全部回答 已有 3人回答

• 

  13*******01 2022-07-12
  但是你要明白，你首先是個(gè)學(xué)生，學(xué)生時(shí)代的主要矛盾是不斷增長的競爭壓力和不扎實(shí)的知識水平之間的矛盾，學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是第一要?jiǎng)?wù)。任何打擾你心情大量占用你精力的東西在學(xué)習(xí)面前都應(yīng)該讓步，比如學(xué)生工作、談情說愛和沉迷游戲。什么培養(yǎng)工作和溝通能力呀、社交能力呀都是次要的，因?yàn)橐院蠖嗟氖菣C(jī)會(huì)，但一旦錯(cuò)過了大學(xué)的黃金時(shí)期，你再想好好學(xué)習(xí)就難了，學(xué)會(huì)拒絕和厚臉皮很重要。 這些話，既是給你的勸告，也是對自己的教訓(xùn)，只恨時(shí)光不能倒流，如果可以，我一定回去把學(xué)生工作辭了戀愛撇了專心學(xué)習(xí)，可惜沒有如果。
• 

  13*******56 2022-07-11
  同學(xué)的糾結(jié)可以理解，先介紹下我自己的情況，我曾經(jīng)當(dāng)院團(tuán)委某部門部長，從事的是各種學(xué)院活動(dòng)的宣傳物料的平面設(shè)計(jì)工作，屬于比較忙的幕后工作。前部長工作做的不錯(cuò)，我也是前部長帶出來的得意門生，由于屬于幕后工作，一般不直接和老師對接溝通，所以可能在如何和老師溝通方面經(jīng)驗(yàn)不足。 接下來說正事，每個(gè)學(xué)校，每個(gè)學(xué)院，每個(gè)學(xué)生組織之間業(yè)務(wù)不同，風(fēng)氣不同，所以不能一概而論，關(guān)于你所在學(xué)生會(huì)的情況以及你工作的情況我并不清楚，你也沒有詳細(xì)說，就不予置評，我只談?wù)勀阌X得心累這個(gè)事。 學(xué)生工作就是這樣，由于學(xué)生會(huì)干部掌握的資源和權(quán)力非常有限，對于可能前任留下的爛攤子，你覺得吃力在所難免，而且你也不要太期待靠你能改變什么。至于問老師更不要指望了，除了一些涉及到審批或者共青團(tuán)相關(guān)等內(nèi)容沒準(zhǔn)能問出個(gè)一二三來，其他具體的學(xué)生會(huì)工作，老師知道個(gè)錘子，他們也就下下任務(wù)指標(biāo)而已，別問，問就是“有困難自己想辦法克服一下不就完事了嗎？”。絕大部分學(xué)生工作中需要的困難，最后都是部長一個(gè)人解決，什么副部長、學(xué)弟學(xué)妹干事都不過是打雜罷了，你要有心理準(zhǔn)備。
• 

  18*******30 2022-07-11
  商務(wù)拓展，說白了，就是要看你手里面的資源有多少，分量怎么樣。這些就是你跟用人單位談條件的資本。如果單位用得上你手里面的資源，自然而然就會(huì)跟你開出非常好的條件