上思公司管理招聘

共找到 6條上思公司管理招聘職位。好工作，上桂聘

行政管理崗

5000-6000元

華潤水泥（上思）有限公司

防城港-上思縣 1人建材水泥

2024-11-22

董女士

2025屆應屆本科生優(yōu)先。
工作職責：
1、檔案管理工作：
負責貫徹執(zhí)行控股有關(guān)檔案工作的政策和法規(guī)，不斷提高檔案管理水平和業(yè)務素質(zhì)，更好地為公司建設和生產(chǎn)服務；
負責做好檔案的接收、征集、整理、鑒定、保管、利用和統(tǒng)計工作，維護檔案的完整與安全，充分發(fā)揮檔案的作用；
負責做好檔案庫房的防火、防盜、防有害生物和濕溫度控制措施，做到及時滅火、鎖好門窗、殺蟲消毒和調(diào)節(jié)濕溫度.；
負責做好檔案的查閱、借閱、復印管理制度，做到不損毀、不遺失、不泄密；
2、績效管理：
績效管理（含部門績效會；個人績效制定及自評；重點工作收集匯總，跟蹤落實；績效歸類表統(tǒng)計，并按時上報人力，；
新員工入職相關(guān)手續(xù)；
3、綜合管理
考勤管理
快遞管理
探親管理
話費報銷
負責每月資金計劃
負責部門通知、問題傳達、通報、跟蹤落實。
4、公司辦公用品管理;
負責統(tǒng)計匯總公司辦公用品系統(tǒng)導入導出及收發(fā)管理工作；
和使用部門共同驗收；
做好辦公用品使用臺賬；

水泥工藝

6000-8000元

華潤水泥（上思）有限公司

防城港-上思縣 6人建材水泥

2024-11-22

董女士

崗位職責：
1、生產(chǎn)管理：為了水泥磨系統(tǒng)的高產(chǎn)運行，在公司、部門規(guī)章制度指引下，協(xié)助部門主管經(jīng)理對三臺水泥磨進行日常生產(chǎn)組織、處理工藝故障，使水泥磨系統(tǒng)工藝故障停機減少，磨機運轉(zhuǎn)率提升，產(chǎn)能得到充分發(fā)揮,有效完成公司的生產(chǎn)計劃。
2、技術(shù)管理：為保證水泥磨生產(chǎn)高效進行，主持進行工藝技術(shù)革新，提出和制定各種技改措施，加強管理，不斷挖掘生產(chǎn)潛力。建立健全水泥磨工藝臺帳,每月進行生產(chǎn)運行總結(jié)和工藝技術(shù)分析,使磨機工藝制度健全,技術(shù)指導先進。調(diào)整研磨體的級配，對球耗、鍛耗進行控制，根據(jù)公司、部門工藝技術(shù)管理規(guī)定，對耐磨材料進行規(guī)劃管理，達到降低消耗目的。
3、能源管理：為了所在水泥磨系統(tǒng)的電耗達到公司預定目標，優(yōu)化水泥磨系統(tǒng)操作參數(shù)，提高磨機的臺時產(chǎn)量，使單位水泥電耗達到公司要求。
4、操作員管理：為了提高操作員的操作水平并培養(yǎng)后備人員，有計劃地開展培訓與勞動競賽，檢修時抽調(diào)下現(xiàn)場見習；制定操作規(guī)程與按考核管理辦法對操作員進行考核，指引操作員往優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)的方向調(diào)整操作參數(shù)。
要求：能接受水泥生產(chǎn)環(huán)境，能吃苦。

古茗奶茶店長

4000-6000元

上思縣古茗奶茶店

防城港-上思縣-龍江半島花園 1人

2024-11-20

莫玲

崗位職責：
1、按照公司要求完成門店日常營運管理
2、服從工作安排、團結(jié)協(xié)作、互幫互助
3、確保門店QSC達到公司要求。
4、完成門店日常訂貨，清潔，排班管理
任職要求：
有餐飲店長，經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先。未達到店長職位但有過門店管理經(jīng)驗的可以***。