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職位描述

【任職要求】

1、有10年以上的行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，有5年以上房地產(chǎn)開發(fā)公司同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)行政人事決策經(jīng)驗(yàn)。

2、有優(yōu)異的組織統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)建設(shè)與團(tuán)隊(duì)管理能力。

3、具有較強(qiáng)的管理體系搭建及制度建設(shè)能力。

4、熟悉電腦操作和智能化辦公軟件操作。

投遞請注意：本公司所有崗位工作地點(diǎn)均在：南寧市興寧區(qū)昆侖大道499號華夏院子。

公司簡介

一、公司簡介：

廣西匠工坊置業(yè)有限責(zé)任公司（以下簡稱“匠工坊置業(yè)”）成立于2016年，公司位于廣西南寧市，注冊資金10000萬元，是開源集團(tuán)旗下一家致力于打造文化品質(zhì)型建筑作品的房地產(chǎn)開發(fā)公司。匠工坊置業(yè)以“文化、品質(zhì)、創(chuàng)新”為發(fā)展理念，自創(chuàng)建伊始，便遵襲明世先賢——曾文正公秉行一生的“拙城”之道，堅(jiān)信“守拙，才能慎；守拙，才能韌；守拙，才能真”、“天下之至拙，能勝天下之至巧”的匠人精神，注重建造工藝和自然、藝術(shù)的融合，極盡匠心雕琢品質(zhì)卓然的細(xì)致經(jīng)典之作。

匠工坊置業(yè)以傳襲中國文化為己任，深入考究中式院落的先天基因與時代稟賦，肇造南寧首座純粹新中式府院——華夏院子，開啟建筑復(fù)興的雄麗序幕，也將呈現(xiàn)一次國家情懷的全情演繹。作為華夏院子的締造者，匠工坊置業(yè)一直秉承匠心筑造經(jīng)典的匠人精神，致力于打造傳世文化國宅作品。華夏院子作為南寧新中式文化豪宅項(xiàng)目的標(biāo)桿項(xiàng)目，榮獲“2020全球人居環(huán)境示范住區(qū)”、“2020中國美好生活典范樓盤”、“2020新中式文化地產(chǎn)大獎”、“2020廣西地產(chǎn)十大經(jīng)典樓盤”等殊榮，匠工坊置業(yè)也榮膺“2020廣西地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)大獎”、“2020廣西地產(chǎn)本土影響力品牌”等殊榮。

??站在新的歷史起點(diǎn)，匠工坊將以“高效、精確、完美”的發(fā)展目標(biāo)，立足于激烈的市場競爭中，走符合公司理念的“文化+旅游+品質(zhì)地產(chǎn)”的多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展路線；同時崇尚員工把個人追求融入到企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展中，力爭使全體員工與公司一同發(fā)展，相互勤勉、共同提高。董事長對公司和項(xiàng)目也提出了“匠心筑造經(jīng)典，經(jīng)典承載傳承”的期望。

新起點(diǎn)、新征程，匠工坊置業(yè)誠邀有志于共同發(fā)展事業(yè)的精英人才加入，共創(chuàng)美好明天！

二、福利信息：

我們?yōu)槟峁I(yè)內(nèi)有競爭力的薪酬待遇和一流的辦公環(huán)境；

我們?yōu)槟峁┤娴母＠Ｕ象w系：五險、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、健康體檢、生日福利、結(jié)婚紅包、喪假慰問、員工生日會、員工團(tuán)建活動、員工專屬停車位、國家法定節(jié)假日、帶薪年假、年終績效獎勵……；

我們?yōu)槟峁┕芾?專業(yè)序列職業(yè)發(fā)展雙通道；

我們?yōu)槟峁┤肼毰嘤?xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、通用技能培訓(xùn)、外派培訓(xùn)等培訓(xùn)項(xiàng)目；

我們?yōu)槟峁┴S富的文體娛樂活動，公司員工健身俱樂部（內(nèi)設(shè)健身房、瑜伽室、乒乓球、桌球等供您挑選），員工書吧，員工及家屬免費(fèi)參觀華夏藝術(shù)館。

投遞請注意：

本公司所有崗位工作地點(diǎn)均在：南寧市興寧區(qū)昆侖大道499號華夏院子。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市興寧區(qū)華夏院子營銷中心查看上班路線

可能感興趣的職位: 集團(tuán)總裁
60000-90000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

作為集團(tuán)總裁，你將負(fù)責(zé)公司的發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場，提高公司業(yè)績，并制定和實(shí)施投資策略，尋找投資機(jī)會。職位要求偏向市場拓展方向，有經(jīng)營意識，懂投資邏輯。職位描述: 1.制定并實(shí)施公司戰(zhàn)略規(guī)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場，提高公司業(yè)績； 2.制定并執(zhí)行公司的投資策略，尋找投資機(jī)會，確保公司的資產(chǎn)安全性； 3.管理公司各部門，確保公司的運(yùn)營高效有序。職位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,有戰(zhàn)略思維、經(jīng)營思維、全局意識強(qiáng)，熟悉各種投資模式，具有高度責(zé)任感 2.10年以上企業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),其中包含大型集團(tuán)或金融機(jī)構(gòu)高管經(jīng)歷者優(yōu)先考慮 3.熟悉國內(nèi)外金融市場狀況,了解宏觀經(jīng)濟(jì)政策變化趨勢,具備優(yōu)秀的市場分析能力 4.擁有出色的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,善于與人溝通 5.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理能力以及資源協(xié)調(diào)能力 6.具有政府關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：工程施工

2024-11-24

羅小姐; 人力行政總監(jiān)
15000-20000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

廣西優(yōu)梵酒店有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)各公司人力資源各大模塊工作，尤其注重招聘配置、績效管理模塊工作； 2、建立有效的激勵機(jī)制及薪酬體系，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性，對績效管理工作有系統(tǒng)的認(rèn)識和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉集團(tuán)企業(yè)績效考核工作，制定考核制度； 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向，拓寬人才招聘渠道，建立有效的人才吸納機(jī)制； 4、負(fù)責(zé)建立公司內(nèi)部暢通的溝通渠道，協(xié)調(diào)處理好員工關(guān)系，負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)； 5、負(fù)責(zé)組織制定中高層人才培養(yǎng)方案，制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃，為企業(yè)輸送人才； 6、維護(hù)和傳播企業(yè)文化、勞動關(guān)系爭議處理、其他重大人力資源事件； 7、建立、完善公司各項(xiàng)人事管理體系及推進(jìn)實(shí)施。任職要求： 1、人力資源管理、企業(yè)管理、法律相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對人力資源管理各個職能模塊具豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)等； 3、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)； 4、5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人力行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；受過戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)； 5、很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有高度責(zé)任感，能承受較大的工作壓力，工作原則性強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)。

2024-11-21

甘曜瑋; 行政總監(jiān)
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西安融昕晟產(chǎn)業(yè)投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)：規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司行政服務(wù)支持等各項(xiàng)工作，組織管理下屬人員完成本職工作。全面統(tǒng)籌行政部門日常行政后勤事務(wù)管理，包括但不局限于會所管理、商務(wù)接待、制度體系建設(shè)及完善、辦公區(qū)域管理、團(tuán)隊(duì)人員管理。工作內(nèi)容： 1、統(tǒng)籌公司會所接待工作，負(fù)責(zé)公司重要來賓的接待安排； 2、配合總經(jīng)理處理外部重要公共關(guān)系，負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作，協(xié)調(diào)好公司與各級政府部門的關(guān)系，與社會各界、合作伙伴建立良好關(guān)系，維護(hù)公司利益； 3、統(tǒng)籌行政日常事務(wù)管理，包括固定資產(chǎn)、辦公室管理、行政采購、固定資產(chǎn)管理、總助后勤等各項(xiàng)工作管理和協(xié)調(diào)； 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)總經(jīng)理布置的重要工作事項(xiàng)并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況； 5、根據(jù)公司的具體情況制定及完善相關(guān)制度，監(jiān)督和檢查各項(xiàng)行政制度的執(zhí)行情況； 6、負(fù)責(zé)公司公文管理、會務(wù)組織管理； 7、協(xié)助總經(jīng)理了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策； 8、完成總經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。任職條件: 1、大學(xué)?？萍耙陨?； 2、企業(yè)管理、工商行政管理等相關(guān)專業(yè)； 3、8年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，有過政府部門工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的人際溝通和商務(wù)洽談能力，以及良好的方案策劃、撰寫能力； 5、綜合素質(zhì)全面，能靈活處理各種突發(fā)事件，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。

2024-11-18; 人資總監(jiān)
12000-18000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

思屋電氣集團(tuán)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

一、崗位職責(zé)：（一）全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施；（二）建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式（包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度；（三）向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；（四）協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，同時做好內(nèi)部管理工作；解決處理突發(fā)的人力資源相關(guān)問題。二、崗位要求：（一）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，8年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上大型公司集團(tuán)人力總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)；有實(shí)體行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；（二）了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；（三）很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；有親和力，很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心和事業(yè)心；（四）具備卓越的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。三、上班信息：（一）上班時間：上午8：30-12：00，下午14：00-18：00，大小休；（二）上班地點(diǎn)：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道大商匯B2棟（整棟）。四、其他：（一）公司位于安吉萬達(dá)旁，毗鄰地鐵2號線蘇盧站，周邊交通食宿十分便利；（二）企業(yè)奉行良才善用、能者居之的用人理念，您的能力決定您的薪資上限；（三）辦公環(huán)境優(yōu)美舒適，各項(xiàng)設(shè)施齊全。獨(dú)棟辦公樓免去您排隊(duì)等電梯之苦；（四）大雁團(tuán)隊(duì)文化，公司氛圍積極融洽，各部門間相互支持合作，充滿正能量；（五）企業(yè)歷經(jīng)二十多年風(fēng)雨，大浪淘沙后愿與能者攜手共創(chuàng)新能源行業(yè)光明的未來！

2024-11-18

賴小姐