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職位描述

1、負責分公司的全面管理工作；
2、組建并帶領(lǐng)銷售團隊，負責全面銷售管理工作，完成銷售業(yè)績指標；
3、規(guī)劃市場銷售渠道，開拓終端銷售網(wǎng)點，維護客情關(guān)系；
4、策劃區(qū)域內(nèi)終端推廣活動，協(xié)助客戶達成年度銷售任務(wù)；
5、及時了解同行業(yè)產(chǎn)品市場變化情況，定期向總公司提供所轄區(qū)域的市場狀況
信息，為總公司的總體布局提供可靠的依據(jù)；
6、完善分公司內(nèi)部組織架構(gòu)，制定各崗位的工作標準，明確其職責權(quán)限；
7、掌握財務(wù)知識，定期進行財務(wù)狀況分析，監(jiān)督財務(wù)管理。

公司簡介

南寧千年工藝有限公司成立于1998年，座落于美麗的廣西首府、聯(lián)合國人居獎城市——南寧，是一家集人工琥珀產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)為一體，涉及多領(lǐng)域的集團公司，擁有國內(nèi)最大的人造琥珀生產(chǎn)基地，并于2007年被認定為高新技術(shù)企業(yè)。
    基于世界領(lǐng)先水平、擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的生物包埋技術(shù)，目前公司已成功研發(fā)出昆蟲琥珀、真花琥珀、海洋生物琥珀等多個系列人工琥珀飾品、工藝品、家居用品及教學標本，運營四個品牌分別面向旅游紀念品市場、飾品市場、禮品市場及教學標本市場，產(chǎn)品遠銷世界36個國家，在中高檔人工琥珀工藝品市場擁有壟斷優(yōu)勢，初步確立了“全球人工琥珀第一品牌”的領(lǐng)先地位。
    千年工藝的快速成長歸因于千年工藝“誠實、關(guān)愛、奉獻”為核心理念的企業(yè)文化體系，歸功于千年人十年如一日的忠誠、敬業(yè)、學習與創(chuàng)新。創(chuàng)新是千年工藝的核心競爭力，是企業(yè)發(fā)展的核心推動力。企業(yè)從技術(shù)創(chuàng)新開始創(chuàng)業(yè)，并以技術(shù)創(chuàng)新為導(dǎo)向，帶動產(chǎn)品、營銷、管理等全方位的創(chuàng)新而取得可持續(xù)的發(fā)展。
    歡迎廣大富于才識、勇于創(chuàng)新的人才加入千年工藝的美麗事業(yè)！    
    更多信息請訪問  http://www.qnc.cn
 
(以下人員一經(jīng)錄用，即簽訂勞動合同，按國家規(guī)定購買五險，并提供有競爭力的薪酬待遇。)
 
****有意者可直接投遞簡歷或來電咨詢****

上班地點

可能感興趣的職位: 內(nèi)務(wù)副總經(jīng)理（海南）
10000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

百洋產(chǎn)業(yè)投資集團股份有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1.負責飼料基地公司全面內(nèi)務(wù)管理工作，促進公司經(jīng)營管理目標達成。 2.負責公司生產(chǎn)運營管理，制定合理的生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時、按質(zhì)、按量完成。 3.負責監(jiān)督生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié)，管控生產(chǎn)成本；嚴格執(zhí)行生產(chǎn)工藝和質(zhì)量標準，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。 4.負責督導(dǎo)生產(chǎn)設(shè)備的日常維護和管理，確保設(shè)備正常運行，組織制定設(shè)備技改方案及落實。 5.負責督導(dǎo)原材料、成品的質(zhì)量檢測和控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家標準和客戶要求；處理客戶的質(zhì)量投訴和反饋，及時采取措施改進產(chǎn)品質(zhì)量。 6.負責制定和完善公司安全管理制度和操作規(guī)程，組織開展安全教育和培訓活動，定期進行安全檢查和隱患排查，確保生產(chǎn)安全。 7.負責組織督導(dǎo)公司的人員招聘、培訓和考核工作；加強團隊建設(shè)，營造良好的工作氛圍，增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 8.統(tǒng)籌調(diào)度內(nèi)務(wù)部門工作，為市場銷售提供內(nèi)務(wù)支撐保障；協(xié)調(diào)處理好與上級部門、兄弟單位之間的關(guān)系，確保飼料廠的各項工作順利開展。 9.負責對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，為公司生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。 10.完成公司內(nèi)務(wù)管理其他工作。任職資格： 1.大專及以上學歷，飼料加工、動物營養(yǎng)、水產(chǎn)畜牧、生物技術(shù)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。 2.具有10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗，5年以上同崗相關(guān)工作經(jīng)驗。 3.具備高度的責任心和敬業(yè)精神，工作認真細致，有創(chuàng)新開拓精神。 4.熟悉飼料生產(chǎn)加工、生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程、品質(zhì)控制等相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識。 5.具有較強的團隊管理能力、生產(chǎn)管理能力、問題分析與解決能力。 6.具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。 7.熟悉和了解行業(yè)發(fā)展情況。 8.能接受內(nèi)部工作崗位輪換和外派。薪酬標準：該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。

8小時前

招聘負責人; 內(nèi)務(wù)副總經(jīng)理（廣東）
10000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

百洋產(chǎn)業(yè)投資集團股份有限公司

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崗位職責： 1.負責飼料基地公司全面內(nèi)務(wù)管理工作，促進公司經(jīng)營管理目標達成。 2.負責公司生產(chǎn)運營管理，制定合理的生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時、按質(zhì)、按量完成。 3.負責監(jiān)督生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié)，管控生產(chǎn)成本；嚴格執(zhí)行生產(chǎn)工藝和質(zhì)量標準，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。 4.負責督導(dǎo)生產(chǎn)設(shè)備的日常維護和管理，確保設(shè)備正常運行，組織制定設(shè)備技改方案及落實。 5.負責督導(dǎo)原材料、成品的質(zhì)量檢測和控制，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家標準和客戶要求；處理客戶的質(zhì)量投訴和反饋，及時采取措施改進產(chǎn)品質(zhì)量。 6.負責制定和完善公司安全管理制度和操作規(guī)程，組織開展安全教育和培訓活動，定期進行安全檢查和隱患排查，確保生產(chǎn)安全。 7.負責組織督導(dǎo)公司的人員招聘、培訓和考核工作；加強團隊建設(shè)，營造良好的工作氛圍，增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 8.統(tǒng)籌調(diào)度內(nèi)務(wù)部門工作，為市場銷售提供內(nèi)務(wù)支撐保障；協(xié)調(diào)處理好與上級部門、兄弟單位之間的關(guān)系，確保飼料廠的各項工作順利開展。 9.負責對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，為公司生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。 10.完成公司內(nèi)務(wù)管理其他工作。任職資格： 1.大專及以上學歷，飼料加工、動物營養(yǎng)、水產(chǎn)畜牧、生物技術(shù)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。 2.具有10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗，5年以上同崗相關(guān)工作經(jīng)驗。 3.具備高度的責任心和敬業(yè)精神，工作認真細致，有創(chuàng)新開拓精神。 4.熟悉飼料生產(chǎn)加工、生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程、品質(zhì)控制等相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識。 5.具有較強的團隊管理能力、生產(chǎn)管理能力、問題分析與解決能力。 6.具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。 7.熟悉和了解行業(yè)發(fā)展情況。 8.能接受內(nèi)部工作崗位輪換和外派。薪酬標準：該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。

8小時前

招聘負責人; 總經(jīng)理商務(wù)助理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心

廣西金悅工程咨詢有限公司

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一、工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理負責商務(wù)聯(lián)絡(luò)和對外公共關(guān)系維護； 2、協(xié)助總經(jīng)理負責客戶接待工作； 3、協(xié)助總經(jīng)理負責客戶服務(wù)工作； 4、協(xié)助總經(jīng)理日程安排。二、崗位要求 1、較好的文字組織和辦公軟件操作技能； 2、優(yōu)秀的自我學習意識和能力； 3、良好的洞察力和反應(yīng)及應(yīng)變能力； 4、處事穩(wěn)重細心； 5、具有優(yōu)秀的語言表達能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業(yè)精神； 6、1年以上小汽車駕齡。三、薪酬待遇 1、基本薪酬：試用期4000-5000，轉(zhuǎn)正后視個人能力6000-10000； 2、福利：五險一金（優(yōu)秀者配一金）+差旅補貼+基礎(chǔ)福利； 3、項目獎金：參與和配合項目落地，視個人貢獻度發(fā)放項目獎金； 4、公司獎金。四、崗位目標培養(yǎng)具有優(yōu)秀的與人溝通和影響他人能力的商務(wù)溝通和談判高手！五、崗位機會 1、快速與人交往的優(yōu)秀能力的培養(yǎng)！ 2、快速獲得上層社會優(yōu)勢人脈資源！ 3、快速獲得百萬級收入的絕佳路徑！ 4、快速獲得最與眾不同的精神享受！

8小時前

劉經(jīng)理; 總經(jīng)理行政助理
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心

廣西金悅工程咨詢有限公司

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（真真實實的理解和擅長建立與運行企業(yè)的計劃與目標管理體系、體系運行的檢查與評估，以及招聘和績效體系的建立與實施，能把握其本質(zhì)并提煉其規(guī)律，同時具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和文字駕雙能力）一、工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理負責企業(yè)經(jīng)營計劃與目標的分解及落地督導(dǎo)； 2、負責公司日常績效考核制度的推行與落地； 3、協(xié)助總經(jīng)理主持公司日常經(jīng)營會議及會議紀要； 4、負責公司各部門及崗位的周期工作計劃、匯報及總結(jié)的工作規(guī)則落地； 5、主導(dǎo)公司制度體系的規(guī)劃與編制； 6、協(xié)助總經(jīng)理負責企業(yè)文化建設(shè)及落實； 7、協(xié)助總經(jīng)理負責企業(yè)培訓機制的建設(shè)及落地，同時能夠熟練駕馭2-3門課程的培訓； 8、協(xié)助總經(jīng)理督察各項制度與任務(wù)的執(zhí)行情況。二、崗位要求 1、優(yōu)秀的文字組織和辦公軟件操作技能； 2、優(yōu)秀的自我學習、鉆研的意識和能力； 3、具有優(yōu)秀的語言表達、溝通及解決問題的能力，以及具有良好的洞察力和親和力； 4、具有高度的責任心與敬業(yè)精神； 5、具有優(yōu)秀的工作習慣和執(zhí)行力。三、薪酬待遇 1、工資薪酬：試用期5000-6000，轉(zhuǎn)正后視個人能力8000-12000+； 2、福利配置：五險一金（優(yōu)秀者配一金）+基礎(chǔ)福利； 3、績效獎金：月度績效獎金實時體現(xiàn)當月工作表現(xiàn)+年度優(yōu)厚的公司獎金； 4、豐富多樣的內(nèi)、外部高級企業(yè)管理培訓機會。四、崗位目標培養(yǎng)具有扎實基本功的企業(yè)高級經(jīng)營管理綜合人才！五、崗位機會 1、完整扎實的職業(yè)基本功訓練與提升！ 2、現(xiàn)代高端人力資源理念學習與實操！ 3、具備能說、能寫、能干的綜合素質(zhì)！ 4、成長為企業(yè)核心高管及企業(yè)合伙人！

8小時前

劉經(jīng)理; 副總經(jīng)理（施工）
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西吉恩建設(shè)集團有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責： 1、負責公司項目的組織管理； 2、施工管理與合同管理，全面控制項目施工過程； 3、統(tǒng)籌管理項目施工過程中的進度、質(zhì)量、安全、成本、合同、驗收及項目部團隊建設(shè)； 4、組織開展工程質(zhì)量控制，核查工程施工各階段、各環(huán)節(jié)現(xiàn)場質(zhì)量； 5、負責合作單位的考察工作，并負責對施工單位及監(jiān)理單位的日常監(jiān)督與評審； 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求： 1、45歲以下，本科及以上學歷，工程類相關(guān)專業(yè)； 2、有二級建造師證書，中級及以上職稱，有一建證書有優(yōu)考慮； 3、10年以上建筑業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，10年以上施工項目管理經(jīng)驗，5年以上企業(yè)中高層經(jīng)驗； 4、有較強的溝通表達能力，善于協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，有較強的的團隊管理能力，能服從安排，執(zhí)行力強。 5、有激情、善溝通、能攻堅，具有良好的職業(yè)道德。

8小時前

吳先生; 廣西中心總經(jīng)理
10000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂孚石化有限公司

機械/設(shè)備/重工

崗位描述： 1、負責卡赫項目戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)規(guī)劃及經(jīng)營計劃的制定與實施，確保業(yè)績指標的達成； 2、負責制定和執(zhí)行卡赫清潔設(shè)備銷售策略，推動銷售并增加產(chǎn)品的市場占有率； 3、完善卡赫在各城市的銷售渠道，與渠道商建立并維護好良好的合作關(guān)系； 4、負責和廠家對接，了解政策、資源等；任職要求： 1、30歲及以上，學士學位； 2、在清潔設(shè)備產(chǎn)品行業(yè)拓展方面有實際經(jīng)驗； 3、熟悉廣西市場，特別是智能清潔設(shè)備領(lǐng)域者優(yōu)先； 4、出色的項目管理能力；薪酬結(jié)構(gòu)：月薪+年終分紅如果您是一位高度積極、對智能清潔設(shè)備行業(yè)有一定了解并充滿激情并能在快節(jié)奏和競爭激烈的市場中脫穎而出的人才，我們期待您的加入，成為我們在改革清潔行業(yè)成功故事的一部分?？ê?(K?rcher)，1935年誕生于德國斯圖加特，是歐洲第一臺熱水高壓清洗機的發(fā)明者。89年來，憑借創(chuàng)新超前的研發(fā)體系、臻至完美的品質(zhì)理念，卡赫已為全球數(shù)百萬追求專業(yè)高效的企業(yè)用戶提供持續(xù)可靠的清潔保障，同時更成為世界數(shù)十億熱愛生活、追求品質(zhì)的家庭所信賴的清潔伙伴。不能接受背調(diào)者勿投。

2024-11-27

潘小姐; 總經(jīng)理
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西萬水清科技發(fā)展有限公司

計算機軟件

一、崗位職責 1、負責公司對外關(guān)系的開發(fā)建立及維護，協(xié)調(diào)好公司與相關(guān)政府部門的關(guān)系，與合作伙伴建立良好關(guān)系，維護公司利益； 2、熟悉相關(guān)國家、地方政策及法律法規(guī)，分析行業(yè)相關(guān)政策與發(fā)展趨勢，參與公司重要事項的分析與決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項建言獻策； 3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營戰(zhàn)略及提升行政管理工作，充分整合多方資源協(xié)助公司完成各項經(jīng)營目標； 4、負責公司領(lǐng)導(dǎo)對外商務(wù)活動的對接、組織安排及后續(xù)相關(guān)工作的跟進； 5、負責公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務(wù)工作； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、崗位要求 1、本科以上學歷，45歲以下，工商企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.、8年以上行政、外聯(lián)或項目拓展從業(yè)經(jīng)驗，其中3年以上大型企業(yè)相關(guān)中高層崗位工作經(jīng)驗或相關(guān)政府部門干部工作經(jīng)驗； 3、具備較強的戰(zhàn)略、策略化思維及創(chuàng)新意識，具有良好的前瞻性和高端決策能力； 4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，較強的人際溝通和商務(wù)洽談能力，以及良好的方案策劃、撰寫能力； 5、具備較高的政治素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)，較強的責任心和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

2024-11-27

陳靜雅; 分公司總經(jīng)理（梧州）
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

華保盛服務(wù)管理集團有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責： 1、根據(jù)集團公司戰(zhàn)略發(fā)展要求，負責地市分公司物業(yè)項目拓展渠道的開發(fā)、維護，及時獲取相關(guān)政策信息和可能的合作信息； 2、按集團公司要求，組織制定和實施分公司的年度經(jīng)營目標，完善項目管理及其它可經(jīng)營業(yè)務(wù)開發(fā)； 3、負責對拓展的項目進行測算和分析，參與招投標業(yè)務(wù)、項目進場、監(jiān)督管理； 4、組建項目管理團隊，負責公司具體工作的部署、實施、督促、落地執(zhí)行情況； 5、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系，維持并提升集團公司的品牌形象和美譽度。任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、3年以上區(qū)域負責人工作經(jīng)驗，有公建類項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、有意向工作地的政商資源者優(yōu)先； 4、具備較強的市場開拓能力、團隊管理能力，執(zhí)行力和抗壓力強。上班地點：梧州市職業(yè)規(guī)劃：地市分公司總經(jīng)理—子公司總經(jīng)理—集團公司副總

2024-11-27; 分公司總經(jīng)理（貴港）
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

華保盛服務(wù)管理集團有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責： 1、根據(jù)集團公司戰(zhàn)略發(fā)展要求，負責地市分公司物業(yè)項目拓展渠道的開發(fā)、維護，及時獲取相關(guān)政策信息和可能的合作信息； 2、按集團公司要求，組織制定和實施分公司的年度經(jīng)營目標，完善項目管理及其它可經(jīng)營業(yè)務(wù)開發(fā)； 3、負責對拓展的項目進行測算和分析，參與招投標業(yè)務(wù)、項目進場、監(jiān)督管理； 4、組建項目管理團隊，負責公司具體工作的部署、實施、督促、落地執(zhí)行情況； 5、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系，維持并提升集團公司的品牌形象和美譽度。任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、3年以上區(qū)域負責人工作經(jīng)驗，有公建類項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、有意向工作地的政商資源者優(yōu)先； 4、具備較強的市場開拓能力、團隊管理能力，執(zhí)行力和抗壓力強。上班地點：貴港市職業(yè)規(guī)劃：地市分公司總經(jīng)理—子公司總經(jīng)理—集團公司副總

2024-11-27; 酒店總經(jīng)理(桂林陽朔）
8000-15000元

南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)

廣西人和投資有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1.負責主持酒店全面經(jīng)營和管理工作，確保酒店運營盈利能力的最大化； 2.負責提供籌備建設(shè)階段設(shè)計運營管理方案； 3.負責建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，實現(xiàn)標準化、規(guī)范化、高效化； 4.負責制定酒店的經(jīng)營預(yù)算，執(zhí)行酒店的營業(yè)收入和利潤等指標，確保酒店在各個經(jīng)營階段的經(jīng)營指標完成； 5.根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定可行的市場營銷策略，并組織實施和有效控制； 6.全面負責酒店安全管理，督導(dǎo)食品安全、消防安全、治安安全、設(shè)備維護管理等工作，確保零安全責任事故； 7.負責酒店機構(gòu)設(shè)置、員工編制及團隊建設(shè)、培養(yǎng)和管理，提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)； 8.負責做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，樹立酒店良好形象。任職要求： 1.全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，熟悉廣西桂林市場，酒店管理或旅游管理專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.有8年以上酒店管理行業(yè)經(jīng)驗，3年以上成熟體系酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗； 3.熟悉酒店經(jīng)營管理； 4.具備出色的溝通、協(xié)調(diào)及把握酒店全局運作的能力； 5.具備良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神。

2024-11-27

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