外拓主管

崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，材料或機(jī)電類等相關(guān)專業(yè)； 2、有工程材料、物資、工程施工設(shè)備采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)， 3、有光伏、風(fēng)電等新能源項(xiàng)目物資采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、要求有C1駕駛證。 5.有電力行業(yè)相關(guān)的證件和職稱證的可適當(dāng)放寬崗位條件； 6、能適應(yīng)出差安排，該崗位工作地點(diǎn)根據(jù)項(xiàng)目所在地安排，遍布全國(guó)各地。 崗位描述： 1、依據(jù)項(xiàng)目或工廠采購(gòu)計(jì)劃，及時(shí)采購(gòu)項(xiàng)目所需的各種物資； 2、準(zhǔn)確了解和分析采購(gòu)物料的行業(yè)及市場(chǎng)，并完成采購(gòu)工作目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)渠道的開(kāi)發(fā)，根據(jù)公司需求，尋找、聯(lián)絡(luò)、跟進(jìn)、考核及管理供應(yīng)商； 4、具備良好的組織、協(xié)調(diào)、談判能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的談判，與供應(yīng)商進(jìn)行合作事務(wù)的談判及合同簽訂與實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)材料進(jìn)庫(kù)出庫(kù)管理，并維護(hù)相關(guān)數(shù)據(jù)并定期對(duì)物資進(jìn)行盤點(diǎn)，成本分析、管控成本等。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)參加各類安全會(huì)議，傳達(dá)會(huì)議精神，按會(huì)議要求整改HSE工作； 2、負(fù)責(zé)接待各類各部門安全檢查，按要求進(jìn)行整改； 3、按照國(guó)家相關(guān)要求法規(guī)，推進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作，完善各類制度、管理措施，督促落實(shí)本公司的重大安全管理措施； 4、定期組織公司內(nèi)部安全教育，加強(qiáng)安全防護(hù)意識(shí)； 5、對(duì)接相關(guān)政府部門，了解最新的環(huán)保法規(guī)動(dòng)態(tài)，及時(shí)落實(shí)政策推行； 6、負(fù)責(zé)公司特種設(shè)備的列檢、校驗(yàn)等相關(guān)管理工作； 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有HSE崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、做事認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，溝通交流、組織能力強(qiáng)。

1、有相關(guān)餐飲3年的管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、有領(lǐng)導(dǎo)能力 3、要有點(diǎn)菜經(jīng)驗(yàn) 4、有上進(jìn)心，團(tuán)團(tuán)精神

【銷售管理】 1、每月根據(jù)公司制定的銷售計(jì)劃及發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)分析，制定銷售策略及激勵(lì)方案，輔助及推動(dòng)門店完成終端銷售目標(biāo)，保證終端門店良性運(yùn)作； 2、定期跟進(jìn)銷售進(jìn)度，追蹤目標(biāo)達(dá)成情況，對(duì)問(wèn)題門店進(jìn)行有效分析并制定改善方案，協(xié)調(diào)資源進(jìn)行解決； 3、關(guān)注產(chǎn)品銷售走勢(shì)、資源情況和終端政策，作出相應(yīng)的市場(chǎng)預(yù)測(cè)和規(guī)劃，協(xié)助區(qū)域管理，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)達(dá)成； 【市場(chǎng)活動(dòng)】 4、基于公司及市場(chǎng)情況，根據(jù)不同節(jié)日、季節(jié)、銷售節(jié)點(diǎn)制定促銷活動(dòng)方案、政策，推動(dòng)促銷活動(dòng)的有效實(shí)施； 5、?定期對(duì)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、計(jì)劃、銷量進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整終端促銷活動(dòng)策劃，確保完成零售目標(biāo)； 6、尋找更多異業(yè)合作資源，結(jié)合門店活動(dòng)計(jì)劃，開(kāi)展多種形式的促銷活動(dòng) 7、評(píng)估促銷活動(dòng)的效果，完善促銷管理流程，不斷調(diào)整及提升活動(dòng)的質(zhì)量，以保證促銷政策的真正實(shí)行； 【門店支撐】 8、通過(guò)定期巡店的方式，對(duì)公司門店進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理，提升門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量； 9、通過(guò)產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、促銷活動(dòng)以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門店進(jìn)行人員基礎(chǔ)能力建設(shè)； 10、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集分析門店周邊商圈市場(chǎng)數(shù)據(jù)、行業(yè)異動(dòng)、友商發(fā)展等環(huán)境信息，優(yōu)化經(jīng)營(yíng)策略；

1、負(fù)責(zé)門店外拓活動(dòng)的計(jì)劃、執(zhí)行、跟進(jìn)和提升，協(xié)助門店完成銷售業(yè)績(jī)。 2、有移動(dòng)業(yè)務(wù)開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)（必要條件）， 3、必須有C1駕駛證，會(huì)開(kāi)手動(dòng)擋汽車,駕駛技術(shù)熟練,對(duì)欽州地形熟悉。 4、綜合薪資：4000-8000

【外呼中心主管】 【崗位職責(zé) 】 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建和管理,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)不斷提升服務(wù)質(zhì)量,打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì); 2、負(fù)責(zé)電話營(yíng)銷相關(guān)制度規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對(duì)團(tuán)隊(duì)階段工作的達(dá)成狀況舉行督導(dǎo); 4、深化了解行業(yè)信息,定期對(duì)數(shù)據(jù)來(lái)源和質(zhì)量舉行有效分析及反饋、定期更新話術(shù); 5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓(xùn)及產(chǎn)品創(chuàng)新等提供依據(jù); 【職位要求:】 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求； 2、具有 2 年以上相關(guān)領(lǐng)域團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備呼叫中心或同行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;? 【薪酬福利】 底薪?提成?五險(xiǎn) 豐厚獎(jiǎng)金?其他福利， 綜合薪資4000-8000元（上不封頂） 招聘人數(shù)：2人 聯(lián)系方式：黃經(jīng)理 ***********，盛天華府A區(qū)8棟01店面

（一）基本要求 1.全日制本科及以上學(xué)歷； 2.具備高水平的英語(yǔ)溝通表達(dá)能力、讀寫能力和較強(qiáng)的專業(yè)能力（須具備大學(xué)生英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)及以上）； 3.機(jī)械，船體，建筑專業(yè)，具備鋼結(jié)構(gòu)，壓力容器相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.熟悉海洋裝備建造流程與標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范； 5.口語(yǔ)流利優(yōu)先，需適應(yīng)出差； 6.具備良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 （二）崗位職責(zé) 1.能獨(dú)立負(fù)責(zé)海上風(fēng)電業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開(kāi)拓、承接、結(jié)算、收款等商務(wù)全過(guò)程管理工作； 2.獨(dú)立開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新市場(chǎng)的開(kāi)拓工作，并跟進(jìn)承接、結(jié)算、收款等商務(wù)全過(guò)程管理工作； 3.負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中的服務(wù)工作; 4.負(fù)責(zé)稅務(wù)、報(bào)關(guān)、廣告及代理等工作； 5.負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)合同管理及法務(wù)管理工作，落實(shí)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范； 6.負(fù)責(zé)客戶來(lái)訪、商務(wù)接待工作。 （三）福利待遇 相關(guān)薪酬制度嚴(yán)格按照公司各類標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體***；繳納五險(xiǎn)一金，提供員工宿舍，配備空調(diào)、電視、洗衣機(jī)等配套設(shè)施。享受國(guó)家法定節(jié)假日。

崗位職責(zé)： 1. 全面負(fù)責(zé)前廳部相應(yīng)管理工作，創(chuàng)造良好的工作氛圍。 2. 掌握客房預(yù)訂情況，向總經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況，檢查VIP通知單的發(fā)送情況，負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3. 管理、調(diào)配本部門使用的各項(xiàng)消耗品，嚴(yán)格控制成本。 4. 能及時(shí)處理前臺(tái)工作中的賬務(wù)差錯(cuò)，有效處理賓客有關(guān)投訴。 5. 制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)計(jì)劃貫徹落實(shí)。 6. 建立良好的賓客關(guān)系，努力增加客房銷售。 崗位要求 1. 大專及以上學(xué)歷，有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2. 有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，作風(fēng)正派。 3. 熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4. 身體健康，品貌端正，氣質(zhì)高雅。 5. 掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí)，善于同賓客交往、溝通，能獨(dú)立處理各種投訴

放款經(jīng)理：可小白+5K無(wú)責(zé)+高提成+平均收入1W+ 崗位職責(zé)與薪資待遇： 1、全國(guó)連鎖十幾家門店，專注銀行正規(guī)產(chǎn)品，保護(hù)客戶征信，遠(yuǎn)離網(wǎng)貸； 2、公司在各大平臺(tái)投放廣告，提供精準(zhǔn)客戶資源，銷售負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶安排放款事宜； 3、無(wú)責(zé)底薪5K+高提成40%+日常獎(jiǎng)金+下午茶+團(tuán)建活動(dòng)+旅游獎(jiǎng)勵(lì)； 4、銷冠薪資10W+，平均收入1W+； 5、連續(xù)兩個(gè)月業(yè)績(jī)前三，可以申請(qǐng)晉升； 任職要求： 1、可接受小白，提供系統(tǒng)化培訓(xùn)，主管一對(duì)一幫扶，輕松開(kāi)單； 2、每天完成基本工作量； 3、具備一定抗壓能力； 4、勤奮熱情，認(rèn)真學(xué)習(xí)，做事謹(jǐn)慎，善于向成功者吸取經(jīng)驗(yàn)。

放款經(jīng)理：可小白+5K無(wú)責(zé)+高提成+平均收入1W+ 崗位職責(zé)： 1、全國(guó)連鎖十幾家門店，專注銀行正規(guī)產(chǎn)品，保護(hù)客戶征信，遠(yuǎn)離網(wǎng)貸； 2、公司在各大平臺(tái)投放廣告，提供精準(zhǔn)客戶資源，銷售負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶安排放款事宜； 3、無(wú)責(zé)底薪5K+高提成40%+日常獎(jiǎng)金+下午茶+團(tuán)建活動(dòng)+旅游獎(jiǎng)勵(lì)； 4、銷冠薪資10W+，平均收入1W+； 5、連續(xù)兩個(gè)月業(yè)績(jī)前三，可以申請(qǐng)晉升； 任職要求： 1、可接受小白，提供系統(tǒng)化培訓(xùn)，主管一對(duì)一幫扶，輕松開(kāi)單； 2、每天完成基本工作量； 3、具備一定抗壓能力； 4、勤奮熱情，認(rèn)真學(xué)習(xí)，做事謹(jǐn)慎，善于向成功者吸取經(jīng)驗(yàn)。