
平南客房衛(wèi)生招聘
桂聘提供2025年3月平南客房衛(wèi)生最新招聘,平均工資約為2105元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客房衛(wèi)生保潔員全職保潔招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客房主管/領(lǐng)班
3000-4000元2025-03-13李運(yùn)來任職要求:
1. 3年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年以上崗位經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉客房各崗位流程,較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力;
3. 有很強(qiáng)的服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力;
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)檢查樓層、工作間、客房的清潔狀況、設(shè)施設(shè)備的清潔保養(yǎng)達(dá)到酒店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報(bào)與處理;
2. 檢查自己負(fù)責(zé)樓層干凈房的查房,落實(shí)好每間房的衛(wèi)生干凈度達(dá)到集團(tuán)要求;
3. 負(fù)責(zé)員工的排班、考勤和休假的初審工作,安排日常工作,發(fā)現(xiàn)日常工作中發(fā)生的問題及時匯報(bào)與處理;檢查客房部員工的儀表,個人衛(wèi)生和形象;
4. 協(xié)助客房經(jīng)理/主管做好員工評估和考核工作,落實(shí)每月的培訓(xùn)計(jì)劃;
5. 協(xié)助客房經(jīng)理/主管制定公共區(qū)域周、月、季度和年度清潔計(jì)劃。 -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2025-03-13李運(yùn)來任職要求:熟悉掌握客房崗位流程,較好的服務(wù)意識
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)所分配的客房和服務(wù)區(qū)域的整潔。按標(biāo)準(zhǔn)流程清潔房間衛(wèi)生和補(bǔ)充客用品及對客服務(wù);
2. 做好設(shè)施設(shè)備的日常保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備的故障和損壞,按規(guī)定程序報(bào)修及時向客房主管報(bào)告需要維修的設(shè)備和項(xiàng)目;
3. 極力為客人提供幫助和服務(wù),響應(yīng)客人的要求;如為客人提供洗衣、咨詢、送物、引導(dǎo)等; -
酒店清潔工
3000-4000元2025-03-13李運(yùn)來任職要求:熟悉掌握客房崗位流程,較好的服務(wù)意識,能吃苦,不能吃苦勿擾
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)所分配的客房和服務(wù)區(qū)域的整潔。按標(biāo)準(zhǔn)流程清潔房間衛(wèi)生和補(bǔ)充客用品及對客服務(wù);
2. 做好設(shè)施設(shè)備的日常保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備的故障和損壞,按規(guī)定程序報(bào)修及時向客房主管報(bào)告需要維修的設(shè)備和項(xiàng)目;
3. 極力為客人提供幫助和服務(wù),響應(yīng)客人的要求;如為客人提供洗衣、咨詢、送物、引導(dǎo)等; -
麗楓酒店客房經(jīng)理
3000-4000元2025-03-13蒙靖元2、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)客房部的員工嚴(yán)格遵守酒店和部門的各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格按照崗位工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施服務(wù),以確保能夠取得最佳的工作效果,保持客房部管理、服務(wù)及衛(wèi)生等工作的最佳狀態(tài)。 …… 5、每天一次巡視抽查客房等本部門負(fù)責(zé)管理的區(qū)域并作好有關(guān)記錄,注意收集賓客的各項(xiàng)意見與要求,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,不斷改進(jìn)工作。
約 4 個崗位
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貴港平南縣保潔招聘工資
¥
2105
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:2K
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89.5%2K
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10.5%3K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港平南縣保潔招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港平南縣保潔招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。