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欽州應收應付賬款招聘

桂聘提供2024年11月欽州應收應付賬款最新招聘,欽南區(qū)1條欽北區(qū)1條,平均工資約為4149元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多應收應付賬款全職會計會計財務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2024-11-28
1、負責公司的全盤賬務(wù)成本核算等全套會計操作流程;
2、針對一般納稅人企業(yè),給企業(yè)做出合理的稅務(wù)建議;
3、熟知企業(yè)會計準則和相關(guān)稅收法規(guī)的規(guī)定;
4、熟悉財務(wù)分析、利潤規(guī)劃、成本控制、資金預算等管理知識
5、負責電子報稅,增值稅、企業(yè)所得稅,購入發(fā)票、管理應收和應付款等
6、及時跟進應收、應付賬款情況,每月按時做好各種內(nèi)部會計報表;
7、按照會計制度的規(guī)定審核原始憑證單據(jù)與保管會計資料:
8、完成上級交代的其他財務(wù)與管理類工作。
2024-11-24
劉經(jīng)理
1.全權(quán)負責處理酒店的一切事務(wù),帶領(lǐng)全體員工努力工作,完成酒店所確定的各項目標。
2.制定酒店經(jīng)營方向和管理目標,包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的職責,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價目,如房價、餐飲價等。對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性,制定市場拓展計劃,帶領(lǐng)銷售部進行全面的推廣銷售。詳細閱讀和分析每月報表,檢查營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況,并采取對策,保證酒店經(jīng)營業(yè)務(wù)順利進行。
3.建立健全酒店的組織系統(tǒng),使之合理化、精簡化、效率化。主持每周的總經(jīng)理辦公會。
4.檢查情況匯報,并針對有關(guān)問題進行重點講評和指示。傳達政府或董事會的有關(guān)指示、文件、通知,處理好人際關(guān)系,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,使酒店有一個高效率的工作系統(tǒng)。
5.健全各項財務(wù)制度。閱讀分析每日、每月賬目,監(jiān)督財務(wù)部門做好成本控制、財務(wù)預算等工作,檢查分析每月營業(yè)情況,檢查收支情況,檢查應收賬款和應付賬款。
6.有重點地定期巡視公眾場所及各部門工作情況,檢查服務(wù)質(zhì)量,并將巡視結(jié)果傳達至有關(guān)部門。
7.安排酒店的維修保養(yǎng)工作。
8.與各界人士保持良好的公共關(guān)系,樹立酒店形象,并代表酒店出面接待重要貴賓。
9.指導訓導工作。培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
10.以身作則,關(guān)心員工,獎罰分明,使酒店有高度凝聚力,并要求員工以高度熱情和責任去完成好本職工作。
11.負責酒店管理人員的錄用,考核部門經(jīng)理,決定酒店機構(gòu)設(shè)置,員工編制及獎懲、晉升工作。
約 2 個崗位
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欽州 會計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 13.6%
    2K
  • 35.3%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 8.7%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.4%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.5%
  • 本科
    0.5%
欽州會計招聘需要什么學歷?不限學歷占98.4%,中專占0.5%,大專占0.5%,本科占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
欽州會計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.6%。

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