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欽州安全專員招聘

共找到 159條 欽州 安全專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
前臺接待上門客人,介紹產(chǎn)品,成交客戶。
前臺接待客人,介紹產(chǎn)品,推銷產(chǎn)品。

市場專員

3000-5000元
2024-11-22
林家濱
4S店市場專員,活動執(zhí)行!展廳布置!
2024-11-22
1. 協(xié)助制定和完善公司的人力資源管理制度和流程,并負(fù)責(zé)執(zhí)行; 2. 負(fù)責(zé)招聘、錄用、培訓(xùn)和離職等人員管理工作; 3. 管理并維護(hù)員工信息和人事檔案,確保信息準(zhǔn)確完整;
1、負(fù)責(zé)公司行政銷售后勤管理工作、內(nèi)協(xié)外聯(lián)工作; 2、負(fù)責(zé)公司日常銷售的管理和信息化的建設(shè); 3、負(fù)責(zé)公司行政后勤所有部門的相關(guān)日常工作; 4、 具備良好的職業(yè)素質(zhì)、綜合協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng); 4、 形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),對外溝通接待能獨擋面。 4、有2年以上食品行業(yè)銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗或其他行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗5年以上優(yōu)先。
2024-11-22
楊麗敏
任職資格: 1、大專以上文化程度; 2、有酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者且有財務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、為人誠實、正直,具有良好的道德品質(zhì),溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、執(zhí)行力強(qiáng)。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店的資金管理,登記酒店銀行帳戶、現(xiàn)金戶出納日記賬,酒店備用金的管理,店內(nèi)的報銷單據(jù)審核和付款業(yè)務(wù),并填制各類報銷和付款憑證; 2、不定期抽盤前臺現(xiàn)金,定期配合相關(guān)部門完成店內(nèi)物品的盤點; 3、每周資金狀況上報財務(wù)主管,每月初上報酒店應(yīng)收賬款明細(xì)賬,利潤報表等; 4、發(fā)票的購買、管理、發(fā)放,向稅局遞交會計報表或資料等; 5、涉及酒店出納、會計、稽核部分工作; 6、要求有匯算清繳的經(jīng)驗,涉及全盤...
2024-11-22
勞明歡
電商運營或者助理 職位要求: 1、有電商運營經(jīng)驗的優(yōu)先,有的責(zé)任感、吃苦耐勞,具備良好的團(tuán)隊精神; 2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)知識,了解電子商務(wù),對網(wǎng)絡(luò)信息有敏銳的眼光; 3、熟悉PS,辦公等軟件操作,能夠有效利用網(wǎng)絡(luò)資源。 4、薪資:*** 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司電商的日常運營管理,包括店鋪整體策劃、店鋪各級頁面布局、營銷活動策劃、產(chǎn)品推廣等系統(tǒng)經(jīng)營性工作; 2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行在各電商**上的品牌推廣目標(biāo)及產(chǎn)品銷售指標(biāo); 3、收集市場和行業(yè)信息,定期匯總出詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析報告,并提供有效應(yīng)對方案; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品類目排名的優(yōu)化,標(biāo)題優(yōu)化,店鋪流量的優(yōu)化,轉(zhuǎn)化率的優(yōu)化,數(shù)據(jù)研究統(tǒng)計,淘寶...
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)人事招聘、面試、培訓(xùn)、考勤、考核等工作; 2.負(fù)責(zé)員工的入轉(zhuǎn)調(diào)離等工作; 3.組織策劃員工活動; 4.負(fù)責(zé)外部客人的對接、接待和講解工作; 5.領(lǐng)導(dǎo)交待的其他各項工作。 任職要求: 1.管理類專業(yè),本科以上學(xué)歷,形象良好,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2.具有1年以上人力資源管理或公共關(guān)系經(jīng)驗; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),細(xì)致認(rèn)真有責(zé)任心、親和力; 4.有學(xué)生組織管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、標(biāo)書的制作編制?:根據(jù)招標(biāo)文件的要求,詳盡編制完整的招標(biāo)文件,包括招標(biāo)公告、招標(biāo)內(nèi)容、評標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)辦法等。 ?2、招標(biāo)活動?的組織:負(fù)責(zé)組織與主持招標(biāo)活動的全環(huán)節(jié),包括投標(biāo)文件的接收、開標(biāo)、評標(biāo)及定標(biāo)等。 ?3、合同的談判及簽訂?:負(fù)責(zé)招投標(biāo)相關(guān)數(shù)據(jù)的分析和整理,協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行合同的談判與簽訂。 ?4、項目的合作與管理?:協(xié)同項目負(fù)責(zé)人及公司相關(guān)部門積極溝通配合,按時投遞標(biāo)書文件,完成上級交辦的其他任務(wù)。 上班時間:上午8:00-12:00,下午14:30-18:00,月休4天(周末無工作安排的情況下可雙休)。
2024-11-21
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要; 3、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實施; 4、做好各崗位的職位說明書,并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進(jìn)行相應(yīng)的變更,保證職位說明書與實際相符; 5、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù),負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂; 6、建立并及時更新員工檔案,做好年度及月度人員異動統(tǒng)計(包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等); 7、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行崗前培...

商務(wù)專員

3000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-11-21
彭秋年
1、訂單數(shù)據(jù)監(jiān)控:每日督導(dǎo)、審核業(yè)務(wù)應(yīng)收付數(shù)據(jù)的系統(tǒng)錄入,確保前端數(shù)據(jù)錄入及時、準(zhǔn)確、有效,且賬實相符; 2、賬務(wù)管理:做好各項收付賬務(wù)跟進(jìn)、監(jiān)督,及時完成各項應(yīng)收賬單并督導(dǎo)發(fā)客戶確認(rèn)及催款,確保應(yīng)付款賬單審核準(zhǔn)確,收款及時; 3、收付款進(jìn)度管理:及時跟進(jìn)各訂單的應(yīng)收進(jìn)度,各項收付及時、準(zhǔn)確; 4、合同管理:協(xié)助做好各車隊、客戶的合同簽訂、整理及電子存檔; 5、數(shù)據(jù)分析:協(xié)助定期定量做好各費用項目數(shù)據(jù)分析,及時反饋異常問題,并提出改進(jìn)建議。 財務(wù)及電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮。

調(diào)度專員

3000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-11-21
彭秋年
一、崗位職責(zé): 1、維系運輸車隊資源,維穩(wěn)合作關(guān)系。 2、負(fù)責(zé)運輸單位的資質(zhì)審核、風(fēng)險把控、合同簽訂及履行。 3、對司機(jī)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范內(nèi)容宣導(dǎo),定期抽檢,保證裝貨運柜時效性,提高各車隊及司機(jī)運輸配合效率。 4、負(fù)責(zé)與理貨溝通各倉庫裝貨計劃,根據(jù)客戶需求,合理規(guī)劃,完成車輛調(diào)度工作及異常情況及時反饋。 5、負(fù)責(zé)裝貨圖片、運輸磅單及各類運輸信息的電子存檔及原始單據(jù)收集。 6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各訂單、各車輛裝貨完成情況,并做好重回操作及報表記錄。 7、負(fù)責(zé)運輸成本分析、控制,運輸費用洽談,跟進(jìn)運輸費用的支付和發(fā)票開具。 8、負(fù)責(zé)建立臺賬、整合運輸數(shù)據(jù)及報表統(tǒng)計。 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任...

市場地推專員

5000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-11-20
坐小區(qū)門口 地推就得 一單提成50 輕輕松松一天十來單 包工作餐 靈山人不騙靈山人
2024-11-20
李小賢
辦公室打電話營銷 抖音找客戶 有獨立辦公室
2024-11-20
黃永輝
新媒體運營 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音,小紅書等新媒體平臺賬號運營工作 2、完成攝影攝像、剪輯視頻、撰稿宣傳工作 任職要求: 1、具有大專及以上學(xué)歷,具有1年以上宣傳拍攝相關(guān)經(jīng)驗(運營自媒體賬號優(yōu)先) 2、戲劇與影視文學(xué)、編導(dǎo)類專業(yè)優(yōu)先。 3、成熟、穩(wěn)重、正直、廉潔。具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力和表達(dá)能力,能吃苦耐勞。 4、有電視臺、各大媒體或自媒體工作經(jīng)驗優(yōu)先 工資待遇構(gòu)成:底薪+績效+年終獎,綜合薪資5000-7000,能力突出者享受公司分紅權(quán)。 上班時間:每天八小時,月休6天,單月視頻任務(wù)完成,可直接帶薪請假
2024-11-20
梁慶官
跑負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣 【職位問答】 · 該職位主要服務(wù)哪類客戶? 個人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗? 對企業(yè)/機(jī)構(gòu)(To B)銷售經(jīng)驗、電話銷售經(jīng)驗、網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗、面銷/陌拜經(jīng)驗 · 該職位屬于哪類行業(yè)? 批發(fā)/零售 · 您優(yōu)先考慮以下求職人群嗎? 學(xué)歷:不限
職位描述 崗位目的 主要負(fù)責(zé)項目非標(biāo)件的質(zhì)量檢測監(jiān)督工作,減少非標(biāo)件損耗,與業(yè)主方溝通協(xié)調(diào),推進(jìn)項目進(jìn)度。 主要職責(zé)與任務(wù) (1) 按質(zhì)量檢驗規(guī)范和甲方要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),做好檢驗工作。 (2) 熟悉產(chǎn)品圖紙,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和檢查方法,按照有關(guān)質(zhì)量要求嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。 (3) 及時準(zhǔn)確的填寫檢驗記錄,并按時上報和傳遞。 (4) 做好檢驗后產(chǎn)品的標(biāo)識和隔離工作 (5) 做好自用的計量器具的保養(yǎng)工作,確保使用的計量器具在校準(zhǔn)范圍內(nèi)。 (6)負(fù)責(zé)非標(biāo)產(chǎn)品的技術(shù)管理,質(zhì)量檢驗及計量管理工作。 (7)負(fù)責(zé)非標(biāo)產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中質(zhì)量檢驗,在保證質(zhì)量的前提下減少材料損耗,降低成本。 (8)及時了解...
2024-11-20
蘇志軍
要求:男女不限 大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語、銷售類相關(guān)專業(yè) 英語四級 3-5年外貿(mào)工作經(jīng)驗,能適應(yīng)出差、出國等工作節(jié)奏 吃苦耐勞,善用英文交流,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、談判及執(zhí)行能力。月薪***,決不虧待有才之士。 主要負(fù)責(zé):國際貿(mào)易業(yè)務(wù)的談判、促成、跟進(jìn)、協(xié)調(diào)直接業(yè)務(wù)完成等工作。
2024-11-20
王本寧
全面負(fù)責(zé)網(wǎng)店的日常運營,做出運營預(yù)算,對網(wǎng)店業(yè)績負(fù)直接責(zé)任,要懂得網(wǎng)店產(chǎn)品規(guī)劃
2024-11-20
鄭榮芳
崗位職責(zé): 1、以校區(qū)為中心方圓3公里以內(nèi)進(jìn)行地推 2、面對面介紹課程內(nèi)容 3、以短期體驗課的形式把高意向客戶招到校區(qū) 任職要求: 1、有地推經(jīng)驗 2、敢于直面溝通,不社恐 3、不招初中、高中、大專生 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)對待 崗位福利: 提成+餐補(bǔ)
約 159 個崗位
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