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職位描述

崗位職責(zé):

1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);

2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;

3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;

4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);

5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);

6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;

7、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;

8、負責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應(yīng)的社會保險等;

9、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,2年以上人事管理工作經(jīng)驗,人力資源專業(yè)優(yōu)先;

2、熟悉人力資源六大模塊,熟悉勞動法;

3、性格開朗,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;

4、熟悉使用電腦,懂得辦公室管理;

5、有駕照優(yōu)先。

公司簡介

廣西大生能源投資集團有限公司于2023年4月18日在廣西百色市右江區(qū)注冊成立。集團主業(yè)涵蓋鋁合金電線電纜、新能源光伏組件、新能源鋁材、晶硅光伏電池、光伏電站開發(fā)建設(shè)等，是一家擁有循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈，以綠色低碳科技為驅(qū)動的創(chuàng)新發(fā)展型企業(yè)。
集團始建于2020年6月，總占地面積約838畝（其中在廣西平果經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)占地約628畝，在百色右江區(qū)占地約210畝），總投資約30億元。目前已形成了四大產(chǎn)業(yè)板塊，分別為：電力裝備產(chǎn)業(yè)板塊、新能源產(chǎn)業(yè)板塊、生態(tài)鋁產(chǎn)業(yè)板塊三大實體工廠制造板塊，以及新能源電站開發(fā)建設(shè)的實體建設(shè)項目板塊。集團下轄多個公司：
廣西大生電力設(shè)備有限公司，是國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，被認定為自治區(qū)“數(shù)字化車間”示范企業(yè)。主營產(chǎn)品： 鋁合金電纜、鋁導(dǎo)線等電氣設(shè)備、電力裝備。
廣西大生新能源科技有限公司，采用國際先進水平的光伏組件智能化生產(chǎn)設(shè)備，專注于新能源光伏組件的生產(chǎn)。被認定為自治區(qū)“智能工廠”示范企業(yè)。
廣西大生電力工程有限公司，專注于新能源分布式、集中式光伏電站、源網(wǎng)荷儲一體化項目的開發(fā)、設(shè)計、建設(shè)、運維。
廣西強盛鋁合金精密制造有限公司，專注于生態(tài)鋁的研究，主營產(chǎn)品：光伏組件邊框、光伏支架等。
廣西悅海進出口貿(mào)易有限公司，主營業(yè)務(wù)：貨物進出口、再生資源回收及銷售等。
廣西華興電池有限公司，主營產(chǎn)品：Topcon光伏電池、新能源光伏組件。
廣西大生能源投資集團，將充分發(fā)揮地方產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)勢，以新時期國家設(shè)立廣西百色重點開發(fā)開放試驗區(qū)及平果經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)為契機，以“實業(yè)興邦、建設(shè)大美廣西”為己任，以“科技創(chuàng)新”為助力，以“節(jié)能減碳”為目標，為百色鋁產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型，為廣西引進智慧工業(yè)，為國家綠色能源產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，貢獻大生力量。

上班地點

工作地址：百色市平果市廣西大生新能源科技有限公司查看上班路線

可能感興趣的職位: 人事經(jīng)理
5000-6000元

百色-右江區(qū)

廣西中州房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

文案/策劃

①對房地產(chǎn)行業(yè)有一定的了解 ②招聘有方法、培訓(xùn)有方案 ③能理解公司及部門領(lǐng)導(dǎo)對人才的需求，配合做好對應(yīng)崗位人員招聘 ④能協(xié)調(diào)各部門經(jīng)理及總監(jiān)做好人事管理 ⑤無責(zé)任底薪5000

2025-02-19

黎有貴; 人力資源主管
3000-4000元

百色-右江區(qū)

廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、對接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績效、員工關(guān)系等各方面的工作，為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動、勞動合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn)，深入企業(yè)文化建設(shè)工作，組織開展員工各項活動; 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊，并全面負責(zé)所支持部門的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運營部門實際情況，為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、從人資和運營雙向角度出發(fā)，搭建員工溝通渠道，構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 7、負責(zé)公司各項管理制度建設(shè)的工作，協(xié)助各部門完善部門的管理制度和流程體系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力資源管理各模塊工作內(nèi)容，能深入一線，為部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢; 3、熟悉國家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī); 4、性格開朗，有工作熱情，善于溝通，執(zhí)行能力和抗壓能力 5、能承受較大工作壓力，較強的推動力、問題解決能力。

2025-02-19

楊正年; 人力資源經(jīng)理
4000-5000元

百色-右江區(qū)

廣西百色鑫輝實業(yè)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、對接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績效、員工關(guān)系等各方面的工作，為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動、勞動合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn)，深入企業(yè)文化建設(shè)工作，組織開展員工各項活動; 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊，并全面負責(zé)所支持部門的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運營部門實際情況，為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; 6、從人資和運營雙向角度出發(fā)，搭建員工溝通渠道，構(gòu)建良好勞資關(guān)系。 7、負責(zé)公司各項管理制度建設(shè)的工作，協(xié)助各部門完善部門的管理制度和流程體系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力資源管理各模塊工作內(nèi)容，能深入一線，為部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢; 3、熟悉國家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī); 4、性格開朗，有工作熱情，善于溝通，執(zhí)行能力和抗壓能力 5、能承受較大工作壓力，較強的推動力、問題解決能力。

2025-02-19

楊正年; 人力資源經(jīng)理/主管
5000-7000元

百色-田東縣

天津人人車網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司

工作內(nèi)容： 1、負責(zé)人力資源成本的管控，確保成本效益最大化； 2、優(yōu)化管理體系，提升組織效率； 3、設(shè)計并改進組織架構(gòu)和職級體系，以支持企業(yè)發(fā)展。崗位要求： 1、具備豐富的人力資源管理經(jīng)驗，能夠獨立處理復(fù)雜人事問題； 2、在人力資源領(lǐng)域擁有全面的知識，特別是在招聘、配置和薪酬福利管理方面； 3、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標。

2025-02-16

崔嘉義; 人事主管
4000-8000元

百色-田林縣

田林縣意發(fā)建材裝飾經(jīng)營部（個體工商戶）

工作內(nèi)容： 1、負責(zé)公司人力資源管理工作，包括但不限于員工關(guān)系維護、招聘流程執(zhí)行； 2、參與制定和優(yōu)化人力資源政策，確保公司運營符合相關(guān)法律法規(guī)； 3、協(xié)助處理員工福利事宜，提升員工滿意度和組織凝聚力。崗位要求： 1、具備人力資源相關(guān)知識，能夠獨立處理人事相關(guān)工作； 2、具有良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與各部門有效協(xié)調(diào)； 3、注重細節(jié)，具備較強的組織和解決問題的能力。

2025-02-16

韋彩桑; 人事經(jīng)理
4000-9000元

百色-田東縣

上海煒業(yè)實業(yè)有限公司

人員招聘，培訓(xùn)，績效，考核。

2025-02-16

李家煒; 人力行政專員
2000-4000元

百色

德?？h超越農(nóng)業(yè)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、負責(zé)公司人員招聘、入離職、考勤考核、五險一金辦理等工作。 2、要求有人事工作經(jīng)驗，性格外向開朗，具備接待能力。 3、此崗工作地點為：德?？h龍光鄉(xiāng)街道23號

2025-02-16

黃女士; 人事專員
4000-5000元

百色-右江區(qū)

廣西長弓勞務(wù)服務(wù)有限公司

批發(fā)/零售

1.負責(zé)員工五險一金事項 2.負責(zé)每月員工考勤 3.負責(zé)新員工入職培訓(xùn) 4.簽署勞動合同 5.其他工作安排

2025-02-16

張杰; 人事專員
3000-4000元

百色-右江區(qū)

廣西匯發(fā)科技開發(fā)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)招聘渠道開發(fā)與管理，利用各種招聘渠道充分獲取公司所需人才； 2、了解和掌握各部門用人需求，完善招聘流程； 3、實施招聘工作，發(fā)布招聘廣告、進行簡歷篩選、評估候選人并提供初步面試報告，維護人才儲備庫； 4、學(xué)習(xí)行業(yè)知識，分析公司職位需求，制定人才尋訪方案并實施；任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，人力資源管理或工商企業(yè)管理專業(yè)； 2、具備獨立公文寫作能力，能熟練運用辦公軟件； 3、持有人力資源管理證書優(yōu)先，條件優(yōu)秀的應(yīng)屆生可適當(dāng)放寬； 4、具備良好的職業(yè)道德觀和團隊精神，有較強的責(zé)任心和積極性，工作細致認真有條理，服從性好，有保密意識。工作時間：上午8：00~12:00下午14：00~18:00 周末雙休

2025-02-16

藍經(jīng)理; 綜合主管（人力資源）/經(jīng)理
5000-7000元

百色-右江區(qū)

中電能源電子產(chǎn)業(yè)園發(fā)展（百色）有限公司

崗位職責(zé)： 1.負責(zé)協(xié)調(diào)、會議組織、文秘、公文管理、督察督辦等工作； 2.負責(zé)勞動組織、績效管理、人事檔案、教育培訓(xùn)等工作； 3.協(xié)助黨建、企業(yè)文化等工作； 4.協(xié)助主任完成其他日常工作。任職條件： 1.人力資源或經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；從事人力資源、辦公室、政工、經(jīng)濟或相關(guān)工作5年及以上工作經(jīng)歷。有工業(yè)地產(chǎn)及工程類行業(yè)經(jīng)驗，或風(fēng)電、光伏相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；黨員優(yōu)先； 2.具有較強的人力資源管理、溝通協(xié)調(diào)和語言文字表達能力； 3.具有較強的獨立學(xué)習(xí)和工作能力，工作踏實，認真細心，積極主動； 4.具有良好職業(yè)操守及團隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力。

2025-02-14