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職位描述

任職資格：
1.年齡要求：25-45歲； 
2.學(xué)歷要求：大學(xué)本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)； 
3.經(jīng)驗(yàn)要求：五年以上人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店管理流程，對(duì)人力資源、行政管理事務(wù)性工作具有嫻熟的處理技巧；
4.知識(shí)要求：熟悉行政部門(mén)和人力資源管理部門(mén)各環(huán)節(jié)的運(yùn)作，具有較好的前瞻性、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、融合能力及出色的人際交往能力； 
5.能力要求：具有優(yōu)秀的組織能力，出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力，善于協(xié)調(diào)與溝通，責(zé)任心，事業(yè)心強(qiáng)，親和力，判斷能力，分析和建議能力，計(jì)劃能力，談判能力強(qiáng)，為人干練，踏實(shí)，良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，富有感召力凝聚力。 
崗位職責(zé)：
 全面負(fù)責(zé)酒店人事管理、后勤保障、采購(gòu)物資相關(guān)工作。

公司簡(jiǎn)介

廣西裕達(dá)投資控股集團(tuán)以廣西裕達(dá)集團(tuán)為基礎(chǔ)，整合集團(tuán)優(yōu)勢(shì)業(yè)務(wù)與資源組建而成，截止2015年12月，裕達(dá)投資控股集團(tuán)注冊(cè)總資本為13.69億元，總資產(chǎn)約為60億元，凈資產(chǎn)約為45億元，基本形成了“房地產(chǎn)+金融+投資+工程+商業(yè)物業(yè)+貿(mào)易”六大業(yè)務(wù)板塊，下轄有廣西裕達(dá)地產(chǎn)集團(tuán)、廣西裕達(dá)金融集團(tuán)、廣西裕達(dá)投資有限公司、廣西裕達(dá)工程有限公司、廣西裕達(dá)商業(yè)物業(yè)管理有限公司、廣西裕達(dá)貿(mào)易有限公司等子集團(tuán)、子公司共30多家，現(xiàn)有員工1600多人。
廣西裕達(dá)投資控股集團(tuán)以“成為中國(guó)優(yōu)秀的城市運(yùn)營(yíng)商”為愿景，致力于城市建設(shè)和城市發(fā)展，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。11年來(lái)，集團(tuán)完成開(kāi)發(fā)總面積550萬(wàn)多平方米，建成100多棟高層，并成功經(jīng)營(yíng)了裕達(dá)國(guó)際酒店、裕達(dá)購(gòu)物中心、裕達(dá)超市、來(lái)賓飯店和裕達(dá)新天地購(gòu)物廣場(chǎng)。2013年8月8日，廣西裕達(dá)投資控股集團(tuán)旗下的廣西裕達(dá)投資有限公司成功遷入廣西首府南寧五象新區(qū)，開(kāi)發(fā)建設(shè)面積約31萬(wàn)㎡的南寧總部企業(yè)基地項(xiàng)目，作為控股集團(tuán)企業(yè)總部。
在企業(yè)發(fā)展壯大的同時(shí)，裕達(dá)投資控股集團(tuán)更注重回報(bào)社會(huì)，于2015年1月成立了裕達(dá)慈善基金會(huì)，積極投身社會(huì)公益事業(yè)，履行社會(huì)責(zé)任，捐資助學(xué)，為政府分憂，為社會(huì)解難，截止2015年累計(jì)捐款3000多萬(wàn)元。
2016年裕達(dá)致力于實(shí)現(xiàn)“平臺(tái)共享”戰(zhàn)略，為早日實(shí)現(xiàn)去房地產(chǎn)化，成為一家偉大的“金融”公司而努力。

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可能感興趣的職位: 集團(tuán)總裁
60000-90000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

作為集團(tuán)總裁，你將負(fù)責(zé)公司的發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓市場(chǎng)，提高公司業(yè)績(jī)，并制定和實(shí)施投資策略，尋找投資機(jī)會(huì)。職位要求偏向市場(chǎng)拓展方向，有經(jīng)營(yíng)意識(shí)，懂投資邏輯。職位描述: 1.制定并實(shí)施公司戰(zhàn)略規(guī)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓市場(chǎng)，提高公司業(yè)績(jī)； 2.制定并執(zhí)行公司的投資策略，尋找投資機(jī)會(huì)，確保公司的資產(chǎn)安全性； 3.管理公司各部門(mén)，確保公司的運(yùn)營(yíng)高效有序。職位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,有戰(zhàn)略思維、經(jīng)營(yíng)思維、全局意識(shí)強(qiáng)，熟悉各種投資模式，具有高度責(zé)任感 2.10年以上企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),其中包含大型集團(tuán)或金融機(jī)構(gòu)高管經(jīng)歷者優(yōu)先考慮 3.熟悉國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)狀況,了解宏觀經(jīng)濟(jì)政策變化趨勢(shì),具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析能力 4.擁有出色的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,善于與人溝通 5.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、組織管理能力以及資源協(xié)調(diào)能力 6.具有政府關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：工程施工

2024-11-24

羅小姐; 人力行政總監(jiān)
15000-20000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

廣西優(yōu)梵酒店有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)各公司人力資源各大模塊工作，尤其注重招聘配置、績(jī)效管理模塊工作； 2、建立有效的激勵(lì)機(jī)制及薪酬體系，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性，對(duì)績(jī)效管理工作有系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉集團(tuán)企業(yè)績(jī)效考核工作，制定考核制度； 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向，拓寬人才招聘渠道，建立有效的人才吸納機(jī)制； 4、負(fù)責(zé)建立公司內(nèi)部暢通的溝通渠道，協(xié)調(diào)處理好員工關(guān)系，負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)； 5、負(fù)責(zé)組織制定中高層人才培養(yǎng)方案，制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃，為企業(yè)輸送人才； 6、維護(hù)和傳播企業(yè)文化、勞動(dòng)關(guān)系爭(zhēng)議處理、其他重大人力資源事件； 7、建立、完善公司各項(xiàng)人事管理體系及推進(jìn)實(shí)施。任職要求： 1、人力資源管理、企業(yè)管理、法律相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊具豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī)等； 3、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)； 4、5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人力行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；受過(guò)戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn)； 5、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，有高度責(zé)任感，能承受較大的工作壓力，工作原則性強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)。

2024-11-21

甘曜瑋; 人資總監(jiān)
12000-18000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

思屋電氣集團(tuán)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

一、崗位職責(zé)：（一）全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開(kāi)發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施；（二）建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式（包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度；（三）向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；（四）協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系，同時(shí)做好內(nèi)部管理工作；解決處理突發(fā)的人力資源相關(guān)問(wèn)題。二、崗位要求：（一）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，8年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上大型公司集團(tuán)人力總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)；有實(shí)體行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；（二）了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；（三）很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；有親和力，很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心和事業(yè)心；（四）具備卓越的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。三、上班信息：（一）上班時(shí)間：上午8：30-12：00，下午14：00-18：00，大小休；（二）上班地點(diǎn)：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道大商匯B2棟（整棟）。四、其他：（一）公司位于安吉萬(wàn)達(dá)旁，毗鄰地鐵2號(hào)線蘇盧站，周邊交通食宿十分便利；（二）企業(yè)奉行良才善用、能者居之的用人理念，您的能力決定您的薪資上限；（三）辦公環(huán)境優(yōu)美舒適，各項(xiàng)設(shè)施齊全。獨(dú)棟辦公樓免去您排隊(duì)等電梯之苦；（四）大雁團(tuán)隊(duì)文化，公司氛圍積極融洽，各部門(mén)間相互支持合作，充滿正能量；（五）企業(yè)歷經(jīng)二十多年風(fēng)雨，大浪淘沙后愿與能者攜手共創(chuàng)新能源行業(yè)光明的未來(lái)！

2024-11-18

賴小姐