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欽州安全經(jīng)理招聘

共找到 263條 欽州 安全經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
張哲
銀河4S店(數(shù)名)
吉利4S店(數(shù)名)
長城4S店(數(shù)名)
一、薪資:
努力5000+,盡力8000+,全力以為10000+
二、任職要求:
1、有責(zé)任心,不推脫,負責(zé)到底
2、說到做到,不牢騷,不借口
3、聽指揮,服從工作安排,并執(zhí)行
4、愛學(xué)習(xí),學(xué)無止境
5、駕駛證C證及以上
6、品行端正
三、部門特色:
1、不論文憑,只論業(yè)績?。ㄒ院竽銓⑹悄阃瑢W(xué)的經(jīng)理..)
2、月月有額外現(xiàn)金激勵?。ㄥX不可能是沒有,沒有錢是萬萬不可能的)
3、定期聚餐、聚會、旅游、團建...(領(lǐng)導(dǎo)舍得)
4、不定期設(shè)置神秘禮品
5、領(lǐng)導(dǎo)幫扶,對你提升負責(zé)到底
福利:
1、五險
2、工作餐
3、帶薪年假
4、上班時間:8:30-18:00
2024-11-20
姜曉雨
1.車間制造生產(chǎn)管理
2.技術(shù)質(zhì)量管控
3.售后監(jiān)督
2024-11-20
張小姐
一、公司優(yōu)勢
①我司是一家準上市公司;②我司是一家精益制造型企業(yè),產(chǎn)線以自動化機械設(shè)備為主;③我司的職業(yè)經(jīng)理人大多數(shù)都來自天馬微電子股份有限公司(天馬微電子是國內(nèi)最大液晶屏生產(chǎn)企業(yè),大型國企,證券代碼:000050),工作及職業(yè)規(guī)劃得到專業(yè)的引導(dǎo)及指導(dǎo)。④我司為欽州市的重點企業(yè),享受政府的各項優(yōu)惠政策,如解決員工住房問題、解決員工子女入學(xué)問題、社會各機構(gòu)對員工的極大關(guān)注和支持。⑤工資遠遠高于當(dāng)?shù)仄骄べY,在天山電子工作,是當(dāng)?shù)貥O大榮譽。
二、對應(yīng)專業(yè)
材料、化學(xué)、電子、自動化、機械等與我們技術(shù)相關(guān)聯(lián)的理工科專業(yè)。
三、培養(yǎng)方向
在公司研發(fā)、工藝、質(zhì)量崗位培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才。
三、薪資范圍
本科儲干崗位年薪:5萬-6.5萬
四、福利待遇
吃住不愁:員工宿舍、WIFI覆蓋、熱水供應(yīng)、內(nèi)部食堂等
出行便利:上下班接送、公交車交通等
多彩生活:生日禮物、節(jié)日禮品、娛樂活動等
家有喜事:早生貴子、紅包祝福等
退休保障:五險一金、退休無憂等
激勵培養(yǎng):年終獎金、激勵獎金、培養(yǎng)計劃等
五、晉升通道
管理序列:儲備干部→組長→拉長→主管→高級主管→經(jīng)理→高級經(jīng)理
技術(shù)序列:
儲備干部→技術(shù)員→助理工程師→工程師→高級工程師→資深工程師→專家
專業(yè)序列:儲備干部→文員→專員→師→高級師
六、職業(yè)發(fā)展
①買得起房,安得起家;②舒適的工作環(huán)境與工作氛圍;③設(shè)立專門的晉升通道;④專業(yè)的導(dǎo)師手把手培養(yǎng);⑤提供階段性的輪崗學(xué)習(xí);⑥定期開展專業(yè)、技能的培訓(xùn)。
七、聯(lián)系方式
深圳地址:
深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)街道銀田路4號寶安智谷C棟7樓
工廠地址:
廣西省欽州市靈山縣檀圩鎮(zhèn)五里垌
Tel:***** 郵箱:*****
郵編:535413
網(wǎng)址:http://www.techshine.com.cn
2024-11-20
甘志良
3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預(yù)算。 4、認真審核原始憑證,對違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入帳。要嚴格掌握開支范圍和開支標(biāo)準。 5、定期核對固定資產(chǎn)帳目,作到帳物相符。 …… 7、每月書面向經(jīng)理匯報財務(wù)情況,當(dāng)好經(jīng)理參謀,發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督作用。 8、定期裝訂會計憑證、帳簿、表冊等,妥善保管和存檔。當(dāng)年會計檔案由會計人員保管,往年會計檔案由學(xué)校檔案室保管。
職位詳情 人力資源總監(jiān) 欽州 -欽南區(qū)?3年以上經(jīng)驗?本科學(xué)歷 更新:2021-09-工作職責(zé): 1、建立和規(guī)范公司人力資源管理體系,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,服務(wù)于經(jīng)營的前提,制定年度人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。 2、根據(jù)公司的情況,組織制定公司的招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊、等規(guī)章制度、實施細則和工作程序薪資調(diào)整方案,并組織實施。 2、收集整理考核方法和考核依據(jù)等信息,協(xié)助各部門制定考核指標(biāo); 3、跟蹤績效考核實施過程,督促和檢查各部門考核實施情況,并適時給予輔導(dǎo); 4、搜集和整理績效考核信息,分析考核結(jié)果; 5.、撰寫績效分析報告,反饋考核結(jié)果并提出改進方...
、對數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細心 、耐心、學(xué)習(xí)能力強; 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件; 【晉升空間】:銷售事務(wù)專員—高級銷售事務(wù)專員—銷售事務(wù)主任—銷售事務(wù)副經(jīng)理—銷售事務(wù)經(jīng)理
具備良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神; 4、對數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細心 、耐心、學(xué)習(xí)能力強; 5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件; 【晉升空間】:事務(wù)專員—高級事務(wù)專員—事務(wù)主管—事務(wù)副經(jīng)理—事務(wù)經(jīng)理
1、協(xié)助綜合管理部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作 2、協(xié)助綜合管理部經(jīng)理進行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù) 3、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理
要求:身體健康,男女不限,大專以上學(xué)歷,熟悉物流公司業(yè)務(wù)拓展,具備3年以上貨代公司業(yè)務(wù)經(jīng)歷優(yōu)先。 福利待遇: 1、正式員工按國家規(guī)定繳納社會保險(五險); 2、為員工投保團體意外傷害商業(yè)保險; 3、提供三餐一宿,每日3餐(中、晚餐一葷一素),?。?-4人/間,宿舍有衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)等,設(shè)施齊全; 4、在職員工按規(guī)定享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等假期; 5、節(jié)日福利及年終獎等待遇; 6、公司為員工提供職業(yè)培訓(xùn)機會及廣闊的發(fā)展空間。
2024-11-19
韓志興
負責(zé)市場的開發(fā)和客戶的維護

銷售經(jīng)理

5000-6000元
欽州-欽南區(qū)-遠辰·金灣藍岸 1人
2024-11-18
韋慶猛
工作內(nèi)容 1、負責(zé)銷售團隊的管理與業(yè)績目標(biāo)的達成 2、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新的市場渠道 任職要求: 1、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作精神 2、能夠有效管理銷售流程,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn) 3、具有良好的商務(wù)談判技巧和客戶服務(wù)意識
1. 財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與決策 ? 制定和完善公司的財務(wù)戰(zhàn)略,為公司的重大決策提供財務(wù)方面的建議和支持。 ? 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的制定,負責(zé)財務(wù)相關(guān)內(nèi)容的編制和審核。 2. 財務(wù)管理與監(jiān)督 ? 建立健全公司財務(wù)管理體系,包括財務(wù)核算、資金管理、預(yù)算管理、財務(wù)分析等制度和流程。 ? 監(jiān)督財務(wù)制度的執(zhí)行情況,防范財務(wù)風(fēng)險,確保公司財務(wù)活動的合規(guī)性和安全性。 3. 財務(wù)報表與報告 ? 負責(zé)組織編制公司財務(wù)報表,包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和及時性。 ? 定期進行財務(wù)分析,為公司管理層提供詳細的財務(wù)報告,揭示公司的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況,為...
1、建立健全科學(xué)、系統(tǒng)并符合公司實際情況的財務(wù)管理體系和工作流程; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略的執(zhí)行情況,制訂和落實財務(wù)戰(zhàn)略和年度計劃; 3、負責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計核算和稅務(wù)管理; 4、負責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告,編制月、季、年度財務(wù)報表及分析報告; 5、負責(zé)企業(yè)預(yù)算管理控制工作。從整體上組織預(yù)算的編制、下達、實施及其達成情況的跟蹤和分析,協(xié)助公司高層和各部門確保預(yù)算的達成; 6、規(guī)劃、組織、監(jiān)督公司會計核算工作,確保會計信息的及時性和準確性,為公司各項經(jīng)營決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持; 7、負責(zé)財務(wù)部門隊伍建設(shè),對部門人員進行監(jiān)督、專業(yè)指導(dǎo)及考核圍,建立部門專業(yè)知識培訓(xùn)體系,提...
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-11-17
潘志韓
負責(zé)產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計和產(chǎn)品生命周期管理

商家運營

5000-6000元
欽州-欽北區(qū)-世紀新城 1人
2024-11-17
黃珍賢
市場業(yè)務(wù)員經(jīng)理,***********
2024-11-17
韋榮
外跑銷售,能吃苦耐勞。
2024-11-17
李外
放款經(jīng)理: 可小白+5K無責(zé)+高提成+平均收入1W+ 崗位職責(zé)與薪資待遇: 1、全國連鎖十幾家門店,專注銀行正規(guī)產(chǎn)品,保護客戶征信,遠離網(wǎng)貸; 2、公司在各大平臺投放廣告,提供精準客戶資源,銷售負責(zé)聯(lián)系客戶安排放款事宜
1.全面負責(zé)前廳的工作,對總經(jīng)理負責(zé)。 2.維護酒店形象,提高服務(wù)意識。 3.負責(zé)制定前廳部的工作計劃并組織實施,定期向酒店總經(jīng)理匯報工作。 4.負責(zé)前廳部的財務(wù)預(yù)算,對部門的工作策劃、輔導(dǎo)等負有重要責(zé)任。 5.負責(zé)向下屬員工下達工作指標(biāo)和工作任務(wù),并指導(dǎo)其工作。 6.負責(zé)前廳部的工作檢查和落實。 7.負責(zé)與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作,確保工作順利進行。 8.負責(zé)審查賬務(wù)報表(免費房、免費升級房、半日租、全日租、沖銷賬),檢查員工日賬務(wù),日常員工賬務(wù)抽查和處理等。 9.負責(zé)賓客建議的征詢,建立良好的對客關(guān)系,最大限度滿足賓客的合理需求,提高服務(wù)質(zhì)量。 10.掌握各類突發(fā)事件的處理...

客服經(jīng)理

2000-7000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-11-17
李樹浩
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)一航信息咨詢有限公司的客服確??蛻舴?wù)流程的高效執(zhí)行。 2. 監(jiān)督并優(yōu)化電話客服工作,提升客戶滿意度和服務(wù)質(zhì)量。 3. 管理企業(yè)內(nèi)部客服團隊,處理非銷售性質(zhì)的客戶咨詢和問題解答。 任職要求: 1. 具備豐富的電話客服經(jīng)驗,能夠熟練處理客戶需求。 2. 能夠在辦公室環(huán)境中穩(wěn)定工作,不提供居家辦公選項。 3. 具有良好的團隊管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊達成服務(wù)目標(biāo)。
2024-11-17
李外
放款經(jīng)理:可小白+5K無責(zé)+高提成+平均收入1W+ 崗位職責(zé): 1、全國連鎖十幾家門店,專注銀行正規(guī)產(chǎn)品,保護客戶征信,遠離網(wǎng)貸; 2、公司在各大平臺投放廣告,提供精準客戶資源,銷售負責(zé)聯(lián)系客戶安排放款事宜
約 263 個崗位
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