欧美偷拍精品视频一区二区,打扑克又疼又叫直播软件下载安装

職位描述

主要協(xié)調總經理處理相關工作！
善于溝通！

公司簡介

??????公司成立于2017年9月21日，??經十余年商海拼搏，逢移動互聯(lián)網大數據良機，實現實業(yè)+的努力，整合廣大星級酒店和眾多酒店相關產業(yè)，服務廣羅大眾（住客），實現2B2C的生態(tài)鏈模式，重新定義訂房、酒店采購及客人消費的習慣！讓參與其中的各方均受益，旗下的“享宿網”，一定會在市場上開創(chuàng)一番新的天地，成為互聯(lián)網上的一顆新星！公司的壯大，期待能堪扛大任的你，成為合伙人，同經感受，一起分享，共同輝煌!

這個企業(yè)沒有公開地址啵，您可以打電話問問。

可能感興趣的職位: 總經理（一汽大眾4S店）
20000元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
8年以上

桂林鑫廣達汽車銷售服務有限責任公司

汽車及零配件

對門店經營管理運營質量負責、對經營計劃達成負責、對安全生產負責、對管理團隊行為結果負責，帶領全體員工完成集團下達的各項經營指標；根據品牌政策和集團戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司戰(zhàn)略和年度業(yè)務計劃，分析市場變化趨勢，根據市場變動情況進行決策和調整業(yè)務計劃；根據店端客流、試駕、訂單、交付、客戶服務、維修質量等過程數據的分析，進行對標管理，發(fā)現問題并制定解決改善方案，過程指標體系的建設和優(yōu)化，過程管理制度制定和完善；根據集團要求管理組織架構及人員編制，提高工作流程標準及改善經營管理機制；組織實施財務預算方案和利潤分配、使用方等，嚴格控制運營成本，完成年度利潤指標；建立良好的廠家關系、政府部門、重點客戶關系，充分把握廠家各項政策與考核，拓寬公司業(yè)務渠道；推進公司文化建設、團隊建設和人員管理；定期向集團匯報公司經營情況，配合集團及品牌部開展各項工作。熟悉汽車行業(yè)市場、具有扎實的汽車方面的專業(yè)知識，充分了解銷售、售后、市場客服、財務人力相關事務；熟悉品牌產品知識、業(yè)務流程及廠家相關政策，具備財務和法律知識。具有很強的組織、協(xié)調能力，善于溝通表達，有很強的事業(yè)心和開拓創(chuàng)新精神，對企業(yè)有很強的忠誠度，能熟練運用計算機等現代辦公設施。

1小時內

唐女士

人力行政經理; 店總經理
11100元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
3年以上
25-40歲

桂林鑫廣達博遠汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

1、負責落實董事會下達的經營指標，并向董事會匯報； 2、落實國家及行業(yè)的各項法律、法規(guī)，制定、落實企業(yè)方針、政策； 3、組織制定公司的經營理念、戰(zhàn)略目標、遠景目標及公司年度經營計劃； 4、全面負責公司的經營管理工作，領導各部門的工作； 5、負責建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系，決定公司的人事任免、報酬與獎懲； 6、建立和維持同政府機構，供應商及重要客戶的良好關系； 7、加強企業(yè)文化建設，搞好社會公共關系，樹立公司良好的社會形象； 8、定期召開公司經營會議，檢查運營計劃落實情況； 9、負責貫徹上汽大眾銷售和售后服務的各項管理規(guī)定，保持與上汽大眾良好的溝通。 4S店團隊建設和培訓

1小時前

羅小姐

人力; 總經理
10000-15000元

桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 5年以上

桂林春匯鮮農業(yè)科技發(fā)展有限公司

農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1. 工廠總經理職責 1.主持公司的日常各項經營管理工作,組織實施公司年度經營計劃和投資方案。 2.負責召集和主持公司總經理辦公會議，協(xié)調、檢查和督促各部的工作。 3.根據市場變化，不斷調整公司的經營方向，使公司持續(xù)健康發(fā)展，直接對公司的營業(yè)額和利潤負責。 4.簽署日常行政、業(yè)務文件，保證公司經營運作的合法性。 5.負責管理工廠和車間的安全，生產，人員等。 6.負責確定公司的年度財務預、決算方案。 7.負責公司組織結構的調整。 8.會基本的辦公軟件，會用電腦。注意：一定要有整個食品工廠總經理，無經驗勿擾。年齡不超過45歲。工資和營業(yè)公司利潤成正比。待遇：mian yi 轉正買社保單休地址：桂林市臨桂區(qū)廟嶺鎮(zhèn)樂和工業(yè)園區(qū)

1小時前

春匯鮮

人事; 吉利汽車總經理
10000-15000元

桂林-秀峰區(qū) 3年以上

桂林華路通汽車銷售有限公司

汽車及零配件

1、根據廠家商務政策的戰(zhàn)略目標，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、經營方針和經營形式，經董事長確定后組織實施； 2、主持公司的基本團隊建設、規(guī)范內部管理； 3、擬訂公司內部管理機構設置方案和基本管理制度； 4、審定公司具體規(guī)章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，審定經濟責任掛鉤辦法并組織實施； 5、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件； 6、召集、主持公司辦公會議，檢查、督促和協(xié)調各部門的工作進展，主持召開行政例會、專題會等會議，總結工作、聽取匯報； 7、主持公司的全面經營管理工作，組織實施公司決議； 8、向董事長提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃； 9、處理公司重大突發(fā)事件； 10、推進公司企業(yè)文化的建設工作。

4小時前

趙經理

人事; 掃保所所長
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-韓國園

南寧建寧中環(huán)潔城市服務有限責任公司

計算機軟件

崗位職責： 1.在項目部副總經理的領導下，負責組織安排掃保所的日常管理工作，認真完成上級領導下達的各項作業(yè)任務； 2.認真執(zhí)行公司制定的質量管理方針和評分標準，負責組織和實施精細化作業(yè)，確保作業(yè)質量達標； 3.制定清掃保潔、壓縮站管理、公廁保潔、區(qū)間車收運工作的崗位班次、人員崗位安排和崗位作業(yè)計劃，落實檢查、考核和驗收工作；對所內人員，物料，能源，燃油，維修等的進行合理控制； 4.組織各崗位人員進行定期的業(yè)務及安全培訓，不斷提高業(yè)務技術水平和安全意識； 5.觀察和關心員工的工作狀態(tài)，避免在工作期間員工帶情緒上崗發(fā)生意外。負責做好本所員工的思想工作，關心員工生活，向上級領導反饋員工實際困難并解決問題； 6.帶領本所員工及時處理各類突發(fā)事件，并向上級領導匯報處理結果； 7.完成上級交辦的其他各項工作。工作地點：服從公司安排工作經驗及其他要求： 1.能服從公司安排調配工作地點； 2.能夠吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)，熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè)； 3.有C1及以上駕駛證； 4.溝通能力和抗壓能力強； 5.有環(huán)衛(wèi)行業(yè)工作經驗優(yōu)先。

13小時前

南寧市青秀區(qū)世洋大廈; 總經理
7000-8000元

防城港-東興市

廣西庚源香料有限責任公司

計算機軟件

崗位工作介紹： 1、主持產業(yè)園運營公司工作，全面負責產業(yè)園項目的拓展及運作:前期調研與政府/客戶對接，中期項目落地與實施，后期運作與經營。 2、負責開拓及維系良性的各地政府公共關系，確保產業(yè)園項目有序進行。 3、負責產業(yè)園區(qū)的會議、會展、廣告的營銷目標達成，引導和控制營銷方向和進度。 4、對內與其他體系部門的配合合作，完成營銷計劃及回款任務。 5、定期或不定期拜訪重點客戶，建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關系。 6、管理營銷拓展人員，建立、培養(yǎng)營銷拓展團，建立團隊激勵機制，激發(fā)團隊人員進行客戶開拓和維護的熱情。崗位要求及待遇： 1、本科以上學歷。30歲以上。 2、3年以上團隊管理工作經驗。 4、有政府公關經驗或資源優(yōu)先。 5、有客戶資源優(yōu)先。 6、薪酬待遇：月薪7000-8000元+五險+經營提成。 7、工作地點：廣西東興市沖欖工業(yè)園。 8、上班時間：雙休制工作、法定節(jié)假日。

13小時前; 商貿板塊副總經理（職業(yè)經理人）
25000-27000元

南寧-青秀區(qū)

南寧軌道智慧生活服務集團有限責任公司

生活服務

【崗位職責】 1.主持商貿板塊的生產經營管理工作，組織實施股東會或董事會決議；召集、主持總經理辦公會及專題會議，檢查工作、督促進度和協(xié)調矛盾； 2.組織制定、修改及實施公司年度經營計劃；組織實施財務預算方案及利潤分配方案，審核公司經營費用開支； 3.建立、健全公司組織體系，建立和完善公司零售、批發(fā)貿易、生活供應鏈運營管理體系、質量體系標準，完善公司基本管理制度與具體規(guī)章，優(yōu)化迭代內控管理體系，指導、協(xié)調及考核公司各部室工作，保證公司科學、高效運行； 4.組織行業(yè)分析、競爭環(huán)境分析等市場調研，制定差異化的業(yè)務戰(zhàn)略定位； 5.組織對拓展項目進行可行性研究，預測財務需求，分析項目風險；對項目實施進行監(jiān)控與收益評估，并提出改進意見； 6.組織制定業(yè)務流程和風險管控機制，提高零售、批發(fā)貿易、供應鏈業(yè)務管理水平； 7.推進公司企業(yè)文化建設，樹立良好的企業(yè)形象； 8.根據公司總部戰(zhàn)略規(guī)劃組織開展公司品牌體系建設，制定品牌推廣策略并推進落實； 9.負責在公司授權范圍內開展公共關系活動，組織處理公司重大突發(fā)事件和重大對外關系問題，維護外部良好的社會關系； 10.負責領導建立公司內部良好的溝通渠道，協(xié)調各部門關系。【任職條件】 1.大學本科及以上學歷，市場營銷、國際貿易相關專業(yè)優(yōu)先； 2.具有10年以上商貿業(yè)務運營管理相關經驗，有對外貿易、生鮮供應鏈業(yè)務管理工作經驗優(yōu)先，5年以上商貿公司總監(jiān)或副總經理及以上職位工作經驗； 3.熟悉新零售、批發(fā)貿易、生活服務供應鏈行業(yè)相關管理知識，精通線下商超、線上電商日常經營管理，具備較強的企業(yè)經營管理知識、市場營銷知識、消費客群心理知識等，熟悉相關法律法規(guī)，對企業(yè)運營管理有豐富經驗和較強的資源整合能力、組織協(xié)調管理能力、團隊組建能力以及組織變革能力； 4.年齡不超過45周歲； 5.特別優(yōu)秀者，條件可適當放寬。

13小時前; 基礎物業(yè)板塊副總經理（職業(yè)經理人）
25000-27000元

南寧-青秀區(qū)

南寧軌道智慧生活服務集團有限責任公司

生活服務

【崗位職責】 1.全面統(tǒng)籌公司總部物業(yè)服務管理中心的經營管理工作。（1）制定和落實實施年度經營計劃和年度預算；組織編制項目運營指標及考核方案；（2）負責組織新接物業(yè)管理項目與相關業(yè)務的招投標工作及前期物業(yè)管理承接事項籌建工作；（3）針對公司在管項目服務現狀提出改進方案并組織實施；對公司在管項目開展有效的現場檢查與督導；（4）協(xié)助分管領導建立精簡、高效的業(yè)務管理體系；建立健全公司管理制度和業(yè)務流程體系并落地實施；建立適配業(yè)務發(fā)展與管理需求的績效考核體系并組織實施；（5）協(xié)助分管領導構建業(yè)務培訓體系，負責組織業(yè)務體系培訓。（6）負責選拔、搭建及培養(yǎng)專業(yè)化人才梯隊。（7）定期聽取直接下級的工作述職，并給予指導性意見。（8）負責所管部門、項目質量管理和安全管理；（9）負責組織與外包服務單位的對接、溝通及協(xié)調工作。 2.主持基礎物業(yè)板塊的生產經營管理工作。（1）組織實施股東會或董事會決議；（2）組織制定、修改及實施公司年度經營計劃；組織實施財務預算方案及利潤分配方案，審核公司經營費用開支；（3）建立、健全公司組織體系，完善公司基本管理制度與具體規(guī)章；（4）組織對拓展項目進行可行性研究，分析項目風險；對項目實施進行監(jiān)控與收益評估；（5）推進公司企業(yè)文化建設；（6）根據公司總部戰(zhàn)略規(guī)劃組織開展公司品牌體系建設，制定品牌推廣策略并推進落實；（7）負責在公司授權范圍內開展公共關系活動，組織處理公司重大突發(fā)事件和重大對外關系問題；（8）負責領導建立公司內部良好的溝通渠道。【任職條件】 1.大學本科及以上學歷，工程管理相關專業(yè)優(yōu)先； 2.具有10年以上物業(yè)管理及相關經歷，有區(qū)域物業(yè)管理經歷，5年以上物業(yè)公司總監(jiān)或副總經理及以上職位工作經驗或物業(yè)集團物業(yè)管理部門負責人工作經驗； 3.年齡不超過45周歲； 4.特別優(yōu)秀者，條件可適當放寬。

13小時前; 餐飲板塊副總經理（職業(yè)經理人）
25000-27000元

南寧-青秀區(qū)

南寧軌道智慧生活服務集團有限責任公司

生活服務

【崗位職責】 1.主持餐飲板塊的生產經營管理工作，組織實施股東會或董事會決議；召集、主持總經理辦公會及專題會議，檢查工作、督促進度和協(xié)調矛盾； 2.組織制定、修改及實施公司年度經營計劃；組織實施財務預算方案及利潤分配方案，審核公司經營費用開支； 3.建立、健全公司組織體系，建立和完善公司餐飲運營管理體系、質量體系標準，完善公司基本管理制度與具體規(guī)章，優(yōu)化迭代內控管理體系，指導、協(xié)調及考核公司各部室工作，保證公司科學、高效運行； 4.組織行業(yè)分析、競爭環(huán)境分析等市場調研，制定差異化的業(yè)務戰(zhàn)略定位； 5.組織對拓展項目進行可行性研究，預測財務需求，分析項目風險；對項目實施進行監(jiān)控與收益評估，并提出改進意見； 6.組織制定業(yè)務流程和風險管控機制，提高門店項目管理水平； 7.推進公司企業(yè)文化建設，樹立良好的企業(yè)形象； 8.根據公司總部戰(zhàn)略規(guī)劃組織開展公司品牌體系建設，制定品牌推廣策略并推進落實； 9.負責在公司授權范圍內開展公共關系活動，組織處理公司重大突發(fā)事件和重大對外關系問題，維護外部良好的社會關系； 10.負責領導建立公司內部良好的溝通渠道，協(xié)調各部門關系。【任職條件】 1.大學本科及以上學歷，餐飲管理、酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先； 2.具有10年以上餐飲運營管理相關經驗，有大型連鎖餐飲企業(yè)工作經驗優(yōu)先，5年以上餐飲公司總監(jiān)或副總經理及以上職位工作經驗； 3.具有強烈的自驅力與目標感，思維活躍，思路清晰，做事果斷，具有敏銳的行業(yè)觸覺、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識；注重團隊精神，有豐富的團隊管理經驗，有良好的職業(yè)道德； 4.年齡不超過45周歲； 5.特別優(yōu)秀者，條件可適當放寬。

13小時前; 掃保所長（賓陽）
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)-韓國園

南寧建寧中環(huán)潔城市服務有限責任公司

計算機軟件

崗位職責： 1.在項目部副總經理的領導下，負責組織安排掃保所的日常管理工作，認真完成上級領導下達的各項作業(yè)任務； 2.認真執(zhí)行公司制定的質量管理方針和評分標準，負責組織和實施精細化作業(yè)，確保作業(yè)質量達標； 3.制定清掃保潔、壓縮站管理、公廁保潔、區(qū)間車收運工作的崗位班次、人員崗位安排和崗位作業(yè)計劃，落實檢查、考核和驗收工作；對所內人員，物料，能源，燃油，維修等的進行合理控制； 4.組織各崗位人員進行定期的業(yè)務及安全培訓，不斷提高業(yè)務技術水平和安全意識； 5.觀察和關心員工的工作狀態(tài)，避免在工作期間員工帶情緒上崗發(fā)生意外。負責做好本所員工的思想工作，關心員工生活，向上級領導反饋員工實際困難并解決問題； 6.帶領本所員工及時處理各類突發(fā)事件，并向上級領導匯報處理結果； 7.完成上級交辦的其他各項工作。工作地點：賓陽縣工作經驗及其他要求： 1.能服從公司安排調配工作地點； 2.能夠吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)，熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè)； 3.有C1及以上駕駛證； 4.溝通能力和抗壓能力強； 5.有環(huán)衛(wèi)行業(yè)工作經驗優(yōu)先。

13小時前

南寧市青秀區(qū)世洋大廈