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梧州部門經(jīng)理招聘

共找到 3條 梧州 部門經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
馮女士
行政
人力資源部門經(jīng)理的崗位職責(zé):
一、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源規(guī)劃,并予實(shí)施。
2、參與公司重大人事決策,提供建議和支持。
二、招聘與配置
1、參與制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、組織招聘,包括面試、篩選、錄用等環(huán)節(jié)。
3、建立和維護(hù)合適的招聘渠道。
4、負(fù)責(zé)新員工的入職管理。
三、培訓(xùn)與發(fā)展
1、組織培訓(xùn)。
2、開展新員工入職培訓(xùn)。
3、提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和晉升渠道,促進(jìn)員工與公司共同發(fā)展。
四、績(jī)效管理
1、擬稿績(jī)效制度及辦法,并落實(shí)及執(zhí)行。
2、提出意見和建議。
五、薪酬福利管理
1、擬稿薪酬相關(guān)制度并實(shí)施。
2、薪酬調(diào)查和分析。
六、員工關(guān)系管理
主導(dǎo)處理員工投訴和勞資糾紛等
七、制度建設(shè)與流程優(yōu)化
制定和完善公司人力資源管理制度和流程。
八、其他工作
上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
需具備條件:
一、教育
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,及人力資源管理師二級(jí)以上。
專業(yè)要求:人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
二、工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蓿阂话阋笥卸嗄耆肆Y源工作經(jīng)驗(yàn),如8年以上,其中在人力資源經(jīng)理崗位上的工作經(jīng)驗(yàn)不少于5年。
具體經(jīng)驗(yàn)要求:具備招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等模塊的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
三、專業(yè)技能與知識(shí)
熟悉人力資源模塊:對(duì)現(xiàn)代人力資源各大模塊(如招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬等)有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
法律法規(guī)知識(shí):熟悉國(guó)家和地方相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī),使公司的人力資源政策合法合規(guī)。
心理學(xué)知識(shí):具備一定的心理學(xué)知識(shí)。
四、個(gè)人能力與素質(zhì)
有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)組織能力、責(zé)任心強(qiáng)。
五、其他要求
年齡:35-48歲。
2024-11-20
劉小姐
1、獨(dú)立完成策劃文案,根據(jù)整體策劃概念及策劃方向制定推廣思路及策略、廣告策略、媒體策略;
2、能夠獨(dú)立修圖,剪接視頻等操作;
3、負(fù)責(zé)搜索引擎到網(wǎng)站的自然流量,參與網(wǎng)站的seo架構(gòu),提升網(wǎng)站在各大搜索引擎的排名;
4、從事網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、分析與服務(wù)工作,評(píng)估關(guān)鍵詞;
5、對(duì)網(wǎng)站和各大搜索平臺(tái)進(jìn)行流量、數(shù)據(jù)或服務(wù)交換,或戰(zhàn)略合作聯(lián)盟,增加網(wǎng)站的流量和知名度;
6、制定階段性推廣計(jì)劃,完成階段性推廣任務(wù),負(fù)責(zé)網(wǎng)站注冊(cè)用戶數(shù)、pv、pr、訪問量、品牌 提升等綜合指標(biāo);
7、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力及較強(qiáng)的文字功底,并能夠熟練使用辦公軟件:coreldraw、photoshop、等平面設(shè)計(jì)軟件;
8、獨(dú)立完成公司網(wǎng)站的推廣和品牌宣傳工作;
9、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上獨(dú)立站推廣策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉網(wǎng)站后臺(tái)運(yùn)作,品牌推廣思路清晰,文筆流暢;
4、具較高的獨(dú)立策劃和綜合組織能力;
5、具有良好溝通表達(dá)能力,有團(tuán)隊(duì)精神及創(chuàng)新精神;
6、服從部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),按要求完成下達(dá)任務(wù)
2024-11-20
彭開銓
運(yùn)營(yíng)管理者
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的打印和歸檔;
2、日常行政文員工作;
3、協(xié)助完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序;
5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。
任職資格:
1、年齡不限;
2、經(jīng)驗(yàn)不限,1年以上文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程;
4、熟悉運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
工作時(shí)間:8:30~12:00,14:00~18:00
約 3 個(gè)崗位
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梧州 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:1W以上
  • 7.7%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 23.1%
    5K
  • 23.1%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 23.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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