職位描述
1、大專以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)，2年以上經(jīng)驗(yàn)，可接收優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、對(duì)人力資源有一定了解，熟悉招聘、培訓(xùn)、績(jī)效者為佳；
3、吃苦耐勞，積極認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。
公司簡(jiǎn)介
廣西鼎盛集團(tuán)始創(chuàng)辦于2008年，集團(tuán)總部位于廣西貴港市平南縣，是一家以房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、建筑工程、物業(yè)服務(wù)為主的綜合性集團(tuán)企業(yè)。截止2016年，集團(tuán)總資產(chǎn)規(guī)模22.19億元，年?duì)I業(yè)收入達(dá)10億元，年納稅總額達(dá)8500多萬(wàn)元，是一家實(shí)力雄厚、發(fā)展迅速的民營(yíng)企業(yè)。集團(tuán)旗下控股的企業(yè)有：平南縣平南鎮(zhèn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司、平南縣匯景投資有限公司、廣西桂平金港置業(yè)有限公司、廣西龔州建筑工程有限公司、平南縣鼎業(yè)物業(yè)服務(wù)有限公司、廣西振邦房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司、平南縣合盈房地產(chǎn)有限公司、廣西鼎盛正和置業(yè)有限公司、廣西鼎融投資有限公司、平南縣順通公路技術(shù)有限公司、平南縣金順混凝土有限公司、平南縣金益新型環(huán)保建材廠，直接創(chuàng)造就業(yè)崗位500多個(gè)，間接拉動(dòng)就業(yè)崗位3000多個(gè)，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)、促進(jìn)就業(yè)等，均作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。集團(tuán)成立至今，主要開(kāi)發(fā)建設(shè)的項(xiàng)目有：盛世豪庭、鼎盛時(shí)代、盛世名城、龔州新天地、鼎盛中央公園、盛世嘉園、金地花園、西江流域文化城等，總開(kāi)發(fā)面積300多萬(wàn)方，總投資額近佰億元，其中在建開(kāi)發(fā)面積150多萬(wàn)方。近年來(lái)，集團(tuán)迅速發(fā)展壯大，房地產(chǎn)業(yè)務(wù)的土地儲(chǔ)備量預(yù)計(jì)滿足開(kāi)發(fā)10年以上，集團(tuán)業(yè)務(wù)擴(kuò)張至桂平市等。集團(tuán)秉承以“鑄造精品工程，創(chuàng)造最佳服務(wù)”為核心宗旨，堅(jiān)守嚴(yán)格控制、精工品質(zhì)、求實(shí)創(chuàng)新、信守承諾的經(jīng)營(yíng)理念，以質(zhì)量求生存、以管理求效益、以信譽(yù)求發(fā)展，致力于為客戶提供最佳服務(wù)、為社會(huì)奉獻(xiàn)精品工程，贏得了廣泛的認(rèn)可與贊譽(yù)。集團(tuán)連續(xù)多年被有關(guān)部門授予“AAA級(jí)信用單位”、“納稅先進(jìn)企業(yè)”、“十佳企業(yè)”“愛(ài)心青年企業(yè)家”“先進(jìn)施工企業(yè)”、“重合同，守信用單位”、“文明單位”、“質(zhì)量管理先進(jìn)企業(yè)”、“安全生產(chǎn)先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)。長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海！全體鼎盛人將繼續(xù)秉承“兢兢業(yè)業(yè)做事，踏踏實(shí)實(shí)工作，勤勤懇懇耕耘”的務(wù)實(shí)精神，去創(chuàng)造一個(gè)有利于社會(huì)、有利于民眾、有利于客戶、同時(shí)企業(yè)獲得發(fā)展的多贏局面。
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可能感興趣的職位
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人事行政負(fù)責(zé)人/總監(jiān)（制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)）6000-12000元貴港-覃塘區(qū)廣西奕安泰藥業(yè)有限公司制藥/生物工程主要職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃； 2、根據(jù)公司的情況，組織制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序，組織實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說(shuō)明書(shū)與定崗定編工作，提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案，對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案； 4、設(shè)計(jì)公司人力資源管理框架、制定人力資源管理政策、規(guī)章制度、辦事流程、程序和操作規(guī)范； 5、協(xié)助公司各部門有效地開(kāi)發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要； 6、負(fù)責(zé)審核員工定級(jí)、升職、加薪、獎(jiǎng)勵(lì)及紀(jì)律處分及內(nèi)部調(diào)配； 7、能獨(dú)立負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)，能獨(dú)立組織員工各類團(tuán)建活動(dòng)； 8、完善公司各項(xiàng)流程化建設(shè)，監(jiān)督各項(xiàng)制度落地執(zhí)行； 9、完善公司6S管理制度，監(jiān)督落實(shí)公司6S； 10、協(xié)助上級(jí)完成其它工作。 崗位要求： 1、本及以上學(xué)歷，工商管理、行政人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、10年以上行政管理經(jīng)理和人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，其中有5年及以上主持部門工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉國(guó)家及地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)； 5、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、邏輯思維清晰； 6、原則性強(qiáng)，具有親和力和戰(zhàn)略眼光。 7、外地人優(yōu)先。2024-11-21
程 -
人力資源專員/助理（桂平）2000-3000元貴港-港北區(qū)貴港市港北區(qū)宏宸網(wǎng)絡(luò)科技中心（個(gè)體工商戶）計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招聘平臺(tái)推廣人員，包括篩選簡(jiǎn)歷、初步面試溝通，協(xié)助上級(jí)完成招聘流程，確保為公司吸引優(yōu)秀的平臺(tái)推廣人才。 2、組織并實(shí)施平臺(tái)推廣人員的培訓(xùn)工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃、準(zhǔn)備培訓(xùn)資料，保障新員工能快速適應(yīng)崗位要求，提升員工業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識(shí)。 3、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)，包括但不限于協(xié)助其他部門工作、整理文件資料、會(huì)議安排等，保證公司日常運(yùn)營(yíng)的順暢。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，性格開(kāi)朗，有較強(qiáng)的親和力。 3、熟悉招聘流程和培訓(xùn)技巧，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、熟練使用辦公軟件，如 Word、Excel、PPT 等，能夠高效處理各種文檔和數(shù)據(jù)。 薪資待遇：試用期第一個(gè)月2000元，正式錄用2500元+獎(jiǎng)金提成，綜合薪資2000-3000元。 工作時(shí)間：上午8:30-12:00，下午14:30-18:00，固定周日休息。2024-11-18
張國(guó)維 -
人力資源專員/助理3000-4000元貴港-港北區(qū)貴港億晟汽車銷售有限公司汽車及零配件崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司人事檔案的管理工作，確保資料的完整性和準(zhǔn)確性； 2. 提供客戶服務(wù)支持，解答相關(guān)咨詢，提升客戶滿意度； 3. 利用互聯(lián)網(wǎng)工具進(jìn)行人才搜索和篩選，優(yōu)化招聘流程。 職位要求： 1. 具備人事管理相關(guān)知識(shí)，能夠獨(dú)立處理人事檔案事務(wù)； 2. 具有客服經(jīng)驗(yàn)，能夠有效處理客戶咨詢，提升服務(wù)質(zhì)量； 3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，不支持遠(yuǎn)程工作。2024-11-18
藍(lán)雪花
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人力資源專員/助理2000-6000元貴港-平南縣平南縣幫得汽車修理服務(wù)部汽車及零配件1.負(fù)責(zé)招聘事宜協(xié)助 2.整理相關(guān)應(yīng)聘資料 3.兼職文員工作 4.接待業(yè)務(wù)人員對(duì)接工作 5.兼職一定業(yè)務(wù)2024-11-18
蔡達(dá)森
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行政人事專員/主管4000-6000元貴港-港北區(qū)貴港市港北區(qū)老醫(yī)協(xié)醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé)： 1、建設(shè)和完善醫(yī)院晉升體系、培訓(xùn)體系，開(kāi)展員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊(duì)建設(shè)； 2、負(fù)責(zé)醫(yī)院培訓(xùn)工作，制定有針對(duì)性的培訓(xùn)方案，組織實(shí)施培訓(xùn)工作，檢查、跟蹤效果，不斷滿足醫(yī)院發(fā)展需要； 3、主導(dǎo)績(jī)效薪酬管理工作開(kāi)展，對(duì)績(jī)效執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題提出解決方案并完善相應(yīng)制度，提升全員績(jī)效，打造高績(jī)效全隊(duì)； 4、組織推動(dòng)公司企業(yè)文化工作開(kāi)展，樹(shù)立企業(yè)正確價(jià)值觀導(dǎo)向。 任職要求： 1、年齡25-35歲，本科以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬條件 2、3年以上的人事管理經(jīng)驗(yàn) 3、優(yōu)秀的計(jì)劃及執(zhí)行能力、溝通協(xié)同能力2024-11-18
甘來(lái)
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高薪誠(chéng)聘人事專員萬(wàn)達(dá)大玩家3000-5000元貴港-港北區(qū)-貴港港北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)貴港凱威娛樂(lè)有限公司娛樂(lè)/休閑/體育（因萬(wàn)達(dá)正在裝修） 臨時(shí)面試地點(diǎn)：貴港萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)對(duì)面天河花園小區(qū)對(duì)面2棟1208室 工作內(nèi)容： 1. 店面員工的招聘入職、培訓(xùn)考核、調(diào)動(dòng)、離職等資料信息的采集與存檔； 2. 根據(jù)店面需求進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等工作的具體實(shí)施； 3. 與公司良好對(duì)接，及時(shí)上交人事資料，做好信息的及時(shí)反饋； 4. 管理并組織實(shí)施員工的業(yè)績(jī)、管理技能和技術(shù)技能考核,定期組織開(kāi)展崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)評(píng)比活動(dòng)； 5．根據(jù)公司人事管理制度、處理店面人事管理工作，組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督制度和流程的落實(shí)，做好解釋管理跟進(jìn)工作； 6. 勞動(dòng)合同的簽訂，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的處理； 7．制作并監(jiān)督店面的考勤工作，并于月初制作成考勤記錄上報(bào)公司 職位要求： 1、大專以上學(xué)歷。 2、年齡在18-28周歲。 3、性格隨和、肯吃苦耐勞。 4、人力資源管理專業(yè)或者有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間： 月休4天，8小時(shí)工作制（節(jié)假日、周末不安排休息）2024-11-18
郭紅云
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人力資源專員/助理2000-3000元貴港-港北區(qū)貴港市南城百貨有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心主要負(fù)責(zé)超市門店人事招聘，考勤處理，薪酬福利，行政事務(wù)，員工關(guān)系2024-11-18
姚麗金
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人力資源專員/助理4000-5000元貴港-港南區(qū)貴港捷盛機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理2024-11-18
邱女士人資
平南相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
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對(duì)建設(shè)項(xiàng)目、商業(yè)貿(mào)易、教育基礎(chǔ)設(shè)施、文化產(chǎn)業(yè)、旅游產(chǎn)業(yè)、旅業(yè)、茶藝文化、礦產(chǎn)、園林綠化工程、交通能源、物流業(yè)的投資;自有物業(yè)租賃;資產(chǎn)受托管理、監(jiān)管;資產(chǎn)收購(gòu)、處置、經(jīng)營(yíng)及咨詢服務(wù);房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng);建材、五金、日用百貨、家用電器銷售;農(nóng)副產(chǎn)品的種植銷售;禽畜、水產(chǎn)養(yǎng)殖及銷售。 -
許可項(xiàng)目：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目：以自有資金從事投資活動(dòng);二手車交易市場(chǎng)經(jīng)營(yíng);汽車舊車銷售;二手車經(jīng)紀(jì);物業(yè)管理;二手車鑒定評(píng)估;商業(yè)綜合體管理服務(wù);特種設(shè)備銷售;電車銷售;汽車新車銷售;新能源汽車整車銷售;汽車零配件零售;汽車裝飾用品銷售;汽車拖車、求援、清障服務(wù);小微型客車租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;會(huì)議及展覽服務(wù);住房租賃;非居住房地產(chǎn)租賃;市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);城市綠化管理;集貿(mào)市場(chǎng)管理服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
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對(duì)工業(yè)項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)園、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、物流業(yè)的投資；五金交電、日用百貨、水泥制品、工程機(jī)械設(shè)備及配件批發(fā)零售；加油站、商品混凝土攪拌站、瀝青站、碼頭投資建設(shè)；礦山開(kāi)采；商務(wù)咨詢服務(wù)，會(huì)計(jì)服務(wù)；物業(yè)管理服務(wù)；工業(yè)廠房、房屋、土地租賃；對(duì)木業(yè)加工及產(chǎn)品的技術(shù)開(kāi)發(fā)、轉(zhuǎn)讓、咨詢、服務(wù)；土木建設(shè)工程。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)，物業(yè)管理（取得專項(xiàng)審批許可證后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)），道路施工工程，建筑、水利工程，室內(nèi)外裝修裝璜工程，綜合市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)服務(wù)，塑鋼門窗生產(chǎn)銷售。 -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
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一般項(xiàng)目：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)；物業(yè)管理；銷售：建筑材料（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）、裝飾材料（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）、五金交電；自有房屋出租；機(jī)電設(shè)備安裝；建筑裝飾裝修工程的設(shè)計(jì)與施工；企業(yè)管理信息咨詢服務(wù)。（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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房地產(chǎn)居間、行紀(jì)、代理，策劃營(yíng)銷(除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外)房屋租賃設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)（取得資質(zhì)證書(shū)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)）；建筑裝飾材料批發(fā)零售；自有房屋租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
行業(yè)招聘
地區(qū)招聘
- 廣西鼎盛集團(tuán)
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
- 成立時(shí)間 12年（2012年2月21日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
