欽州安全管理招聘

工作內(nèi)容：收銀 煮粉 洗菜 搞衛(wèi)生等等
要求：有責(zé)任心 手腳麻利 服從管理

崗位職責(zé)：
1、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2、正式開(kāi)餐后，督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作。
3、及時(shí)跟蹤、檢查臺(tái)面，對(duì)不合格的地方進(jìn)行指正、改正。
4、及時(shí)對(duì)餐臺(tái)上菜速度、情況了解，及時(shí)催菜。
5、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái)，保持餐廳整潔和環(huán)境良好。
任職要求：
1、熟悉餐廳管理和服務(wù)方面知識(shí)，具有熟練的服務(wù)技能。
2、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客人溝通能力。
3、熱愛(ài)服務(wù)工作，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

1.年齡22-45歲，高中學(xué)歷以上
2.吃苦耐勞、努力上進(jìn)、渴望賺錢、有很好的學(xué)習(xí)能力、有銷售經(jīng)驗(yàn)，服從管理，能長(zhǎng)期穩(wěn)定的從事一份工作
3.主要負(fù)責(zé)門店客戶接待，銷售皇瑪康之家沙發(fā)全屋家家具，溝通能力好，形象氣質(zhì)佳
4.上班時(shí)間7小時(shí) 加月休
3.待遇:3000-10000提成 獎(jiǎng)金 工齡獎(jiǎng) 年終獎(jiǎng)
4.發(fā)展通路：銷售顧問(wèn)-儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-職業(yè)經(jīng)理人
應(yīng)聘電話：陳店長(zhǎng)***********

3、維護(hù)商品陳列：導(dǎo)購(gòu)員負(fù)責(zé)商品的陳列管理、維護(hù)和清潔工作，包括商品的上架、下架及補(bǔ)貨等工作，以及對(duì)貨架進(jìn)行定期的盤點(diǎn)、整理與更新。 …… 此外，他們還需要按照促銷計(jì)劃實(shí)施促銷活動(dòng)，包括促銷產(chǎn)品及贈(zèng)品的設(shè)計(jì)、制作及發(fā)放管理。 6、完成銷售統(tǒng)計(jì)工作：導(dǎo)購(gòu)員需要完成日、周、月(如銷售、補(bǔ)貨、盤點(diǎn))報(bào)表等工作，定期向上級(jí)主管進(jìn)行工作總結(jié)。

2、銷售目標(biāo)與業(yè)績(jī)管理 銷售目標(biāo)設(shè)定：與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)共同制定并接受年度、季度、月度銷售目標(biāo)，包括銷售額、新客戶數(shù)量、續(xù)簽合同額等具體指標(biāo)。 …… 3、客戶關(guān)系維護(hù)與管理 客戶關(guān)系建立：通過(guò)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、定期溝通、個(gè)性化關(guān)懷等方式，建立并保持與客戶的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

2、管理和監(jiān)督財(cái)務(wù)報(bào)表的編制，包括月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等。 3、制定并執(zhí)行公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度和流程。 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外審計(jì)，處理稅務(wù)籌劃和申報(bào)。 5、提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，支持公司的經(jīng)營(yíng)決策。

具有良好的溝通能力 2.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服從公司一切規(guī)章制度和管理 3.年齡 33 歲以內(nèi)，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可

7、負(fù)責(zé)根據(jù)管理需要編制財(cái)務(wù)報(bào)表。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。

7、負(fù)責(zé)根據(jù)管理需要編制財(cái)務(wù)報(bào)表。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。

7、負(fù)責(zé)根據(jù)管理需要編制財(cái)務(wù)報(bào)表。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。

崗位職責(zé)： 1.有良好的工作心態(tài) 2.有帶團(tuán)隊(duì)的力量 3.能積極向上處理事情 工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)童裝店的日常管理，確保店內(nèi)運(yùn)營(yíng)順暢 任職要求 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效管理店鋪員工

3、嚴(yán)格做好出餐工作和收尾衛(wèi)生工作 4、聽(tīng)從管理，完成好領(lǐng)導(dǎo)交代的事情

工作內(nèi)容： 1、在精神病醫(yī)院環(huán)境中提供臨床醫(yī)療服務(wù)，確?；颊叩玫竭m當(dāng)?shù)恼疹櫤椭委煟?2、執(zhí)行醫(yī)囑，進(jìn)行患者病情診斷、治療及跟蹤管理； 3、參與醫(yī)院組織的各類臨床研究和教育培訓(xùn)活動(dòng)； 任職資格：

tips:1.有快餐行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.有健康證優(yōu)先 工作職責(zé)： 1.學(xué)習(xí)崗位知識(shí)、區(qū)域管理、值班管理、基本餐廳營(yíng)運(yùn)知識(shí)； 2.全面執(zhí)行餐廳的食品安全標(biāo)準(zhǔn)及參與餐廳的活動(dòng)推廣； 3.確保員工和顧客

服從管理安排，有責(zé)任心

主要工作為短視頻剪輯，視頻號(hào)日常運(yùn)營(yíng)管理 一、關(guān)于上班時(shí)間上午:9點(diǎn)-12點(diǎn) 中午:12點(diǎn)-13：30點(diǎn)??-休息1個(gè)半小時(shí)?? 下午:13：30點(diǎn)-19點(diǎn)??-完成固定工作量的無(wú)加班，每天至少30

?1、市場(chǎng)銷售渠道的拓展、管理及維護(hù)? ?2、VIP客戶的接待?和公關(guān) ?3、客戶關(guān)系維護(hù)?

職位二：店助 工作內(nèi)容： 協(xié)助店長(zhǎng)管理店鋪日常事務(wù)，包括員工培訓(xùn)、庫(kù)存管理。 職位要求： 具備一定的管理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 我們提供： 競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇。 完善的培訓(xùn)體系。