浦北管理招聘

共找到 24條浦北管理招聘職位。好工作，上桂聘

銷(xiāo)售經(jīng)理

5000-10000元

浦北縣桂粵市場(chǎng)投資有限責(zé)任公司

欽州-浦北縣 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 投資

2024-11-20

蔣振堅(jiān)

1、貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營(yíng)策略、方針及各項(xiàng)管理制度，處理部門(mén)日常管理事務(wù)；
2、制定銷(xiāo)售策劃方案，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售策劃方案的具體實(shí)施與監(jiān)控，銷(xiāo)售工作的組織和安排，調(diào)整相應(yīng)的銷(xiāo)售策略等；
3、定期組織開(kāi)展銷(xiāo)售人員的專業(yè)能力提升培訓(xùn)；
4、良好應(yīng)對(duì)、處理現(xiàn)場(chǎng)的緊急、突發(fā)事件及客戶問(wèn)題；

生產(chǎn)主管

5000-8000元

廣西鴻瑞電子科技有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

駱臣

任職要求：
1、高中以上學(xué)歷；
2、兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有耳機(jī)耳套廠相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、三年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)制衣，皮具廠管理優(yōu)先.、
5、工作專注，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力佳，有良好團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、能吃苦耐勞，有大局意識(shí)和奉獻(xiàn)的精神，有較強(qiáng)的抗壓的能力；
7、具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力，不講理由，只講結(jié)果，能夠按質(zhì)按量、一絲不茍地完成工作任務(wù).
崗位職責(zé)：
1、制訂生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃：根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃，組織制訂本車(chē)間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃；
2、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行；
3、主持車(chē)間日常生產(chǎn)工作，全面負(fù)責(zé)車(chē)間的生產(chǎn)、技術(shù)、安全、行政管理等各項(xiàng)工作，要求員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)“安全操作規(guī)程”，監(jiān)督檢驗(yàn)員和技術(shù)人員履行職責(zé)，努力避免產(chǎn)品異常及發(fā)生安全責(zé)任事故；確保車(chē)間的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
4、協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通并解決問(wèn)題：隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題；嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)間生產(chǎn)作業(yè)流程和相關(guān)規(guī)定，確保產(chǎn)品質(zhì)量，以保證客戶滿意度；
5、指揮協(xié)調(diào)車(chē)間派工調(diào)度、生產(chǎn)進(jìn)度控制，根據(jù)車(chē)間的發(fā)展，不斷完善員工崗位職責(zé)、管理規(guī)定，不斷改進(jìn)工作流程；
6、車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理與生產(chǎn)安全管理，提交車(chē)間設(shè)備、工具的使用需求和報(bào)廢情況，督導(dǎo)員工定期進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)和維護(hù)，提高車(chē)間設(shè)備利用率；
7、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)情況，提出改善措施，管控生產(chǎn)成本，及時(shí)掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)；
8、積極配合車(chē)間員工的晉級(jí)考核、培訓(xùn)工作；充分調(diào)動(dòng)員工工作的積極性，對(duì)車(chē)間員工實(shí)施量化考核，不斷改進(jìn)并提高管理工作；及時(shí)了解員工心理動(dòng)向，關(guān)心關(guān)懷員工；
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全：負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，消除安全隱患，防止工傷和安全事故；
10、按公司規(guī)章制度要求實(shí)施獎(jiǎng)罰制度，按時(shí)考核車(chē)間員工的5S執(zhí)行情況，實(shí)施獎(jiǎng)懲，確保制度得到落實(shí)；
11、完成其他工作：完成公司分配的其他工作事項(xiàng)。

學(xué)徒

3000-4000元

廣西鴻瑞電子科技有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

駱臣

任職要求：
1、男女不限（18歲-40歲）；視力良好無(wú)近視，無(wú)肢體缺陷；
2、良好的人品與職業(yè)道德，工作執(zhí)行力強(qiáng)；
3、誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞，反應(yīng)敏捷，心態(tài)端正；
4、需具備勤奮好學(xué)和永爭(zhēng)第一的上進(jìn)精神；
5、能服從管理安排，能吃苦耐勞、
6、熟悉DY車(chē)，拉邦車(chē)，平車(chē)等車(chē)位設(shè)備者優(yōu)先；
7、有過(guò)車(chē)縫束口袋、手袋、制衣制鞋車(chē)位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
8、公司按勞取酬、多勞多得、計(jì)件為主、計(jì)時(shí)為輔，混時(shí)間打醬油者勿擾。
崗位職責(zé)：
1、嚴(yán)格遵照本崗位安全操作規(guī)范，安全第一；
2、嚴(yán)格依照本崗位工藝流程進(jìn)行操作；
3、強(qiáng)化品質(zhì)自檢觀念和工作責(zé)任心，各工序作業(yè)者須檢查前工序作業(yè)的品質(zhì)、并確保自己經(jīng)手的材料、制品須無(wú)錯(cuò)混與不良流到下道工序；
4、負(fù)責(zé)本崗位工序的質(zhì)量及效率，增強(qiáng)效率意識(shí)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成，穩(wěn)步提升產(chǎn)量；
5、做好本崗位區(qū)域內(nèi)的6S：整理\\整理\\清潔\\打掃\(yùn)\素養(yǎng)\\安全；
6、自覺(jué)遵照公司規(guī)章制度，考勤制度；
7、需要離崗時(shí)必須給組長(zhǎng)匯報(bào)，不得擅自離崗；
8、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的一些其他工作崗位調(diào)換。
9、實(shí)時(shí)監(jiān)督同崗位其他人員的工作氛圍，和諧互助。

生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)

3000-5000元

廣西鴻瑞電子科技有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

駱臣

，找出昨天的不足和解決辦法，大聲表?yè)P(yáng)好的，婉轉(zhuǎn)批評(píng)差的，并盡可能找出員工的優(yōu)點(diǎn)表?yè)P(yáng)激勵(lì)員工，創(chuàng)導(dǎo)積極向上的風(fēng)氣提高員工的工作技能及工作效率；， 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施、進(jìn)度跟進(jìn)、質(zhì)量監(jiān)督，在車(chē)間主管的管理下 …… 負(fù)責(zé)對(duì)新員工的入職前崗位培訓(xùn)工作，提升員工技能，改善生產(chǎn)方法，提升生產(chǎn)效率； 5、負(fù)責(zé)每日不間斷巡查車(chē)位，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改善，提高產(chǎn)品質(zhì)量； 6、負(fù)責(zé)執(zhí)行車(chē)間“5s”活動(dòng)，確保生產(chǎn)安全，做到整潔，標(biāo)識(shí)清楚； 7、負(fù)責(zé)管理本組機(jī)臺(tái) …… 、負(fù)責(zé)班組產(chǎn)品的領(lǐng)貨、領(lǐng)物料工作，負(fù)責(zé)做好新產(chǎn)品各流水工序操作人員的輔導(dǎo)工作； 11、負(fù)責(zé)班組的考勤，計(jì)件產(chǎn)量上報(bào)工作，認(rèn)真填寫(xiě)，不得徇私舞弊，否則將嚴(yán)肅處理； 12、負(fù)責(zé)對(duì)公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和安全管理 …… 16、除單一的追求產(chǎn)量外，要靈活多變的運(yùn)用管理理念，要有屬于自己的觀念和思維，敢于革新，在工人中起模范帶頭作用； 17、及時(shí)了解工人工作的難處，善于聽(tīng)取工人合理的意見(jiàn)，不得照顧人情，不得打壓個(gè)別人；

縫紉工

2000-6000元

廣西鴻瑞電子科技有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

駱臣

崗位職責(zé)： 1、合理使用圓盤(pán)車(chē)，拉幫車(chē)，裘皮車(chē)，DY車(chē)縫制皮革耳套和頭帶； 2、根據(jù)產(chǎn)品要求進(jìn)行車(chē)內(nèi)，車(chē)中，車(chē)外等縫制工序； 3、根據(jù)工廠要求，學(xué)習(xí)車(chē)縫耳機(jī)耳套、護(hù)套等產(chǎn)品 4、服從安排和管理，

人事專員

3000-4000元

廣西鴻瑞電子科技有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

駱臣

根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定與實(shí)施公司人力資源規(guī)劃，控制人力資源管理成本； 2、協(xié)助上級(jí)建立公司組織架構(gòu)和部門(mén)職能建設(shè)，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度； 3、負(fù)責(zé)辦理員工的招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、晉級(jí)、離職等人事手續(xù)； 4、負(fù)責(zé)管理員工勞動(dòng)合同和人事檔案 …… 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要和人力發(fā)展規(guī)劃，制定公司培訓(xùn)規(guī)劃并實(shí)施； 6、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)完成公司員工的崗位設(shè)計(jì)、工作分析、崗位描述和完善； 7、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)完成公司薪資、福利體系規(guī)劃、設(shè)計(jì)和實(shí)施； 8、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)建立公司績(jī)效管理和考評(píng)體系并實(shí)施

質(zhì)量管理/測(cè)試

3000-5000元

廣西鴻瑞電子科技有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

駱臣

標(biāo)識(shí)、評(píng)審跟進(jìn)處理不良品，以防止不良品的非預(yù)期使用；4)負(fù)責(zé)處理客戶投訴并提出因質(zhì)量問(wèn)題所需的糾正/預(yù)防措施，并跟進(jìn)落實(shí)；5)協(xié)助工程部進(jìn)行樣品確認(rèn)，協(xié)助生產(chǎn)部、采購(gòu)部對(duì)供應(yīng)商的評(píng)審和考核； 2.負(fù)責(zé)管理檢測(cè)儀器 …… ：1）負(fù)責(zé)搞好檢測(cè)儀器的校驗(yàn)和管理； 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理系統(tǒng)的維護(hù)，確保其持續(xù)有效，不斷改進(jìn)：1）計(jì)劃和組織管理評(píng)審；2）計(jì)劃和主持內(nèi)部質(zhì)量體系審核，向總經(jīng)理報(bào)告質(zhì)量體系的運(yùn)作情況；3）組織并公布質(zhì)量目標(biāo)考評(píng)

廠長(zhǎng)/工廠經(jīng)理

10000-15000元

廣西鴻瑞電子科技有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

駱臣

廠長(zhǎng)： 1、管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響； 2、負(fù)責(zé)工廠的日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 3、 …… 與供銷(xiāo)商進(jìn)行談判，簽訂定貨單，制定年度生產(chǎn)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制； 4、負(fù)責(zé)工廠的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計(jì)劃安排； 5、督促各部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲(chǔ)運(yùn)等工作，并激勵(lì)其工作績(jī)效。 …… 任職資格 1、專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)，有3C電子行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn) …… ； 4、了解ISO質(zhì)量管理體系和5S現(xiàn)場(chǎng)管理，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 5、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。 …… ，以保證費(fèi)用的運(yùn)作效率； 5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理。

車(chē)縫組長(zhǎng)

4000-5000元

廣西鴻瑞電子科技有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

駱臣

管理車(chē)縫工人：負(fù)責(zé)車(chē)縫工人的招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作。建立健全的人員管理制度，激勵(lì)和引導(dǎo)車(chē)縫工人發(fā)揮他們的潛力，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力和工作效率。 5. …… 安全生產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)車(chē)縫工作場(chǎng)所的安全管理，確保車(chē)縫工作過(guò)程中的安全生產(chǎn)。制定和執(zhí)行相關(guān)的安全規(guī)章制度，組織安全培訓(xùn)和演練，提高車(chē)縫工作場(chǎng)所的安全意識(shí)和應(yīng)急能力。任職要求： 1. …… 技能要求：熟悉車(chē)縫工藝流程和常見(jiàn)問(wèn)題的處理方法，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠有效組織和管理車(chē)縫工作。 4.

酒店前臺(tái)

2000-4000元

浦北縣北朝酒店有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

張明

管理客房預(yù)訂、入住退房等事宜； 4. 提供旅游信息及相關(guān)服務(wù)。任職要求: 1. 高中及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2. 有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)； 3.

酒店前臺(tái)專職夜班

2000-4000元

浦北縣北朝酒店有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

張明

客房服務(wù)員

3000-4000元

浦北縣萬(wàn)盛酒店管理有限公司

欽州-浦北縣 1人包裝酒店煙草

2024-11-20

何超釗

負(fù)責(zé)打掃酒店客房衛(wèi)生職位招聘1人

出納

3000-5000元

廣西鴻瑞電子科技有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

駱臣

崗位職責(zé)： 1、做好公司全盤(pán)帳；? 2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、成本管理、財(cái)務(wù)分析等相關(guān)的財(cái)務(wù)類(lèi)業(yè)務(wù)；? 3、負(fù)責(zé)對(duì)公司的管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用進(jìn)行初審與控制；? 4、負(fù)責(zé)各種稅金的提取、計(jì)算及納稅申報(bào)工作

酒店值班經(jīng)理

3000-4000元

浦北縣北朝酒店有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-20

張明

有酒店管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)三年以上

禮儀/迎賓/接待

3000-5000元

浦北縣萬(wàn)盛酒店管理有限公司

欽州-浦北縣 1人包裝酒店煙草

2024-11-20

何超釗

接待客人，辦理入住退房手續(xù)

保安

2000元

浦北縣萬(wàn)盛酒店管理有限公司

欽州-浦北縣 1人包裝酒店煙草

2024-11-20

何超釗

酒店保安，工作時(shí)間晚上八點(diǎn)到早上八點(diǎn)，上兩天休兩天

酒店客房服務(wù)員

3000-4000元

廣西浦北盛達(dá)酒店管理有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-17

余海燕

1、執(zhí)行酒店客房的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，按流程負(fù)責(zé)客房的清潔、打掃，公共區(qū)域的衛(wèi)生； 2、負(fù)責(zé)住客區(qū)域的對(duì)客服務(wù)，賓客的加借物品。

客房經(jīng)理

4000-5000元

廣西浦北盛達(dá)酒店管理有限公司

欽州-浦北縣 1人

2024-11-17

余海燕

1、全面負(fù)責(zé)客房部的管理工作，向總經(jīng)理負(fù)責(zé)，并接受總經(jīng)理的督導(dǎo)； 2、保障酒店客房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，培訓(xùn)員工衛(wèi)生清潔流程； 3、客房物資管理，領(lǐng)用、發(fā)放登記，布草洗滌質(zhì)量監(jiān)督。