欽州汽車銷售管理招聘
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欽州 汽車銷售管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銷售經(jīng)理
5000-10000元2024-11-20林家濱一、崗位職責(zé):
1.銷售戰(zhàn)略執(zhí)行:根據(jù)廠家下達的銷售任務(wù),結(jié)合本店年度目標,制定并執(zhí)行完成的年度、月度銷售計劃,進行目標分解和落實;
2.銷售指標落實:負責(zé)公司下達的年度、季度、月度的展廳、渠道、大客戶、數(shù)字化營銷各組的銷量、利潤、客戶滿意度等關(guān)鍵指標;
3.團隊績效考核:制定銷售部門各項關(guān)鍵指標(銷量、保險、裝潢、上牌率、個貸滲透率等)并對銷售顧問進行績效考核;
4.優(yōu)化業(yè)務(wù)流程:不斷完善管理制度、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,確保部門工作規(guī)范、有序、高效地開展;
5.經(jīng)營診斷與提高:指導(dǎo)下屬對客戶進行規(guī)范化管理,并對各種客戶及銷售數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析、制定有效的管控措施,從而提高銷售團隊客戶的開拓能力和展廳的成交率;
6.銷售會議召開:負責(zé)晨夕會、周、月度會議的定期召開,以及臨時性會議的召開及相關(guān)培訓(xùn);
7.數(shù)字化營銷與庫存:合理安排展廳銷售與數(shù)字化營銷的工作,確保銷售活動的有效進行;指導(dǎo)下屬對展車、庫存車進行規(guī)范化管理,合理優(yōu)化庫存;
8.滿意度管理:規(guī)范銷售流程的執(zhí)行標準,根據(jù)
9.銷售團隊搭建:參與下屬的招募、培訓(xùn)與績效考核工作,不斷提高團隊?wèi)?zhàn)斗力和凝聚力;
10.廠家政策執(zhí)行:配合廠家各項檢查、工作指導(dǎo),落實廠家的各項商務(wù)政策,執(zhí)行廠家各項管理工作和任務(wù)。
二、職位要求:
1、3年以上汽車銷售管理經(jīng)驗,包括展廳銷售管理、進銷存-供需管理、綜合業(yè)務(wù)銷售管理、市場策劃管理經(jīng)驗;
2、 具有豐富的汽車營銷管理知識,豐富的汽車產(chǎn)品知識,熟悉汽車銷售流程;
3、對汽車行業(yè)發(fā)展和市場有較深刻理解,精通合同法法規(guī)及了解汽車服務(wù)行業(yè)相關(guān)國家政策和法律規(guī)定;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計劃組織能力、市場分析能力;
5、具備敏銳的市場敏感度,并且抗壓性強。
三、薪資待遇
5000-10000元(提成方式:按單提成;)
月休4天 包吃中餐 繳五險 有年假
上班時間:早上8:30 下午6:00 -
經(jīng)理助理
3000-5000元2024-11-20黃家毅職位描述: 1、與銷售顧問對接跟進銷售車輛信息、交接客戶車輛的資料,建立客戶檔案并歸檔;
2、產(chǎn)品信息提報、庫存管理、銷售管理及日常銷售日報表;
3、回訪跟進老客戶,提醒客戶用車的注意事項;
4、對接保險出單、貸款面簽等銷售協(xié)助工作。(待遇***)
任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,有汽車駕駛證;
2、一年以上文職工作經(jīng)驗,有汽車行業(yè)銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉辦公室的日常工作;熟練操作辦公軟件(如:Word,Excel)
4、責(zé)任心強,工作認真細心,能獨立完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作。
約 2 個崗位
欽州相關(guān)熱門崗位
汽車銷售管理汽車銷售服務(wù)汽車銷售顧問汽車銷售業(yè)務(wù)員汽車銷售經(jīng)理汽車銷售接待4s店汽車銷售新能源汽車銷售汽車銷售人員汽車銷售主管汽車銷售專員新能源汽車銷售顧問4s店汽車銷售顧問汽車銷售精英汽車銷售客服汽車銷售團隊經(jīng)理新能源汽車銷售經(jīng)理汽車銷售代表汽車車輛銷售汽車銷售新能源4s店銷售汽車展廳銷售二手車銷售新車銷售4s店銷售顧問汽車門店銷售汽車展廳銷售顧問汽車線上銷售汽車4s店銷售顧問試乘試駕商用車銷售汽車直播銷售汽車展廳經(jīng)理汽車4s店銷售經(jīng)理車輛銷售顧問汽車網(wǎng)銷二網(wǎng)專員汽車網(wǎng)絡(luò)銷售
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欽州 汽車銷售招聘工資
¥
4760
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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9.2%2K
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23.9%3K
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11.3%4K
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40.8%5K
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6.3%6K-8K
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4.9%8K-1W
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3.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
欽州汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
欽州汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。