gòu)考核期1-2個(gè)月），試用期無(wú)責(zé)薪資3500+500（住宿補(bǔ)貼），1-2個(gè)月之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì)，后享有國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)的五險(xiǎn)。 2、每天工作7小時(shí)，入職后按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。 3、晉升渠道：導(dǎo)購(gòu)——一級(jí)營(yíng)業(yè)員——二級(jí)輔導(dǎo)員——三級(jí)協(xié)理員——四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——銷(xiāo)售助理——銷(xiāo)售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān)，所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng)、經(jīng)理的同等機(jī)會(huì)，所有工作（包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銷(xiāo)售技能）提供專(zhuān)門(mén)系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。正常工作時(shí)間：早晚班輪班制（每月休息四天）早班：9：45—17：00 晚班：14：45—22：00 工作地點(diǎn)：南寧區(qū)各連鎖店。

14小時(shí)前

人事部; 水晶玉器銷(xiāo)售精英
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

南寧開(kāi)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司

批發(fā)/零售

公司提供專(zhuān)業(yè)崗前培訓(xùn)，學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的五行易理知識(shí)，各項(xiàng)工作都有流程化的專(zhuān)人指導(dǎo)，讓您輕松上手不發(fā)愁。清晰的職業(yè)規(guī)劃：這世上超過(guò)一半的人不知道自己為什么工作，3成的人工作只是為了當(dāng)下的生存，最終只有不到10%的人獲得成功！因?yàn)樗麄儚囊婚_(kāi)始，就規(guī)劃了未來(lái)。馬云說(shuō)：“你是誰(shuí)不重要，重要的是你和誰(shuí)在一起！”，一根草繩丟在大街上就是***、綁在白菜上就賣(mài)出了白菜價(jià)、綁在大閘蟹上就是大閘蟹的價(jià)格！成功并不難，高薪也不難，關(guān)鍵就看你第一步的選擇！崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷(xiāo)售工作，完成銷(xiāo)售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績(jī)； 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系； 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng)；福利待遇：薪資：4400～10000元（基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金）（視工作能力而定,上不封頂）；享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言?xún)?yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng)，節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品，正式期員工工作滿(mǎn)一年后享受帶薪年假。 1、試用期1-2個(gè)月，表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì)，享有國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)的五險(xiǎn)。 2、每周6個(gè)工作日，每天工作7小時(shí)，入職后按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。 3、晉升渠道：一級(jí)營(yíng)業(yè)員——二級(jí)輔導(dǎo)員——三級(jí)協(xié)理員——四級(jí)儲(chǔ)備店長(zhǎng)——店長(zhǎng)——銷(xiāo)售助理——銷(xiāo)售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān)，所有員工均有競(jìng)聘店長(zhǎng)、經(jīng)理的同等機(jī)會(huì)，所有工作（包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銷(xiāo)售技能）提供專(zhuān)門(mén)系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。正常工作時(shí)間：早晚班輪班制（每月休息四天）早班：10：00—17：00 晚班：15：00—22：00 工作地點(diǎn)：南寧區(qū)各連鎖店。

14小時(shí)前

人事部; 銷(xiāo)售助理
6000-8000元

南寧-興寧區(qū)

廣西拓菲商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

銷(xiāo)售助理崗位職責(zé)： 1、在指定區(qū)域和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣； 2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過(guò)程； 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展任職要求： 1、善于與人溝通交流； 2、積極主動(dòng)，性格開(kāi)朗，敢于挑戰(zhàn)高薪； 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生，安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷(xiāo)售技巧資薪福利：試用期3000+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金；轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金。完善的培訓(xùn)系統(tǒng)（銷(xiāo)售與管理培訓(xùn)），豐富的晉升機(jī)會(huì)；公司提供：免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)+國(guó)內(nèi)外旅游；保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件；公平、公正的提升制度，不斷提升自身價(jià)值。

14小時(shí)前; 銷(xiāo)售助理（無(wú)經(jīng)驗(yàn)有人帶）
3000-6000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西拓菲商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

銷(xiāo)售助理崗位職責(zé)： 1、在指定區(qū)域和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣； 2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過(guò)程； 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展任職要求： 1、善于與人溝通交流； 2、積極主動(dòng)，性格開(kāi)朗，敢于挑戰(zhàn)高薪； 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生，安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷(xiāo)售技巧資薪福利：試用期3000+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金；轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金。完善的培訓(xùn)系統(tǒng)（銷(xiāo)售與管理培訓(xùn)），豐富的晉升機(jī)會(huì)；公司提供：免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)+國(guó)內(nèi)外旅游；保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件；公平、公正的提升制度，不斷提升自身價(jià)值。公司地址：南寧市興寧區(qū)民生街道綠都商廈31樓3101

14小時(shí)前; 銷(xiāo)售業(yè)務(wù)跟單
4000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

廣西南寧眾聯(lián)銀商網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、負(fù)責(zé)公司資源支付產(chǎn)品的推廣及商戶(hù)對(duì)接; 2、開(kāi)拓新渠道，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 4、維護(hù)客情關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職要求： 1、有責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有行業(yè)資源優(yōu)先考慮 2、熱愛(ài)學(xué)習(xí)，有良好的工作態(tài)度，對(duì)產(chǎn)品能進(jìn)行拓展性研究; 3、有較好的溝通和表達(dá)能力，能落地和上線客戶(hù)支付優(yōu)先考慮。薪資福利: 1、薪資：底薪+提成（上不封頂）+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)=3k-6k; 2、假期：月休4天，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息，春節(jié)帶薪休假12天; 3、培訓(xùn)：入職培訓(xùn)，產(chǎn)品、銷(xiāo)售、行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，不定期培訓(xùn); 4、活動(dòng)：不定期的娛樂(lè)活動(dòng)、戶(hù)外學(xué)習(xí)、旅游等。底薪4000+提成，有管道收入有貸款經(jīng)驗(yàn)，銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，直銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，信用卡從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，支付從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

14小時(shí)前; 銷(xiāo)售助理
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西漢王天錦信息技術(shù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)客戶(hù)名單拜訪政府、教育行業(yè)客戶(hù)，向客戶(hù)準(zhǔn)確傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品的價(jià)值； 2.負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的客戶(hù)需求收集、反饋與整理，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，簽訂合同及回款； 3.根據(jù)客戶(hù)場(chǎng)景提供合理的方案選型與配置，進(jìn)行商務(wù)談判，參與銷(xiāo)售合同制訂及合同簽訂； 4.積極主動(dòng)開(kāi)發(fā)教育和政府行業(yè)新客戶(hù)，收集市場(chǎng)信息、客戶(hù)反饋信息、開(kāi)展市場(chǎng)分析等； 5.不斷學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容及專(zhuān)業(yè)知識(shí)，可從專(zhuān)業(yè)角度給予客戶(hù)合理的產(chǎn)品建議； 6.合理制定公司銷(xiāo)售策略和完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)； 7.負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)活動(dòng)，協(xié)助推進(jìn)市場(chǎng)推廣，樹(shù)立品牌形象； 8.服從公司管理與安排，積極配合完成公司交待的其它任務(wù)。崗位要求： 1、年齡24歲-35歲,大專(zhuān)以上畢業(yè)，具有行業(yè)內(nèi)1-2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 1.優(yōu)秀的公關(guān)和商務(wù)項(xiàng)目談判能力，挖掘市場(chǎng)潛在的客戶(hù)，完成制定的銷(xiāo)售目標(biāo)； 2.具有敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)，高度的責(zé)任意識(shí)，優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊(duì)合作精神，適應(yīng)短期出差。 3.具備較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃和運(yùn)作能力，勤快跑動(dòng)市場(chǎng)與客戶(hù)保持良好關(guān)系； 4.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)豐富者可降低任職要求；

14小時(shí)前

馬夏珍; 4S店銷(xiāo)售信息員
3000-5000元

南寧-興寧區(qū)

廣西正禾汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

工作職責(zé)： 1、編制月度進(jìn)貨計(jì)劃和特殊訂單進(jìn)貨計(jì)劃； 2、追蹤促進(jìn)訂單的執(zhí)行情況及發(fā)運(yùn)情況； 3、審核車(chē)輛管理員的進(jìn)銷(xiāo)存報(bào)表廠家銷(xiāo)售政策的收集和傳遞及廠家往來(lái)帳的登記和核對(duì) 4、做好每日銷(xiāo)售情況統(tǒng)計(jì)，內(nèi)容包括銷(xiāo)售數(shù)量，車(chē)輛的基本情況(型號(hào)、發(fā)動(dòng)機(jī)號(hào)，顏色、配置、客戶(hù)名稱(chēng)等)； 5、根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)政策建立銷(xiāo)售臺(tái)帳，以便與財(cái)務(wù)相核對(duì)； 6、兼崗金融業(yè)務(wù)工作職業(yè)要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限 2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車(chē)行業(yè)或銷(xiāo)售行業(yè)銷(xiāo)售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、擅長(zhǎng)使用辦公軟件，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，做事細(xì)心，服從安排，有團(tuán)隊(duì)精神； 4、持C1以上駕駛證并能熟練駕駛汽車(chē)者優(yōu)先；

14小時(shí)前; 銷(xiāo)售助理
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-湖南大廈

南寧歐維機(jī)電設(shè)備有限責(zé)任公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

銷(xiāo)售內(nèi)勤/銷(xiāo)售助理崗位職責(zé)： 1、本職位主要發(fā)展方向工況企業(yè)銷(xiāo)售方向，主要銷(xiāo)售進(jìn)口品牌水泵及環(huán)保設(shè)備類(lèi)，可以接受畢業(yè)生；拜訪客戶(hù)，為客戶(hù)提供設(shè)備整體解決方案；負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作； 2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，提升銷(xiāo)售價(jià)值，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售，積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率； 3、維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，強(qiáng)化客戶(hù)關(guān)系； 4、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心； 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求如下： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，男女不限，有上進(jìn)心，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，吃苦耐勞，有一定業(yè)務(wù)公關(guān)能力和項(xiàng)目操作能力及團(tuán)隊(duì)凝聚力 2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，善于與人溝通，吃苦耐勞，服從工作安排，有較強(qiáng)的工作適應(yīng)能力，良好的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、有機(jī)械類(lèi)銷(xiāo)售工作或工程項(xiàng)目類(lèi)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；福利待遇： 1、薪酬：底薪+提成+獎(jiǎng)金； 2、公司繳納五險(xiǎn)一金； 3、享有國(guó)家法定節(jié)假日；

14小時(shí)前

陸經(jīng)理